
湖北荆门招聘:公用工程工程师薪资:7000-10000元/月1.负责组织制定公用工程操作规
7000-10000元/月
工长工程师月结
招聘:公用工程工程师
薪资:7000-10000元/月
1.负责组织制定公用工程操作规程;
2.负责公用系统故障维修及日常巡检;
3.负责公用系统档案建立、图纸收集管理;
4.负责公用系统设备备品、备件计划提报;
5.负责公用系统设备故障维修技术支持;
6.负责制定公用系统的预防性维修、保养及大修计划并进行施工管理;
7.负责授权项目的公用工程设计与施工管理;
8.负责对公用系统中存在的缺陷及时进行技术改造或调整;
9.参与新项目的实施、验收、设备调试及试生产工作。
生产调控工程师
7000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
1、负责新车试制及量产各阶段的试做计划制定、进度跟踪与异常问题协调处理,推进关键事项落地
2、负责工程排程的规划与执行管理
3、负责内制零部件及备品备件的需求计划编制与管控
4、协调工厂生产过程中出现的异常情况,监督并管理生产运行流程
5、组织实施各分厂同期生产目标的分解与落实
6、推动工厂同期生产体系信息化平台的建设与完善
7、指导生产环节相关数据收集及记录归档工作的规范开展
8、持续优化生产作业流程,提升作业效率,降低运营成本
9、统筹资源调配,确保生产流程高效顺畅
任职资格:
1、大专及以上学历,汽车运用、机械制造及其自动化等相关专业优先考虑
2、具备3年以上生产计划相关工作经验
3、熟悉同期生产模式及生产管理相关专业知识
4、具有良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及团队合作意识
治具设计工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限五险包吃包住餐补加班费绩效奖金全勤奖
熟悉各类PCB主板测试治具的结构设计,掌握工装治具、SMT波峰焊载具、保压治具、热熔治具等的设计与制作流程。具备独立开发能力,能根据客户产品实际需求完成配套治具的设计方案。
生产储备干部——校园招聘计划
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专及以上生产管理方向
岗位职责:
1. 协助生产部门主管落实日常生产计划,确保各环节有序衔接;
2. 参与现场运营管理,合理调配人员、设备及物料资源,提高作业效率;
3. 协助监控生产进度与产品品质,发现问题及时汇报并协同处理;
4. 参与生产数据的收集整理与分析工作,推动管理流程持续优化;
5. 配合团队完成各项生产目标,接受工作调度,支持必要的加班安排。
任职要求:
1. 2026届应届毕业生,大专及以上学历,专业不限,计算机/自动化类专业优先考虑;
2. 性格外向积极,具备较强的沟通能力和团队协作精神;
3. 有学生干部、学生会或社团组织工作经验者优先录用;
4. 能适应制造型企业工作节奏,接受轮班和加班安排,服从休假调整;
5. 学习能力突出,责任心强,对从事生产管理岗位有浓厚兴趣。
薪资福利:
薪资构成:底薪 + 岗位补贴 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 加班费,综合收入5000-6000元/月;
福利保障:
1. 提供餐补,满足日常用餐需求;
2. 免费提供住宿,房间配备基本生活设施;
3. 毕业后可转为正式员工,签署劳动合同,享受企业完整福利待遇;
工作时间:每月休息4天,采用排休制度,作息根据实际生产任务灵活安排。
温馨提示:
本次招聘为校园招聘专项计划,仅限2026届应届毕业生投递,非应届生请勿报名;
简历信息须真实有效,若发现虚假内容,将立即取消应聘资格;
公司设有系统化培训机制与职业发展路径,助力应届生快速成长为生产管理骨干力量。
生产运营包住1-2人月结3-5年本科及以上全职长白班厂内食堂周结工资4-8人间宿舍缴纳社保
技术研发人员(液压方向)
1、要求机械、液压、机电一体化等相关专业毕业,精通液压原理,熟悉液压回路设计能独立完成液压系统设计、计算及图纸绘制。
2、负责设备液压部分研发、调试、优化工作。
薪资待遇:月薪6000以上,具体工资面谈。
公司环境优美,以上岗位一经录用,待遇从优:常白班9小时,单休工作制,免费提供职工宿舍,有职工食堂,缴纳社保,工资按时发放不拖欠。
高级研发工程师(功能薄膜、涂布)
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上材料研发
一、岗位职责
1. 新产品开发
主导涂布功能性薄膜新产品研发,围绕中高端客户的技术需求,开展市场调研与技术可行性分析,完成从概念设计到批量生产的全流程开发任务,确保产品性能符合高端客户设定的技术标准。
2. 工艺改进
持续优化现有涂布生产工艺,聚焦涂布均匀性、涂层附着力等关键技术难题,制定并实施工艺提升方案,降低制造成本,提升生产效率与产品合格率,增强企业在高端市场的竞争优势。
3. 技术支持
为营销团队提供专业技术支撑,配合销售部门与高端客户进行技术对接与方案研讨,回应客户技术咨询,依据客户需求输出定制化技术应对策略;同时为生产现场提供技术指导,及时处理生产过程中出现的突发技术问题。
4. 知识产权与标准建设
跟踪涂布领域前沿技术动态,牵头或参与相关专利申报及技术标准制定工作,强化公司在涂布技术方向的知识产权布局与行业影响力,助力开拓高端客户资源。
5. 团队协作
与研发中心各模块及BOPP、BOPET等业务单元紧密协同,整合内部技术资源,推动跨部门联合研发项目落地;负责带教初级研发人员,促进团队整体专业能力提升。
二、任职要求
(一)教育背景
1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业,硕士及以上学历;特别优秀者,本科学历并具备深厚行业经验者亦可考虑。
(二)工作经验
1. 具备5年以上功能性薄膜或相关材料研发经历,其中至少3年专注于涂布技术研发,熟悉微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等工艺及设备操作。
2. 有成功开发应用于消费电子、光学显示等领域高端涂布薄膜产品的案例,曾服务三星、华为、小米等知名客户或同类高端品牌者优先。
(三)专业技能
1. 精通涂布材料(如光学胶、保护膜涂层等)配方设计、性能调优及检测方法,掌握高分子材料合成与改性技术。
2. 熟练操作各类涂布相关检测仪器(如膜厚仪、雾度仪、万能材料试验机等),具备测试数据深度分析与解读能力。
3. 熟悉ISO等国际质量管理体系在研发管理中的应用,具备良好项目管理能力,可独立规划研发进程并保障项目按期推进。
(四)其他要求
1. 具备较强英语读写能力,能流畅查阅英文技术资料,具备英文技术沟通能力者优先;具备良好沟通协调能力和团队协作意识,能够胜任跨部门协作及短期出差。
2. 拥有创新思维与敏锐市场感知力,能快速响应高端客户需求,提出具有前瞻性的技术解决方案;责任心强,抗压能力强,具备出色的问题分析与解决能力。
工厂搬运工
荆门齐天制衣厂纯白班 全职【交社保】无需经验 月休4天1.叠衣服/挂吊牌 45内月4000-60002..坐岗缝标 45内月4500-70003.配货 走动多 40内 4500-70004.搬运工40内 月5000-7000包中餐晚餐包住电话地址:掇刀区兴隆大道178号
荆门东宝区招铲车/装载机司机,持两证优先,有大车证及叉车证
7000-8000元/月
铲车司机长期1-2人月结
荆门市东宝区招铲车/装载机司机,持两证优先,有大车证及叉车证
小工3-6个月包住3-5人月结
招聘[發][發][發][庆祝][庆祝]
荆门市掇刀区装货架配式人员招小工24块钱一个小时加班工时叠加可以预支生活费,干活踏实的要去的联系我包住 50岁以下25周岁以上工欢迎致电
技术员
职位:轨道交通工程师/技术员
招聘人数:1
最低学历:专科
工作经验:1年
详细地点:冠县崇文街道办事处振兴东路349号
月薪范围(元):2000-5000
职位描述
轨道交通工程师/技术员
工长工程师月结
招聘资格:
有相应建筑类资格证书,10 年以上房建及构建筑修缮施工经验。要求长期稳定工作。
岗位职责:
(1)全面负责项目施工技术,进度,人员,质量与安全管理。
(2)负责处理施工中出现的技术问题。参加工程的竣工验收并做好记录;对不合格作业及时采取措施纠正。
薪资待遇:管吃住,工资面议
成都都江堰市招装修工长,家装,工作地点,要求在有住宿
8000-12000元/月
装修工长月结兼职全职
都江堰市招装修工长,家装,
工作地点都江堰,要求在都江堰有住宿,懂装修,有经验优先
工长工程师月结全职
1)北京市朝阳区大望路温特莱中心上班,下班后要回家休息;
2)在总部做管理工作负责项目的工期和成本控制。
矿山生产运营主管
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年中专及以上矿山,砂石骨料生产
1、依据生产计划组织生产活动,保障生产运行平稳有序。实时跟踪生产进度,灵活调整计划安排,有效应对突发状况及动态变化;
2、监督生产线日常运作及班组交接流程,确保各环节衔接顺畅、高效运转。全面管控生产过程中的工艺执行、人员调配、产品质量、设备状态、成本控制、产量目标以及安全生产等关键要素;
3、组织实施工人招聘与岗前技术培训,确保员工熟练掌握作业流程。定期开展安全会议宣导,强化安全意识管理,覆盖生产操作、生活管理、设备使用、用水用电等各环节的安全规范教育;
4、统筹安排生产设备的维护与检修工作,科学规划机修人员的保养和维修时段,保障设备稳定运行;
5、实时监控生产过程中砂石质量及铁矿石品位变化,确保产品或服务符合规定质量要求。协调相关部门间的沟通协作,快速响应并解决生产现场各类问题;
厂务技术员
8000-13000元/月
厂务月结3-5年本科及以上
1、拟定并执行基础设备(空压、除尘、除湿、制冷等系统)节能运行策略,持续优化运行模式,提升能效水平,实现稳定高效运转;
2、负责基础设备与设施的日常运行维护,按照生产工艺需求落实运行计划,确保车间环境条件及水电气等动力供应满足生产需要;
3、编制重点、关键设备的应急响应及维修预案,组织并指导技术团队及时有效处置,保障产线连续稳定运行;
4、统筹设备维护保养工作,监管第三方维保单位按既定项目规范执行,确保维保质量达到预期目标;
任职资格:
1、本科及以上学历,制冷、暖通、动力设备或其他相关理工科专业;
2、具备3年及以上锂电行业或2年以上同类型岗位设备运维经验;
3、掌握暖通系统、动力设备及能源管理方面的基础知识;
4、熟悉锂电领域常用动力设备(如空压机、制氮机、冰机、除湿机、除尘系统等)的工艺流程及其运行维护要求。
生产主管
9000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年本科及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源库存/仓储管理生产成本管理
【工作职责】
1、依据公司战略规划,制定并分解月度及周生产计划,合理调配生产资源,保障订单准时交付,实时跟进生产进度,及时协调解决产线瓶颈,提升生产效率与设备产能利用率。
2、统筹生产班组日常管理,涵盖人员排班、技能培训、绩效评估及团队建设,培育一线管理人才,强化团队专业能力与执行水平,打造安全、高效、协作的作业环境。
3、监督生产过程合规执行工艺规范,推动质量控制工具(如SPC、FMEA)落地实施,持续降低产品不良率,牵头处理异常问题,制定并落实纠正与预防措施。
4、管控原材料消耗、能源使用及人工成本,组织实施精益生产改进项目,降低制造成本,推行设备TPM维护机制,减少因设备故障引发的非计划停机。
5、严格执行EHS管理体系,确保现场符合安全生产、环境保护及6S标准,定期开展安全检查与风险排查,主导事故应急响应及整改闭环管理。
6、协同工艺、设备、运营等相关职能部门,优化生产流程与资源调度,定期汇总分析生产指标(如OEE),向上级提交运营报告与改善建议。
【任职要求】
1、全日制本科及以上学历,工业工程、机械工程、管理类或相关专业优先考虑;
2、具备5年以上制造业生产管理经验,有锂电池或新能源行业背景,熟悉结构件制造流程(如钢壳自动化装配等)者优先;
3、熟练掌握设备综合效率(OEE)、质量管理体系(如16949)及质量改善工具(如PDCA、5W1H),熟练操作ERP/MES系统及常用办公软件,具备良好的数据分析与报告输出能力;
4、目标感强,具有较强的决策能力和抗压性,能适应高强度生产节奏;具备出色的沟通协调与团队管理能力,善于跨部门协同与问题化解。
生产主管
1.3-1.6万元/月
车间主任3-5年本科及以上新能源团队管理生产成本管理
岗位描述:
1.负责车间日常运营管理工作,推动管理流程的规范化、制度化与科学化;负责工艺文件的编制、归档与数据分析,及时督导并处理生产过程中的各类问题;
2.组织落实iso9001质量管理体系在车间的实施与运行,执行体系管控要求,推进产品质量持续改善;
3.实施生产全过程监管,强化制造环节控制,有效降低生产成本;
4.牵头开展车间人员培训及后备人才梯队建设,保障工作有序衔接与稳定运行;
5.严格遵守公司信息安全管理制度,并落实相关执行要求;
6.对信息安全违规情况及时监督、识别并按规定上报。
任职要求:
1.大专及以上学历,化学或高分子相关专业优先考虑;
2.具备3年以上制造业从业经历,其中至少2年生产管理岗位经验;
3.具有良好的沟通协调能力,工作认真负责;
4.熟练使用常用办公软件,具备较强的文档编写与汇报能力;
5.有涂布行业或膜类行业生产管理经验者优先。
注塑车间经理
1.1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上
职位概要:
通过对生产现场人、机、料、法、环的管理,并贯彻EHS与IATF16949方针政策,为按时、保质、保量完成生产目标和任务,并完善部门制度流程,加强团队建设,提高生产效率,完成交期、成本、质量、效率指标。
2.主要岗位职责:
2.1负责本科室全面贯彻落实EHS、安全生产及IATF16949方针政策;
2.2负责根据生产计划合理调配安排人员、机台、物料等,保障生产计划保质、保量并及时达成;
2.3负责重点关注并督促生产经营目标/指标达成,包括但不局限于直通入库率、OEE目标达成;
2.4负责关注客户产品品质要求,并加强品质培训,控制并提升产品品质,并确保客户货期达成;
2.5负责成本管控,减少及控制生产过程中的各项浪费(人员,材料,能耗等);
2.6负责健全与完善生产部门制度体系、作业流程,并保持其时效性;
2.7负责部门团队建设工作,以及员工培训与梯队建设,促进员工队伍整体素质提升;
2.8负责主导推动生产工艺改良与效能提升,并持续优化;
2.9负责本部门员工计件、计时定额的标准制定、修改优化及报审后的执行与监督工作;
2.10负责及时提报相关品质、产量、交期等生产计划完成情况的数据与报表;
2.11负责完成上级交办的其它临时工作任务。
3.任职资格:
3.1基本条件:
3.1.1教育背景:大专或以上学历,机电、自动化、数控相关专业优先。
3.1.2工作经验:有制造业200人以上工厂5年以上生产主管/经理经验,熟知五金、注塑产品之生产工艺流程,有知名企业生产现场管理经验,了解精益生产者尤佳。
3.2综合素质:
3.2.1具有较强的学习、组织、统筹、计划、控制能力;
3.2.2具有较强的沟通和表达能力、执行力,原则性强;
3.2.3具有较强的成本意识、品质意识,有一定大局观;
3.2.4具有较强的领导力、突发事件处理能力、应变能力、抗压能力。
3.3技能要求:
3.3.1熟悉注塑机等相关机台设备的运作原理及生产工艺;
3.3.2对精益生产、QC七大手法等有一定认知;
3.3.3了解5S、ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等相关管理体系
3.3.4熟练使用办公软件,如WORD、EXCEL、POWERPOINT、OA、K3等;
3.3.5对劳动合同法、安全生产、职业健康安全等法律法规有一定的认知。
涂布车间主管
1.2-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验
1.涂布车间相关参数的汇总、分析与管控
2.监督涂布车间工作纪律,安排人员排班,核对并记录设定值;
3.查询与收集生产相关的各类资料;
4.负责车间QES体系文件的编制、执行与持续优化;
6.协助公司开展车间内外部审核工作的落实与推进
生产经理/总监
1.5-2.5万元/月
生产总监5-10年本科及以上能源/环保/化工经验注塑工艺经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验
【工作职责】
1、全面主导电池结构件生产车间的日常运营管理,制定并组织实施年度及月度生产计划,保障产能释放、品质稳定与交付准时;
2、持续提升设备综合效率(OEE)、人均产出等关键运营指标,推进精益生产模式落地实施;
3、统筹生产团队建设,搭建人才发展体系与绩效评估机制,培育高效协同、积极进取的组织氛围;
4、严格执行IATF 16949质量管理体系要求,跟踪生产良率、直通率等核心质量数据,牵头重大质量问题的根本原因分析与闭环改善,推动成本优化项目,完成年度降本目标;
5、协同工艺、设备团队开展流程优化,推进自动化与智能化产线改造,统筹设备保养安排,降低非计划停机时间,确保设备运行可靠性;
6、落实EHS管理规范,保证车间满足安全生产、环境保护及6S现场管理标准,组织安全风险识别与应急响应处置,达成“零重大事故”安全目标;
7、参与工厂中长期发展规划,提供关于产能扩展、技术革新等方面的可行性建议。
【任职要求】
1、本科及以上学历,主修机械工程、工业工程、电化学、材料科学等相关领域,持有生产运营管理类专业认证者优先考虑;
2、具备8年以上制造行业生产管理背景,其中至少3年在锂电池或新能源领域担任生产经理或同类职务,掌握动力电池结构件制造流程及核心设备管控要点;
3、熟练掌握精益生产与TPM管理方法,具有千万级产能爬坡或新建工厂投产运营经验,精通ERP/MES系统及BI分析工具(如Power BI),能够基于数据进行运营决策,了解电池结构件材料性能与设备技术参数;
4、兼具战略规划能力与强执行力,善于协调短期任务与长远布局;抗压性强,能胜任多班制管理及高频率跨部门协作;具备国际视野,英语可作为工作语言者优先(可应对海外客户审核需求)。
生产运营总监
7000-12000元/月
生产总监5-10年大专及以上物流仓储农林牧副渔团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产设备管理
一、岗位职责:
1、统筹生产中心日常运营,负责公司配送部、分拣组、仓储组的组织与管理工作;
2、熟悉现场操作规范及作业流程,把控生产节奏与产品品质;
3、对生产数据进行统计与分析,提出可行性的优化方案或建议;
4、落实所辖部门工作计划执行,并组织实施员工考核及相关管理事务。
二、岗位要求:
1、了解生鲜、调料、冻品、干货等品类特性,掌握分管环节的操作流程;
2、具有生产中心管理相关专业背景及实际经验(涵盖配送、仓储、蔬菜分拣等领域);
3、具备较强的组织协调能力,良好的沟通表达能力及团队管理素养。
矿山生产运营主管
1.5-2万元/月
车间主任5-10年中专及以上矿山,砂石骨料生产
1、依据生产计划推进生产任务,保障生产活动有序开展。实时跟踪生产进度,灵活调整计划安排,有效应对突发状况及生产变动;
2、监督生产线运行及班组交接流程,确保各环节衔接顺畅、高效运转。全面把控生产过程中的工艺执行、人员调配、产品质量、设备状态、成本控制、产量目标及安全生产等关键要素;
3、组织工人招聘并开展岗前技能培训,确保其熟练掌握岗位操作流程。定期组织安全会议,强化安全生产意识,落实从生产作业到生活管理、设备操作、用水用电等方面的安全教育培训;
4、统筹安排生产设备的维护与检修工作,科学规划机修人员的保养和维修时段,保障设备稳定运行;
5、实时监控生产过程中砂石质量及铁矿石品位变化,确保产品符合既定质量要求。协调相关部门协作配合,及时处理生产中出现的各类问题。
栏目概述
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