1、物料管理：负责生产环节中原材料、半成品及成品的入库与出库作业，保障数据真实准确；按期开展库存盘点工作，协同财务完成账目核对，确保账面与实际库存一致；配合处理物料异常问题，如原料不足、消耗超标等情况，并第一时间向上级反馈。 2、报表编制：按时完成日度、周度及月度物料使用情况与库存状态报表，提交相关职能部门及管理人员查阅；结合物料消耗趋势进行分析，提出合理化改进方案。 3、数据录入：通过ERP系统完成物料相关信息的录入与更新，维护系统内数据的完整性与准确性。 4、行政考勤：承担车间员工考勤数据统计及日常办公用品的采购、发放与管理工作。 5、其他任务：积极完成上级安排的临时性工作，协助保障部门各项事务有序运行。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作（如Excel、Word），具备基本的数据整理和表格制作能力。 2、掌握ERP系统基础操作流程。 3、沟通表达清晰，具有团队协作意识，工作认真负责 3500-4500

诚实，务实，抗压能力强

1.负责日常订单数据整理，核算员工薪酬，

岗位职责： 1.负责办公室各类文件的分类、归档与保管，确保资料齐全并安全可控； 2.协助完成邮件处理、快递收发及办公耗材的采购与日常管理，保障办公运转高效； 3.配合开展部门会议的筹备工作，包含会议纪要整理、通知发布及物资准备等事项； 4.积极配合领导安排的其他工作任务，提升执行效率与团队协作水平。 任职要求： 1.具备较强的统筹协调能力与沟通表达能力，能高效处理多项事务并注重细节； 2.熟悉Office办公工具操作，具备良好的文字撰写与文档处理能力； 3.工作态度端正，主动性强，具有较强的责任意识和适应快节奏工作的能力； 4.具有良好的团队协作意识，乐于接受新知识以助力部门日常运营。

工作内容：通过电话与公司资源进行有效沟通！ 上班时间9:00-18:00 薪资2500-7000左右 福利：五险、晋升机会多、下午茶、各类节日福利！！

门窗厂接单员制图

岗位职责： 1、负责商品采购，开展供应商询价与价格协商； 2、对公司各类客户资料进行编号、打印、排版及归档管理； 3、与客户沟通对接订单事项及售后问题处理； 4、分析客户订单，执行采购流程，完成报价，跟进配货及送货全过程； 5、整理客户反馈问题并及时响应，高效解决客户提出的相关诉求； 6、完成上级主管交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、形象良好，气质端正，年龄介于20至40岁之间； 2、具备1年以上相关岗位工作经验； 3、熟练操作OFFICE等常用办公软件； 4、工作细致严谨，责任心强，能够承受一定工作压力。

银行客服文员，银行本部办公，面向25届大专应届毕业生 负责接听400热线，处理银行信用卡客户的咨询、建议等相关事宜（非销售岗位） 薪资：保底4800元+多项奖金，综合收入5000-10000元，前两个月设有保护期 工作时间：入职前两个月早九晚六，周末双休+法定节假日休息；第三个月起实行八小时排班制，无加班情况，每月安排休假8-10天 福利待遇：法定节假日按三倍工资发放，缴纳合肥五险一金，提供带薪岗前培训、住宿安排，享有年终奖、下午茶、团建活动等福利，欢迎零经验及应届毕业生报名 晋升路径：带教师傅—质检岗位—培训讲师—组长—主管—经理

负责办公室日常办公制度的维护及其管理;负责办公室各部门后勤保障工作，包括购买办公用品并及时分发至各部门、传真、复印、信件和报刊杂志的分发转送、包裹邮寄等事物;每日及时登录公共电子邮箱，做好邮件的汇总以便能够及时回复;负责布置各项会议的会场，通知参会人员会议的时间、地点并做好会议内容。负责各类文件（如通知、报告、合同等）的起草、录入、打印、复印、装订，确保文字内容准确、格式规范。建立并维护档案管理系统，对纸质及电子文件进行分类、归档、保管，确保查阅便捷，同时做好保密工作。定期整理办公资料，清理过期文件，保持档案整洁有序.

公司职场在包河区，蜀山区和滨湖区都有职场，可以就近安排 接受小白，有无经验均可，主要是发展稳定！ 上班时间：9:00-18:00，不提倡加班 福利待遇：周未休息，法定节假日带薪休假 薪资待遇：综合收入6k-8K，没有上限 提供食宿：提供餐补住宿，距离工作地点步行10分钟； 氛围轻松，社恐的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的～～～

招聘：铜陵市建达建筑安装工程有限公司 薪资：10-15k 职位详情： 成手施工员，能够独立控制现场施工，工作经验3年以上，有市政道路方面施工经验，薪资试用期1个月10000/月，每月有个人绩效奖金1000-4000，年终奖金5000-100000.缴纳五险。需要面试。

自动化电工物流线提升机磁悬浮电柜40每小时含饭补 可以长期做也可以短期做到过年放假

铜陵市枞阳县招油漆工

安徽池州牛头山附近需要A2师傅20名，驾驶电卡后翻自卸车，底薪+提成，底薪10000+提成，可提供住宿自有充电站 杨

铜陵枞阳招其他工程司机，罐车司机，保底7500+提成，月结，要老司机，二把刀勿扰

要求年龄满18周岁 工作内容是回复客户的消息 配合运行统计出单 岗位不收任何费用，接受0基础

主要是负责处理后台信息 固定朝九晚六，不加班！双休 综合薪资3500-6000+ 免费班车，五险一金，节日福利……

打印复印制作标书

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近；

办公室文员，会操作办公软件就可，没有经验可培养，早九晚六，月休四天，工作轻松。

铜陵小象超市长白班分拣开招啦！！ 【年龄】：18-40周岁，男女不限 【岗位】：分拣员（白班），上架员（夜班），水产专员（白班），库管员（白班），组长岗位、主管岗位等内部晋升 【工作时间】：夜班：上架组长，上架，夜班主管，其他都是白班岗位， 排班一般12个小时，7-19，8-20，9-21，等，灵活排班，一般12个小时排班，货量多适当加班和临时补位 【薪资】：底薪+出勤+岗位补贴+生活补贴+夜班补贴+绩效+计件，综合薪资5500-6500不等，上不封顶，计件岗位多劳多得，绩效岗位工资稳定 工作地址:安微省铜陵市铜官区人民社区街道长江二路世纪商城6号楼

职位职责： 1、参与产线实践，了解产品生产工艺流程、设备操作标准及现场作业规范。（此项为必需条件，无法接受者请勿投递） 2、学习并掌握生产计划排程、质量控制及人员管理的基础知识与运作流程。 3、向车间主任汇报工作，及时传达并落实相关指令与要求。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备较强的吃苦耐劳精神和学习能力； 2、对制造类企业运营有兴趣者优先。 薪酬福利： 入职即购买五险；保底工资5000-6000元/月+班组计件提成

铜陵小象超市长白班分拣开招啦！！ 【年龄】：18-40周岁，男女不限 【岗位】：分拣员（白班），上架员（夜班，），水产专员（白班），库管员（白班），组长岗位、主管岗位等内部晋升 【工作时间】：夜班：上架组长，上架，夜班主管，其他都是白班岗位， 排班一般12个小时，7-19，8-20，9-21，等，灵活排班，一般12个小时排班，货量多适当加班和临时补位 【薪资】：底薪+出勤+岗位补贴+生活补贴+夜班补贴+绩效+计件，综合薪资5500-6500不等，上不封顶，计件岗位多劳多得，绩效岗位工资稳定； 工作地址:安微省铜陵市铜官区人民社区街道长江二路世纪商城6号楼

岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关优化方案的制定与执行； 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理，分析根本原因并提出有效改善措施； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，高分子材料类相关专业； 2、掌握pqe流程及工艺技术知识，具备3年以上品质管理相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神； 4、具有优良的职业素养，工作积极主动，能承受一定工作压力； 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用； 6、能接受短期出差安排。

小象超市开招啦！！ 【岗位】：分拣员，上架员，分拣主管，夜班主管，分拣组长，上架组长，水产组长，分拣员、上架员、果蔬加工 水产专员 【工作时间】：夜班：上架组长，上架，夜班主管，其他都是白班岗位，排班一 般12个小时，7-19，8-20，9-21，等，灵活排班，一般12个小时排班，货量多适当加班和临时补位 【薪资】：底薪+出勤+岗位补贴+生活补贴+夜班补贴+绩效+计件，综合薪资 6000-8000不等，上不封顶，计件岗位多劳多得，绩效岗位工资稳定； 【备注】：已开始面试和入职，入职之后出发合肥小象培训（带训期间包住）， 薪资正常发放，出发合肥，铜陵开仓前一周回合肥准备新站点。

负责核对订单信息， 统计每月员工考勤数据， 做好相关资料的归档管理。

岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关改善方案的制定与执行； 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理，分析根本原因并推动改进措施落地； 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，高分子材料类相关专业； 2、掌握pqe流程及工艺技术知识，具备3年以上品质管理相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； 4、具有优良的职业道德，工作积极主动，具备较强的抗压能力； 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用； 6、能接受短期出差安排。

岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营与管理，保障生产计划按时达成 2.指导并监管现场作业人员，确保产品品质与生产效能达标 3.统筹调配车间资源，及时处理生产环节中的各类异常问题 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队高效协作 2.适应能力强，能够持续推动工作流程的改进与优化 3.工作积极主动，富有责任心、领导才能及敬业精神

岗位职责： 1.负责生产车间班组的全面运营与管理，保障生产流程高效有序运行。 2.对生产过程中的产品质量进行监督与管控，确保产品符合公司标准及行业要求。 3.统计并分析生产现场物料消耗情况，动态调整生产计划以提升物料利用效率。 4.推行生产区域5S管理（整理、整顿、清洁、安全），维护整洁、安全的作业环境。 5.审核生产相关数据记录，并按时完成数据汇总与上报工作。 6.组织开展生产人员技能培训，持续提升团队专业能力与作业效能。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有效带领团队达成各项生产目标。 2.熟悉数据分析方法，能够准确完成生产数据的记录与分析工作。 3.熟知生产作业流程，具备快速识别和解决现场问题的能力。 4.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能够激发团队积极性，推动目标实现。 外地免费提供吃住。

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息