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分拣仓库收发货包吃包住6-10人月结全职
物流仓库长短期 优势:可预支+管理人性化+包吃住十非流水线,工作自由,年龄18-50男女不限(识字) 仓管18-20/小时 白班8.00-20.00 夜班20.00-8.00 文职(长白班)会基础电脑18-45男女不限 驾驶员:50/车(一天4一7车)短途7公里左右B2有驾驶资格证 叉车:22/小时(22-56岁)技术过硬 综合工资5000-6000左右, 每月底发上个月工资。 内容:仓库收发货扫码入库,翻包活轻松,简单,工作自由,有经验可适当放宽年龄 位置:云谷路7210 电话微信:
跟单文员
4000-8000元/月
生产跟单/文员1年以下大专家居家具
负责客户下单的生产售后跟踪,及时回复客户问题,反馈生产
车间数据员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中
工作内容: 1、负责车间各类生产数据的收集与登记,确保信息真实准确; 2、配合推进车间生产计划的制定与落实,提升作业效率; 3、参与车间考勤统计、成本分析及管控工作,助力流程优化。 岗位要求: 1、具有较强的数据分析与处理技能; 2、熟练操作办公软件,能独立完成数据汇总与报表编制; 3、具备良好的团队协作能力,能与车间人员高效配合完成日常统计任务; 4、财务相关专业者优先录用。
工厂文员包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验AutoCAD家居家具经验
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析,支持业务部门信息需求 4. 协助组织内部通知发布、活动协调及跨部门沟通联络工作 5.严格遵守公司保密制度,妥善保管敏感信息与内部资料 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本的独立事务处理能力 4. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境 5. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先
工厂文员
2000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差包吃住跟单经验文员经验EXCEL经验
岗位职责: 1.负责工厂各类日常文件的分类、归档与保管,确保资料齐全且安全可控; 2.运用办公软件完成信息录入及数据整理工作,保障数据真实准确; 3.协助办理员工考勤、休假等人事行政手续,及时更新和管理员工人事档案; 4.跟踪生产执行情况,汇总并编制相关统计报表,为管理决策提供数据支持; 5.负责内外部沟通对接,包括与供应商、客户以及各部门间的协调联络与文件流转。 任职要求: 1.熟悉Office办公软件操作,具备基础的文档编辑与处理能力; 2.具备良好的沟通能力和协调意识,能有效应对多任务并行的工作节奏; 3.工作细致认真,责任心强,具备一定的组织安排与计划执行能力; 4.有同类岗位工作经验者优先考虑,无经验者亦可培养; 5.能适应生产车间环境,服从工作安排,配合生产运营时间开展工作。
生产跟单
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专不需要出差跟单经验五险
岗位职责: 1.跟进车间生产流程,确保生产进度与产品质量达标。 2.与生产团队保持顺畅沟通,协助处理生产过程中出现的各类问题。 3.汇总并监控生产相关数据,定期向上级反馈生产进展。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能跨部门高效配合。 2.工作积极主动,有较强的责任感和落实能力,保障任务按时完成。 3.具备良好的应变与问题处理能力,能及时应对生产环节中的突发状况。
分拣包住6-10人月结全职快递、物流、仓库、电商、普工
京东直招 【招聘岗位】: 分拣员 【工作内容】:根据现场安排负责将商品按照订单地址归类,扫描,分拣、码放等。 ,,身体健康吃苦耐劳做事积极责任心强 【上班时间】:7点到19点.19-7点两班倒 【薪资待遇】: 分拣员综合工资6500-7500 【晋升通道】员工-组长-主管-经理-高级经理,每年2次升职加薪机会 入职缴纳五险一金、餐补、防寒防暑补贴、夜班补贴、司龄补贴(入职满一年每月补贴100元,500元封顶)。 公司提供住宿,4-6人间,独立卫浴、空调、热水、洗衣机 wifi齐全,有食堂与便利店。
生产跟单/文员月结经验不限高中不需要出差包吃住跟单经验单休ERP系统经验文员经验EXCEL经验食品/饮料/烟酒经验五险
工作内容: 1、负责车间生产日报、考勤记录及物料进出库数据录入,确保信息真实准确; 2、编制车间生产日报表、良品率统计报表,为管理决策提供数据支持; 3、配合车间主管完成生产计划的制定与跟进执行; 4、对接客户及供应商,完成对账工作。 岗位要求: 1、具备较强的数据分析能力,能独立完成数据收集、整理与分析工作; 2、熟练操作办公软件,掌握管家婆系统者优先考虑; 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与车间各职能部门高效配合。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差单休EXCEL经验
岗位职责: 1.协同公司完成电商相关数据的采集、归集与分析任务。 2.配合编制电商数据分析报告,为运营决策提供有效数据支撑。 3.参与电商平台活动的数据复盘,为优化营销方案提供数据参考。 4.协助处理电商平台订单信息,保障数据录入的准确性与及时性。 任职要求: 1.熟悉电商领域基本运作,具备较强的数据洞察力。 2.拥有扎实的数据分析技能及报告撰写能力。 3.能熟练使用计算机及电商平台系统,高效提取所需数据。 4.工作认真负责,能在紧张时限下保证工作成果质量。
仓库配货员
220-260元/天
配货员包住3-5人日结全职兼职
经开区【长白班】224-260一天 经开区招聘仓库配货员【加班多综合工资高,要能接受加班的】 岗位自由非流水线 月结配货员19一小时, 18一小时,餐补13一顿,一月一发 车间配件管理配送, 工作时间:7:30-19:30,两班倒,餐补13一顿,包住 年龄要求: 18-50岁以下包住 地址2:莲花路与紫石路交口 【不要体检】
安徽铜陵钳工中工工作地址:井号项目31,2-3个月
钳工3-6个月
钳工中工工作地址:井号安徽铜陵项目31,2-3个月
铜陵
5月11日 03:51拨打电话
安徽铜陵钳工大工工作地址:井号项目37,2-3个月
钳工3-6个月
钳工大工工作地址:井号安徽铜陵项目37,2-3个月
铜陵
5月11日 03:51拨打电话
安徽铜陵钳工大工工作地址:37,2-3个月智能物流线
钳工
钳工大工 工作地址:安徽铜陵 37,2-3个月 智能物流线
铜陵
5月11日 02:29拨打电话
安徽铜陵厨电设计师工作地址:大市场3000-8000元/月
厨电
厨电设计师 工作地址:铜陵大市场 3000-8000元/月
铜陵
5月11日 01:55拨打电话
铜陵铜官区招工地小工/杂工
小工1-2人日结
铜陵市铜官区招工地小工/杂工
铜陵 铜官区
5月11日 01:18拨打电话
广东云浮跟单人员有经验者优先招工人数:多名工作地址:安塘古宠
跟单员
跟单人员有经验者优先招工人数:多名工作地址:安塘古宠
云浮
5月11日 00:40拨打电话
跟单员1-2人
招聘:跟单一名,要求经验丰富,能吃苦耐劳,有订单跟单经验,有较强的质量意识,工作稳定。工作地点:环城北路联系人:段先生:
嘉兴
5月11日 00:15拨打电话
跟单员月结
招聘:大货跟单 薪资:6500元以上/月 1:熟悉电脑及ERP系统操作。2:有服装经验2年优先。3:吃苦耐劳。4:良好的沟通能力。
惠州
5月11日 00:00拨打电话
广东惠州招聘:跟单文员薪资:4500元以上/月有相关工作经验,9H/26天。综合:4.K。
跟单员月结
招聘:跟单文员 薪资:4500元以上/月 有相关工作经验,9H/26天。综合:4.K。
惠州
5月10日 23:56拨打电话
广东广州招聘:跟单文员薪资:4000元以上/月--,有相关工作经验,懂电脑操作,善于沟通,
跟单员月结
招聘:跟单文员 薪资:4000元以上/月 --,有相关工作经验,懂电脑操作,善于沟通,工作积极。
广州
5月10日 23:43拨打电话
文员
5000-6000元/月
工厂文员免费培训交通补助3-5人月结经验不限大专全职
主要和厂长对接生产单子。
果蔬分拣分拣月结
招聘:分拣员 薪资:2170-3000元/月 岗位职责: 1. 负责为多多买菜分拣工作,扫码产品二维码,并将其精准分拣至对应位置。 2. 确保分拣工作高效、准确地完成,保障工作流程顺畅。 任职要求: 1. 熟练掌握智能手机的操作技能,能够快速、准确地进行扫码等相关操作。 2. 能够适应早起的工作节奏。 工作时间: 3:30~ 7:30
铜陵
5月6日 10:14拨打电话
打包快递拣货员
预招 预招 预招 前一周计时,一周后纯计件 本月二十号开工,长年稳定 淘工厂 ,复核、打包、拣货 每月十五号发上个月工资 之前跟我做过的优先 地址在金丰产业园 1 栋二楼。
铜陵
5月10日 23:41拨打电话
厂长/主管10年以上大专工程机械研发
岗位职责: 一、设备安装管理 - 统筹本部门人员的日常工作安排,实施监督与绩效考核,确保各项任务高效有序执行。 - 主导编制并审核设备相关技术文件,统一管理阀门、管件等物资的采购申请,结合公司生产工艺特点,合理控制建设投入,保障所购物资满足生产及安装实际需要。 - 主持解决重点设备安装过程中的关键技术问题,整合内外部资源,推动安装作业顺利进行。 - 审核重大设备的安装方案,并对常规设备安装方案进行把关,确保技术路径科学、操作可行且安全受控。 - 复核现场工程量变更签证内容,确认进度款支付事项并签署意见,按程序提交至工程中心领导审批,保证流程规范、数据真实准确。 二、人员管理 - 根据部门工作目标、管理要求及现有人员配置状况,提出切实可行的人力补充计划,确保团队人员配备充足。 - 统一调配工程项目中各专业技术人员的工作任务,协调不同工种之间的协作配合,优化人力资源使用效率,提升整体运作效能。 三、质量管理 - 组织并参与设备安装各工序的质量验收,严格执行验收标准,确保施工质量符合规定规范。 - 全过程跟踪检查安装质量情况,及时发现并消除质量隐患,针对重大质量问题迅速组织处置,防止事态蔓延。 四、进度管理 - 按照既定时间节点管控各子项设备安装进展,协调督促施工单位按计划推进,及时向主管领导反馈工程进度及存在问题。 - 依据合同约定工期严格把控主要设备安装节奏,强化与施工方沟通协作,推动进度计划落地实施,确保项目按时交付,并同步汇报施工进展与关键难点。 五、安全环保管理 - 组织开展设备安装现场的定期、专项及日常安全检查,识别安全隐患,督促责任单位整改闭环,预防安全事故发生。 - 监督合作单位落实安全培训措施,核查其文明施工执行情况,规范现场作业行为,保障施工安全与环境合规。 任职要求: 大专及以上学历,机械、电气或设备类相关专业 具备本行业10年以上工作经验,掌握相关专业技术知识并积累丰富实践经历 熟悉铜箔行业的工艺流程及设备选型相关内容 熟练操作CAD及Office等常用办公软件 具备较强的组织协调、沟通表达、计划制定与过程控制能力 持有中级及以上技术职称 身体健康,能胜任施工现场的工作条件和体力要求。
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
1. 每日开工前领取生产计划单,依据计划科学分配本组人员工作任务,明确每位员工的职责分工,保障生产任务准时完成。 2. 提前掌握次日需包装的产品信息,如遇临时调整需优先包装某产品,应迅速调整外包作业顺序,灵活处理生产中出现的突发状况。 3. 负责外包车间的人力调配与工作协调,合理安排外包任务的执行次序;承担新进外包装员工的带教工作(涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面)。 4. 对产品包装进行巡检,确保生产日期等标识位置规范、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。 5. 根据生产计划单准确申领所需原辅材料,并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数,确保所用物料准确无误。 6. 按要求及时、如实填写各类原始记录,包括生产过程中涉及的产品数量等数据,确保记录真实、完整、可追溯。 7. 负责生产现场及团队人员的日常管理。 8. 主动配合并高效完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1. 具备1年以上外包装岗位工作经验,有外包组长或相关管理经验者优先考虑。 2. 熟知外包装工艺流程及质量要求,能熟练操作各类包装设备。 3. 具备较强的沟通协调能力,能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通,及时传递信息并协调解决问题。
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
1.每日开工前接收生产任务单,依据计划科学分配本组人员工作内容,明确每位员工的职责分工,确保生产进度按期推进。 2.提前掌握次日需包装的产品信息,遇临时调整时优先处理紧急产品包装任务,及时调整外包作业顺序,灵活应对生产过程中的各类突发状况。 3.负责外包车间人力调配与工作协调,合理安排外包任务执行顺序;承担新进外包装员工的带教工作(涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面)。 4.对产品包装进行巡检,确保生产日期等标识位置居中、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。 5.根据生产任务单准确领取所需原辅材料,并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数,确保所用物料准确无误。 6.如实、完整地填写各项原始记录,包括生产过程中涉及的产品数量等数据,确保记录及时、准确、可追溯。 7.落实现场管理与团队人员管理职责。 8.主动配合并完成上级交办的临时工作任务。 任职要求: 1.具备1年以上外包装岗位工作经验,有外包组长或相近管理经验者优先考虑。 2.熟悉外包装工艺流程及质量规范,能熟练操作常用包装设备。 3.具备较强的沟通协调能力,能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通,及时传递信息并协调解决问题。
油漆主管
1-1.2万元/月
主管5-10年高中有生产管理经验
一、基本要求 1. ,初中及以上学历,定制半透工艺工厂等相关专业优先; 2. 具有5年以上全屋定制或家具行业油漆车间管理经验,熟悉油漆工艺全流程; 3. 持有油漆工职业资格证书或相关技术认证者优先; 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及问题解决能力; 5. 能适应生产型企业工作节奏,可接受加班及车间环境作业。 二、专业技能要求 1. 工艺技术能力 精通PU、PE、UV、水性漆等各类油漆特性及施工工艺,能独立制定涂装方案; 熟悉木材表面处理(打磨、补灰、底漆、面漆)各环节质量标准; 掌握色差控制、漆膜厚度调整、流平性优化等核心技术; 了解油漆材料性能及环保标准,能识别和解决常见涂装缺陷(如针孔、气泡、橘皮等)。 2. 生产管理能力 具备生产计划制定与执行能力,合理安排班组作业任务,确保按时交付; 能有效控制油漆材料损耗,降低生产成本,提升生产效率; 熟悉油漆设备(喷枪、烤房、打磨机等)的日常维护与简单故障排除; 具备现场6S管理经验,规范作业流程,确保生产环境整洁有序。 3. 质量控制能力 建立并执行涂装质量检验标准,对每道工序进行过程巡检; 能快速分析质量问题根源,制定纠正与预防措施; 组织开展质量培训,提升班组人员质量意识。 三、岗位职责 1. 全面负责油漆车间的日常生产管理,包括人员调配、进度跟踪、质量把控; 2. 制定油漆施工工艺参数及作业指导书,优化生产流程; 3. 监督油漆材料的领用、存储及使用,控制物料成本; 4. 组织员工技能培训,提升团队专业水平; 5. 配合技术部门进行新产品涂装工艺研发与测试; 6. 落实安全生产操作规程,确保车间无安全事故; 7. 定期向上级汇报生产数据、质量状况及改进方案。
木工主管
1-1.1万元/月
厂长主管组长5-10年高中
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5. 对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
文员月结
招聘:文员薪资:3000元/月岗位职责:1.负责仓库数据的同步工作,确保数据的准确性与及时性。2.对仓库数据进行监控核查,及时发现并解决数据异常问题。任职要求:1.熟练掌握简单办公软件,具备基本的数据处理与分析能力。2.工作认真负责,具备较强的责任心与严谨的工作态度。上班时间7:30:-11:30下午1:30-5:30
铜陵
5月6日 09:45拨打电话
PQE产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科生产质量管理
岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关优化方案的制定与执行; 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理,分析根本原因并提出有效改善措施; 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,高分子材料类相关专业; 2、掌握pqe流程及工艺技术知识,具备3年以上品质管理相关工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神; 4、具有优良的职业素养,工作积极主动,能承受一定工作压力; 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用; 6、能接受短期出差安排。
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成高社发[2019]12号
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