
验光师/配镜师/销售人员
3000-8000元/月
验光师经验不限学历不限全勤奖五险一金绩效奖金有验光师经验眼镜店验光员证书销售经验眼视光相关专业初级验光员中级验光员高级验光员验光技师高级验光技师
岗位职责:
1.为顾客提供专业的眼部健康检查及屈光度检测服务
2.根据验光结果出具科学配镜建议,指导镜片与镜架选择
3.协助处理视力矫正相关咨询,开展基础眼保健知识宣教
4.规范填写验光记录,确保数据准确、可追溯
5.配合门店完成视光中心日常运营与客户服务工作
任职要求:
1.持有国家认可的验光师资格证书(中级及以上优先)
2. 熟悉综合验光仪、角膜曲率计等主流视光设备操作
3.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
4.工作细致负责,具备较强的学习能力和职业操守
5. 有视光中心或眼科诊所从业经验者优先
验光销售
6000-7000元/月
验光师1-3年学历不限五险一金有验光师经验眼镜店验光员证书销售经验
一,工作内容:
1. 接待进店顾客,了解其视力需求和配镜目的,进行初步沟通与引导。
2. 根据顾客的脸型、职业、用眼习惯等,推荐合适的镜架、镜片及相关产品。
3. 协助顾客完成验光、试戴、取镜等流程,解答顾客关于度数、材质、价格等方面的疑问。
4. 负责商品陈列、整理与补货,保持店内环境整洁有序。
5. 处理简单的售后服务,如镜架调整、清洗保养、退换货咨询等。
6. 完成店长安排的其他日常工作,如会员维护、活动宣传等。
二,任职要求:
1. 年龄18–30岁,性别不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力。
2. 有行业从事经验2年以上(持有验光师证书或懂得视功能检查者优先)
3. 具备较强的服务意识和团队合作精神,工作细致耐心,有责任心。
4. 能适应轮班制度,服从工作安排。
三,薪资福利:
1. 薪资结构:底薪 + 提成 + 绩效奖金。
2. 提供岗前培训及在职提升机会,表现优秀者可晋升为店长或储备店长。
3. 享受法定节假日、加班补贴、节日福利等。
验光师
6000-8000元/月
验光师1-3年学历不限眼镜店验光员证书销售经验
一,工作内容:
1. 接待进店顾客,了解其视力需求和配镜目的,进行初步沟通与引导。
2. 根据顾客的脸型、职业、用眼习惯等,推荐合适的镜架、镜片及相关产品。
3. 协助顾客完成验光、试戴、取镜等流程,解答顾客关于度数、材质、价格等方面的疑问。
4. 负责商品陈列、整理与补货,保持店内环境整洁有序。
5. 处理简单的售后服务,如镜架调整、清洗保养、退换货咨询等。
6. 完成店长安排的其他日常工作,如会员维护、活动宣传等。
二,任职要求:
1. 年龄18–30岁,性别不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力。
2. 有行业从事经验2年以上(持有验光师证书或懂得视功能检查者优先)
3. 具备较强的服务意识和团队合作精神,工作细致耐心,有责任心。
4. 能适应轮班制度,服从工作安排。
三,薪资福利:
1. 薪资结构:底薪 + 提成 + 绩效奖金。
2. 提供岗前培训及在职提升机会,表现优秀者可晋升为店长或储备店长。
3. 享受法定节假日、加班补贴、节日福利等。
验光师主管
5000-6000元/月
验光师1-3年中专/中技全勤奖绩效奖金有验光师经验眼镜店门店管理经验
岗位职责:
协助店长统筹管理门店日常经营活动,贯彻落实公司政策方针,严格执行验光流程、服务流程标准,为下属梳理正确的价值观践行企业文化,带领店内同事致力于完成公司目标。
工作内容:
1、协助店长制定门店月度/季度/年度经营计划,分解销售目标至个人并监督执行进度;
2、负责专业、服务流程的执行与监督;
3、协助好店长做好营销计划、市场推广工作;
4、监督商品陈列标准化执行,并协助店长定期调整陈列方案提升进店转化率;
5、负责配合店长做好人才培养(验光师、销售员、储备干部等)及传帮带;
6、负责商品与库存管控、客户管理、体制执行;
验光师
4000-8000元/月
验光师1-3年学历不限五险一金有验光师经验眼镜店验光员证书眼镜店工作经验销售经验眼视光相关专业
岗位职责:
1.为顾客提供专业的眼部健康检查及屈光度检测服务
2.根据验光结果出具科学配镜建议,指导镜片与镜架选择
3.维护和校准验光仪器,确保检测数据准确可靠
任职要求:
1. 持有国家认可的验光师资格证书(中级及以上优先)
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,耐心细致
3. 熟悉常见屈光不正及视觉功能异常的判断标准
4. 能独立操作综合验光仪、角膜曲率计、眼压计等设备
5. 医学相关专业背景或视光学专业优先,学历不限
眼镜店店员,验光师,视光顾问
4000-8000元/月
验光师1-3年学历不限绩效奖金有验光师经验眼镜店视觉训练视功能检查眼视光相关专业初级验光员中级验光员高级验光员验光技师高级验光技师
招聘:眼镜店店员/验光师
岗位职责:负责门店接待、验光、配镜、销售及日常卫生维护。
任职要求:
1. 年龄18-40岁,形象干净大方,有亲和力
2. 有眼镜店、验光、销售经验优先,无经验可培训
3. 沟通能力好,做事认真负责,长期稳定
薪资待遇:底薪+提成+全勤+奖金,月休3天,工作轻松环境好
工作地点:广东省东莞市塘厦,黄江大朗石排清溪
联系电话:
验光师
5000-9000元/月
验光师经验不限初中及以下全勤奖五险一金绩效奖金有验光师经验眼镜店验光员证书视功能检查眼镜店工作经验销售经验眼视光相关专业中级验光员高级验光员
岗位职责:
1.为顾客提供专业的眼部健康检查及屈光度检测服务,规范执行主客观验光全流程,确保数据精准可靠
2.结合验光结果、脸型特征、用眼习惯与视觉需求,出具个性化配镜建议,科学指导镜片功能选择与镜架适配
3.负责综合验光仪、角膜曲率计、眼压计等设备的日常操作、校准维护及使用记录,保障检测质量符合行业标准
4.主动开展科学用眼、视力保护及眼镜清洁保养等健康宣教,提升顾客眼部健康素养与服务满意度
任职要求:
1.持有国家认可的验光师职业资格证书(中级及以上优先),应届毕业生持证即可应聘
2.具备良好沟通表达能力与亲和力,能耐心服务儿童、中老年等各年龄段顾客
3. 工作严谨细致,责任心强,严格遵守医疗伦理与客户隐私保护规范
4.熟练操作主流验光设备,掌握基础眼病知识及光学配镜原理
5.眼视光技术、医学、视光学等相关专业背景者优先
验光师销售导购
4000-8000元/月
验光师1-3年学历不限五险一金有验光师经验眼镜店验光员证书视功能检查眼镜店工作经验门店管理经验销售经验
任职要求:
1,******之间,男女不限
2,具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳
3,工作积极,有较强的责任心,性格开朗,学习能力佳
4,有眼镜行业及服装行业销售经验优先
工作内容:
1,热情细心接待顾客,了解顾客需求,为顾客进行视光检测并达成销售
2,负责做好货品销售记录,盘点,账目核对等工作3,完成商品到货验收,陈列,补货,退货,防损等日常运营工作
4,完成公司下发目标及任务
薪酬福利:
1,底薪+提成+全勤+证书补贴=4k--8k
2,晋升机会:(店员,店长,督导,主管,经理)3,免费培训:免费视光专业培训4,保险福利:入职即购买五险一金
验光师/销售员
3000-8000元/月
验光师经验不限高中全勤奖绩效奖金接受无验光师经验眼镜店验光员证书角膜塑形镜验配眼镜店工作经验销售经验中级验光员
岗位职责:
1. 为顾客提供专业的眼部健康检查及屈光度检测服务
2. 根据验光结果出具科学配镜建议,指导镜片与镜架选择
3. 维护和校准验光仪器,确保检测数据准确可靠
4. 向顾客普及科学用眼、视力保护等健康知识
任职要求:
1. 持有国家认可的验光师资格证书(优先)
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,耐心细致
3. 熟悉常见屈光不正及视觉功能异常的判断标准
4. 医学相关专业背景或视光技术专业学历者优先
雷朋眼镜-门店验光销售专员
8000-9000元/月
验光师1-3年高中便利店服装店奢侈品店
雷朋品牌创立于1937年,源自美国,英文名为Ray-Ban,隶属于全球领先的高端眼镜集团Luxottica陆逊梯卡,是其旗下连锁零售品牌
招聘岗位:销售验光
招聘门店:壹方城、cocopark
薪资待遇:底薪5-5.5k+销售提成(表现优异者底薪可面议),综合收入8-9k
入职即缴纳五险一金,享有带薪年假与病假,并提供丰富的产品福利
任职要求:具备门店销售工作经验,不限品类,如眼镜、珠宝、服装等皆可
个人销售能力突出,对眼镜产品有浓厚兴趣
工作时间:每周工作5天休息2天,或做1天休1天,具体根据门店排班安排
长白班 不用体检 无需经验 到手8000/月
7000-8000元/月
分拣包吃免费培训包住月结全职
生手,熟手,长白班,衣服仓 ,长期工,不用体检。
18--43岁
宿舍每天上下班大巴车接送
前三天培训室培训包进
培训期间每天有30餐补
培训考核完直接安排进仓上班。
新进员工,第一个月保护期,保底19-22-24元/小时,加计件取最高值计算工(免费包住)当天安排宿舍。
总单量乘单价,不按阶梯式计算,无任何套路。
熟手之后能达到35元以上/小时。
综合工资7000-12000元/月左右
宿舍空调热水器齐全。
工作内容:负责服装,检查,电脑入系统。
每月15号准时发上个月工资。
要熟悉26个字母会简单电脑打字(要求打字熟练)。
希音普工出来的随时都可以培训入职
熟手不用培训,直接入职。
装卸工包住包吃
广东区域建材租赁站招工:装卸工、(负责场地内的装车卸车工作)包吃包住高优待遇有经验者优先!应聘电话:
普工/操作工
9000-10000元/月
普工/操作工包吃20人以上月结
,提前3~5天说,快的当天对,第二天工资到账,人走账清。
小时工:20-22元,包吃住,月保底可达280-320个小时,7000-8000
正式工:综合底薪2300~3800,月入7000-8000(底薪++福利)5天8小时制,平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍+其他的福利,年底双薪,带薪休假。
食宿:包吃住,长白班、
18一45岁不,做事认真!
3.每月12号准时发放工资(辞职结清,只需提前申请辞职)
5.工作内容:组装。打包装。检测,品质。测试。
眼镜店视光师
5000-6000元/月
验光师1-3年大专绩效奖金有验光师经验医疗机构验光员证书眼镜加工眼镜店工作经验门店管理经验
岗位职责:
1. 为顾客提供专业的眼部健康检查、视力检测及屈光状态评估
2. 根据检测结果科学验配框架眼镜,并提供个性化视光解决方案
3. 开展青少年近视防控指导、视觉训练建议及用眼健康宣教
4. 维护和校准验光设备,确保检测数据准确可靠
5. 配合门店完成客户档案管理、复诊跟踪及售后服务支持
任职要求:
1. 持有国家认可的验光师资格证书(中级及以上优先)
2. 熟悉眼科基础理论、视光学原理及常见眼病识别知识
3. 具备良好的沟通能力与服务意识,耐心细致,亲和力强
4. 能独立完成综合验光流程,熟练操作电脑验光仪、角膜曲率计等设备
5. 医学、视光学、眼视光技术等相关专业背景者优先
验光师
6000-9000元/月
验光师经验不限学历不限有验光师经验眼镜店眼镜加工眼镜店工作经验门店管理经验销售经验
岗位职责:
1.为顾客提供专业的眼部健康检查及屈光度检测服务
2.根据验光结果出具科学配镜建议,指导镜片与镜架选择
3.协助眼科医生完成基础眼病筛查及转诊评估
4.维护和校准验光仪器,确保检测数据准确可靠
5.向顾客普及科学用眼、护眼知识,提升视力健康管理意识
任职要求:
1.会验光和配镜,不会配镜可以教
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.工作细致耐心,责任心强,无不良职业记录
4. 能适应连锁视光中心或眼科门诊工作节奏
5.医学、眼视光技术等相关专业背景者优先
验光销售加工
6000-10000元/月
验光师5-10年中专/中技五险一金有验光师经验眼镜店验光员证书眼镜加工视功能检查销售经验中级验光员
岗位职责:
1.为顾客提供专业的眼部健康检查及屈光状态评估,出具科学验光处方
2.根据顾客用眼需求与眼部条件,推荐适配的镜片、镜架及视觉矫正方案
3. 指导顾客正确使用和保养眼镜,开展基础眼保健知识宣教
4.配合视光师或眼科医生完成转诊建议及视觉训练支持工作
5.规范填写验光记录,确保数据准确、可追溯,保障服务合规性
任职要求:
1.持有国家认可的验光师资格证书(中级及以上优先)
2.熟悉常见屈光不正、老视及双眼视功能问题的处理流程
3.具备良好的沟通能力与服务意识,耐心细致,亲和力强
4.能熟练操作综合验光仪、电脑验光仪、角膜曲率计等专业设备
5. 医学、视光学、眼视光技术等相关专业背景者优先
卓视眼镜
6000-7000元/月
验光师5-10年中专/中技验光、销售、加工五险一金有验光师经验眼镜店验光员证书眼镜加工视功能检查销售经验中级验光员
岗位职责:
1.为顾客提供专业的眼部健康检查及屈光度检测服务,出具科学验光报告
2.根据检测结果推荐适配的镜片与镜架,提供个性化视觉矫正方案
3. 指导顾客正确使用及保养眼镜,解答视力保健相关咨询
4.协助完成角膜塑形镜、渐进多焦点等特殊镜片的验配支持工作
5.配合门店开展眼健康科普活动,提升客户信任与满意度
任职要求:
1.持有国家认可的验光师资格证书(中级及以上优先)
2. 熟悉综合验光仪、电脑验光仪等设备操作及视功能检查流程
3.具备良好的沟通能力与服务意识,耐心细致,责任心强
4. 有眼科诊所、连锁眼镜机构工作经验者优先
5. 医学、视光学、眼视光技术等相关专业背景者优先
验光、销售、加工
6000-7000元/月
验光师3-5年中专/中技全勤奖五险一金绩效奖金有验光师经验眼镜店验光员证书眼镜加工视功能检查眼镜店工作经验销售经验中级验光员
岗位职责:
1.为顾客提供专业的眼部健康检查及屈光状态评估,出具科学验光处方
2.根据顾客用眼需求与眼部条件,推荐适配的镜片、镜架及视觉矫正方案
3. 指导顾客正确使用和保养眼镜,开展基础眼保健知识宣教
4.配合眼科医生完成视功能检查、斜弱视筛查及青少年近视防控相关工作
5. 规范填写验光记录,确保数据准确可追溯,维护客户档案完整性
任职要求:
1.持有国家认可的验光师资格证书(中级及以上优先)
2.熟悉综合验光仪、角膜曲率计、眼压计等设备操作与维护
3.具备良好的沟通能力与服务意识,耐心细致,责任心强
4. 了解常见眼病基础知识,能识别需转诊的异常情况
5. 医学相关专业背景或视光技术专业学历者优先
MQA体系主管/技术员
1.2-2.2万元/月
体系工程师3-5年本科ISO认证英语流利
岗位职责:
1、负责 AA 客户审核的统筹接待、现场应对及不符合项整改闭环跟踪;
2、组织公司内部体系审核、预审与驱动审核,推进问题改善与流程执行落地;
3、每周编制内部审核总结报告,完成内部汇报及数据回顾分析;
4、承接客户 MQA 各项质量要求,并同步转化为内部制程控制与体系文件更新;
5、组织实施质量风险识别与评估工作,制定并输出相应的管控方案;
6、落实上级安排的其他体系与质量相关任务
任职要求:
1、本科及以上学历,具有 3 年以上锂电池行业质量体系相关工作经验;
2、英语听说读写熟练,能够顺畅对接外籍客户 MQA 及审核交流;口语能力良好者亦可考虑;
3、熟练操作 WPS/Numbers/Keynote 等办公工具,可独立完成审核报告与质量周报制作;
4、具备实际体系内审经验,掌握 ISO/IATF 质量管理体系标准要求;
5、有大型客户审核应对经历,具备 AA 客户审核对接经验者优先录用;
Tips:提供食宿,生活成本低
临时工包住
广州增城区商场室内招暑假工,至少做两个月!!地址:增城永旺梦乐城薪资:4000+500餐补(包住不包吃)时间:10:00-21:00(中间休息两个小时)内容:协助档口制作、销售、开档收档等简单工作内容要求:男女不限,年龄18-40岁,有健康证,自备黑裤黑鞋,服从现场安排。报名:名字+电话+年龄+半身照发到本号,推荐!注:需要试工三天,试工工资150/天不包餐,介意勿扰!联系方式:
品质主管
7000-13000元/月
质量管理包吃1-2人月结
岗位职责:
1. 负责生产过程中的质量监控与异常处理;
2. 组织产品检验,确保产品符合质量标准;
3. 协助优化品控流程,提升整体质量管理水平。
任职要求:
1. 熟悉生产品质管理及验货流程;
2. 具备良好的数据分析能力,能熟练操作办公软件;
3. 工作细致认真,具备较强的责任心和执行力。
实验室助理
4000-5000元/月
实验室技术员1-3年大专
一、岗位职责
1.负责铁附件(横担、抱箍、拉线棒、连板等)生产过程中的首检、巡检及完工检,确保尺寸、孔径、焊接质量符合图纸要求。
2.对进厂的角钢、钢板、螺栓等原材料进行验收,核对材质单与实物规格。
3.熟练使用卡尺、卷尺、角度尺、螺纹规等量具进行检测。
4.识别焊接气孔、咬边、错孔、漏焊等常见质量问题,及时反馈并监督作业人员整改。
5.真实、准确地填写《检验报告》和《质量台账》,做到产品可追溯。
二、任职要求
1.35岁以下,大专以上学历,具有1年以上相关经验(优秀者可放宽)
2.熟悉铁附件加工工艺(剪切、冲孔、焊接、热镀锌)者优先;看懂机械图纸是必备条件。
3.有钢结构、五金加工或电力金具行业质检经验者优先录用。
4.责任心强,原则性强,不徇私情,能适应生产车间工作环境。
5.身体健康,吃苦耐劳,服从管理。
三、福利待遇
1.4000-5000元/月
2.包吃住 / 购买社保 / 全勤奖 / 公司团建等。
失效分析工程师
1.5-3万元/月
失效分析工程师3-5年本科DPA分析器件失效分析电气失效分析PCBA分析CTFIBEDSSEMFTIR
岗位职责:
1. 故障诊断与分析:针对产品、零部件或系统在实际应用中出现的异常状况,开展深入的诊断与剖析,定位问题根源,涵盖物理、化学、机械及电气等方面的失效情形。
2. 实验与测试:制定并实施实验方案,验证故障成因假设,运用多种检测设备和工具,如显微镜、光谱仪、热分析仪等,对材料与构件进行精准检测。
3. 报告撰写:编制完整的失效分析报告,详细记录分析流程、测试数据、最终结论及优化建议,内容需包含故障表现、采用方法、分析结果与改进措施。
4. 改进与优化:基于分析结论,提出针对性的设计、材料选型、工艺流程或测试策略优化建议,避免同类问题重复发生。
5. 跨部门协作:与研发、生产、计划等相关团队紧密配合,推动分析成果在产品质量提升和过程控制中的有效落地。
6. 数据管理:规范整理和保存失效分析相关数据与文档,确保信息完整、准确且具备可追溯性。
7. 客户支持:在需要时为客户提供技术协助,清晰传达故障机理及应对方案,提升客户对问题处理的认可度。
任职要求:
1、具有3年以上半导体晶圆或先进封装领域失效分析工作经验。
2、掌握失效分析常用方法与流程,如FMEA(失效模式与影响分析)、FTA(故障树分析)、FRACAS(失效报告与纠正措施系统)等。
3、具备独立设计和执行实验的能力,熟练操作并解析各类分析仪器数据,包括SEM、EDX、FTIR、XRD、XRF、DSC、TGA、显微镜、金相分析设备等。
4、熟悉产品性能特点与失效机制,了解制造流程及相关质量管控标准。
5、具备良好的数据分析与报告编写能力,能条理清晰地呈现分析过程与改善建议。
6、逻辑思维严谨,善于系统化拆解复杂问题并提出可行对策;具备较强的沟通协调能力,能够跨部门协同推进工作;工作认真负责,注重细节,抗压能力强。
7、具备基本英语读写水平,可查阅英文技术资料。
8、本科及以上学历。
质检员(月收入9k)储备干部
8000-10000元/月
质检员包住包吃11-20人月结全职假期工月入过万包吃住应届生
入职购买五险一金,福利待遇齐全!
招聘岗位:储备干部 (生产线上班质检员)(面试可看车间)
要求:
1.年龄18-32岁以内
2.大专学历及以上
3.接受两班倒,穿无尘服,走动式岗位
入职要求:
大专学历有工厂工作经验半年以上(实习期也算)
工作职责:1.产出管理:根据生产要求对所处工序生产过程中的机器,物料,产品等进行操作,确保产品顺利产出;
2.质量管理:对所处工序的来料进行自主检查并及时处理生产 过程中的简单异常问题,不能解决的异常问题及时上报领班;
3.现场管理:对所处工序进行6S管理并每日进行点检工作。
4.设备保养:对所处工序设备进行保养与基础问题维修。
薪资待遇:底薪加班费全勤岗位补贴!!过节有额外福利[礼物][礼物],
上五休二白班综合薪资7300元/月(上六休一白班综合薪资8400元/月)。夜班补贴100元/天;夜班薪资1万以上;一个月转班一次
包住平摊水电费,新公寓宿舍,上下班有厂车接送,餐补一个月500元(入职发餐补卡)(菜品丰富多样化,可自由选择),入职购买广州五险一金
惠州惠阳区招聘:汽车吊设备主管本公司主营工程吊装、汽车吊设备租赁业务,现诚聘专业汽车吊管理人员,懂设
8000-10000元/月
吊车司机1-2人月结
招聘:汽车吊设备主管
本公司主营工程吊装、汽车吊设备租赁业务,现诚聘专业汽车吊管理人员,懂设备、会操作、能统筹管理,欢迎行业熟手加入!
一、工作内容
1. 设备管理:建立汽车吊完整档案,跟踪车辆年审、保险、检验有效期,统筹日常保养、定期大修,管控配件耗材损耗;
2. 技术与安全:精通汽车吊起吊技术参数,根据施工工况制定安全吊装方案,每日现场巡查,排查支腿、钢丝绳、液压、电路等安全隐患;
3. 人员管理:管理汽车吊司机团队,日常安全培训、作业考核,规范操作习惯,处理现场吊装突发问题;
4. 实操作业:本人可独立操作各吨位汽车吊,司机缺岗、紧急施工时可亲自上机作业;
5. 成本与台账:统计台班、燃油、维修费用,每月出具设备运营报表,合理控制运营成本。
二、任职条件
1. 专业能力:精通汽车吊机械、液压、电路技术,能判断常见故障。
2. 持证要求:持有有效起重机械司机证(汽车吊),实操经验丰富,可直接上机;
3. 从业经验:五年以上汽车吊操作+设备管理相关经验,工程机械、吊装租赁行业优先;
4. 专业知识:熟悉起重吊装规范、安全生产法规,看懂吊装图纸,计算吊装荷载;
5. 能长期驻施工现场,吃苦耐劳,无重大安全事故记录,具备较强统筹管理能力。
三、薪酬待遇
1. 薪资面谈
2. 包住宿、缴纳五险
工作地址:惠州市惠阳区
联系人:柳先生 电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广东验光师求职招聘在线招聘信息,主要招聘广东验光师相关人才。作为验光师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解验光师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。