岗位职责: 1.负责通过电话进行信息交流与传递 2.确保客户接收到的信息准确且及时 3.维护客户关系，提供高质量的服务支持 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力 2.能够高效处理工作并保障任务质量 3.拥有团队协作意识，能与团队成员协同完成工作

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录客户需求并提供专业解答 2.及时处理客户咨询、投诉及建议，提升客户满意度 3.按照公司流程完成信息登记与后续跟进工作 4.配合团队完成服务数据的整理与反馈 5.维护良好的客户关系，促进企业形象提升 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，声音亲和、表达清晰 2.能够适应电话客服工作节奏，具备一定的抗压能力 3.熟练使用办公软件，打字速度达标 4.有客户服务或呼叫中心经验者优先考虑 5.学历不限，接受应届毕业生及转行人员报名

1.无责任底薪，不设业绩考核指标， 开单奖励88至1888元，综合收入8000以上 2.工作氛围轻松愉悦。 3.工作内容无销售类任务。 4.固定提供下午茶，定期组织团队建设活动， 并享有多层次开单奖金激励

薪资模式：无责4500+300全勤+200话补+600交通补助；合计5600 提成：15-40% 工作时间：9.00-12.00，14.00-18.00 休息制度：周末大小周 转正奖励：两个月内转正享2000奖金 住宿支持：转正后提供住宿 团队福利：周四固定下午茶，不定期发放员工福利 社保缴纳：按规定缴纳社会保险 收入构成：无责任底薪+提成+绩效奖金、全勤奖、年终奖 职位详情 客服类岗位，包含售前服务、电话沟通、客户服务等内容，面向优质客户群体 无业绩考核压力，无需销售经验，工作节奏规律轻松 1、收入结构为底薪+提成+奖金，新人入职综合到手5600以上，熟练后月均收入可达2W+ 2、依法缴纳五险 3、周末双休，行政班制，享受各类带薪假期、团建及下午茶等员工活动 岗位职责： 协助银行客户完成贷款业务相关服务，客户需求明确且稳定 客户资源由银行端直接提供，通过线上电话方式沟通办理，无需外出拓展 岗位福利： 1、提供带薪岗前培训及法定节假日带薪休假，定期开展团队户外活动 2、办公室坐班，工作地点固定，无需自主开发客户 3、平台规模大，晋升通道畅通，管理岗位公开竞聘，不设入职年限限制 任职要求： 欢迎零基础人员加入，身体健康，具备基本沟通表达能力即可 年龄范围：18-30岁，语言表达清晰，具备良好的服务意识

办公室客服岗，带薪培训，五险，班次津贴优厚！综合底薪5000，新人入职第一个月500留存奖励，综合平均年收入10-20万。 任职要求: 1、男女不限，20-45岁 2、口齿清浙，沟通能力强 3、可接受无经验小白 4、上班时间8小时每天，月休4天 5、上班时间:早九点半晚七点

急招 急招 急招 工作内容： 1、核对并审核客户资料，确保信息的真实性和完整性，查漏补缺，不符合要求的予以筛选剔除 2、对资料进行核实、补充、系统录入及交接处理 3、及时应对并解决工作中出现的各类突发问题 4、负责部门间的信息传递与通知传达，确保资料流转顺畅 薪资待遇：底薪4000+200话补+300全勤，综合绩效2K，月薪平均6-8k（包住不包 朝九晚七，午休两小时，年终奖金，全勤奖，生日会，聚餐，团建 下午茶 晋升路径：师傅-见习主管-副主管-大主管-经理-股东（每季度评估调整一次） 全景式办公环境，团队氛围轻松融洽，面试通过即可立即入职

沟通能力强！！！！！！！！！18岁-----40岁 薪资范围:5000-10000元/月。 职位底薪:5000元/月。 奖金补贴:话补、节假日加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、奖金叠加，零食奶茶不断。 公司提供精准渠道资源，只做意向客户，不打骚扰电话，不用求着客户！! 职位详情: 含有销售的工作 不接受居家办公 办公室坐班 线上客服 企业内部客服 1、负责开发和维护客户关系，提供专业的金融咨询与服务，深入了解客户需求，设计并推荐合适的金融产品定期跟进客户反馈，确保服务质量，提升客户满意度。 2、组织并参与金融产品的推广活动。 3、与团队合作，完成公设定的业务目标。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识。。 2、熟悉金融市场及金融产品，有较强的市场分析能力(小白入职有专业人员去带）。 3、具有团队合作精神够承受工作压力。 4、拥有良好的职业道德，保持高度的职业操守;有销售工作经验者优先考虑。

底薪4000元，入职满一个月享500元留存奖励，每接待一位到店客户奖励30元，上不封顶+2%提成，单笔订单平均提成超1000元 办公室客服岗位，提供带薪岗前培训，缴纳五险，班次补贴待遇优厚！综合年收入约10-20万元 任职要求： 1、性别不限，年龄24至45岁 2、语言表达清楚，具备基本沟通交流能力 3、接受零经验人员，公司提供系统培训 4、每日工作8小时，上午9:30至下午7:00，中午休息1.5小时，每月轮休4天（可自行安排）

岗位职责：客服专员，通过电话方式邀请客户到店。 任职要求：欢迎新人加入！！！ 岗位福利：设有开单奖励，金额从88到1888不等， 无责任底薪，无需考核，无业绩指标，每月休息4天！！！！ 上午九点开始工作！中午休息两个小时！下午两点继续上班！

1. 客户关系维护：对接保单存续客户，定期回访电话，了解客户需求与满意度，建立长期信任关系；协助客户办理保单信息变更（姓名、联系方式、地址等）。 ​ 2. 保单保全服务：处理保单核心售后业务，包括保单续费提醒、保费复效、保单贷款、受益人变更、保单补发/换发等。 ​ 3. 理赔协助办理：指导客户准备理赔材料（病历、发票、诊断证明等），协助提交理赔申请，跟踪理赔进度，及时向客户反馈结果，协调解决理赔过程中的问题。 ​ 4. 客户需求挖掘与二次开发：结合客户家庭/财务变化，为客户提供保单检视服务，推荐适配的加保、险种升级、附加险搭配等方案；协助客户办理保单升级或新增投保手续。 ​ 5. 客户投诉与异议处理：受理客户关于保单、服务、理赔等方面的投诉和疑问，快速响应并协调内部渠道解决，降低客户流失率。

玉树市工地小工杂工

岗位职责： 1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作，确保车辆性能安全稳定 2.使用专业设备进行发动机、底盘、电气系统等部件的检测与修理 3.按照标准流程完成保养、更换零部件及维修记录填写 4.协助客户解答车辆使用中的技术问题，提供专业建议 5.保持工位整洁，遵守安全操作规范，配合团队完成工作任务 任职要求： 1.具备汽车维修相关工作经验，熟悉各类车型结构与维修技术 2.持有汽修类相关资格证书者优先，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电脑操作能力，可熟练使用维修诊断工具 4.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.学历不限，有经验者优先录用

岗位职责： 1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作，确保车辆性能安全稳定 2.熟练使用检测设备和工具，对发动机、底盘、电气系统等进行检修与保养 3.按照标准流程完成客户委托的维修项目，保证作业质量与交车时效 4.记录维修过程及更换配件信息，配合完成售后服务跟踪 5.保持工位整洁与工具规范管理，遵守安全生产操作规程 任职要求： 1.具备汽车维修相关工作经验，熟悉常见车型维修流程 2.持有相关职业资格证书者优先考虑 3.具备基本的电路图和机械图纸识读能力 4.工作认真负责，具备良好的动手能力和团队协作意识 5.能适应车间工作环境，服从工作安排

玉树藏族自治州玉树市招弱电/安防

玉树藏族自治州玉树市招油漆工、家具漆干完结账

主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发，按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证，二次成交对接等。

招聘岗位：快递客服专员数名 岗位职责： 负责快递工单处理，咨询。维护客户。外呼给客户处理投诉。例如：催件遗失破损之类，日常遇到的一些问题。需电话联系客户沟通解决问题，公司有耳麦呼叫系统。（不含销售性质，纯售后客服） 工作要求：熟悉电脑操作，接受并能够独立打电话沟通客户处理，有责任心有上进心，工作负责，服从安排。 有无经验者都可以，有老人进行一对一教。（不包吃住） 工作时间:8:30-18:00（中午12-13吃饭时间）休假为轮休制度每月4天假期 薪资待遇：试用期1个月薪资底薪3000加300餐补总计3300元，试用期表现优异或有经验者可提前转正（有快递客服经验者正常试用期7天转正式员工） 转正后薪资4000-7000，底薪3200+300餐补+200全勤+绩效(根据岗位处理量及日常表现进行考核，转正后前三个月绩效在200-500之间，三个月后根据岗位及处理量逐步增加多劳多得) 转正后轮流加班有额外加班费，综合每个月愿意搞钱干5000-7000，安稳做4000-5000。 工作地点:人和镇瀚威创意园C栋C133圆通快递客服部或A栋A226228两个办公场地 工作地址 广州白云区瀚威创意产业园圆通客服部

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务，根据客户需求定制个性化保障方案 2.维护客户关系，定期回访并提供保单检视、理赔协助等售后服务 3.开拓新客户资源，参与公司组织的营销活动，提升业务覆盖面和客户满意度 4.准确讲解中国人寿各类保险产品的特点与优势，帮助客户理解保险价值 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务流程合规、信息保密 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力和沟通表达能力 2.对保险行业有热情，愿意从事客户服务与销售相关工作 3.具备良好的学习能力，能快速掌握保险专业知识和业务流程 4.诚实守信，责任心强，具有较强的客户服务意识和团队协作精神 5.有销售经验或金融行业从业经历者优先考虑

世界500强企业诚聘 国企双休售后助理 招聘截止时间：2026-2-30 工作时间：9:00-17:00；午休12:00-14:00 双休不加班 综合薪资：7000 一、工作内容： 1、人力资源招聘工作 2、维护公司分发的优质客户资源，协助客户办理各种保全业务、理赔等服务： 3、提醒老客户保费的续期以及理赔资料的递交；负责老客户的后期追踪工作，及时处理客户问题；保单信息变更以及简单异议处理； 4、负责协助主管整理老客户保单，进行保单体检，回访客户解决问题； 5、参加公司的各项会议和培训 珠江新城高档写字楼办公室，工作环境舒适干净，周末双休，不加班。 任职要求： 1、年龄：22~50周岁 2、学历：大专及以上（优秀者可适度放宽） 3、工作时间：9:00-12:0014:00-17:00周末双休，带薪年假，国家法定节假日正常放假，工作时间相对灵活。 2、享受企业团体旅游、生日福利等各种聚餐团建活动。

副部级央企中国人寿招聘了️ 工作时间： 8:00-11:3013:30-17:00。7小时工作制，不加班午休两小时，不加班到点走，无业绩考核 周六周天休，周休一天半！ 福利：下午茶，定期团建，成员年轻化团队气氛好，办公室坐班，节假日休！！！！ 岗位职责： 1.对老客户的售后服务工作。 2.积极参与团队合作，共同完成工作目标。 3.工作氛围好，福利待遇都很好。 任职要求： 1.大专及以上学历，条件优越可适当放宽。可接受无经验！！！ 可小白，薪资底薪加提成加新人津贴

岗位职责: 1.为客户解答来电咨询，提供专业服务支持。 2.理解并把握客户实际需求，快速响应各类问题。 3.维护客户关系，持续提高客户体验与满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，善于倾听客户诉求。 2.熟悉基础电话接待操作及客户服务标准流程。

需要熟练使用电脑进行WPS操作，具备函数及文档处理能力，同时承担接待任务，日常有一定量的电话接听工作

公司是国有控股企业，无加班，福利多多，底薪4000，入职满一个月额外加500留存奖，客户到店奖30元一个上不封顶—10个以上50元一个上不封顶+提成2%每单平均提成1k+ 办公室客服岗，带薪培训，五险，班次津贴优厚！综合平均年收入10-20万 任职要求: 1、男女不限，24-45岁 2、口齿清晰，具有沟通能力 3、可接受无经验小白 4、8小时每天。

西宁城西区招售后客服

岗位职责: 1.负责审核客户提交的相关资料 2.保证资料内容的完整与准确 3.配合推进后续流程的跟进工作 薪资福利 1.无责底薪4500+提成+奖金平均9k起 2.五险+节假日 3.每月团建+下午茶

对接厂家提报单据

薪资模式： 无责4500+300全勤+200话补+600交通补助；合计5600 提成：15-40% 9.00-12.00 14.00-18.00；周末大小周休息 两个月内转正享2000奖金转正后提供住宿 周四固定下午茶日常不定时福利正常缴纳社保无责任底薪 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖励、年终奖励 职位详情 包含客服性质的销售岗位售前服务电销客服高质量客户对接 无业绩考核压力 标准工时制工作轻松无需经验 1、底薪+提成+奖励，新人实收5600+，熟练后收入稳步提升公司人员平均综合月入2W+ 2、依法缴纳五险 3、周末双休行政班制，享有多种带薪假期、团队建设、下午茶等福利活动 岗位职责： 协助银行客户完成贷款业务相关服务，客户需求明确， 精准客源由银行直接提供，通过电话在线沟通完成，无需外出跑动 岗位福利： 1、享有带薪岗前培训及各项法定带薪休假，定期开展团队户外活动 2、办公室坐班，不外勤，客户资源公司统一分配 3、大型平台发展机会多，晋升通道畅通，不限入职年限，依据个人能力与综合素质竞聘管理职 欢迎零基础人员加入，身体状况良好，具备基本沟通表达能力即可，无销售负担～ 年龄要求： 18-30岁，语言表达清楚，具备良好的服务态度

岗位职责：客服专员，通过电话方式邀请客户到店。 任职要求：欢迎新人加入！！！ 岗位福利：设有开单奖励，金额88至1888元不等，无责任底薪，无考核任务，无业绩指标，每月休息4天！！！！ 上午九点开始工作！中午休息两小时！下午两点继续上班！

岗位职责: 1.提供优质的客户服务，解答客户咨询 2.维护客户关系，确保服务质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.能够高效处理客户问题，确保问题解决 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成任务

沟通能力强！年龄18岁-----40岁 薪资范围:5000-10000元/月。 职位底薪:5000元/月。 奖金补贴:话补、节假日加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、奖金叠加，零食奶茶不断。 公司提供精准渠道资源，只做意向客户，不打骚扰电话，不用求着客户！! 职位详情: 含有销售的工作 不接受居家办公 办公室坐班 线上客服 企业内部客服 1、负责开发和维护客户关系，提供专业的金融咨询与服务，深入了解客户需求，设计并推荐合适的金融产品定期跟进客户反馈，确保服务质量，提升客户满意度。 2、组织并参与金融产品的推广活动。 3、与团队合作，完成公设定的业务目标。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识。。 2、熟悉金融市场及金融产品，有较强的市场分析能力(小白入职有专业人员去带）。 3、具有团队合作精神够承受工作压力。 4、拥有良好的职业道德，保持高度的职业操守;有销售工作经验者优先考虑。