【岗位要求】 1. 熟悉工程招标流程； 2. 良好的沟通及处理事情能力； 3. 良好的语言组织能力； 4. 具备管理及工作提升优化意识； 5. 有3年以上相关工作经验。 【工作地点】 瑞安市上望街道集贤路188号 【薪资待遇】 面谈

需要全职的，兼职代做勿扰

岗位职责: 1. 参与工程类采购投标相关文件的编制与筹备 2. 协助开展投标过程中资料的归集、核对及递交工作 3. 配合团队完成投标活动中的内外部沟通与协作支持 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能高效整合各方资源推进工作 2. 学习能力强，可迅速适应新任务与不同工作环境的要求 3. 富有团队协作意识，愿意与成员协同配合，达成投标目标

做投标书

协助投标，熟悉基础办公软件，双休有社保满一年有年假

【岗位职责】 1. 负责集采、政府单位、大型企业、部队渠道业务拓展，挖掘项目信息，跟进招投标全流程，完成年度销售指标。 2. 持续跟踪公共资源交易中心、政府采购网、军队采购平台等渠道项目，进行前期客户对接、需求调研、方案宣讲及商务谈判。 3. 招投标资料统筹：包括招标文件研读、投标资料组织、标书协同编制、资质整理、报价测算、保证金及开标跟进，把控投标质量，降低废标风险。 4. 客户关系维护：对接采购负责人、使用科室/部门等关键人员，建立并维护良好的合作关系。

维修主管 岗位职责: 1.负责工程服务类项目投标材料的编制，包含商务与技术文档的撰写及格式排版； 2.负责搜集和整理招投标相关信息与动态； 3.审核标书各项内容，确保资料真实、完整、准确； 4.协调公司内部各部门资源，汇总投标所需文件，保障投标流程有序推进； 5.投标结束后完成资料归档，并进行经验复盘，推动投标工作持续改进； 6.严格执行公司保密规定，妥善管理投标过程中的机密信息。 任职要求: 1.具备工程服务领域投标实操经验，熟悉行业相关法律法规及政策要求； 2.熟练使用Offce办公软件，尤其精通Word、Excel等常用工具； 3.具备良好的组织协调与沟通协作能力，能高效推进跨部门配合； 4.工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的保密意识； 5.学习能力强，能够胜任多任务并行的高强度工作节奏。

每天8小时制，每周单休，有经验者优先，能接受加班，不会可学！ 工资待遇4000-15000

岗位职责： 1、配合团队开展投标文件的前期筹备，负责资料的搜集、归整及初步编写； 2、参与投标项目相关的市场信息调研，整理行业动态，为投标方案提供数据支持； 3、协助处理投标过程中的各项事务，包括标书递交、进度跟踪及反馈信息整理； 4、参与投标成功后的后续对接工作，协助推进合同签署及项目启动前准备。 任职要求： 1、对建筑工程领域或招投标流程有较强兴趣，具备主动学习和实践成长意愿； 2、拥有良好的协调组织能力与沟通表达能力，能与团队高效协作； 3、熟练操作Office办公软件，具备基础的文字撰写能力； 4、责任心强，抗压性好，能适应高效紧凑的工作节奏。 学历背景：建筑、土木工程等相关专业 工作时间：8:30~11:30，14:00~17:30，周末双休 待遇：全勤奖、中餐补贴、五险 龙港及鳌江地区人员优先

职位名称：投标实习生 薪资范围：1.5K/月 经验/学历：经验不限 / 本科 工作地点：温州·龙港市 【岗位职责】 1. 协助团队进行项目的投标文件准备，包括商务标资料收集、整理及初步编辑排版； 2. 支持投标过程中的各项事务，如网上报名、CA锁操作、保证金申请、标书的打印装订密封及现场递交； 3. 参与投标项目的市场调研，在公共资源交易网收集行业相关信息，为投标策略提供支持； 4. 协助完成投标项目的后续跟进工作，包括中标后的合同签订流程及项目启动准备； 5. 配合技术人员核对产品图纸与标书参数的一致性（有CAD基础更佳）。 【岗位要求】 1. 2026届或2027届本科毕业生，建筑、土木、工程造价等相关专业； 2. 能适应偶尔外出开标及搬运标书等体力性工作； 3. 熟悉龙港本地环境，通勤便利，能长期稳定在龙港工作； 4. 熟练使用Office办公软件，具备一定的文案撰写能力； 5. 对招投标流程有浓厚兴趣，具备良好的组织协调能力和沟通技巧，责任心强，能适应项目节点下的快节奏工作环境； 6. 持有C1驾照并会开车者优先。 【工作时间与待遇】 1. 工作时间：8:30-11:30，13:30-17:30，周末双休； 2. 实习待遇：实习期薪资1500元/月 + 全勤奖 + 中餐餐补； 3. 实习期3个月，提供实习证明。

温州市永嘉县招砌砖/石、贴砖

温州市瓯海区招塔吊司机

招铲车/挖机司机 平时负责碎石机 上料 移料

浙江温州需要无尘净化安装工一人有空的联系罗工

温州市乐清市招木门安装,家具安装,装修木工

高速配套项目。是宜昌

岗位职责：一名 1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订 2. 独立完成商务标、技术标撰写，确保内容合规、格式规范、响应准确 3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程 4.跟踪投标进度，按时完成递交、答疑、述标等关键环节 5. 归档中标/未中标项目资料，持续优化标书模板与响应策略 任职要求： 1. 具备投标相关工作经验，熟悉政府采购及工程类招投标流程 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效处理大量文档与数据 3. 逻辑清晰、细致严谨，具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 5.大专及以上学历，工程类、管理类相关专业优先

保安公司标书专员，负责标书制作，男女不限，要求有经验，五险，月薪6000—8000，早九晚五点半，年龄25-45岁。合适的联系

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、分析与解读，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立完成标书编制、排版、装订及电子投标系统上传工作，确保合规性与时效性 3. 跟踪投标全流程，参与开标、答疑及后续结果反馈，及时归档投标资料 4. 定期复盘投标案例，优化标书模板与响应策略，提升中标率 5.办公室内部文员相关工作相关表格和后台数据处理 任职要求： 35岁以下，有相关工作经验看 1. 本科及以上学历，具备标书制作或招投标相关工作经验者优先 2. 熟悉政府采购、及行业类项目投标流程与规范 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5. 具备良好沟通协调能力，认同公司管理文化及安保服务理念 6.熟悉办公软件，灵活细心 朝九晚五，双休法休，五险

招聘岗位：标书制作人员（兼职副业居家全职，支持残疾人） 本团队借鉴谷歌扁平化管理理念，实行混合办公。 我们不打卡、不考核在线时长，只以交付成果、项目质量作为评价标准。组织架构精简，沟通高效，全员共建共享知识库。 采用OKR对齐季度目标，遵循70/20/10资源分配策略，一边稳定交付标书业务，一边沉淀案例、打造行业IP，持续探索新机会。 招投标项目设置严格的节点管控与双人审核制度，兼顾工作自由度与项目安全。鼓励团队成员主动提出风险与优化建议，数据驱动业务迭代。 岗位福利：无需打卡坐班，无业绩要求，以结果为导向（提醒此岗位为标书制作合伙人，无底薪，无相关工作经验或不能接受者请勿投，避免浪费您的时间）。 工作地点：全线上业务（空间网络管理模式），可兼职、可居家办公、深圳办事处现在支持线下办公、线下沟通，可全职、可合伙人，如果业绩达标同时带团队可转股东。 薪资结算形式：按单提成（提成点位高，具体产品具体沟通）。 学历要求：大专及以上，可接受无经验，有完善的培训体系。 关于我们 心北方科技集团总部设立于北京，核心成员诞生于2017年从一人线上个体发展到目前全国遍地合作商，具备完善的线上0-1空间网络管理制度SOP流程，是一家以深耕标书全链路、融合供应链管理于一体的数智科技型企业。经营区域主要遍及：北京、深圳、河北、哈尔滨、安徽、香港等海内外多个地区。 10余年专业招投标经验的打磨，以提供优质服务、产品为核心，通过数智时代为客户提供定制化的综合新型服务。 核心业务： 一、标书制作板块：为单位制作标书为核心。 社会价值：让天下生意越做越好。 岗位职责：以结果为导向，无具体管理制度，按单结算 企业合伙人/员工福利：免费培训、深造学习、项目招投标费用打折、我公司相关品牌产品福利定期发放、团建、弹性工作制度、深度合作商七险二金、年底分红。 合作模式：复利项目、自由职业、弹性兼职、长期招募、渠道、副业增收人群等。 关键词：投标、招标、标书制作、线上、招商、电商、餐饮、食材、礼品、员工福利、数智科技现代服务项目。

岗位职责： 1.负责日常办公文档的撰写、编辑、排版与归档管理 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待工作 3.熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，完成数据录入、报表整理及基础统计分析 4.配合部门完成资料整理、信息传递及跨部门协调沟通 5.管理办公用品申领与库存，保障行政事务高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟悉常用电脑软件操作，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础办公设备（打印机、复印机等）使用经验者优先 5. 无经验可带教，欢迎踏实肯学的应届毕业生 6.有驾驶证，会开车，有时会出差

岗位职责： 1、协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效评估等人力资源体系的制度搭建； 2、负责人事档案的建立与维护，劳动合同的签订、续签及变更等相关手续办理； 3、落实人力资源各项操作流程与规章制度，确保执行到位，并协同其他部门完成相关支持工作； 4、及时整理并更新劳动用工相关的政策法规信息，确保合规性； 5、按照招聘流程开展人员招募工作，协调处理员工入职、离职、调动、晋升等事务性手续； 6、配合组织新员工入职培训及业务技能培训，推进培训计划的实施； 7、负责员工薪资核算及年度工资总额申报，同步办理社会保险相关事宜； 8、协助构建良好的员工关系，促进员工与管理层之间的沟通，策划并组织员工活动； 9、统筹管理公司日常行政事务，并实施有效监督； 10、负责行政类固定资产、低值易耗品及办公用品的采购、登记与分配； 11、钉钉系统的日常维护、邮箱账号配置及相关上级交办的人事行政工作。

任职要求： 1、大专及以上学历，持有C1驾照，能接受工作安排（有2年实体工厂工作经验者优先，机械制造行业背景更佳） 2、负责部门各类文件与档案的整理及管理； 3、负责人员招聘、入职与离职手续办理，以及工伤事务、考勤数据核算等工作； 4、负责公司固定资产及办公设备的采购、登记与日常维护管理； 5、负责公司印刷资料、办公耗材、培训物资等采购、保管与发放工作； 6、负责公司体系文件归档管理、安全记录台账对接与保管，以及公务车辆的统筹管理； 7、负责每月各办事处差旅费用的报销审核、发票核验、数据统计及相关对接事务； 8、完成上级交办的其他工作任务。 岗位福利： 1. 实行单双休制度，提供免费工作餐，工作时间：08:30-17:15。 2. 享受春节带薪年假

岗位职责： 轮岗实践：根据培养方案，完成业务、职能及区域等核心部门的轮岗安排（通常为12-18个月），全面掌握公司商业模式与运营流程，各轮岗阶段需提交标准化的业务分析与优化建议报告。 项目实战：在导师指导下，作为关键成员或负责人参与公司级或部门级重点项目的推进，独立承担任务拆解、进度管理及复盘总结，强化跨部门协作与决策支持能力。 学习考核：修完公司定制的管培生培训课程体系（涵盖业务通识、管理基础、专业工具等内容），通过阶段性笔试与答辩评估，确保专业水平与岗位胜任力持续达标。 定岗发展：结合轮岗表现、业务需要及个人职业规划，经综合评定后定岗至核心业务方向或管理序列岗位，并进入公司后备人才梯队，纳入中长期干部培养路径。 任职要求： 学历背景：2025届/2026届国内外统招硕士研究生应届毕业生（专业不限，中医药、中药学相关专业优先）。 能力素质：具备较强的学习转化与信息整合能力；思维条理清晰，对数据敏感，能熟练运用Office及基础数据分析工具；书面与语言表达能力强。 协作与抗压：有学生组织、实习或项目领导经历，具备良好的跨团队沟通意识；能适应高强度工作节奏，接受全国范围内轮岗安排或一线项目派驻。 职业发展：认同企业价值观，具有管理潜质和长远发展意愿，稳定性强，能够全程参与管培生培养周期。

客户订单的整理安排，成品出入库及数据更新等

1. 协助主任落实行政及后勤相关管理规范的执行； 2. 组织开展各部门6S检查并跟进整改落实情况； 3. 负责宿舍日常运营（包括水电抄录、住宿人员调配、设施维护与报修）、园区及厂区水电数据统计； 4. 统筹公司后勤事务管理，涵盖车辆调度、公共设施、房屋基建、环境卫生、网络信息等方面； 5. 负责会议纪律及执行情况的监督与核查； 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求：大专及以上学历，具备1年行政管理相关工作经验

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1 .负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2 . 协助处理基础数据统计、报表制作及信息核对工作 3 . 接听电话、收发邮件，做好内外部沟通协调与记录 4 . 配合部门完成会议安排、资料准备及行政支持事务 5 . 完成上级交办的其他基础性文职工作 二、工作要求 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月试用期综合工资6000元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听、转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助处理基础行政事务，如会议预约、会议室管理、文件打印与归档等 4.配合人事、行政等部门完成员工入离职手续支持、考勤数据初步整理等工作 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调的桥梁角色 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3. 责任心强，细致耐心，具备较强的应变能力与保密意识 4. 学历不限，有1年以上前台或行政类工作经验者优先 5. 适应能力强，能接受工作地点及基础排班安排

包吃包住，3500至5000

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、及时 2. 编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件，符合规范要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接建设单位、监理及档案管理部门 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立动态台账并定期更新 5. 配合项目进度，按时提交各类报审资料，保障工程顺利验收 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先 2. 工作经验不限，有建筑/市政/水利等项目资料管理经验者优先 3. 熟悉国家及地方工程资料管理规范和城建档案归档要求 4. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备基本CAD识图能力 5. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与文档管理能力