
财务经理
6千-1万/月
财务经理1-3年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析税务管理固定资产管理风险控制审计中级会计师制造业国内院校优先财务信息化经验
1.负责公司的账务处理
2.负责公司税务处理
3.持有中级会计师证书及以上
4.年龄30岁以上
5.工厂财务主管经验1-3年及以上
6.薪资面议
财务经理
8千-1.2万/月
财务经理5-10年大专财务综合管理
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险与合规隐患
4. 主导税务筹划与申报工作,协调税务机关关系,确保依法纳税、合理节税
5. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务健康发展
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验,制造业/互联网/服务业背景优先
3. 精通企业会计准则及税法政策,熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级功能
4. 具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通能力和抗压能力,责任心强、原则性高
5. 诚信正直,具备良好的职业道德和保密意识
物业财务主管
7千-1万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称
岗位职责:
1、在总经理的指导下,落实国家财经相关法律法规及规章制度,全面主持财务部门各项工作;
2、组织建立和完善各项财务管理制度,并推动公司日常财务管理工作的规范化运行;
3、负责审核各类付款单据、会计凭证及财务报表,开展有效的财务分析工作;
4、参与或主导重大合同、协议及其他重要经济文书的起草与审查工作;
5、独立编制并审核公司内部管理报表;
6、对接税务、工商、银行、审计等外部机构,维护良好的协作关系;
7、牵头制定资金管理规范,统筹公司资金筹措、使用及日常资金调度平衡;
8、组织实施会计档案的整理立卷、归档保存、调阅及销毁等全流程管理工作;
9、参加公司相关会议,贯彻落实会议决议和工作要求;
10、完成领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄28-45岁,性别不限;
2、具备3-5年物业行业财务岗位工作经验,具有财务管理实操经历;
3、掌握系统的财务专业知识,熟悉会计核算与财务管理全流程;通晓国家财税法规政策,具备出色的执业判断力和丰富的财会项目处理经验;能够带领财务团队,搭建财务管理体系;对企业的会计核算及财务管理核心环节有深入理解与实操能力,具备较强的财务预测、分析及资金规划能力;
4、本科及以上学历,会计、财务管理或相关专业背景;持有中级会计师职称,具备注册会计师、注册税务师、ACCA等资格者优先;
5、品行端正,责任心强,作风踏实,细致严谨,能适应一定工作压力;具备良好的沟通协调能力;纪律性强,富有团队协作精神和创新意识;
6、熟练操作各类办公软件,服从公司统一管理和工作安排。
物业财务经理
7千-1万/月
财务经理3-5年本科财务综合管理中级会计师房地产/建筑
岗位职责:
1、在总经理的领导下,贯彻执行国家有关财经法律、法规、规章、制度,负责财务部全面工作;
2、负责建立健全各项财务规章制度并组织加强公司日常的财务管理活动;
3、审核付款单据、财务凭证及报表,做好财务分析工作;
4、审核或参与重大合同、协议及其他重要经济文件的拟订;
5、独立完成公司内部报表制作,审核工作。
6、协调税务、工商、银行、审计机构等外部关系;
7、组织制定资金管理办法,负责公司资金的筹集、运用和日常资金平衡工作;
8、组织落实会计档案的立卷、归档、保管、查阅和销毁等管理工作;
9、出席公司的有关工作会议,落实会议精神;
10、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、年龄在28-45岁之间,男女不限
2、有3-5物业行业财务相关工作经验和财务管理经验;
3、具有全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验;精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;能管理财务团队、能建立财务管理体系;对企业财务管理会计核算中的重点工作有较深刻的认识和驾驭能力,具有较好的财务预测、分析、资金运作规划能力;
4、会计、财务管理及相关专业全日制本科以上学历; 拥有中级会计师以上职称,注册会计师、注册税务师、ACCA等优先考虑;
5、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真,能承受工作压力;有较强的沟通协调能力;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。
6、熟练使用各种办公软件,服从公司管理与调配。
会计
3-5千/月
会计1-3年高中弹性工作制应收应付结算总账成本固定资产核算财务分析预算房地产/建筑集团公司代理记账公司可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调与责任心
5. 有初级会计职称者优先,做过工程会计的优先
会计
丽江兼职财务(在家办公)
工作内容:
1,负责公司日常账务处理,包括记账凭证成本核算。
2.公司单房,双重维度核算。单房逐月核算。
3.无需处理对公帐、税务。
4.可自备电脑,有基础财务经验,熟悉Excel。财务软件,能居家独立完成工作。
5.工作涉及民宿流水数据,需签订简易协议,明确保密条款+数据安全责任。
6.会拍摄剪辑,发抖音,短视频优先。丽江本地。
优势:
零通勤:全程远程办公,灵活时间、长期合作。
薪资:1000元/月
试岗:,双向选择)
人事主管
5-8千/月
人事经理经验不限学历不限
诚聘招聘主管储备干部
工作内容:负责公司各种职位的招聘,组建招聘团队。公司提供账号,并且协助总监面试,安排人员前期培训。
工作时间:下午1点到晚上8点
工作要求:善于沟通,敢于挑战,能吃苦耐劳,有上进心,学习能力强!能与公司共同发展进步,忠诚度高!有销售管理团队以及招聘类团队管理的优先 考虑!
薪资待遇:7000-9000左右,综合收入轻松过万!具体待遇可以面议。
昭通昭阳区招腻子/大白/墙漆
100-260元/天
腻子工大白工5-14天1-2人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具技术好
昭通市昭阳区招腻子/大白/墙漆
面点
后厨员工员工,25-45周岁,点单煮面,认识字,手脚麻利,讲究卫生,做事踏实。点单煮面薪资福利:2700元每月,包吃,待遇从优上班时间:1点左右至晚8:30左右,不用上班工作地址:盛世堂琅辣嫂担担面
服务员
服务员18碎至40碎,要求能够吃苦耐劳,要对工作认真薪资福利:工资......招工人数:数名工作地址:彝良渔湖新城一期
会计主管
5-6千/月
会计主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析
4. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明
5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备基础会计知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作强度
财务经理/主管
8千-1.3万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理CPA海外业务经验
工作职责:
-具备良好的沟通和谈判技巧
- 负责公司资金的筹集、运用和管理,确保公司资金的安全和有效运作。
- 处理税务相关事务,合理利用税收优惠政策,进行税务筹划,降低税负。
- 组织成本核算,分析成本构成,提出降低成本的措施。
-配合外部审计机构进行审计工作,确保公司财务报表的真实性和合法性
【任职要求】
- 拥有会计或财务管理相关专业本科及以上学历,具备中级以上会计职称。
- 熟悉外贸进出口业务,熟悉外汇金融产品,强大的资金预算和调拨能力,思维敏捷,有一定的承压能力
-中国会计准则和税法,具备良好的财务分析能力。
- 具备优秀的沟通技巧和团队合作精神,能够与跨部门同事有效协作。
- 工作认真细致,具有较强的责任心和抗压能力。
- 熟练使用财务软件(如金蝶、用友等)及Microsoft Office套件。
- 8年以上财务相关工作经验。
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
会计 双休!光谷东
7千-1.5万/月
财务经理5-10年本科全盘会计 成本会计 半导体 制造业财务综合管理中级会计师制造业国内院校优先
岗位职责
1.独立负责公司全盘账务处理,审核各类原始单据,完成凭证录入、记账、结账;
2.负责应收、应付往来核对管理,跟进客户回款,统筹供应商付款计划;
3. 完成成本核算,月末存货盘点,结转生产成本与销售成本;
4.负责发票开具、进项认证,按期完成各项税种纳税申报,维护税务关系;
5.复核员工薪资、社保、公积金,按时发放工资;
6.管理公司资金,登记银行及现金台账,编制资金计划,处理银行外勤业务;
7.编制月度、季度财务报表及内部管理毛利、库存、费用分析报表;
8.固定资产核算与盘点,财务凭证、合同、票据档案整理归档;
9.对接工商、税务、银行,完成工商年报、汇算清缴等工作;
10.完成领导安排的其他工作。
任职资格:
1.统招公办本科学历,财务管理/会计专业,中级会计职称;
2.必须有电子元器件制造业会计经验者;
3.熟练使用金蝶系统,熟练使用办公软件,精通常用财务函数;
4.具有良好的沟通能力以及高度的责任心,认同企业文化。
双休!目前工作地点在东湖高新生物创新园二期,明年工作地点在东湖高新综合保税区。
财务经理
8千-1.3万/月
财务经理3-5年本科财务综合管理中级会计师房地产/建筑投融资经验
1、知名商业地产公司背景,核算+税务,做过融资加分项
2、带10人团队经验
3、男女不限,40岁左右,本科学历,中级职称
4、接受不定期出差,项目(山东等地)9点~6点,单休,有出差补助,饭补。
5、集团(西安)9点~5点半,有饭补,双休,入职交五险一金
行政人事主管/负责人
6-8千/月
人力资源专员/助理1-3年本科组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优
岗位职责:
1、统筹人力资源战略的制定与落地执行,完善人力资源管理机制;负责外部接待工作。
2、全面负责招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等关键人事模块,提升组织运作效率;
3、协助处理公司日常行政工作,涵盖办公环境管理、资产管控及后勤支持等事务;
4、推进企业文化的培育与发展,提升员工认同感与团队向心力;
5、管理员工劳动关系,协调处理劳资争议,保障公司制度有效贯彻实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,且为全日制教育背景,专业方向为人力资源管理、工商管理或相关领域;
2、具备2年以上人力资源相关工作经验,有互联网或快速消费品行业经历者优先考虑;
3、掌握国家劳动法律法规,具备良好的职业操守和保密素养;
4、出色的沟通协作能力与团队管理能力,能妥善应对复杂人事事务;
5、具备较强的数据分析思维和创新意识,可推动人力资源项目的顺利落地执行。
会计
4-5千/月
会计大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账
招聘:
会计一名
工资:月薪4K-5K。
岗位职责
负责公司全盘账务处理,确保会计核算的准确性与及时性。
任职要求
1.财务、会计、审计等相关专业。
2.持有会计资格证,有3年以上会计从业经验。
3.精通中国会计准则及财税法规,能独立完成全盘账务及税务工作。
4.熟练使用办公软件。
5.具备极强的责任心、严谨细致,有良好的沟通能力。
工作地点:城区,水富云富达水泥有限公司,单休,包食宿,
联系电话:
有意者请将简历发送至:
业务员
7-8千/月
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公国内院校优先客服金融销售绩效考核管理销售人事/销售从业经验
责底薪2800月休四天节假日正常放假上班时间9.00到17.30提成另算,综合工资8000左。
昭通分公司财务与人事岗
4-5千/月
人力资源专员/助理3-5年大专应收应付核算会计
财务岗位职责:
1. 全面负责公司账务处理,审核原始单据,编制记账凭证,登记明细账与总账,确保会计科目规范、账目清楚。
2. 每日核查银行流水及线上支付情况,严格管控付款流程,保障资金安全。
3. 按月核对往来款项,清理应收应付账款,做到账实相符、数据准确。
4. 按时完成月度、季度税务申报及年度所得税汇算清缴,依法履行纳税义务。
5. 负责发票的申领、开具、认证等全流程管理,确保符合税务相关规定。
6. 汇总分析经营数据,编制财务报表及分析材料,为管理决策提供支持依据。
7. 组织月初库存盘点工作,确保资产完整、账实一致。
8. 协助完成薪资核算、社保公积金申报、证照年检等日常财务事务。
9. 及时整理会计资料,保证档案齐全、归档有序。
人事岗位职责:
1. 根据公司人力资源规划,开展多渠道招聘工作,收集简历并组织人员选拔与录用;
2. 办理员工入职手续,管理员工人事档案及劳动合同的签订、续签等相关事宜;
3. 负责考勤统计、薪酬计算及福利发放工作;
4. 推进员工培训与发展项目的实施;
5. 依据公司绩效管理制度,组织实施考核工作,汇总结果并建立考核档案;
6. 办理员工五险一金的增减及基数核定;
7. 编制基础人事报表,如人员名册、入离职汇总等;
8. 负责办公用品和耗材的采购申请、入库登记、领用发放及定期盘点,控制使用成本;
9. 协调办公设备的日常维护与维修事项;
10. 协助筹备公司会议及活动,做好物资准备等支持工作;
11. 定期向上级汇报工作进展,跟进各项审批流程;
12. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备初级会计职称或以上资格。
2. 工作踏实细致、责任心强,具有良好的沟通协调能力与团队合作意识。
3. 能够胜任财务与人事双模块的日常工作安排。
福利:入职即缴纳五险一金、工作时间:9:00-18:00(午休2H)、单休
人事专员
3-4千/月
人力资源专员/助理1-3年大专培训实施薪资核算人事档案管理企业文化建设招聘与配置
岗位职责
1. 招聘执行:
◦ 协助拟定招聘方案,发布职位信息,筛选简历并组织面试安排。
◦ 管理招聘渠道(如线上平台、校企合作等),持续优化招聘流程效率。
2. 员工关系:
◦ 负责员工入职、转正、离职等相关手续办理,维护人事档案资料。
◦ 协助解答员工疑问,促进内部沟通协调,增强团队协作氛围。
3. 培训与发展:
◦ 配合开展新员工入职培训及内部能力提升活动。
◦ 汇总培训需求反馈,协助规划培训实施方案。
4. 其他支持:
◦ 协助完成考勤汇总、薪酬核算等日常人事事务。
◦ 参与公司文化活动的筹备与落地执行。
任职要求
1. 学历与经验:
◦ 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑。
◦ 具备1年以上人事相关工作经验(表现优异的应届毕业生可适当放宽)。
2. 专业技能:
◦ 熟悉人力资源各模块操作流程,掌握劳动法及相关法规知识。
◦ 熟练操作Excel、招聘系统(如直聘)及办公自动化系统。
3. 综合素质:
◦ 具备良好沟通能力,工作认真细致,有较强抗压性与团队合作精神。
◦ 责任心强,擅长资源协调,能够独立完成常规人事工作。
人力资源经理/主管
3-4千/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
工作内容:
1、负责招聘全流程,包括简历筛选、面试邀约、人员接待、面试安排及后续跟进等;
2、协调各部门之间的工作对接,确保信息及时准确传达;
3、组织策划员工团队建设活动;
4、开展新入职员工的培训与相关支持工作;
5、处理日常行政事务
任职要求:
1、具备人事相关工作经验者优先
2、具备良好的语言表达能力、沟通亲和力及服务意识;
3、熟练掌握计算机操作,精通Office办公软件使用
财务会计
5-8千/月
总账会计经验不限大专中级会计师代理记账公司集团公司上市公司外企制造业房地产/建筑金融生活服务管理经验会计体系搭建经验
岗位职责:
1. 负责全盘账务处理,包括凭证审核、账务录入、期末结账及财务报表编制
2. 统筹管理总账系统,确保账账相符、账实相符,定期开展账务自查与清理
3. 编制月度、季度及年度财务报告,提供准确、及时的财务分析支持
4. 配合内外部审计工作,提供完整合规的会计资料及说明
5. 协同完成税务申报、工商年检、资质维护等财务相关事务
任职要求:
1. 具备总账会计相关工作经验,熟悉企业会计准则及财务制度
2. 熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Office办公软件
3. 具备良好的逻辑思维与数据敏感度,责任心强,细致严谨
4. 持有初级会计职称,具备中级职称或CPA优先
5. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先
会计1年以下学历不限
招聘岗位:会计
薪资:面谈
招聘人数:2
福利待遇:包吃包住,节假日福利,新厂环境好
岗位描述:
一、全盘账务统筹
1.凭证审核与账务处理
·审核原始凭证(如发票、报销单)的真实性、合规性,填制记账凭证。
·登记总账及明细账,定期核对账目(账证、账账、账实相符),编制科目汇总表。
2.关账与报表编制
·月末结转成本、费用及损益,计提折旧/摊销/税费。
·编制资产负债表、利润表等财务报表,分析财务指标(毛利率、税负率等)。
二、财务管理与决策支持
1.成本费用控制
·归集分配各部门费用,分析预算差异,提出成本优化建议。
2.税务筹划与申报
·筹划税务方案(如合理避税),申报增值税、企业所得税等税种,防范税务风险。
3.资金与资产监管
·监控现金/银行存款余额,核对固定资产台账,确保资产安全。
三、内控与战略协同
1.制度建设与执行
·参与制定财务制度(报销、盘点等),监督流程合规性。
2.内外部协调
·配合内外部审计,提供财务数据;指导下属会计工作,协调业务部门需求。
人事部副经理
5-6千/月
人事经理3-5年大专
蓝剑保安公司招聘:
一、招聘岗位:
(一)办公室主任:
1.大专及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先,5年以上行政或人事相关工作经验者优先。
2.熟悉办公软件(Word、Excel、PPT等)操作,具备基础文案撰写能力。
3.具备良好的沟通协调能力、组织能力和执行力,能应对多任务处理,工作细致严谨。
4.了解保安行业特性,认同公司服务理念,有较强的责任心和抗压能力。
5.遵守劳动法律法规,具备基本的合规意识,能妥善处理基础劳动关系问题。
(二)人事部副经理
1.人力规划与招聘:协助制定年度人力规划,主导保安、保洁、管理人员等招聘,维护多元渠道(线上/线下/退役军人招聘会),优化流程,严控保安背景调查与资格审查。
2.员工关系管理:办理入职/调岗/离职、合同签续与解除手续,管理员工档案(确保准确保密),沟通员工思想动态,协调劳动纠纷,构建和谐劳资关系。
3.基本条件:25-45岁(男女不限),大专及以上学历(人力资源/行政管理相关专业优先),持二级及以上人力资源管理师证书优先。
4.工作经验:3年以上人力相关经验,有保安、物业、劳动密集型服务业人力管理经验者优先。
5.专业能力:熟悉《劳动合同法》《社会保险法》等法规,精通招聘/员工关系/培训中至少2个模块(全模块经验更佳),熟练使用Office及人力管理系统。
二、薪资待遇:面议
三、联系方式:有意者请联系人事部周经理
即时零售电商财务合伙人
3-6千/月
会计1-3年中专/中技混合办公
经营新零售外卖线上服装、化妆品、日用百货、家用电器、厨具一站式批发零售配送到家服务。
招聘岗位:电商财务兼职配货专员
工作内容:
1.负责每日店铺账目核算
2.税务
3.
4.工资考勤核算
5.有订单时按外卖订单拣货
6.检查质量、数量准确无误,并打包
7.店长安排的其它工作
岗位要求:
1.吃苦耐劳,有责任心,认真仔细,诚实守信,积极向上。
2.熟练使用办公软件。18—30岁,性别不限、学历不限。
3.普通话标准
4.有财务相关工作经验者优先,有利润造价经验者优先
薪资待遇:
底薪1600+全勤奖200+岗位补贴500+拣货提成+分红(多劳多得,平均工资5000左右,能力决定薪资上不封顶)
福利待遇:
工龄工资、生日补贴、年假、年底三薪、从不加班、没有夜班、不包吃住、年终奖
上班时间及休息:早九点到晚6点半,月休四天,调休,节日有节日假。
食宿:暂时不供吃、住
岗位培训:
此岗位身兼两职,有岗位补贴及拣货提成。新员工有7天带薪试用期,会有专人培训拣货工作。主要考核财务岗位工作能力。
工作地点:
昆明新螺蛳湾国际商贸城2期9区53号门
晋升空间:
多渠道晋升机制
蜜蜂蜜超市
口号:为美好生活而努力
我们坚信:勤劳创造财富
我们坚持:共创共产共享
我们目标:实现共同富裕
经验代表的是过去,我们更在乎你的未来,欢迎愿意全力以赴,努力上进,提升自我的小伙伴加入。这里有底薪,有提成,有绩效,就是没有资本剥削。在这里,你所付出的每一分付出所得到的收获都归你自己所有
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昭通财务经理人才招聘在线招聘信息,主要招聘昭通财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。