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厂长
6000-7000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上
工作职责: 1. 生产计划与调度:编制并落实月度、周度生产安排,科学调配设备、人力及物料资源,保障生产进度按期达成。 2. 流程优化:持续跟踪分拣、加工、打包、仓储等各环节运行情况,识别效率瓶颈,推动实施优化方案,提升整体作业效能。 3. 设备管理:统筹厂区各类设备(如打包机、破碎机、地磅、车辆等)的日常维保与检修工作,制定维护计划,确保设备稳定运转,减少故障停机。 4. 物流协调:组织货物进出厂运输事宜,协调车辆高效完成装卸作业,合理控制物流运作成本。 5. 质量标准制定与执行:制定并落实废纸、废塑料、废金属等再生资源的验收、分拣及加工出货标准,确保产品质量可控可溯。 6. 负责安全生产管理、员工技能培训及团队日常建设工作。 7. 对外联络:代表厂区与环保、安监、消防、街道等相关政府部门保持良好沟通,做好合规对接与关系维护。
厂长助理
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验电线电缆管理经验
岗位职责: 1、配合厂长制定生产计划,依据订单需求与原材料供应情况统筹安排生产流程,跟进生产进度,保障生产任务按时交付; 2、协助厂长拟定年度经营规划及阶段性工作目标,并将目标任务分解至各相关部门落实执行; 3、监督生产过程中的质量控制指标,及时处理客户反馈问题并推动整改措施落地,确保产品满足行业规范要求; 4、审核生产成本与采购预算,提出合理化降本建议,持续优化物料使用效率; 5、定期巡查生产设备及作业环境安全状况,防范安全事故,及时应对和处置突发事件; 6、对已实施的管理制度开展执行情况检查,按标准进行考核评估,组织月度工作会议,并对整改事项进行跟踪、验证与闭环管理; 任职要求: 1、大专及以上学历,熟悉电线电缆行业生产管理流程,具备5年以上相关管理工作经验者优先; 2、具有较强的计划、组织与协调能力,能有效推进跨部门协作与沟通; 3、熟练操作Office等办公软件,具备良好的书面表达能力,可独立撰写工厂各阶段总结报告及管理制度文件; 薪资福利:8000-15000元/月,可提供食宿。六险、节日福利、生日福利、健康体检等;
车间主任5000元/月
4000-5000元/月
车间主任1-2人月结本科及以上
职位内容:招1-2名车间主任(本科以上:食品科学与工程)果蔬速冻加工管理,具有规划、组织、统筹、管理、控制能力,有经验者优先
厂长/主管3-5年大专及以上鲜食玉米预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验休闲食品经验农/林/牧/渔经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
主要负责鲜食玉米种植、加工及产品生产的全面管理,需具备农业生产管理和食品加工经验,确保产品质量及生产效率。熟悉鲜食玉米生产管理。 核心职责 · 生产计划制定:编制年度及月度生产方案,跟踪执行进度,保障生产任务按期达成。 · 流程管控:统筹种植、采收至加工各环节的运作管理,涵盖设备调配、人员安排及质量控制体系的建立与实施。 · 质量管理:监控各生产阶段,确保产品满足食品安全规范,如杀菌处理等关键卫生控制措施的有效落实。 · 团队管理:开展生产相关培训,强化团队专业水平与安全作业意识。
车间主任月结1-3年高中及以上生鲜加工有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作职责: 1.结合各系统交付周期、物料及原料库存状况,科学制定生产排程,并定期向厂长反馈当前生产进展。 2.在生产过程中持续巡查各包装班组作业情况,监控加工品质,发现问题立即纠正,保障产品交付质量达标。 3.巡查生产各环节的挑拣损耗与称重差异,及时上报异常数据,配合厂长制定有效的损耗控制改进措施。 4.根据实际生产需求统筹规划生产区域使用,监督设备与物料运行状态,落实劳保用品发放,检查现场6S管理执行情况。 5.按日准确提报用工人数、损耗数据、实际产量及出成率等关键生产指标。 6.协助厂长持续优化生产工艺与流程,提升人均产出效率,降低生产成本与资源损耗。 7.主持每日生产晨会,开展对包装组长及操作人员的技能指导与培训,关注员工工作状态与思想动态并及时反馈。 8.监督仓管组做好原料与耗材的保管工作,确保物资安全完整,收发准确高效,严格执行先进先出原则,保障仓储信息传递及时准确。 9.监管分拣组依照订单要求进行成品分类作业,确保发货产品的种类、数量与订单内容完全一致
生产运营负责人
1.1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
工作职责: 1. 全面统筹:主导生产、设备、仓储、质检、物流、安全环保及工程建设等工厂各运营模块,确保运行高效、安全规范、符合监管要求。 2. 核心管控:组织制定并执行生产计划,保障订单交付;严格把控产品质量与成本支出;推进工厂数字化办公系统(如钉钉)应用,优化内部协作效率。 3. 对外协调:代表工厂牵头对接政府相关职能部门(如应急、环保、消防等),妥善处理各类检查与行政事务。 4. 团队管理:定期组织召开周会,分析绩效数据,推动团队持续改进与执行力提升。 任职要求: 1. 经验:具备5年以上化工制造领域管理工作经历,熟悉油墨、涂料类产品生产工艺及现场运作,有整体厂区运营管理经验者优先。 2. 能力:精通生产运作,擅长团队管理,沟通顺畅。具备优秀的领导能力、跨部门协同能力以及应对复杂问题的处理能力。 3. 知识:掌握安全生产、环境保护相关法律法规,了解质量管理体系,具有政府事务对接经验。具备数字化管理意识者更佳。 4. 特质:责任心强,作风踏实,抗压能力强。 我们提供: 1. 薪酬:待遇面议,采用“固定+浮动+激励”复合薪酬结构。 2. 平台:作为工厂运营核心管理者,拥有充分的决策授权与发展平台。 3. 发展:伴随企业共同进步,业绩突出者可获得清晰的职业晋升路径与长期激励。
生产主管
4000-6000元/月
车间主任5-10年本科及以上化工生物制药团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产
1、生产管理 (1)统筹车间日常生产运作,保障生产计划按期达成。 (2)监控各生产环节执行情况,确保符合GMP及相关法规规范。 2、质量控制 (1)落实生产全过程的质量管控,保证产品达到既定质量标准。 (2)协同质量部门开展质量审查与审计工作,及时完成不符合项的整改。 3、人员管理 (1)组织车间员工的招聘、培训、绩效考核及激励工作,提升团队专业能力。 (2)制定并推行员工培训方案,确保人员掌握所需技能与知识。 4、设备管理 (1)负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运行。 (2)参与设备选型、采购及安装调试,确保满足实际生产需要。 5、安全管理 (1)落实车间安全生产责任,监督员工严格执行安全操作规程。 (2)定期开展安全培训和应急演练,增强员工安全意识与应对能力。 6、成本控制 (1)推进车间成本管理工作,优化工艺流程,减少生产消耗。 (2)分析成本构成数据,提出有效改进方案,提高生产效益。 7、文件管理 (1)组织车间相关文件的编制、审核与归档,确保符合GMP及相关法规要求。 (2)按时更新操作文件,保持文件内容与现场操作一致。 8、合规与审计 (1)确保车间各项生产活动满足GMP、GLP等法规规定。 (2)配合内外部审计工作,积极参与不符合项的整改落实。 9、问题调查与改进 (1)主导生产异常事件的原因分析,制定并实施纠正预防措施。 (2)参与质量提升项目,持续改善产品质量与生产效能。 10、沟通与协调 (1)加强跨部门协作,确保生产相关需求得到快速响应。 (2)合理调配车间内部资源,保障生产有序开展。 11、持续改进 (1)推动生产工艺流程的不断优化,提升效率与产品品质。 (2)关注行业新技术发展,促进车间技术水平持续提升。 12、环境管理 (1)负责车间环境控制,确保洁净区环境达标。 (2)定期组织实施环境监测,维持生产环境符合规定标准。 13、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历,药学、制药工程、化学工程、生物工程、化学等相关专业;具备硕士学历或MBA背景者优先考虑。 2、至少5年制药行业工作经验,其中3年以上从事生产或车间管理工作;有GMP认证车间管理经验者优先。 3、具备良好的团队管理能力,能有效带领和指导车间员工开展工作。
木门生产厂长
1-1.2万元/月
厂长3-5年高中及以上有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
【岗位职责】 -负责工厂日常生产管理与协调 -制定并执行生产计划,确保任务按时完成 -监督产品质量和安全生产 -厂房全方位管理 【职位要求】 -年龄:25-50岁 -学历:高中及以上 -经验:3-5年门厂生产工作经验 -技能:熟悉门厂各类生产机械 【工作时间】 -白班,早上8:00-12:00,13:00-18:00 【薪资福利】 -综合薪资:10000+/月,年薪12-15万,根据能力上不封顶 -包吃
主管1-3年大专及以上有生产管理经验
昆明统一生物科技有限公司 招聘岗位1:蝴蝶兰生产部储备主管 、年龄30-40岁,有花卉生产管理经验者优先录用,大专以上学历,懂基础电脑操作,薪资面议,. 地址:云南省昆明市嵩明县小街镇花卉示范园区昆明统一生物科技有限公司 面试地点:嵩明县小街镇花卉示范园区
选矿厂厂长
8000-10000元/月
厂长1-3年学历不限
选锡、铅锌矿。有重选和浮选两条生产线,有选锡矿经验优先
云南普洱❷墨江找挖机驾驶员一个,开75机工资月结
挖机司机1-2人月结
❷墨江找挖机驾驶员一个,开75机工资月结
普洱
3月15日 03:02拨打电话
挖机司机抓木机月结
宁洱普义小个75或者135挖机驾驶员 要回开夹木器和卷杨机 工资8千到9千看技术 候些咧师傅联系发财热线
普洱
3月15日 01:22拨打电话
客房服务员酒店前台
澜沧雅致酒店 招聘 酒店前台接待。 吃苦耐劳,有上进心,会基本电脑操作。,有经验者优先 薪资待遇!:3k-3.5K 客房服务员 工资计件提成,责任心强,识字,有经验者优先。 薪资待遇:3K—5K,提供三餐。 联系方式: 工作地点:澜沧东朗路延长线疾控中心旁梦景雅致酒店
普洱
3月14日 22:45拨打电话
云南普洱光伏施工焊工,工作地点:景东、镇沅。薪资待遇,260-300元/天,管吃住
光伏安装焊工
光伏施工焊工,工作地点:景东、镇沅。薪资待遇,260-300元/天,管吃住
普洱
3月14日 22:24拨打电话
普洱江城招一个挖机驾驶员开75挖挖机要会用夹木器干活认真有责任心会爱护机器的二把刀勿扰
5000-9000元/月
挖机司机抓木机长期1-2人月结
招一个挖机驾驶员 开75挖挖机 要会用夹木器 干活认真有责任心会爱护机器的 二把刀勿扰
普洱 江城哈尼族
3月14日 22:21拨打电话
生产经理10年以上本科及以上
宁波市北仑区招聘生产经理。高速公路。具体涉及多层互检水泥搅拌桩。灌注桩。pc管桩。高压旋喷桩。以及路基雨水管道挡墙路基填筑
生产经理
要求有5年以上土木工程或机电工程相关施工经验,有过煤化工项目施工经验者优先,要求二级建造师证书或中级工程师职称,工资电话沟通。
生产经理5-10年高中及以上
一、 硬核“技术”要求 专业背景:必须是工程类相关专业(如土木、机械、电气等)。 行业经验:必须有5年以上的工程现场管理经验,熟悉施工流程、图纸和规范。 二、 精细“算账”能力 成本控制:能精确计算材料、人工、机械成本,杜绝浪费。 进度管理:能制定科学的施工计划,确保项目按时交付。 质量把控:对工程质量有“洁癖”,能严格执行验收标准。 三、 团队“管人”艺术 沟通协调:能处理好与甲方、监理,分包商的关系。 应急处理:遇到突发状况(如天气、材料短缺)能快速拿出解决方案。 团队激励:能调动工人的积极性,保证施工效率。
生产经理
1-1.1万元/月
生产经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求 5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先 5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业素养与沟通表达能力
建筑施工生产经理/负责人10年以上本科及以上工业建筑
我们正在招聘一名专业的土木/土建工程师,参与并统筹基础设施与建筑项目的实施工作。 工作内容: 1. 参与项目的设计方案、规划编制及成本预算工作; 2. 负责施工现场的组织管理与工程进度监督; 3. 处理施工过程中出现的技术难题与突发状况; 4. 参与工程竣工验收、费用结算及相关技术资料整理归档。 岗位要求: 1. 具备土木工程或相近专业本科及以上学历; 2. 掌握系统的土木工程理论知识,并拥有实际项目经验; 3. 熟知行业内的工程技术规范与施工标准; 4. 具备良好的协调沟通能力及团队协作意识; 5. 责任心强,能适应较高强度的工作压力。
项目经理 带2建
面议
项目经理
项目管理 协调 现场指挥
生产记录管理员
4000-8000元/月
主管5-10年大专及以上接受无生产管理经验
药学相关专业,GAP记录及生产管理
厂长/生产主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验饮料酒水经验生产管理物料管理
1、全面负责公司生产管理工作,统筹生产各环节的高效运行、安全生产及质量管控,确保管理工作的有效性。 2、组织实施生产计划,依据营销部门需求科学调配产能,有序组织生产,保障产品按时保质保量交付,确保生产排程的及时与合理。 3、优化生产调度,深入生产一线,与车间主任密切协作、保持沟通,及时化解生产过程中的各类问题,监督生产任务落实,确保协调工作高效推进。 4、持续推进降本增效,注重节约资源、降低消耗、减少排放,精细化管理原材料与能源使用,最大限度提升产品出品率与正品率,对生产效率的提升成效负责。 5、严格把控产品质量出口关,按客户要求执行生产等级,依国家标准进行质量控制,计量精准,误差符合国家规定,监督质检人员规范检测,确保出厂产品符合标准。 6、协同车间主任加强设备管理,督促车间定期维护保养各类机械设备和设施,及时盘点厂内物资,核对仓库实物,确保设备维护及时、物资账实相符。 7、主动排查并上报安全隐患,落实整改措施,预防安全事故发生,确保安全生产防范措施有效执行。 8、每班次生产完成后,及时会同车间负责人将成品移交至仓库验收,并办理验收单据,提交财务入账,确保产品交接及时准确。 9、监督员工不得在生产区域吸烟,工作期间严禁饮酒,负责生产现场及卫生责任区的安全、清洁与秩序管理。 10、对上级交办的临时工作任务,确保按时高质量完成。
生产主管
5000-7000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验
工作职责: 1. 生产计划与调度:编制并落实月度、周度生产安排,科学调配设备、人力及物料资源,保障生产进度按期推进。 2. 流程优化:持续跟踪分拣、加工、打包、仓储等环节的运行效率,识别流程堵点并推动改善举措,提升整体作业效能。 3. 设备管理:统筹厂区各类设备(如打包机、破碎机、地磅、运输车辆等)的日常维护、保养及检修工作,确保设备稳定运转,减少故障停机。 4. 物流协调:组织货物出入厂运输事宜,协调车辆高效完成装卸作业,合理控制物流支出。 5. 质量标准制定与执行:制定并监督执行废纸、废塑料、废金属等再生资源的验收、分拣及加工出货标准,确保品质达标。 6. 负责安全管理、人员培训及团队建设工作。 7. 对外联络:作为厂区对接代表,妥善开展与环保、安监、消防、街道等职能部门的沟通与关系维护。
车间主任免费培训有提成1-2人月结3-5年高中及以上全职有一定的管理能力有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验家居家具经验质量管理经验
岗位职责: 1.负责车间日常生产管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率与产品质量 2.组织并监督各班组执行标准化作业流程,及时解决生产过程中的技术与人员问题 3.协调设备、物料及人力资源,保障生产线平稳运行,降低运营成本 4.落实安全生产管理制度,定期开展安全检查与员工培训,杜绝安全隐患 5.负责车间团队建设与绩效考核,提升员工工作积极性与整体协作能力 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验,能适应车间工作环境 2.熟悉生产制造流程,有较强的质量意识和问题分析解决能力 3.具备良好的沟通能力和团队管理能力,责任心强,抗压性好 4.有制造业基层管理经验者优先考虑,具体条件可适当放宽 5.愿意长期稳定发展,认同企业文化,服从工作安排
修理厂负责人
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上高中及以上包住4S店经验大中型客车有驾照新能源汽车定期团建大工经验汽修连锁店经验小型车无销售性质修理厂包吃住机修有汽车维修经验
岗位职责 1. 负责车间内部专业技术指导,承担维修车辆的质量检验工作。 2. 针对车辆维修过程中出现的技术难题,迅速提供专业建议与有效解决方案。 3. 组织开展机修人员的技能培训与安全作业培训,拟定培训方案并定期实施。 4. 负责车间设备设施的日常维护与管理,及时排查并处理各类故障问题。 5. 在对接客户过程中,针对车辆维修相关的技术疑问,及时给予专业答复与说明。 任职要求: 1. 具备10年以上维修工作经验,年龄要求35-45岁,特别优秀者可适当放宽录用条件(综合能力与职业素养双优) 2. 薪资待遇8000-10000元,提供食宿
生产现场主管
4000-6000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上工程机械经验建材经验有生产管理经验质量管理经验机加工
岗位职责: 1、负责生产车间的日常运作与管理,确保生产任务按计划有序推进; 2、持续改进生产工艺,提升生产效率与产品品质,控制并降低制造成本; 3、跟踪生产各环节,快速应对并解决过程中出现的技术及质量异常; 4、统筹跨部门协作,保证物料供应及时、设备运转稳定; 5、落实安全管理制度,组织员工安全教育,营造安全有序的作业环境。 任职要求: 1、具有相关领域生产管理经验,了解制造型企业生产流程; 2、具备优秀的组织协调能力及团队领导能力; 3、熟练操作生产管理工具,掌握设备维护相关技能; 4、沟通表达良好,能高效处理现场突发状况; 5、具备较强的分析判断与应急处置能力,心理素质好,适应高强度工作; 6、持有叉车证并能熟练驾驶叉车,具备驾驶证,懂基本电焊操作。
生产主管
3000-5000元/月
车间主任月结1年以下学历不限企业管理经验有生产管理经验餐饮管理经验食品生产管理
岗位职责: 1、全面负责公司牛羊肉串生产部门的日常运营管理; 2、依据当日生产计划,科学调配人员,确保生产任务高效完成; 3、监督生产过程中产品质量情况,发现问题及时纠正,保障产品品质与作业效率; 4、落实品控管理,准确统计原材料及成品的出入库数据; 5、严格执行损耗控制标准,杜绝超标现象,持续探索降低损耗及节能降耗的有效措施; 6、加强与销售团队的协作沟通,确保信息畅通,精准排产,按时保量完成订单交付。 任职资格: 1、初中及以上学历,具备食品行业相关工作经验者即可; 2、有穿串、切肉或生产管理经验者优先考虑; 3、思维灵活,语言表达清晰,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 4、工作踏实认真,具备较强的责任意识,能适应高强度工作节奏; 5、具备团队合作精神,乐于面对挑战,积极进取。 工作时间:8:30-18:00,有餐饮管理或穿串经验者优先,同胞优先录用。 云南瑞峰食品有限公司成立于2021年4月,专注于新鲜牛羊肉串、手工虾串及特色酱料的研发与加工,主要服务于烧烤店、夜市摊点等客户群体,诚邀您的加入!
主管
岗位职责: 1、组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方向; 2、提出新项目开发计划,并提交项目建议书; 3、进行项目计划、工作统筹,带领技术团队完成项目开发和文档管理; 4、进行技术难题的攻关和预研; 5、实现提出的技术需求;解答客户提出的技术问题,提供技术支持; 6、拟定团队的工作目标并监督实施; 7、团队管理、指导学习、安排培训,提升团队技术水平。 任职资格: 1、计算机专业, 2、5年以上不锈钢工作经验;3年以上项目实施和管理经验; 3、技术精通,对行业背景有深刻了解; 4、思路清晰、语言表达能力强,有良好的英文能力; 5、较强的学习和运用新技术的能力; 6、具有良好的心理素质以及团队合作精神,有较强的责任心。
厂长
1.2-1.3万元/月
厂长3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验
负责整个厂的生产运营
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