
会计
4000-5000元/月
会计1-3年本科应收应付总账
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,大专以上
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专周末双休餐饮酒店集团公司SAP不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制
2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户、资金收付及往来款项核对
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计等相关专业优先
2.有会计工作经验者优先,应届毕业生有实习经验的亦可考虑
3.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件及办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备初级会计职称者优先,持有会计从业资格证
会计
6000-8000元/月
会计1-3年本科情绪稳定,善于学习混合办公应收应付总账成本财务分析风控预算固定资产核算资金管理税务物流电商制造业互联网集团公司代理记账公司高级会计师CPA中级会计师用友U8不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备
5.协助优化财务流程,提升报销、付款等环节的规范性与效率
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称
2.具备基本财务软件(如用友、金蝶)及办公软件操作能力
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
4. 无经验者可接受应届对口专业毕业生,提供带教培养机制
5.遵守职业道德,保守企业财务信息秘密
会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
财务
5000-8000元/月
会计1-3年学历不限应收应付收入账不可兼职
岗位:财务
核心工作:把公司账算清、理清、管清
一、主要负责什么
1. 管理应收款:客户欠多少钱、谁欠的、什么时候该收、收没收到,清清楚楚登记并提醒老板。
2. 管理应付款:欠供货商多少钱、什么时候付、付了多少,做好记录。
3. 日常记账:进货、出货、费用、收入、支出,逐笔记好,不乱账。
4. 对账:定期和客户、供货商对清楚往来账,不出差错。
5. 简单报表:每天/每周给老板看应收、应付、库存、利润情况
和田和田县地区招铲车/装载机司机看好了海拔4800,要求技术好,会精平,爱惜机子
1-1.2万元/月
铲车司机1-2个月1-2人月结
和田地区招铲车/装载机司机
看好了海拔4800,要求技术好,会精平,爱惜机子
服务员
2000-3000元/月
传菜员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅前后场之间菜品、餐具的准确、及时传递
2.核对传菜单与实际出餐内容,确保上菜无误
3. 保持传菜通道整洁有序,协助维持后厨及就餐区卫生
4.配合服务员完成顾客临时加菜、退换菜等协调工作
5. 遵守食品安全与操作规范,保障服务流程顺畅高效
任职要求:
1. 吃苦耐劳,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的沟通协调能力和服务意识
3.能适应快节奏工作环境,服从团队安排
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可培训上岗
5. 学历不限,年龄18-45周岁
服务员
免费信息和田市牛肉面馆招聘需要服务员,学徒一名,工资面谈要求:普通话标准流利,语言表达能力和沟通能力强必须长期干的两三天上班旅游的别打扰。联系电话:
新疆和田和田县招安装工、小工、杂工,年龄50岁左右,,工资260元—300元,工期4个月
260-300元/天
工地小工/杂工3-6个月完工结算
新疆和田县招安装工、小工、杂工,年龄50岁左右,,工资260元—300元,工期4个月
财务主管,财务助理,出纳
8000-10000元/月
财务经理大专
建筑工程工程
一、财务经理一名:管理财务部。各项目日常工作。监督财务计划的执行。达成企业财务目标。不断改进和提高财务会计的工作水平。
1、制定与完善公司各项财务管理制度,规定,定期或不定期对财务管理各项规章制度执行情况进行检查。
2,阻止编制财务计划预算括弧含资金需求与融资,分析财务收支的执行情况,检查监督财务日常工作,对违反财务纪律的事件及时上报。
3,负责指导日常会计核算工作,组织按规定采用统一的核算方法开展各项财务审核算工作,并不断完善、建立本企业的核算体系。
4,编制会计报表,财务分析及时准确的。向集团公司主管领导提交财务信息和会计报表。五负责公司税收筹划工作,监督审核税务申报工作。
6,负责组织相关人员配合中介机构做好公司的各项审计工作。
7,负责维护财务公共关系。做好税务、银行等部门协调工作。配合公司完成各项年审融资。检查审计工作。
8、协调本部门与其他部门之间的工作关系,建立有效、高效、畅通、融洽的工作关系。
9、负责做好部门所属人员的培训,招聘、考核等工作
10年龄28—38身高165以上五官端正,会开车,有从事建筑工程财务管理经验,抗压能力强!沟通能力强!薪资待遇底薪+福利8000—12000,,
二、职位:出纳一名,工作内容负责公司出纳现金会计工作,税务对接工商财税,银行等职能部门,资金计划汇总,成本管控计划,项目台账等,有类似建筑施工类工作优先,对待工作爱岗敬业,责任心强主动积极财务精英人员,公司免费提供食宿!38岁以内大专以上学历!类似行业3年以上工作经验。薪资待遇底薪+福利5000--7000,
11、财务助理二名,统招本科财务专业学历,会开车,抗压能力强!沟通能力强!思想活跃!4000--5500
财务经理/主管
1.2-1.8万元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责
1、负责公司全盘账务处理、月末结账、财务报表出具,保证账务规范准确;
2、负责制造业成本核算、费用管控、存货盘点、成本差异分析;
3、负责税务申报、发票管理、税负把控、日常税务风险管控;
4、负责应收应付、资金计划、账务核对,规范财务流程;
5、配合审计、税务检查,完善财务内控制度,完成上级交办财务工作。
任职要求
1、财务相关专业,大专及以上学历,持中级会计职称优先;
2、必须具备5年以上制造企业财务工作经验、3年以上财务主管经验,熟悉工厂成本核算、生产进销存全套账务;
3、熟练使用财务ERP、办公软件,熟悉国家财税政策;
4、工作严谨负责、原则性强、沟通顺畅,能独立统筹部门财务工作;
福利:五险一金、绩效奖金、年终福利、食堂就餐、稳定大企业平台
财务主管
1.2-1.6万元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师电商
岗位职责
1.主要负责具体的核算与对账工作。包括处理各大电商平台(如天猫、抖音、拼多多等)的日常账务,核对平台流水和回款,确保账实相符。
2.要负责费用报销审核、成本核算、税务申报以及编制财务报表等。
3.配合公司完成日常财务收支管理,整理财务凭证,票据,做好财务档案归档工作。
4.能统筹财务部门的工作、进行财务分析、预算管控、税务筹划,并为业务决策提供支持。
- 任职要求:
1.财务相关专业,大专或本科以上学历。中级会计证是必备项项。
2.2-3年以上电商行业财务经验,熟悉主流平台的结算规则,能独立完成 全盘账务。
3.必须熟练使用Excel(如VLOOKUP、数据透视表)和财务软件(如 金蝶、用友)和erp系统。
薪资具体面议,节假日全休,购买社保,享有婚假、产假、双休节日福利等。
财务副经理
1.2-1.5万元/月
财务经理3-5年大专
我们是一家成立于1996年、深耕行业近30年的大型制造型企业。作为区域制造业百强标杆,公司拥有超千亩现代化生产基地与数千名员工。目前,公司正处于高速扩张期,厂线全面扩建升级,订单量持续攀升,现急需扩充核心财务团队,平台广阔,发展稳定!
本岗位为集团核心出海业务线储备管理岗,入职后需配合业务战略进行阶段性异地项目支持,接受该工作模式者优先。性别不限
【工作要求】:
大专及以上学历,会计或财务管理专业,通过英语4级,持初级会计资格证,有中级会计职称优先考虑,制造业从业经验;熟悉会计准则,税务政策,熟练使用财务和办公软件。
【工作内容】:
1、协助财务副总分管公司成本与预算管理工作,负责成本核算、成本数据分析与经营对标工作;
2、统筹年度、月度预算编制与落地跟踪;
3、搭建并完善成本管理制度与流程,开展常态化成本分析,排查成本异常,优化成本管控体系,助力企业降本增效。
【福利待遇】:
综合月薪12k-15k,提供食宿,购买社保,节假日福利,
【工作时间】:早八晚六,周休1-2天
主办会计 / 财务主管(科技研发账务&融资对接)
8000-12000元/月
财务经理3-5年大专科小 高新 专精特新中级会计师高级会计师金融
一、岗位职责
1、 负责公司筹建,负责全盘账务处理,总账核算、月度结账、三大报表编制、内部管理报表、现金流报表;建立规范研发费用辅助账,按研发项目精准归集研发支出、无形资产、软件/专利账务核算,适配科技型中小企业、高新技术企业账务规范。
2、配合股权融资、科创贷、政府科技补贴申报:完成历史账务梳理整改、提供尽调财务资料、对接会计师审计、投资机构/银行财务尽调、搭建财务预测模型、编制BP财务板块。
3、负责科技财税合规:研发费用加计扣除申报、科小/高新资质财务维护、软件增值税即征即退、政府补助账务处理、税务风险自查、年度汇算清缴,完成月度/季度税务申报
4、往来账务管理:合同台账、应收应付对账、收入确认、往来账龄管理,保证营收、现金流数据真实可核查。
5、配合年度审计、专项审计、工商年报、证照年审,完善内控流程,留存全套财务凭证、台账资料。
6、对接外部财务顾问、会计师事务所、银行、税局等机构,处理融资及合规相关财务事项。
二、任职要求
1、大专及以上财务会计相关专业,持有初级会计证,有中级会计证优先;3年以上科技型企业/软件/硬科技企业全盘总账经验。
2、核心硬性要求:熟悉研发费用辅助账建立、研发支出归集、科技型中小企业/高新企业账务核算、加计扣除政策,有科创贷/科技企业股权融资尽调对接经验者优先。
3、熟练用友/金蝶财务软件、Excel函数(数据透视表、Vlookup),可独立编制财务报表、现金流测算表、融资财务预测模板。
4、熟悉会计准则、科创行业收入确认准则、无形资产核算,具备账务整改、历史乱账梳理能力。
5、严谨细心,具备良好沟通能力,可配合投资人、审计、银行完成尽调核查;具备风险意识,重视税务合规。
6、不适合纯工厂制造成本会计、纯外勤基础报税会计;无科技研发账务经验请勿扰。谢谢!
三、加分项
1、有科技型中小企业/高新企业财务工作经历、对接过VC融资/科创银行贷款
2、具备财务BP、投融资财务建模经验,了解SaaS/软件企业收入核算模式
3、了解股权激励财税、政府科技补贴账务处理。
会计本科
会计
1.本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,具有会计从业资格证,中级以上会计师职称优先。2.2年以上会计工作经验,有制造业成本核算、一般纳税人税务申报经验优先。3.熟悉财税法规与申报流程,熟练使用Office办公软件。4.工作严谨细致、责任心强,良好的沟通协调与团队合作能力,恪守职业道德。5.长期稳定,能适应工厂财务工作节奏。1.成本核算与管理:负责生产成本归集分配、成本计算、成本分析与管控,定期存货盘点,确保账实相符,优化成本流程。2.税务与发票管理:负责发票领购、开具、认证与保管,按时完成增值税、附加税、企业所得税等纳税申报及汇算清缴,维护税企关系。3.银行结算:负责银行结算手续办理等工作。4.其他工作:配合内外部审计,完成领导交办的其他财务工作。
薪资福利:1.5000 - 6000元/月;2.入职即缴纳五险一金、包吃住、节日福利、带薪年假、定期体检、周末双休
招工人数:1名
1.简历投递:请将个人简历(附学历、职称、资格证书)发送至邮箱:[];2.面试时请携带相关证件原件。
工作地址:新疆和田市北京工业园区
人事专员
3000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务对接
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备基础人事实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.遵守职业操守,能妥善处理员工信息与人事数据
餐饮
2000-3000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
出纳
4000-6000元/月
出纳经验不限本科会计从业资格证出纳经验
岗位职责:
1.负责银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项
3. 登记银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整
4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务申报辅助工作
5. 妥善保管财务印鉴、U盾及空白票据,严格执行内控流程
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3.细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4.熟练使用办公软件及主流财务软件(如用友、金蝶)
5.无不良信用记录,能接受定期轮岗或内部审计
6.可接受大学生,持有C2驾照
娱乐主播,人事专员
2000-3000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
招募岗位:人事部门的,主播 ,娱乐直播
招聘人数:10-20人(社会招聘)
上班时间:7个小时
年龄要求:18-25岁
薪资待遇: 3000元/月,提成。包吃包住
工作地点:和田市
岗位职责:
1.负责主播岗位的日常招聘工作,包括简历筛选、初试邀约与基础面试
2.协助搭建娱乐直播行业人才库,维护候选人信息及招聘渠道
3.组织并参与线下/线上招聘活动,提升岗位曝光度与应聘转化率
4. 协同业务部门明确用人需求,优化招聘流程与话术,保障10-20人月度到岗目标
5.办理新员工入职手续,跟进试用期管理及基础人事支持工作
任职要求:
1.年龄18-25周岁,性格活泼开朗,具备良好的亲和力与沟通表达能力
2.普通话标准流利,无明显方言障碍,能胜任高频语音沟通场景
3. 对娱乐直播行业有基本认知与兴趣,接受快节奏招聘任务
4. 学历不限,无工作经验要求,欢迎应届毕业生及社会新人加入
5.能适应和田市本地工作环境,接受包吃包住统一管理安排
和田墨玉县招聘财务总监一名。要求财会相关专业,持有中级及以上会计职称,具备一年以上全盘财务管理经验,
5000-10000元/月
财务总监3-5年本科
招聘财务总监一名。要求财会相关专业,持有中级及以上会计职称,具备一年以上全盘财务管理经验,熟悉财税法规;需具备成本管控、税务统筹能力,逻辑清晰,责任心强,有良好职业操守。工作内容包括统筹公司全盘财务工作,搭建财务管理制度,负责成本核算、税务筹划、资金管控、报表编制;对接银行、税务等外部机构,把控财务风险,配合管理层完成经营分析与预算规划。薪资福利:月薪4000-8000元,缴纳社保,享有节日福利、定期团建,双休,工作环境稳定。
娱乐主播,人事专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
招募岗位: ,人事部门的,主播 ,娱乐直播
招聘人数:10人-20(社会招聘)
招聘要求:性格活泼开朗,普通话沟通没障碍,不限(学历,工作经验,性别,民族,颜值,才艺)
上班时间:7个小时
年龄要求:18-25岁
薪资待遇: 3000元/月,提成。包吃包住
工作地点:和田市
工作要求:
1.负责招聘渠道维护与简历筛选,高效推进主播、玉石采购、娱乐直播等岗位的社会招聘工作
2.协助办理员工入职、离职、转正等人事手续,建立并更新员工档案
3.组织基础岗前培训与企业文化宣导,支持新员工快速融入团队
4.协同部门负责人开展日常考勤统计、工时记录及基础薪酬数据整理
5.处理员工基础咨询,协调落实包吃包住等福利保障事宜
任职要求:
1.年龄18-25周岁,性格活泼开朗,普通话流利,沟通表达清晰自然
2.学历不限,对人力资源工作有热情,具备较强服务意识和责任心
3.适应快节奏协作环境,能积极配合业务部门完成阶段性招聘目标
4.熟悉办公软件操作,有直播行业或传媒公司实习经验者优先
5.遵守职业操守,尊重多元背景,无学历、性别、民族等歧视倾向
岗位职责:
1.负责主播、玉石采购、娱乐直播等岗位的社会招聘,维护主流招聘渠道并高效筛选简历
2.协助办理员工入职、离职、转正等手续,建立与更新员工电子及纸质档案
3. 组织新员工岗前培训与企业文化宣导,提升融入效率与归属感
4.配合开展日常考勤统计、工时记录及基础薪酬数据整理工作
5.响应员工基础咨询,协调落实包吃包住等福利保障事宜
任职要求:
1.年龄18-25周岁,性格活泼开朗,普通话流利,沟通表达自然清晰
2. 学历不限,对人力资源工作有热情,具备较强服务意识与责任心
3.适应快节奏协作环境,能积极配合业务部门达成阶段性招聘目标
4.熟练使用Word、Excel等办公软件,有直播行业或传媒公司实习经验者优先
5.遵守职业操守,尊重多元背景,无学历、性别、民族等歧视倾向
5000+线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结 日结)
人事专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员经验不限中专/中技弹性工作制人力/财务/行政/法务教育培训企业文化建设培训实施薪资核算
岗位职责:
1.参与制定和实施公司人力资源政策,确保人力资源管理与公司目标一致;
2.负责员工的入职、培训、考核以及离职过程,确保流程的顺畅进行;
3.对人力资源管理流程进行优化,提高团队的工作效率。
任职要求:
1.具有人力资源管理的核心知识,能够独立处理人事相关事务;
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神;
3.能够高效解决人事管理中的各类问题。
会计
4000-7000元/月
会计3-5年大专弹性工作制应收应付结算总账成本资金管理财务分析收入账预算审计固定资产核算生活服务SAP金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
栏目概述
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