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建筑施工生产经理/负责人
8千-1.2万/月
生产经理1-3年学历不限
现场施工管理,配合监理报验,
厂长/主管1-3年本科
岗位职责: 1、负责方案设计、3D建模、工程图纸输出、标准件选型及生产过程跟进。 2、定期向公司管理层汇报项目进展,完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、精通SolidWorks、CATIA等设计软件,具备三维建模、强度分析及运动仿真能力,有大型自动化设备设计经验,本科及以上学历,具备良好的团队协作精神,2年及以上团队管理经历; 2、熟悉制造领域质量管理体系,能够统筹解决工艺与设备相关问题; 3、具备良好的跨部门沟通能力,执行力突出,具有量产管理经验者优先。
厂长/主管3-5年大专厂长生产管理
1.生产管理: 编制月度及周度生产排程,协调木作、木门、墙板及全屋定制等多品类生产任务,保障订单交付准时率稳定在98%以上。 优化车间功能区划分,提高设备使用效率与人均产出水平。 2.质量与成本控制: 搭建覆盖原材料至成品出库的全流程品质管控体系,有效减少售后返修频次。 跟踪板材开料率、辅料消耗与能源使用情况,持续推动年度生产成本降低5%—8%。 3.技术工艺升级: 牵头开展新产品的工艺设计与落地,攻克异形结构制作、复杂拼装等关键技术瓶颈。 4.团队与安全管理: 统筹管理30—50人生产队伍(含班组长、技术工人与普工),组织技能提升培训并执行绩效评估机制。 严格执行安全生产规范,实现全年无重大安全事故发生。 任职资格 硬性条件: 具备5年以上定制家居或木制品工厂生产管理经验,其中至少3年担任厂长或生产总监级别职务。 熟悉木门、护墙板、全屋定制柜类产品的制造流程,掌握型材加工与木质部件结合工艺。 拥有精益生产推进及设备运维管理的实际操作经验。 软性素质: 承压能力强,能适应中小型企业的多角色协同工作模式。 沟通协调能力优异,可兼顾销售端紧急订单与生产端运行稳定性。 薪资福利: 薪资:面议(参考区间:1W—1.5W/月,依实际能力可上浮) 福利:社保+年度利润分红+带薪年休假 办公:独立办公楼工位+生产信息化管理系统
市政总工,公路总工,生产经理
1-1.1万/月
生产经理1-3年大专
市政总工,公路生产经理,市政技术员,要求年龄35岁以内!
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专生产管理
40周岁以下,大专及以上学历,具备3至5年食品行业生产管理岗位工作经验 全面主持生产车间的运营、品质控制、设备维护、安全生产及成本管控等管理工作
厂长/主管3-5年本科PMC管理生产物料管理
岗位职责: 1. 统筹管理订单、库存与生产能力,制定动态生产排程,科学规划多剂型产线切换,妥善应对插单、改单等变动需求,确保订单按期交付。 2. 根据BOM清单及生产计划测算物料需求,提交采购申请;协同采购部门确认到货时间,跟踪物料到位进度,提前预警缺料风险,实现供需平衡,控制库存水平,避免停产待料。 3. 监控每日生产执行进展与物料齐套状况,及时联动生产、采购、品质等职能部门应对各类异常情况,灵活调整生产安排,保障产线稳定运行。 4. 管理原辅材料及成品库存,识别并推动呆滞物料处理,协同采购优化库存结构;编制各类生产相关数据报表,分析复盘供需匹配问题,持续改进计划排程与物料管控机制。 任职资格: 1. 本科及以上学历,供应链、化工、农药、物流等相关专业背景,特别优秀者可放宽至大专学历。 2. 具备3年以上化工、制药等行业PMC岗位工作经验,熟悉物料计划制定、采购协作及交期协调等实际操作流程。 3. 熟练操作ERP系统及Office办公软件,尤其精通Excel数据分析;能独立完成生产排程、物料计算与库存管理,准确对接采购实现供需协同与风险预防。 4. 思维条理清晰,对数据敏感,具备较强的计划统筹能力;拥有良好的跨部门沟通协作素养,能够高效联动各业务环节;适应行业季节性波动节奏,工作认真细致,执行力强,具有主动优化工作的意识与能力。 工作地址:两地办公,西安总部(高新区)-周至集贤产业园(管吃住)
生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责: 1、全面负责生产运营的协调与管控,编制并执行生产方案,确保生产目标高效达成; 2、主导质量管理体系的搭建与运行,监管各工序质量节点,保证产品达标合规; 3、推进设备运行及维护工作的组织实施,提升设备使用效能,减少故障频次与运维支出; 4、落实安全生产管理责任,严格执行安全规范,排查整治潜在风险,保障作业环境安全有序; 5、
长白班包吃交通补助高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人日结
小时工:工价30元一小时,360一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!! 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线!!! 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖
陕西延安找一个给卸代工人做饭的,能做十来天梁家山附近,
厨师1-2人
找一个给卸代工人做饭的,能做十来天梁家山附近,
延安
9月25日 05:24拨打电话
陕西延安明天需要卸袋工5人,来回接送,社会价,电话
装卸工3-5人
明天需要卸袋工5人,来回接送,社会价,电话
延安
9月25日 05:21拨打电话
陕西延安招聘打板人员,现场复合,工资450元,工期20天。
450元/天
打板15-30天
招聘打板人员,现场复合,工资450元,工期20天。
延安
9月25日 04:57拨打电话
延安延长县油水平找技术员一个,以开钻,联系方式
技术员1-2人
延长油水平找技术员一个,以开钻,联系方式
延安 延长县
9月25日 04:50拨打电话
生产负责人5-10年大专
本公司主要做内外墙装饰装修,各种幕墙等专业分包,现需要懂技术及生产统筹的精英人士,主要负责项目现场施工及生产,配合班组对材料量尺寸及下单等,要求强大的责任心及积极的工作态度团队合作精神等。带证和有经验者优先考虑
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理5-10年大专施工协调能力强懂施工技术,会生产组织管理
1、负责拟定项目年度、季度、月度以及每周施工生产计划,并督促落实,主管工程部。 2、负责组织开展每周、月度生产会,总结每周、月度施工计划完成情况,分析存在的问题,并提出相应的纠偏措施。 3、协助项目副经理合理调配生产劳动力、施工机械、材料等生产资源。 4、协助项目总工进行现场施工技术进行指导工作。 5、协助执行经理与业主及外部有关单位进行施工场地交付、施工界面划分等协调工作。 6、负责完成执行经理、项目副经理交办的其他工作。 7、要求会用电脑,懂施工技术管理,能够熟练运用cad等办公软件,懂施工现场生产组织,施工协调能力强。
建筑施工生产经理/负责人
9千-1.2万/月
生产经理1-3年学历不限会使用全套的钢结构制作,下料
招懂得全套钢结构制作的生产经理
生产经理
沈阳市供水公司自来水官网改造项目,招聘生产经理一名,有工作经验吃苦耐劳,适应能力强,为人和善。工资面议沈阳市内工作经验者优先
沈阳 于洪区 陵西
9月23日 14:30拨打电话
电气工程师
1.5-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位:炼油厂大修电气检修项目经理(项目长期聘用) 薪资:15000‑18000元/月,包吃住,全年聘用 工作地点:延安 【岗位职责】 1. 全面负责装置大修电气专业现场管理,统筹高压电机、变压器、开关柜、继电保护、高压试验、电缆检修全部电气作业; 2. 编制电气大修专项施工方案、HSE风险方案,执行两票三制、停电‑验电‑接地‑挂牌上锁管理; 3. 组织每日班前会、班后会,落实技术交底、安全交底;管控动火、高处、有限空间等高风险电气作业; 4. 人员、工器具统筹管理;仪器计量台账管理(继保仪、直阻仪、兆欧表校准标签证书核查); 5. 对接甲方、监理,质量管控、过程签证、缺陷闭环;组织分项验收;整理检修试验竣工资料; 6. 控制项目成本,处理现场技术突发问题,杜绝安全责任事故。 【岗位要求】 1. 大专及以上,电气、机电一体化相关专业;必须完整主导过炼油厂/化工厂装置电气大修项目,有陕北炼化现场经验优先; 2. 熟悉继电保护调试、高压电气试验、电机检修;熟悉石化HSE管理,懂工作票管理流程; 3. 证书:机电二建+B证优先;高压电工证,有继电保护、电气试验作业证优先; 4. 能适应大修加班、倒班,常驻现场; 5. 无重大安全事故记录;面试可提供过往大修项目业绩证明。
车间主任3-5年本科AutoCAD接受无生产管理经验
【岗位职责】 1. 生产支持:协助制定和跟踪生产计划,依据进度协调人员和资源。 2. 数据统计:负责员工工时统计、加班统计、维修数据统计,以及管理生产电子存档。 3. 行政内勤:处理物料取货等围绕生产的内勤工作。 【岗位要求】 硬性条件(必备): 1. 学历:本科/大专及以上,机械、机电等工科专业毕业。 2. 经验:有机械工厂3-5年工作经验,熟悉车间环境。 3. 技能:能看懂机械图纸,会制基本CAD图,熟练使用Office办公软件,会开手动挡车辆。 其他要求: 1. 学习力与沟通力:有主动学习管理知识的意愿,具备良好的沟通协调能力,愿意长期发展。 2. 职业发展:本职位未来作为储备车间主任培养。 工作地点:延安市吴起县
其他生产营运人员3-5人经验不限硕士
一、策划管培生(1名) 1. 参与景区整体运营规划,主导项目策划及活动方案编写,推动项目高效落地执行。 2. 依据景区特点、节庆时点及市场动态,设计主题性活动与文旅项目,协同各部门推进实施。 3. 梳理并完善景区运营流程,通过数据分析评估运营成效,持续改进方案,助力品牌提升与收益增长。 4. 协助营销活动开展,参与创意构思、流程规划及现场执行,增强活动影响力与实施效果。 二、销售管培生(1名) 1. 负责二次消费产品在各线上线下渠道的销售工作,达成既定销售指标。 2. 主导产品选型、定价策略、线上店铺上架、推广宣传及售后衔接等全流程管理。 3. 协同直播团队完成带货任务,制定多渠道销售计划,提高转化效率与整体销售额。 4. 依据销售数据反馈,调整优化销售策略与产品组合,提升二次消费比例与游客满意度。 三、新媒体管培生(1名) 1. 承担景区全平台新媒体账号的日常运维,完成内容创意、拍摄剪辑、发布维护等工作,支持直播预热与传播推广。 2. 监测平台运营数据,分析流量来源与转化表现,调整运营手段以提升线上曝光与用户互动。 3. 策划多样化线上推广活动,结合节日热点创作爆款内容,扩大景区品牌声量。 4. 配合线下营销动作,参与短视频制作、话题策划等环节,推动流量积累与品牌传播。 四、演艺管培生(1名) 1. 承担景区演出项目的剧本创作与脚本撰写,融合文化特色开发原创演艺作品。 2. 统筹节目编排、排练组织及现场演出全过程,确保节目品质与舞台呈现效果。 3. 对接演艺执行团队,协调演出安排,根据运营反馈持续优化节目内容。 4. 参与演艺类活动策划,围绕节庆节点设计主题演出,增强游客沉浸体验与重游意愿。
修井项目经理
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责修井项目整体计划制定与现场组织实施 2. 协调各方资源,确保项目安全、高效推进 3. 监督作业质量与进度,及时解决现场技术问题 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力,能适应野外作业环境 2. 熟悉修井工艺流程及相关安全规范 3. 工作责任心强,能够承担一定的工作压力
项目经理大专
延安众邦源实业有限公司高新诚聘: 一、招聘岗位 新疆、山西区块天然气综合平台治理人员(5名) 二、工作要求 1.学历与经验:石油天然气类专业大专或以上学历,具有10年以上天然气领域现场实操经历。 2.专业能力:具备8年以上现场技术管理及施工作业经验,掌握现场工艺流程、施工规范及相关设备工具使用;精通老井潜力开发、煤层气井作业、天然气增压井运行、泡排施工、增压气举等项目的技术操作与统筹管理。 3.综合能力:能独立编制现场施工方案,胜任技术对接、向甲方进行资料汇报等相关工作。 4.软件技能:熟练操作Word、Excel等办公软件,可独立完成PPT制作,同时熟悉岗位所需的专业应用软件。 5.工作态度:服从公司及甲方的工作安排与调度,具备良好的执行意识。 6.工作模式:实行“驻地办公+现场作业”相结合模式,能接受赴两地项目现场轮岗出差。 7.其他要求:身体健康,无违法犯罪史。 三、联系方式 •联系人:张先生 •联系电话:***********
生产跟单/文员月结3-5年高中
延安众邦源实业有限公司-订单跟单员招聘启事 公司名称:延安众邦源实业有限公司 工作地点:延安市枣园 薪资范围:4000-6000元/月(能力优秀者可面议) 工作时间:每周5天工作制,法定节假日正常休息 福利待遇:公司缴纳社保,享受节日福利 岗位名称:订单跟单员(进销存方向) 岗位职责: 1.负责在电脑端操作进销存系统,执行订单录入、审核、流程跟踪及出库管理,确保订单处理高效且准确无误; 2.依据订单内容在系统中生成销售合同,并跟进采购、维修等相关合同的执行进度; 3.定期汇总与整理订单相关数据,编制日报、周报,为库存规划及销售决策提供可靠的数据支撑; 4.与仓储、物流团队协作,实时掌握发货动态,保障订单按时履约交付。 任职要求: 1.经验/技能: ·具备1年以上进销存系统实操经验,掌握库存与订单管理各环节流程; ·熟练运用Excel、Word等常用办公软件; ·熟悉计算机基本操作,工作认真细致,具备较强责任心。 2.能力素质: ·思维条理清晰,对数据敏感,能及时发现并解决订单或库存中的异常问题; ·具备良好的沟通与协调能力,能够顺畅对接各部门工作; ·能够同时处理多项任务,确保订单全流程及时、精准完成。 优先条件: ·有制造业或商贸类企业进销存跟单工作经验者优先考虑; ·熟悉ERP系统(如SAP、Oracle)操作者可适当加分。
建筑施工项目助理经验不限大专
配合项目经理负责通信铁塔、基站基础、机房配套、一体化机柜类项目全流程内勤与现场辅助工作。 【岗位职责】 1. 项目前期:协助现场踏勘、地形拍照、点位信息登记、工程量统计,整理立项、合同、勘查资料,制作项目台账、进度周报、会议纪要; 2. 现场对接:跟进铁塔基础浇筑、机房配套等工序,对接施工班组、监理、物业及属地单位,协调进场、占地、阻工问题; 3. 物资管理:辅材、接地材料、设备出入库登记,核对领料、损耗,做好物料台账; 4. 资料归档:签证、变更单,配合报验、初验、终验; 5. 成本报账:整理人工、外协、运输、占地补偿票据,统计项目支出,协助结算、报销流程; 6. 完成领导安排的数据统计、流程申报、外勤现场跟进等其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上,通信工程、土木工程、机电、建筑类相关专业; 2. 有无铁塔项目经验均可,可培养,有基站、土建、铁塔工程内勤经验优先; 3. 熟练Word/Excel,能看懂土建、铁塔基础施工图纸,会基础识图加分; 4. 做事细心严谨,擅长资料整理、台账登记,沟通协调顺畅; 5. 能跟随项目短途外勤下县、工地现场,吃苦耐劳,责任心强,会开车。 【福利待遇】 1. 薪资4000–5000; 2. 岗前培训。
生产设备管理员包住1-2人月结3-5年大专有设备管理经验只上白班能源/环保/化工设备经验
气井增压设备管理岗招聘要求 一、岗位名称 气井增压设备管理岗(管理类) 二、核心岗位职责 设备日常管理 :全面负责气井增压设备的日常运维管理工作,制定并落地设备巡检、保养、维修计划,建立设备全生命周期台账,确保设备合规、稳定、高效运行,及时处理设备突发故障,降低停机率。 运行情况分析 :实时监控设备运行参数(压力、温度、转速、功率等),定期收集、整理运行数据,深入分析设备运行状态、能耗水平及潜在风险,识别设备异常工况并排查原因,形成专业分析报告。 跨部门协同反馈 :精准对接技术部门与售后服务部门,同步设备运行分析结果、故障情况及运维需求,推动技术部门优化设备设计或运行方案,协助售后服务部门制定维修策略、跟进维修进度,确保问题高效闭环。 三、任职要求 (一)基本条件 本科及以上学历,石油化工、机械工程、电气工程、油气储运等相关专业,年龄45岁及以下。 具备3年及以上气井增压设备(或同类油气设备、动力设备)运维管理经验,熟悉气井开采流程及增压设备工作原理、结构组成、运维标准。 持有相关专业资格证书(如机械工程师、电气工程师、特种设备作业证等)者优先。 (二)核心能力 数据分析能力:熟练运用数据分析工具,能从设备运行数据中挖掘问题、预判风险,形成有针对性的分析报告。 沟通协调能力:具备较强的跨部门沟通、统筹协调能力,能高效对接技术、售后、采购等部门,推动工作协同落地;同时具备良好的团队管理、指令传达及问题解决能力。 专业技术能力:精通气井增压设备的故障诊断、维修保养技术,熟悉设备相关的安全规范、行业标准,能为设备运维、技改提供专业支撑。 责任心与抗压性:具备强烈的责任心、安全意识,能承受一定的工作压力,应对设备突发故障及项目紧急需求。 (三)其他要求 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)及设备管理相关软件,具备基础的图纸解读能力。 品行端正、作风严谨,具备良好的职业素养和团队合作精神,能接受必要的现场出差或驻场工作。 四、其他说明 1. 此岗位为管理岗,需承担团队管理及项目统筹职责,优先考虑具备团队管理经验者。 2. 熟悉行业内主流气井增压设备品牌、技术参数及市场行情者,优先录用。
钻井项目经理
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责钻井项目整体规划与现场管理,确保项目安全高效推进。 2.协调各方资源,监督施工进度与质量,及时解决现场技术问题。 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
生产厂长,主管
5-6千/月
厂长主管1-3年学历不限有生产管理经验肉制品经验农/林/牧/渔经验
主要负责统筹工厂生产计划制定及品质把控
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责: 1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。 2. 主导新产品的工艺研发,负责技术标准与工艺文件的审定,推动技术改造项目实施落地。 3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保系统合规稳定运行。 4. 具备技术文档审核能力,善于跨部门协作;能高效应对生产异常,保障产品交付进度。 5. 跨职能协同:整合生产、技术、工程等多部门资源,达成生产技术目标。 6. 定期向总经理汇报生产运营进展,落实专项工作任务。 岗位要求: 1. 5年以上医疗器械领域生产管理经验,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求; 2. 具备工艺验证与设备管理实际操作经验; 3. 熟悉生产排程管理、成本控制及精益生产方法论; 5. 学历要求:本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先。
钻井项目经理
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责钻井项目整体规划与现场管理,确保项目安全高效推进 2. 协调各方资源,监督施工进度与质量,及时解决现场技术问题 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
厂长兼研发
厂长
对肉类加工研发和生产有一定的经验
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成高社发[2019]12号
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