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物资采购部经理
9000-12000元/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 负责编制年度采购方案及单个项目采购安排; 2. 开展供应商开发需求分析、资料整理与实地考察,实施成本评估,甄选优质供应资源以匹配项目需要,并搭建供应商管理机制; 3. 牵头制定物料采购策略并推动执行,落实公司对各项目及物料的成本优化目标并确保完成; 4. 与供应商开展技术沟通与协作,保障其产品和服务符合配网业务的技术规范; 5. 协同解决重点项目的物料质量或供货异常问题; 6. 掌握配网领域的技术规范、产品特性及市场趋势,为供应商拓展提供专业技术支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备3年以上同类岗位经历,有配网10KV一二次融合柱上断路器、环网箱整机及其零部件采购开发经验者优先; 2. 熟练掌握供应链日常事务处理方法,了解OEM管理模式,熟悉采购作业流程; 3. 对采购理念和全流程管理具备明确理解与深入认知,具有强烈的降本控费意识; 4. 拥有丰富的资源审核实践经历,具备专业的供应商评估能力、谈判技巧及风险防控能力; 5. 具备较强的系统性思维、逻辑判断力,项目统筹与执行推进能力,以及良好的数据分析与战略策划能力; 6. 为人正派,诚信务实,工作严谨、勤勉,具备优秀的团队协作意识。
采购经理/主管3-5年大专生鲜行业蔬果采购米面粮油采购电商采购商务采购
岗位职责: 1、全面负责公司采购事务及团队日常管理; 2、搭建并优化供应链管理体系,实现供应商的高效维护与管理; 3、整合与管理采购渠道资源,优化产品品类结构,增强产品市场竞争力; 4、制定采购方案,规范采购流程,确保物资供应及时、充足; 5、处理采购执行过程中出现的各类突发情况,保障供应稳定。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限,持有驾照并具备实际驾驶能力; 2、具备3年以上生鲜蔬菜类采购管理经验,有大型商超或专业生鲜零售企业工作经验者优先; 3、掌握供应商管理流程,拥有一定供应商网络及产地资源; 4、为人诚实守信,积极主动,具备良好的沟通协调与团队管理能力; 5、可接受偶尔夜间工作安排。
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系内勤管理接待事务
岗位职责 1. 统筹律所行政办公事务,搭建并完善行政管理制度与流程体系,保障行政运作高效顺畅,支持律所主营业务推进。 2. 负责行政团队的日常管理,涵盖人员招聘、培训发展、绩效评估及任务分配,提升团队专业水平与服务响应效率。 3. 主导办公用品采购、库存管控、固定资产清查等后勤管理工作,合理控制行政支出,实现资源优化配置。 4. 协调律所内外部联络事务,对接物业、工商、税务等相关单位,妥善处理各类行政事项及突发状况。 5. 策划并组织实施律所内部会议、团队建设及重要活动,全面负责场地安排、流程推进与现场支持等工作。 6. 负责办公区域环境维护、安全监管及消防隐患排查,确保办公场所规范有序、安全运行。 7. 落实合伙人交办的其他行政支持类工作。 任职要求 1. 学历背景:全日制本科及以上学历,行政管理、工商管理、法学类专业优先考虑。 2. 工作经验:具有不少于4年行政管理岗位工作经验,熟悉行政全流程运作,具备团队管理经历者优先。 3. 行业经验:有律师事务所或法律服务机构行政从业经历者优先,了解行业特点、合规标准及行政关键环节。 4. 核心技能:具备独立开展项目策划、执行与过程控制的能力;熟练操作Office办公软件及常用行政管理系统。 5. 能力素养:拥有良好的统筹规划、沟通协调与应急处理能力,工作态度认真细致,责任感强,能适应一定强度的工作节奏。 6. 可迅速入职。
工程物资主管
8000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专物料计划物料采购物料仓储
岗位职责: 一、物资计划与预算管理 1. 需求计划制定 - 依据施工进度安排,编制物资需求总计划、分阶段采购方案及应急应对措施。 - 联合技术部门核对施工图纸,确保材料型号、数量与设计要求相符。 2. 预算与成本控制 - 编制物资采购预算,实时跟踪支出情况,开展偏差分析并优化调整方案。 - 提出切实可行的成本节约建议,提升资源使用效率。 二、采购与供应商管理 1. 采购全流程执行 - 组织实施招标流程、比选议价及合同协商,保障采购行为合规(符合企业制度及行业规范)。 - 跟进订单履约进度,协调供应商按期交货,妥善处理质量争议或交付延迟问题。 2. 供应商资源库建设 - 拓展并筛选优质供应资源,推动建立稳定合作机制,定期开展供应商履约评价。 三、现场物资管理 1. 仓储与收发 - 监督物资到货验收(含质量、数量及随货资料审核),落实分类存储、防火防盗防潮等安全管理措施,按审批单据办理领用手续。 - 推进信息化手段应用,保证账实同步、数据准确。 2. 动态调配与回收 - 统筹不同项目间物资调拨,降低积压浪费;监督剩余材料及废弃物的回收处置工作。 3. 负责仓库整体运作,涵盖收货、入库、出库及库存管控等环节的日常管理。 4. 组织仓库团队排班、业务培训及绩效考核,保障作业有序高效。 5. 确保各项操作严格执行公司标准流程,并满足相关法律法规及行业监管要求。 6. 推动跨部门间的沟通联动,实现信息互通与协作协同。 任职要求 - 专业背景:工程管理、物流管理、供应链等相关专业,了解常用建筑材料性能特点。 - 经验:具备5年以上工程项目物资管理工作经历,掌握招投标程序及合同法律知识。 - 技能:熟练操作项目管理工具软件,具有数据分析能力和商务谈判技巧。 - 性格:具备较强抗压能力,能适应初期项目环境较复杂的工作条件。 - 福利:月休四天,包吃包住,缴纳社会保险。
采购专员/助理3-5年本科电子元器件
岗位职责: 1、开展电子元器件供应商的寻源、信息整理与开发工作,拆解分析BOM成本结构,持续更新并维护产品物料成本数据; 2、追踪前沿技术与解决方案,收集并研判相关物料市场动态,及时掌握价格走势与技术发展趋势,支撑公司产品降本目标; 3、具备物料成本与性能指标的深度分析能力,熟悉行业技术背景,参与研发初期选型过程,为项目提供高效资源支持,协助完成样品供应及替代料的寻找与价格核定; 4、构建电子元器件供应商资源体系,引入先进技术和优质供应资源,推动新型标准件供应商的开发与应用落地; 5、协同处理物料在研发与生产过程中出现的质量与交付异常,参与供应商绩效评估及商务信息管理; 6、推进供应商资源整合,主导内部物料标准化工作的实施与推广。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电力电子类相关专业优先考虑; 2. 具备3年以上新能源领域关键器件采购工作经验; 3. 熟练操作ERP系统及Office等常用办公软件; 4. 具有较强的分析判断能力,掌握采购运作流程与成本管控方法; 5. 工作认真踏实,责任心强,具备良好的团队协作精神与职业操守。
行政主管/经理
1-1.5万元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系内勤管理接待事务
基本月薪+月底福利+季度奖金+年终奖 汇报对象:总经理 下属团队:行政专员、前台、后勤支持人员、采购专员 一、战略规划与体系建设 1. 制定行政战略:结合公司发展战略,拟定年度行政工作规划(如办公空间布局、行政预算方案),助力业务拓展或实现降本增效目标。 2. 制度流程建设:搭建并完善行政管理制度体系(如固定资产管控、采购审批流程、差旅规范),保障运营合规高效,年均优化迭代流程超2次。 3. 行政数字化升级:推动OA系统、资产管理系统等数字化工具实施,实现报销、采购线上化比例超90%。 二、日常运营管理 1. 办公环境与空间管理:统筹办公场所租赁、装修及工位安排,负责绿植保洁等工作,确保办公环境安全舒适,员工满意度达85%以上。 2. 应对突发事件(如疫情、自然灾害),制定业务连续性预案并组织演练。 3. 资产与采购管理:监督固定资产全周期管理(采购-登记-维护-报废),年度盘点账实相符率达100%。 4. 控制采购支出,建立合格供应商名录,行政费用较上年节约不低于8%。 5. 大型活动与接待:主导公司级活动(年会、庆典)及重要客户接待,统筹预算、场地和执行流程。 三、团队管理与成本控制 1. 部门建设:开展行政团队选育用留,设定绩效考核标准,年度培训覆盖率达100%。 2. 预算管控:编制年度行政预算(通常占公司营收0.5%-1.5%),跟踪费用执行情况,实际偏差控制在5%以内。 3. 外包资源管理:优化物业、餐饮、清洁等外包服务,通过招标或履约评估实现成本下降超10%。 四、风险控制与合规 1. 安全管理:落实消防、信息及职场防疫措施,全年无重大安全事故。 2. 合规监管:确保采购招投标、合同管理符合《国有企业采购管理规范》等相关法规要求,审计问题整改完成率100%。 3. 应急预案:建立危机响应机制(如劳动纠纷、舆情事件),24小时内提出应对方案。 五、跨部门协同与创新 1. 支持业务扩张:配合新办公室设立与搬迁项目,确保3个月内完成从选址到投入使用。 2. 推动绿色办公:推行节能减碳措施(如无纸化审批、能耗监控),年度行政碳排放减少超5%。 3. 员工体验优化:收集员工反馈,引入创新服务举措(如共享会议室系统、健康关怀计划)。 任职要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业; 2. 工作经验:5年以上行政管理工作经历,具备3年以上团队管理经验; 3. 核心能力:熟悉行政各模块运作;擅长预算编制与成本分析;熟练操作钉钉/OA等办公系统; 4. 职业认证:持有PMP证书者优先; 5. 必备素质:具备风险预判能力、跨部门协作能力和合规意识。 福利待遇: 1. 7个月双休+5个月单休(每届展会结束后连休2天); 2. 每年5次外出旅游培训或团建机会(含1次境外行程,视岗位级别及公司发展情况而定); 3. 公司提供带薪培训,并每年至少安排1次付费外部培训(依据岗位层级及公司实际情况); 4. 节日福利/员工生日会; 5. 每半年进行薪资评估,可上调或维持不变。
采购经理/主管5-10年本科家居装饰产品家具电商采购商务采购
岗位内容: 1. 编制采购方案与策略,负责公司建设开发及园区运营所需材料、设施设备等的采购执行; 2. 推进供应商管理,保障供应链体系的稳定运行; 3. 主动沟通协调,及时应对并解决采购过程中出现的各类问题; 4. 协同相关部门推进项目实施进度。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备10年以上采购领域相关工作经验; 2. 拥有良好的沟通表达与组织协调能力; 3. 熟知采购流程与供应链管理知识,掌握市场动态信息; 4. 具备出色的谈判技巧及商务风险把控意识。
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理1-3年本科招标采购招商采购
工作职责: 1、统筹区域内的招标事务,编制标书并完成后续沟通对接。 2、执行采购订单的下达与跟踪,确保物资供应及时。 3、处理采购物品的质量问题,协调退换货流程。 4、负责供应商对账,推进发票录入应付账款及付款进度跟进。 5、归档管理采购合同,统计项目任务量与执行完成情况。 6、开展供应商管理工作,包括新供应商引入评估及合作方定期审计。 7、协助区域开展仪器设备的维修保养协调与对接。 8、完成上级交办的其他工作任务。 工作要求: 1、本科及以上学历,供应链、医学、药学、生物等相关专业优先考虑。 2、具备两年以上采购岗位工作经验,有医疗、医药、器械、生物行业背景者优先。 3、熟悉采购基础知识、质量标准、管理流程、操作技能及信息化系统应用。 4、具备一定谈判能力,良好的沟通表达与理解能力。 相关福利: 1.基本工资:底薪+年底双薪(提供具有行业竞争力的薪资水平) 2.相关福利:社会保险、住房公积金、享有国家法定假期、节日福利、周末双休、年底双薪、关怀礼金、年度旅游或部门活动、员工俱乐部、年度免费体检、专业培训、晋升通道等 职位福利:五险一金、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、周末双休、节日福利、高温补贴 职位亮点:双休、年底双薪
采购经理
8000-10000元/月
采购经理1-3年大专机械制造品化工能源建筑材料国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
为满足公司采购业务拓展及运营需求,强化物资采购管理体系,保障煤矿、基建领域物资供应链高效、合规、稳定运转,现面向社会公开招聘煤矿物资电商运营平台人员1名。具体要求如下: 一、岗位职责 1.必须熟悉工业品、劳保以及办公用品的电商平台操作。 2.采购全流程管控:主导采购项目的询比价、上架链接等采购工作!全程跟踪订单履约进度,协调解决供货延迟、质量异议等问题,配合质检部门完成物资验收,保障采购物资符合煤矿安全及技术标准。 3.合规与资料管理:负责采购文件、合同、验收单据等资料的整理、归档,按时完成采购统计分析报表,确保采购活动全程合规可追溯。 4.跟随工作进度,随时安排出差 二、任职要求 1.学历专业:大专及以上学历 2.专业能力:熟悉煤矿电商平台操作流程 3.工作经验:具备2年以上大型煤矿电商平台物资采购经验 三、应聘联系 1.薪资待遇:10-12K(根据工作经验及能力面议) 2.公司地址:内蒙、山西
西安雁塔区地产公司招采专员
7000-8000元/月
采购专员本科建筑材料国内采购国外采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验供应链/贸易专业熟悉法律法规知识自带供应商资源
地产公司招采专员
铜川耀州区招外墙保温1人,会开剪刀车,现钱,电工400元。
300-400元/天
外墙保温电工1-2人日结
铜川市耀州区招外墙保温1人,会开剪刀车,现钱,电工400元。
铜川 耀州区
6月8日 08:16拨打电话
铜川耀州区招外墙保温
300-400元/天
外墙保温1-2人
铜川市耀州区招外墙保温
铜川 耀州区
6月8日 08:14拨打电话
技术负责人
8000-10000元/月
技术负责人长期1-2人月结
工业厂房,设备基础及预埋
铜川耀州区招楼梯踏步板62部,三角板,地脚线240米安装工
地脚线
铜川市耀州区招楼梯踏步板62部,三角板,地脚线240米安装工
铜川 耀州区
6月8日 08:01拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员: 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏省无锡市梁溪区 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 工作地址 苏州
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理1-3年高中食品饮品家居用品环保用品生鲜果蔬国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业熟悉法律法规知识自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购谈判,达成优质优价协议,确保交付及时性与质量稳定性 4.监督采购合同履行,协调解决交期、品质、物流等异常问题 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,持续提升采购效率与合规水平 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购全流程管理,具备较强的商务谈判与成本分析能力 3. 具备良好的跨部门协作意识和项目统筹能力 4. 责任心强,原则性强,具备较强的风险识别与应对能力 5. 具备ERP系统操作经验者优先
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明) 4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度 任职要求: 1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏 5.坚决恪守道德底线
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
行政文员
3000-4000元/月
行政专员/助理3-5年大专内勤管理
1. 负责公司各类证照的申办、变更、保管及日常使用管理。 2. 负责研读政府相关政策,整理并准备项目申报所需材料并按时提交。 3. 负责行政接待事务,包含接待物资筹备、来访人员陪同等相关工作。 4. 负责公司文件的收发传递以及档案的归档与管理工作。
办公室内勤
4000-5000元/月
后勤3-5年中专/中技
岗位职责: 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护,保障环境整洁、设施完好 2.统筹物资采购、入库、领用及台账管理,确保后勤物资供应及时、账实相符 3. 协调车辆调度、维修保养及司机管理,保障作业安全高效 4.组织员工餐饮、住宿、通勤等生活服务保障工作,及时响应并解决相关需求 5.配合开展消防安全检查、应急预案演练及节假日值班安排等综合保障任务 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力,有行政或后勤相关工作经验者优先 2. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3.熟悉办公设备、水电设施等常见问题处理,具备基础维修常识者更佳 4. 服从安排,能适应阶段性加班及应急事务处理,具备服务意识和团队协作精神
后勤工地管理
4000-5000元/月
后勤1-3年初中及以下
主要负责工队人员及材料协调,要求C1驾照,工作认真,能吃苦的,诚实守信,热爱学习。
前台经验不限中专/中技19点前下班4S店/汽车服务店包吃住
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限,中专/技校及以上优先
后勤
要求C1驾照,5年以上驾龄,年龄50岁以下。吃苦耐劳,诚实守信。工作认真。热爱学习。工作地址宜君,新区,
工地协调
4000-5000元/月
后勤1-3年初中及以下
主要负责工地协调,C1驾照,工作负责,能吃苦,热爱学习。
采购数据专员
6000-7000元/月
采购专员/助理1年以下本科数据统计数据分析软件使用报表制作
我们正在招聘一名专业统计员,负责公司各类数据的处理与分析工作。 工作内容: 1. 负责数据的采集与归类整理; 2. 使用统计工具开展数据建模与分析; 3. 编制数据报告并完成可视化呈现; 4. 为管理决策提供可靠的数据依据。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,统计学、数学等相关专业者优先考虑; 2. 熟悉Excel、SPSS、R或Python等数据分析工具; 3. 具备较强的逻辑推理与问题分析能力; 4. 工作细致认真,具备良好的数据洞察力; 5. 拥有良好沟通协调能力,能够跨部门协同作业。
采购助理
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年本科招标采购招商采购电商采购
岗位内容: 1. 负责与供应商对接,处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流及仓储管理,落实库存的监控与盘点工作。 3. 根据公司采购规划与预算,开展市场调研、招投标等采购流程操作。 4. 审核供应商提供的发票及结算资料,实施采购成本控制与数据分析。 任职要求: 1. 本科及以上学历,采购、供应链管理或相关专业优先。 2. 具备三年以上采购或相关领域从业经历。 3. 具有良好的沟通协调能力,工作细致严谨,具备较强的质量意识。
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系
工作职责: 统筹物业公司行政、人事、后勤等综合性事务,构建并持续优化内部管理机制,提升整体运营效率。 负责公司重要会议及活动的组织策划与实施,保障信息传达的准确性和时效性。 协调各部门之间的资源分配与工作对接,推进跨部门协作项目的顺利实施。 负责公司档案资料、资质文件及固定资产的管理,确保符合规范要求及资产安全。 任职要求: 本科及以上学历,物业管理、行政管理、企业管理等相关专业优先考虑。 具备5年以上综合管理工作经验,有物业管理行业从业经历者优先。 具备出色的沟通协调能力与应变处理能力,能够独立应对复杂的行政事务。 熟悉企业行政、人力资源相关制度与流程,掌握公文撰写及档案管理标准。 年龄45周岁以下,持有物业或行政人事类相关资格证书者优先。
采购主管
5000-7000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1、结合公司生产运营、销售目标及库存现状,制定年度、季度、月度采购方案,明确采购品类、数量、周期及预算安排; 2、跟进采购计划执行情况,审核采购申请,下达采购指令,全程跟踪订单发货、到货及验收环节,确保物资准时足量到位; 3、开展优质供应商的寻源、筛选与评估工作,建立并更新合格供应商名单,拓宽供应渠道资源; 4、构建供应商管理机制,从产品质量、交付效率、服务配合、价格竞争力等方面定期考核,落实动态调整与淘汰机制; 5、持续分析采购成本波动原因,提出降本增效措施并推动落地实施; 6、负责采购合同的审阅、签署及归档工作,防范法律风险,保障合同权益,减少企业潜在法律隐患; 7、统筹团队工作任务分配,指导并监督下属完成采购任务,提升团队专业水平与执行能力; 8、协同生产、销售、财务、仓储物流等相关部门,及时响应业务需求,解决采购过程中涉及的跨部门协作问题。 任职资格: 1. 大专及以上学历,供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑; 2. 具备3年以上医药行业采购团队管理经验,熟悉制造型企业采购运作流程; 3. 精通采购全流程操作,掌握供应链管理、成本核算、库存控制等相关专业知识; 4. 具备较强的商务谈判技巧、数据解读能力及风险识别能力,可独立应对采购异常状况; 5. 作风正派,廉洁守纪,无任何商业舞弊行为记录,具有良好的职业操守和职业道德。
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