
人事专员
2000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
工作内容:
1、负责公司人力资源的日常运营与基础管理;
2、参与人力相关项目及活动的规划与落地执行;
3、配合开展员工关系维护及人事制度的实施工作。
岗位要求:
1、掌握人力资源管理的基本理论与实务操作;
2、能独立处理人事日常工作,具备较强的沟通协调能力;
3、热爱人力资源工作,积极主动,有持续学习与发展的意愿。
人事专员
2000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
工作内容:
1、负责公司人力资源的日常运营与基础事务管理;
2、参与人力相关项目及活动的组织与落实;
3、配合开展员工关系维护及人事制度执行等支持性工作。
岗位要求:
1、掌握人力资源管理相关的基础知识与实操技能;
2、能独立处理人事日常工作,具备较强的协调与表达能力;
3、对人力资源工作有持续热情,乐于学习并提升专业能力。
工地学徒工栏杆电焊小工长期包住11-20人个人
银川金凤招栏杆安装,电焊,工地小工/杂工,工地学徒工,焊工7500-10000,小工5000-6500。管住不管吃,工地在银川,有意联系
西安灞桥区招工地小工/杂工,工地学徒工,打柜子/做家具,家具安装
2000-4000元/月
工地学徒工打柜子家具安装小工长期1-2人
西安灞桥招工地小工/杂工,工地学徒工,打柜子/做家具,家具安装
榆林定边县招工地小工/杂工(普工),月休三天,工资3500,年龄45-55岁长短期均可!
3000-4000元/月
小工长期包住包吃3-5人月结劳务
榆林市定边县招工地小工/杂工(普工),月休三天,工资3500,长短期均可!
质检员品检工库管
技术类岗位
1. 技术服务技术员(焊接技术部)
- 要求:35岁以内,电力电子/自动化/机电类专业,英语四级,接受全国出差
- 需求:3人,工作地:动力谷
- 面试:动力谷复试
2. 装备技术员(装备部)
- 要求:35岁以内,机电类/自动化类专业,大专学历
- 需求:4人,工作地:栗雨
- 面试:栗雨招聘大厅复试
3. 测试技术员(二厂)
- 要求:35岁以内,电子信息工程/计算机专业,本科学历,接受倒班
- 需求:3人,工作地:蓝色河谷/栗雨
- 面试:栗雨招聘大厅复试
4. 维修技术员(维修部)
- 要求:35岁以内,电子信息工程/应用电子专业,本科学历,25届应届生可报
- 需求:2人,工作地:栗雨
- 面试:栗雨招聘大厅复试
5. 厂务技术员(基建部)
- 要求:35岁以内,持有低压电工上岗证
- 需求:2人,工作地:蓝色河谷
- 面试:栗雨招聘大厅复试管理/文职类岗位
6. 生产班组长(生产部)
- 要求:35岁以内,有电子厂管理经验,性别不限
- 需求:不限,工作地:栗雨/蓝色河谷
- 面试:栗雨招聘大厅复试
7. 物料员(六厂一部)
- 要求:30-40岁,有仓储相关工作经验,会开叉车
- 需求:10人,工作地:蓝色河谷
- 面试:蓝色河谷复试(面试时间:10:00/14:00)
技能/操作类岗位
8. 普工(栗雨倒班)
- 要求:18-45岁,接受倒班,性别不限
- 需求:不限,工作地:栗雨/蓝色河谷
- 面试:自行线下面试
9. 折弯工(六厂一部)
- 要求:45岁以内,会操作amada/通快/亚威等设备,接受倒班,薪资7-9K,性别不限
- 需求:5人,工作地:蓝色河谷
- 面试:蓝色河谷复试
10. 打磨工(六厂一部)
- 要求:45岁以内,35-40岁可招学徒,接受倒班,薪资5-7K,
- 需求:3人,工作地:蓝色河谷
- 面试:蓝色河谷复试
11. 焊工(六厂一部)
- 要求:45岁以内,有焊工证,接受倒班,薪资5-8K,
- 需求:5人,工作地:蓝色河谷
- 面试:蓝色河谷复试
质检/检验类岗位
12. IPQC(栗雨质检)
- 要求:21-35岁,高中及以上学历,有相关工作经验,接受倒班,
- 需求:10人,工作地:栗雨
- 面试:栗雨招聘大厅复试
13. IPQC(七厂一部)
- 要求:21-35岁,高中及以上学历
人事专员
4000-6000元/月
招聘专员人事专员中专及以上
岗位职责:
1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
4.统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度
5.解答员工日常人事咨询,维护良好员工关系
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析能力
4. 工作细致负责,具备较强执行力与保密意识
5. 有HR实习或助理经验者优先
综合人资行政人事专员
3000-6000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3.协同组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系维护
4. 办理社保、公积金等日常事务,确保政策执行准确及时
5.整理人力资源相关数据报表,协助优化基础人事流程
任职要求:
1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
线上招聘专员
5000-10000元/月
招聘专员1年以下高中及以上弹性工作制人力/财务/行政/法务客服销售招聘与配置劳动关系办理互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
希望你是语言表达能力强,有亲和力, 形象
气质佳,有销售类工作经验人员优先 (地
推、招聘专员、tb销售)
公司提供合规直播账号与短视频脚本
早九晚六单休中午休息一小时每天工作内容就是带岗直播要留咨与配合拍视频(最多一个) 留咨导入私域邀约跟进入职 无责底薪初面确定(2~4k)提成是入职达标1.3~1.5k/位
自媒体招聘专员
5000-10000元/月
招聘专员1年以下高中及以上弹性工作制人力/财务/行政/法务客服销售招聘与配置劳动关系办理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
希望你是语言表达能力强,有亲和力, 形象
气质佳,有销售类工作经验人员优先 (地
推、招聘专员、tb销售)公司提供合规直播账号与短视频脚本
早九晚六单休中午休息一小时每天工作内容就是带岗直播要留咨与配合拍视频(最多一个) 之后在私域(微信)邀约跟进入职 无责底薪初面确定(2~4k)提成是入职达标1.3~1.5k/位
工地学徒工小工
招小工2名,给铁路高空人员打杂 ,等等一系列的地面活工作。
工资5300包吃住,上班时间7-8小时。
另招铁路接触网上部学徒2名,有高空作业内容,5米左右,要求四十岁以下
工资6000起 ,师傅8000-9000
工资平常借支,年底清账
小工15-30天包住包吃20人以上日结
陕西商洛山阳县高铁项目招工地小工议名
工期1个月,人走账清,靠谱稳定
工作内容:市政公路项目杂活
要求:能吃苦耐劳,服从管理,身体健康,
工资面议,可预支,人走帐清
工作时间9小时,加班30/小时
--------吃住----
提供包吃包住
要稳定能做的一个月的
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工作地址:陕西山阳(距十堰150公里)电话:
商洛商南县游戏操作员主要玩梦幻西游薪资福利:3000-4000元工作区域:不限;工作地址:
游戏代练临时工
游戏操作员
主要玩梦幻西游
薪资福利:3000-4000元
工作区域:不限;
工作地址:商南县
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供商洛人事专员求职招聘在线招聘信息,主要招聘商洛人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。