岗位职责： 1. 负责焦油工艺流程的规划、优化及技术改进，保障生产运行高效平稳 2. 组织编制并落实焦油生产操作规范，监督生产人员严格执行工艺要求 3. 对生产数据进行系统分析，及时处理工艺异常，持续提升产品品质与产出效率 4. 指导团队开展设备维保工作，确保工艺系统安全稳定运转 任职要求： 1. 化工工艺、化学工程或相关专业背景 2. 具备5年以上焦油加工领域工艺管理实践经验 3. 熟悉焦油深度加工全流程，能够独立应对和解决工艺技术问题 4. 具有良好的团队组织能力与生产协调能力

岗位职责： 1. 负责炭黑装置区域设备的日常运行维护管理，保障设备平稳运转 2. 编制设备维保方案并推动实施，及时应对和处置设备突发问题 3. 统筹设备运维团队工作，合理分配任务并跟进执行进度 4. 持续改进设备管理机制，提高设备运行效能 任职要求： 1. 大专或以上学历，具备5年以上炭黑行业设备管理相关经历 2. 熟知生产设备运维规范，掌握设备故障排查与修复技术 3. 具有团队管理经验，能够协同多部门推进设备运营事务 4. 工作认真负责，具备较强的故障分析能力和突发事件应对能力

工作职责 1. 负责生产现场的日常运营组织，科学安排人力、设备与物料资源，确保生产任务按计划高效推进。 2. 推动生产工艺优化与流程改善，运用工业工程手法提升作业效率，控制生产成本并减少不良品产生。 3. 搭建并落实质量管控机制，主导生产环节的质量检查与异常应对，确保产品品质符合标准要求。 4. 开展生产团队的日常管理，组织实施技能培训与绩效评估，持续提升团队专业能力与执行力。 5. 全面负责生产安全管理工作，贯彻执行安全操作规程，及时排查和处置各类安全隐患。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械类、工业工程或相关专业背景者优先考虑。 2. 拥有3年以上制造行业生产管理经验，精通现场运作流程及精益生产管理理念。 3. 熟悉生产计划编制、产能分析与成本管控方法，具备独立处理生产复杂问题的能力。 4. 具备较强的团队领导力与沟通协调能力，能够有效促进跨部门协同合作。

工作职责 1. 全面主持生产部门的日常运营管理工作，组织制定并实施年度生产计划、成本控制目标及质量管理体系。 2. 推动生产工艺优化与流程改进，提高产线运行效率，减少能源消耗与原材料浪费。 3. 负责设备保养安排、安全生产监督及人员调度管理，保障生产作业合规有序高效进行。 4. 联动供应链、品质、技术等部门协同配合，及时解决生产过程中出现的关键问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、工业工程或管理类相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上制造业生产管理经历，其中至少3年担任生产厂长或车间主任等管理岗位。 3. 熟悉生产排程运作、精益生产模式或6S管理方法，掌握成本分析与质量管控技能。 4. 具有良好的团队管理能力和跨部门沟通协作能力，能够有效带领团队完成既定任务。

行业经验：3-5年 任职要求：具备食品厂运营管理经验，掌握销售渠道资源

【岗位职责】 1. 必须熟练、精通原料入场化验。 2. 负责中心化验室人员管理及分配安排。 3. 负责合金、辅料的化验结果最终审核及报送；增加原、燃料化验结果最终审核及报送（数据量大）。 4. 负责办公、药品计划申报、设备维修申报及验收。 5. 负责组织技能培训、考试、考核。 6. 负责仪器设备故障排查、处理、汇报。 7. 负责化验结果信息传递管理。 8. 负责设备卫生、区域卫生的分配与检查。 9. 完成领导安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 年龄30-45岁。 2. 学历大专及以上学历。 3. 精通所有进厂原料（内矿、外矿、焦沫、焦炭、耐材、合金等）的化验。 4. 能吃苦耐劳，团结同事，积极向上，互帮互助。

会编程序，研究工艺，工装

工作职责 1. 负责焦油加工车间的日常生产组织与调度，严格执行既定生产计划，保障焦油蒸馏、精制等关键工艺环节的平稳运行。 2. 监督员工执行化工行业操作规程，落实安全与环保管理要求，防范生产过程中可能发生的火灾、泄漏等安全隐患。 3. 持续优化焦油生产工艺流程，识别并解决影响效率的瓶颈问题，提高产品收率与质量稳定性，同时降低能耗与运营成本。 4. 统筹管理车间团队，开展岗位技能培训与绩效考核，提升员工的操作技能和安全防范意识。 5. 汇总分析焦油生产过程中的各项数据，评估生产目标达成情况，编制工艺改进及管理优化报告。 任职要求 1. 具备化工、石油加工或相关专业大专及以上学历，掌握焦油加工的基本工艺原理。 2. 拥有5年以上化工领域生产管理经验，具备焦油加工车间实际管理经历者优先考虑。 3. 熟悉化工安全生产规范（如危化品管控、动火作业流程），了解环保排放相关标准。 4. 具备较强的现场应变能力，能够及时应对和处理设备故障及工艺异常状况。 5. 熟练操作生产管理系统（如MES），擅长数据整理分析与团队协作沟通。

【岗位职责】 1. 负责生产车间的日常运行与现场管理； 2. 组织落实生产计划与调度，确保生产任务按时完成； 3. 监督生产过程中的质量控制与安全管理； 4. 协调各生产班组之间的工作衔接与资源调配； 5. 推动生产效率提升和现场持续改进。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力和现场管理能力； 2. 能够适应生产现场工作环境，抗压能力强； 3. 具有较强的质量意识和安全意识； 4. 善于沟通，具备团队协作精神； 5. 能够熟练使用常用办公软件。

工作职责 1. 负责炭黑生产线（包括反应炉、造粒、干燥等关键环节）的日常运行管控，保障生产过程满足行业规范及企业质量标准。 2. 跟踪监控炭黑生产核心参数（如反应温度、原料配比、尾气排放指标），适时调整工艺条件以提升产品品质与产出效率。 3. 牵头落实生产现场安全管理和环保合规要求，严格执行炭黑行业特有的安全管理措施（如粉尘防爆、有毒气体防护）。 4. 组织生产团队的排班安排与技能培养，增强一线员工对炭黑生产设备的操作与维护水平。 5. 汇总分析炭黑生产相关数据（如能耗、原材料消耗、废品率），推进成本控制与工艺改进项目的实施。 任职要求 1. 年龄32-48岁，大专及以上学历，化工、材料类专业优先考虑。 2. 拥有10年以上炭黑生产管理经验，精通炭黑反应炉技术、湿法造粒等主要生产工艺流程。 3. 熟悉炭黑质量检测体系，具备独立处理生产中各类技术问题的能力。 4. 了解炭黑行业环保法规，持有安全生产管理资格证书者优先录用。 5. 具备良好的团队领导能力与应急响应能力，能妥善处置生产过程中突发情况（如设备异常、工艺波动）。

明早8点到达指定地点，需要一名年轻小工，协助拆卸铝合金窗。薪资日结，180元。

荣河一在建小院框架现急招木工支模，一二层均价30元左右，明天开工。

运城市盐湖区招光伏安装

招聘罐车司机5名，薪资待遇面议。

脚扣上电线杆抱箍安装固定30斤重铁杆数量40个

LED商业照明生产管理经验，必须接触过，筒灯/射灯/板面板/T8T5支架，净化灯，电工产品，开关插座等产品，熟悉LED灯具结构，光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准：UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力：至少管理过人团队，具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高，精通BOM表成本结构，薪酬面议

招聘：管理岗：厂长（兼IE·懂工艺）全面负责工厂运营；定工艺、测工时、定工价（IE职能）；排流水线、组建团队；抓成本/质量/交期，对接采购销售薪资面议。薪资：10000-18000元/月【厂长】10000-18000元/月8年以上服装生产管理经验，5年以上经理岗位经验，精通精益生产，擅长成本控制与团队建设。全面负责工厂生产运营，制定生产计划，优化生产流程，控制成本与质量，协调各部门资源，达成生产目标。【工艺】6000-10000元/月懂版型、懂车缝、懂面料、懂设备向车间主任、组长讲解工艺难点和质量标准

岗位核心：负责包装班组日常生产安排、品质把控、出货效率、人员管理、现场5S及出货安全，确保产品按质、按量、按时入库出货。 二、主要工作职责 1. 根据每日出货单、生产入库计划，合理分配包装人员、工位与包装任务，统筹整班包装产能，避免人员闲置、堆积待包产品。 2. 根据产品大小、订单急缓、出货时间，合理排序包装顺序，优先处理急单、外发单、客户急出货订单。 3. 实时跟进包装进度，把控当日产量、入库数量，出现待料、返工、出货异常及时上报并协调处理，确保每日任务达标。

岗位职责： 1、根据企业用工需求，统筹安排派遣员工到合作工厂进行短期驻场服务; 2、负责驻厂人员考勤管理、绩效考核及日常行为监督，确保劳动纪律合规; 3、处理驻厂期间劳资纠纷调解、工伤事故应急响应; 4、定期收集工厂用人反馈，优化派遣方案并提出降本增效建议; 5、执行政府劳动监察检查，维护企业用工合法性及劳动者权益保障; 6、协助建立驻厂人员培训体系，提升跨部门协作效率与服务质量。 任职要求： 1. 具备制造业驻厂管理或车间主管相关工作经验，应届生无经验也可 2. 具备较强的跨部门沟通协调能力与突发事件处理能力 3. 责任心强，具备良好的抗压能力与团队领导力 4. 熟练使用办公软件 5. 学历不限

1. 根据车间生产工单、图纸交期，合理分配焊工工位、工件、工装夹具，平衡人员产能，协调折弯、下料来料衔接，避免待料、窝工、工序积压。 2. 每日开班前召开班前会，明确当日产量、焊接工艺、尺寸要求、安全事项；班后核对完工数量、统计产能，做好生产交接记录。 3. 跟进生产进度，出现缺料、图纸变更、设备故障、批量不良时第一时间上报主管，及时调整分工，必要时顶岗补位，保障交期达成。 4. 管控生产成本，合理节约焊丝、二氧化碳气体、砂轮片、导电嘴等耗材，减少浪费，控制焊接报废率。

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岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、标识清晰 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，适应流水线或固定岗位作业节奏 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与团队协作意识4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训

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1，具备良好的学习能力、沟通技巧以及组织协调能力； 2，拥有较强的现场管理经验，具有5年以上管理经历者优先考虑； 3，掌握基本的公文撰写技能，能熟练使用基础Office办公软件； 4，退伍军人且担任班长职务满3年及以上者优先录用。

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