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销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)金融产品无经验要求电话销售经验其他行业
岗位职责: 1.主动与客户进行有效沟通,深入了解客户需求,提供专业化的销售建议与解决方案。 2.持续维护客户关系,提升客户体验,保障服务满意度。 3.积极参与团队协作,共同推进销售任务的达成。 4.公司氛围良好,平均薪资6000以上 工作地点:银通写字楼 任职要求: 1.热爱销售工作,具备出色的沟通能力及团队协作意识。 2.能够独立处理客户问题,拥有较强的客户服务观念。 3.具备良好的客户关系管理能力。 4.能在压力环境下保持积极心态,按时完成销售指标。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
工作内容 1、统筹销售团队日常管理,确保业绩指标顺利完成 2、开发并维护客户资源,提高客户合作满意度 3、规划并执行销售方案,增强市场占有率 任职要求: 1、具有优秀的组织协调能力及团队合作意识 2、具备较强的商务沟通与客户维护技巧 3、热爱销售岗位,能适应高强度工作节奏
销售经理:年龄25-45,能接受出差,做过销售优先录取薪资:无责底薪5000-15000
5000-10000元/月
销售经理3-5人1-3年高中及以上电话销售面销/陌拜较多出差销售额提成
待遇优厚,期待您的加入
城市销售经理
销售经理
招聘东三省各市城市销售经理,要求有美业销售工作经验一年以上者优先,年龄25~45,男女不限
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验房地产金融产品招商/商户拓展类服务快消品其他产品/服务门店/柜台销售面销/陌拜网络销售
销售经理 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过POS机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
城市经理
5000-10000元/月
销售经理11-20人1-3年学历不限代理商销售较多外勤回款提成弹性工作制
招聘东三省各城市城市销售经理及铁岭市销售人员,年龄在25~45之间,男女不限,由美业销售工作一年以上经验者优先
销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限门店/柜台销售
工作职责: 1、根据公司规定与客户需求,合理推荐手机及配套产品。 2、负责门店商品的陈列布置及推广宣传相关工作。 3、保持柜台整洁卫生,遵守现场管理要求。 4、主动学习掌握手机产品的相关业务知识。 5、完成店内收银账目统计,确保每日账目清晰、及时结算。 6、执行上级交办的其他工作事项。 任职要求: 1、年龄18-38岁,性别不限。 2、具备一定销售工作经验。 3、具有团队协作意识,工作踏实肯干。 4、高中或中专及以上学历。 工作内容: 在门店接待客户,了解其实际需求,提供产品介绍与销售服务。 福利:五险,带薪旅游,每周休息一天。 工作地点:市区多个分店,可按住址就近分配。 工作时间:早上八点至下午五点,单休制。
销售经理:年龄25-45,能接受出差,做过销售优先录取薪资:无责底薪5000-15000
5000-10000元/月
销售经理包住社保包吃五险3-5人1-3年高中及以上电话销售面销/陌拜较多出差弹性工作制
待遇优厚,年龄要求25周岁-45周岁,有相关行业经验优先录用
农资公司会销直销业务经理
5000-10000元/月
业务经理电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售直销门店销售按单提成
产品推广会销售推广,客情管理,需要短途出差,辽宁省和吉林省,出差有补助
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限年龄要求30-45岁单位在辽宁铁岭调兵山
能适应出差 有经验优先
临时工
今晚铁岭新区 需要配合直播 室内。150 能来的联系我,上场时间短 就20分钟 休息时间多 长相没要求,男女不限 电话/:
铁岭 铁岭县
1月8日 04:42拨打电话
搬运工包吃日结
天航搬家公司,招聘 搬家工人 要求身体素质好,有责任心,5天一结账,不压资 到号就开,供吃,有想法的打电话问☎ (电话同步)(想混日子的就别问了)
铁岭
1月8日 04:17拨打电话
工厂焊工社保包吃月结焊工证
招聘 红雨金属结构厂招聘 焊工、学徒多名 ,25—55岁,有机械加工厂工作经验,有焊工证的优先 待遇:工资面议,工作稳定交保险,提供免费午餐,其他事宜面议 地点:铁岭铁西凯隆市场院内 联系电话
铁岭 铁岭县
1月8日 04:09拨打电话
库管社保餐补1-2人月结
急招库管1名! 岗位职责:负责仓库物资出入库管理、库存盘点、发货。 任职要求:熟练操作ERP、金蝶系统,有相关工作经验者优先录用。 工作地点:岭东街265号。 工作时间:早7.50-晚5点,午休1小时,周日休息 薪资待遇:薪资面谈,老区通勤车,有食堂,五险+节日福利 有意向的同事欢迎推荐! 联系电话:[]
铁岭
1月8日 03:41拨打电话
快递员
招 聘 京东快递招聘;街里配送员,待遇优厚!要求自带车辆,家住昌图街内,年龄20-45岁! 联系人:蓝天 手机同步
铁岭 昌图县
1月8日 03:28拨打电话
集装箱厂销售经理
6000-12000元/月
销售经理包住包吃五险1-2人3-5年学历不限网络销售地推销售基本坐班销售额提成TOCTOBO2O建材其他行业其他产品/服务房地产对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验酒店销售经验
一、岗位职责 开发新客户(货代、工程方、制造商、租赁商等),维护核心客户关系,拓展长期战略合作。 主导商务谈判、合同签订,跟进订单履约,协调生产、物流、售后,保障交付与客户满意度。 开展市场调研,分析竞品与行业趋势,输出报告并优化销售策略。 管理销售团队,负责招聘、培训、绩效,搭建高效销售流程与激励机制。 掌握产品材料、结构、报价体系,快速响应客户需求并制定租售方案。 二、任职要求 学历与经验:大专及以上,3-5年集装箱/物流/建材/B2B销售经验,有团队管理经验优先。 专业能力:熟悉集装箱产品与市场,具备客户开发、商务谈判、市场分析能力,能独立完成项目。 客户资源:拥有物流、工程、储能、文旅等行业客户资源者优先。 软技能:沟通表达强,目标导向,抗压,有团队协作精神,熟练使用办公软件与CRM。 其他:自备车,接受出差,有行业人脉或项目经验者优先。 薪资福利 薪资:底薪6-12K+高提成+绩效奖金,综合15k/月,优秀者上不封顶。 包吃包住
销售主管
1.5-2.4万元/月
销售经理3-5人3-5年大专及以上TOB
1.团队管理 2.业绩督导 3.团队建设
寒假工
4000-5000元/月
销售经理包住包吃20人以上经验不限学历不限
一个月管吃住包路费没有任何难度接受16男女都要
储备主管
8000-13000元/月
销售经理保险生日福利五险一金年终奖6-10人经验不限大专及以上周末双休
中国人寿(广州番禺)招聘储备主管–新筹团队,高成长、强支持、透明晋升 你是否希望在金融保险行业,拥有一份兼具专业深度与管理广度的事业?中国人寿广州市分公司番禺支公司,正在筹建一支直属内勤管理的标杆团队。我们不仅提供坚实的平台与资源,更致力于培养未来的保险企业家。如果你有带领团队的愿望、学习成长的决心,欢迎加入我们,共同打造番禺保险市场的新标杆! 一、岗位职责 1.负责高净值客户与家庭保险需求分析,提供专业化保险规划; 2.维护公司现有客户关系,提供保单售后与升级服务; 3.组建与发展自己的业务团队,实施招募、培训与日常管理; 4.参与公司系统化培训,掌握团队管理技术与客户开发方法; 5.达成团队与个人业绩目标,享受多重绩效奖励。 二、任职要求 1.年龄25-45岁,大专及以上学历(条件优异者可放宽); 2.具备2年以上销售/管理/创业经验,或近年个人年收入6万元以上(个税记录为证); 3.征信良好,无犯罪记录,具备较强的沟通能力与团队协作意识; 4.有团队发展意愿或管理经验者优先,公司提供全程管理培训; 5.乐观积极,渴望长期发展,认同保险行业价值。 三、福利待遇 1.收入多元化:底薪+个人佣金+团队管理津贴+培育津贴+绩效奖金+年度旅游奖励; 2.全程培训体系:入职培训、主管晋升培训、团队管理专项训练、高阶金融知识课程; 3.保障与养老:公司提供商业保险保障(意外、医疗),享受国寿专属养老计划; 4.晋升透明:明确晋升路径(业务员→业务主任→组经理(主管)→高级组经理→资深组经理→部门经理),每季度晋升评审; 5.资源支持:公司提供客户资源线索、线上展业工具、团队活动经费。 四、工作时间 上班时间:上午9:00-12:00,下午14:30-17:00(团队管理岗可根据工作安排灵活调整)。 周末双休,节假日按国家规定休息。 五、团队优势 1.本团队为2024年5月新筹建,直属分公司内勤管理,享有专项资源支持; 2.目前团队规模60人,已培养14位主管,新人3个月留存率达85%,业绩位列全国新筹团队前列; 3.团队注重专业化、系统化运作,拒绝“人情单”,主打需求分析式销售与团队赋能; 4.提供一对一导师制,帮助新人快速适应并成长。 六、收入示例 以一位入司1年半的主管为例,收入构成包括: ·月度底薪:3000-5000元 ·个人佣金:平均每月3000-5000元(根据业绩浮动) ·团队管理津贴:视团队规模与业绩,每月2000-10000元 ·新人津贴:前15个月每月额外1500-6500元 ·年终奖:10000-40000 综合年薪:22万左右(优秀者可更高) 如果你不满足于单打独斗,渴望在保险行业实现个人价值与团队成就的双重突破,欢迎投递简历
美团收钱助手销售
6000-11000元/月
销售经理6-10人1-3年大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售门店销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网/科技软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成销售目标; 2.开拓新客户资源,维护现有客户关系; 3.收集市场反馈信息,了解客户需求及竞争动态;4.协同团队推进销售活动,提升业务覆盖率;5.按要求记录并汇报销售进展与客户沟通情况。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与服务意识; 2.有责任心,工作积极主动,能承受一定工作压力; 3.执行力强,能够按时完成工作任务; 4.具备基本的市场敏感度和客户洞察力; 5.能适应灵活的工作安排,具备团队合作精神。
销售专员3-5人经验不限学历不限门店销售较多外勤按单提成
业务工作 销售家电:空气能,中央空调,美的、海尔、格力,建房销售家电,供暖制冷 产品知识一学就会 早8晚5点 每月休息2天
电话销售包住年终奖11-20人经验不限学历不限代理商销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成
辽宁邦晔农业发展有限公司正在招聘电话销售,工作地点在铁岭市昌图县老四平镇工业园区建业大街12栋1号,入职后有导师带,底薪2000元+绩效工资+满勤奖+年终奖+工龄工资,双休,法定假日休息, 工作时间早八点半-晚四点半
城市经理5-10年大专及以上
岗位职责: 1.无需投入资金即可成为区域代理,公司提供产品及培训支持,负责本地日用品销售与APP百货平台推广工作 2.协同团队协作,达成业绩目标,有机会获取公司股权激励 3.主动参与区域运营活动,成功培养合格经销商可获得产品差价收益、股份分红及培育奖励 4.支持居家办公,线上操作,时间安排灵活自主 5.全程零成本投入,收入无上限,经营合规合法 6.公司具备成熟运营体系与雄厚实力,无需个人投资,只需踏实付出,努力者年薪可达百万以上 7.带领团队需有责任心与奉献精神,具备耐心指导他人的能力 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与团队合作意识 2.能独立开展工作,执行力强,结果导向 3.熟悉日用品行业基本情况,适应市场动态变化能力强
共享充电宝推广员
4000-9000元/月
销售专员1-2人1年以下学历不限个人(To C)无经验要求互联网/科技其他产品/服务面销/陌拜不接受居家办公
就是赚钱3000(干得稳定的话3500)底薪加提成 (举例来说,一天铺两家店,只要店铺持续运营,这个店的提成就一直有,层层叠加,平均每个店每月提成15块,200个店光提成就稳拿3000) 提成按月持续累加,越干越多,适合长期发展,人员流动小 自由开心赚钱工资每个月稳步上涨 3年经验的老业务手把手带! 铁岭业务部就差最后一位伙伴了!
服务员
调兵山市金星烧烤 店面升级 招聘优秀员工 1.招聘前台领班 保底工资5300 要求有领班2年工作经验 年龄四十以内,吃苦耐劳 有责任心 有凝聚力 能带领团队 2.服务员2名 服务生2名 工作时间早晚班(早班下午两点到凌晨12点)(晚班下午四点到凌晨两点)底薪+满勤+瓶盖+公休两天+工龄工资 月收入4200-5000以上 3假期工,工作时间下午四点到凌晨两点底薪2800+出满勤200 4,后厨3名,月收入4500以上 每月公休两天(公休不休息加300) 工作时间下午两点到凌晨两点 电话
铁岭 调兵山市
12月29日 18:45拨打电话
销售
1000-10000元/月
销售专员保险20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成阶梯式提成
[玫瑰]全职或是兼职 [玫瑰]男女不限 [玫瑰]年龄不超过55 [玫瑰]有无经验均可 [玫瑰]1.时间:自主的! 周一至周五早8:30---10:30上班;[强] [玫瑰]2.收入:是完全开放的;[强] [玫瑰]3.培训:是免费的;[强] [玫瑰]4.旅游:是奖励的;[强] [玫瑰]5.晋升:凭个人努力,是不靠关系的;[强] [玫瑰]6.心情:是倍爽的,早上不影响送孩子上学、照顾老人 下午不影响接孩子放学、照顾老人[鼓掌][鼓掌][鼓掌] [玫瑰]薪酬待遇,公司面谈 咨询️
销售经理/主管经验不限学历不限面销/陌拜房地产销售经验网络销售快消品销售经验电话销售经验会展销售网络营销经验
高提成、高奖金、高分红;省内出差,不用全国跑;完善的培训助你成长;充足的市场任你发挥;公平的平台任你展现! 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 薪资构成: 底薪6000+高提成+开单奖,综合薪资15000起 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别不限,年龄26-45岁,心态年轻积极健康 2、有带销售团队的经验; 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、组建团队,带领团队完成公司业绩; 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等
总经理
1-1.1万元/月
销售经理五险一金1-2人3-5年大专及以上基本坐班对企业/机构(To B)销售经验
本公司生产工业喷油嘴嘴,招聘销售管理厂长,热工专业毕业,有相关工作管理经验。
配菜烧烤
大贺烧烤店招聘; 经理7000一8000 烤师7000一8000 穿串工,早8晚5工资1800+200满勤,(月休一天) 小时工,工资面议 电话
铁岭
1月3日 04:55拨打电话
餐饮店长调饮师
铁岭新都购物中心甜啦啦奶茶店 工资3000~6000元 职位:店员 实习生 玩偶.假期工2500 店员3000+ 店长4000+ 工资3000-5000 地址:新区新都购物中心西门(10人) 电话
铁岭
1月3日 08:08拨打电话
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成高社发[2019]12号
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