1. 负责玉米、豆粕等原料及包装材料的采购工作

1. 根据公司指定商品，主动对接厂家业务人员开展合作洽谈，并沟通合同具体条款 2. 承担成本优化相关谈判工作 3. 对接厂家或供应商资源进行系统梳理，做好客户关系维护 4. 跟踪已合作厂家的商品销售动态及生产产能情况 要求：具备3年以上休闲食品行业工作经验

一、岗位职责： 1、制定并落实公司采购方案，确保生产与项目所需物资及时到位； 2、拓展并筛选合格供应商，实施评估与日常管理，提升采购性价比； 3、关注市场价格动态，合理控制采购支出，减少库存积压风险； 4、联动仓储、生产等相关团队，保障供应链各环节顺畅运行； 5、负责采购协议办理、账务核对及供应商合作关系维护。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上采购工作经验，有制造业或新能源领域经历者优先； 2、掌握采购作业流程、供应链运作模式及ERP系统的实际应用； 3、拥有良好的议价能力与成本管控意识； 4、工作积极主动，具备较强的责任心，能胜任高强度工作节奏。 三、工作时间： 周一到周五：8:30-12:00、14:00-18:00 周六：8:30-12:00、14:00-17:00 四、福利待遇： 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；奖金丰富。

岗位职责： 1. 负责与供应商进行沟通洽谈并完成引入工作； 2. 制定科学的下单计划，保障订单安排的合理性； 3. 推进成本优化相关工作。 任职要求： 1. 高中及以上学历，不限专业，不限性别； 2. 具备良好的沟通谈判技巧，市场洞察力强，具备基础的数据分析能力； 3. 有商超采购相关经验者优先录用。

一、工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周日休息。 二、岗位职责： 1. 统筹公司采购项目的计划制定与执行，保障采购流程顺畅高效； 2. 编制采购合同，负责采购订单的生成、跟进、验收及处理采购环节中的各类异常情况； 3. 与供应商保持良好沟通，建立并维护稳定的合作关系，确保物资按时交付； 三、任职要求： 1. 大专及以上学历，具备三年采购工作经验，其中一年为管理岗位经验； 2. 工作认真负责，具备优秀的沟通能力与谈判水平； 3. 具备较强的协调组织能力及团队协作意识； 4. 熟练使用采购相关办公软件及系统工具； 四、试用期薪资按正式薪资的80%发放，转正后享受全额薪资待遇。

岗位职责： 1. 负责与供应商沟通洽谈并推进合作引入； 2. 负责商品品类规划及组合优化； 3. 负责产品日常运营数据的整理与分析； 4. 负责推动成本优化相关工作。 任职要求： 1. 具备1-3年休闲食品采购、食品生产企业销售等相关工作经验者均可； 2. 具备良好的沟通协调与谈判能力，市场洞察力强，具备基础的数据分析能力。 薪资待遇优厚，有意者可预约时间面谈！！

【岗位职责】 1、品类规划与标准制定 负责所有门店休闲食品类别的整体结构设计、人员配置及SKU布局，输出统一的商品结构图与品类矩阵方案。 2、月度商品方案执行 制定每月商品运营计划（包括新品引入、季节性调整、滞销品淘汰、促销商品安排），并推进各门店落实执行。 3、数据监控与分析 实施商品销售数据的持续跟踪，定期提交周度/月度动销率、毛利率、库存水平、周转效率等分析报告，不断优化品类组合。 4、毛利与价格管理 主导品类利润控制、价格区间设定及商品搭配策略，提升休闲食品在门店的销售额占比和整体盈利水平。 5、竞品对比分析 开展商品结构与竞争对手的差异研究，提出切实可行的优化调整建议。 6、区域商品适配 负责新开拓区域门店的商品配置规划，挖掘区域性热销产品。 7、趋势洞察 捕捉市场新兴品类机会，密切关注行业动态，推动品类迭代与创新。 8、团队管理 履行团队“政委”职能，擅长PPT制作与员工带教，具备较强的数据洞察力、逻辑思维能力、执行能力和细致作风。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备优秀的沟通能力与抗压能力，拥有良好的跨部门协作经验； 2、具有零售、休闲食品或快消品品类管理相关工作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责食品、饮料等相关品类的采购执行，制定并优化品类管理流程，推动品类运营方案落地实施； 2. 开展供应商开发与商务谈判，主导新品引入及商品换代升级，持续拓展和优化产品线结构； 3. 实时跟进库存动态，监控缺货情况，确保供应稳定，达成公司有货率等核心考核目标； 4. 维护供应商合作关系，开展绩效评估与分类管理，统筹产品组合规划及各项经营数据分析。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的沟通协调与谈判能力，市场洞察力强，拥有一定供应商资源者优先； 3. 1~3年快消行业采购工作经验，具备连锁零售企业采购背景者优先考虑。

岗位职责： 1、跟进相关物料的订单执行进度，统筹到货计划安排，协调处理到货过程中出现的突发问题； 2、负责管辖范围内物料的财务对接工作，包括应付及预付款的资金申请与支付进度跟踪； 3、开展采购数据的统计与分析工作，并编制相应分析报告； 4、整理归档采购合同、采购订单及其他业务相关文件资料； 5、跟踪货款支付流程，推进物流发运，协调到货事宜并配合完成账务处理； 6、落实采购目标与计划执行，及时向品类组反馈工厂库存、到货进度及生产运行情况； 7、组织实施仓库的定期盘点管理； 8、完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业优先； 2、具备1年以上采购相关工作经验； 3、熟悉采购作业流程，具有良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本控制意识； 4、工作细致严谨，责任心强，思维灵活，具备较强的团队协作意识； 5、拥有良好的职业操守和综合素质，能够适应一定的工作压力。 职位福利：绩效奖金、五险一金、包住、带薪年假、员工食堂

赣州市南康区招水电

招贴合临时工1名，计件行业价。主贴模阻板。地址西乡，电话.

贴PVC板，木饰面

江西赣州全南县找大局师傅，来了就能上班，要求干活踏实，提供住宿，水电，洗漱方便，有食堂，

本厂招双针一名，临工也可以，前后幅一名，地址蓝田四路49号恒业制衣厂，何

服装采购经理是服装供应链的核心管理者，聚焦面辅料/成衣采购、供应商管理、成本与交期把控，对供应链稳定、成本最优与品质达标负责。 一、核心职责 • 采购策略与计划：按品牌定位、季度企划制定采购计划与预算；分析流行趋势、原料行情与竞品，确定价格带、品类与下单量。 • 供应商全生命周期管理：开发、筛选、评估面料/成衣/辅料供应商；谈判价格、交期、合同条款；分级考核、优胜劣汰，储备备用资源，管控产能与品质风险。 • 成本、质量与交期管控：核价议价、建立成本模型，降本增效；制定质量标准，跟进打样、大货质检；全流程跟单，确保按时按量交货，协调异常问题。 • 跨部门协同：对接产品/设计部（开发需求）、商品部（库存/销售）、生产/质检部（品质）、财务部（预算/结算），保障供应链顺畅。 • 团队与流程管理：优化采购流程，提升效率、降低风险。 二、关键能力 • 专业功底：精通服装面辅料、工艺、版型与生产流程；熟悉供应链与行业资源。 • 商业谈判：强议价、合同谈判与风险把控能力。 • 数据敏感：分析成本、交期、库存数据驱动决策。 • 资源整合：丰富供应商资源，能快速匹配需求、解决突发问题。 • 抗压与协调：多项目并行，跨部门沟通高效，能应对紧急交期与品质问题。

岗位职责： 1. 制定年度/季度/月度新品开发计划及销售预测，支撑公司战略与门店需求 2. 统筹采购全盘工作，主导团队建设、采购计划制定与执行结果管控 3. 监控商品配货缺货、临期滞销情况，审核末位淘汰及优化处理方案 4. 审批店铺形象柜、陈列活动等终端执行方案，提升商品动销效率 5. 主导供应商管理，开展询价、比价、谈判，争取优质资源与合作条件 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 3年以上快消、批发零售或连锁便利店行业采购管理经验 3. 具备出色的谈判能力、跨部门沟通协调能力及团队管理能力 4. 熟悉快消品市场动态、价格趋势与品类生命周期，能独立开展新品开发与成本管控 5. 有连锁便利店采购实战经验者优先

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，提出降本增效方案，持续提升采购效率与响应速度 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应多任务并行的工作节奏 5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先

岗位职责： 1.负责公司建筑项目的采购工作，制定采购计划并实施。 2.管理采购团队，优化采购流程，控制采购成本。 3.与供应商建立并维护良好的合作关系，确保供应链的稳定性。 4.参与采购合同的制定和审核，对采购合同执行情况进行监督。 岗位要求： 1.建筑业相关采购工作经验5年以上，熟悉建筑行业采购流程。 2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。 3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。 4.本科及以上学历，建筑、工程管理等相关专业优先。

工作职责： 全面负责酒店/餐饮店各类物资（包括食材、布草、工程耗材等）的采购计划制定与落地实施，持续完善采购体系与操作流程。 拓展并管理优质供应商资源，开展合作谈判以优化采购成本，保障物资供应的准时性与质量可靠性。 联动内部各相关部门，准确掌握需求信息，统筹兼顾成本控制与运营服务要求。 跟踪市场行情变化及行业动态，灵活调整采购方案，合理管控库存规模，减少积压与损耗。 任职要求： 大专及以上学历，供应链管理、酒店管理等相关专业者优先考虑。 具备3年以上酒店或餐饮领域采购管理工作经验，熟知主要物资品类的采购规范与市场价格水平。 拥有良好的谈判技巧和成本管控思维，可独立主导招标、比价等完整采购流程。 熟练操作常用办公软件，具备基础数据分析能力，能借助数据支持采购策略优化。 具备出色的跨部门沟通能力和责任意识，适应快节奏工作环境，抗压能力强。

岗位职责： 1.负责便利店前台收银工作，准确快速完成商品扫码、收款及找零 2. 按时整理并补货冰箱饮料，确保货品陈列整齐、标签清晰 3.承担日常清洁任务，包括地面拖洗、垃圾清运及收银台区域保洁 4.核对交接班库存与现金，如实登记营业数据 5. 主动服务顾客，解答咨询，维护良好购物体验 任职要求： 1. 年满17周岁，性别不限，身体健康，无不良记录 2.学历不限，具备基本识字算数能力及简单操作收银设备能力 3.能适应晚班工作（12:30-8:30），责任心强，踏实肯干 4. 服从排班安排，遵守门店规章制度，试用期3天（每日2小时） 5. 入职满6个月可按流程办理离职，需提前30日提交申请

一、岗位要求： 1、毕业2年内未就业的国内普通高校大专及以上学历人员； 2、专业不限； 3、未曾参加过见习生项目； 4、具备良好的组织协调能力、语言表达及文字处理能力，具有较强分析判断力，能熟练操作office等办公软件者优先考虑； 5、工作态度端正，责任心强，作风严谨细致，注重工作细节，能够高效落实各项任务。 二、工作职责： 1、协助部门完成文稿起草、资料整理归档、会议接待等相关事务； 2、协助汇总各类报表信息并按时提交； 3、完成上级安排的其他工作任务。 薪资待遇： 1870+780（餐补），加班另计加班费 双休，享受法定节假日

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先 综合薪资待遇四千以上

分部名称：人事2部 工作时间： 上午：13:30-17:00、下午：18:00-21:30 分部名称：人事部 工作时间： 上午：13:30-17:00、下午：18:00-21:30 岗位名称:前台接待 工作内容: 负责招聘 ，通过线上线下，在各大平台上发布一下招聘信息，然后通过聊天介绍下公司内容，邀约面试即可，工作都比较简单(有人带，可接受无经验者) 岗位名称:人事专员 工作内容: 负责招聘 ，通过线上线下，在各大平台上发布一下招聘信息，然后通过聊天介绍下公司内容，邀约面试即可，工作都比较简单(有人带，可接受无经验者) 工作时间(7小时制) 下午:13:30-17:00 晚上:18:00-21:30 薪资待遇：5000底薪提成，综合月收入6-8千以上，月休4-6天(自行调休)，法定节假日休息 年龄30岁以内（男女不限） 福利待遇: 节假日放假，每月公司组织团建，行业前景好，公司都是90后00后小帅小美，有良好的晋升空间，欢迎大家的加入

一、工作时间： 周一到周五：8:30-12:00、14:00-18:00 周六：8:30-12:00、14:00-17:00 二、岗位职责： 1、掌握公司概况：熟悉公司基本运作、内部制度及所任岗位的职能要求，了解部门整体业务流程； 2、参与专业培训：接受部门相关业务知识与技能的系统培训； 3、快速上岗履职：通过学习与实践，迅速达到岗位工作能力要求； 4、达成成长目标：落实公司为储备干部设定的各阶段个人发展计划； 5、提出有效建议：结合实际工作，为部门优化运营提供可行性意见。 三、任职要求： 1、985/211院校，全日制本科或硕士及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件； 3、性格稳重，反应灵活； 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇： 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。

岗位职责: 1. 负责商品全流程研究及产品开发工作，确保满足市场需求并助力公司实现增长目标。 2. 协助开展团队管理，制定并落实商品策略，推动销售业绩提升与市场份额扩大。 3. 跟踪商品销售表现，分析竞争品牌动向，为产品优化及新品研发提供数据依据。 任职要求： 1. 拥有丰富的商品市场调研与采销实践经验，能精准捕捉市场变化趋势。 2. 具备出色的产品组合规划能力，可独立完成产品组合设计及新品上市工作。 3. 具备良好的团队协作意识，能够与团队成员高效沟通与协作。 4. 熟悉全品类运营，具备扎实的商品采购与销售经验

岗位职责： 1. 结合公司业务发展需要，协同各职能部门推进工作，助力实现部门整体目标。 2. 适应多样化的工作场景，迅速融入并高效开展相关工作。 3. 与团队成员保持密切配合，保障工作衔接顺畅及执行效率。 4. 主动参与团队会议，积极建言献策，推动工作流程优化提升。 任职要求： 1. 热爱本职工作，具备优秀的沟通能力和团队协作意识。 2. 能在高强度工作节奏中保持稳定积极的工作状态。 3. 具备较强的责任心，可自主完成所分配的工作任务。 4. 乐于迎接挑战，持续学习新技能，以应对动态变化的工作要求。

一、工作时间：8：30-12：00，14：00-18：00。 二、岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的统筹与执行，涵盖办公环境维护、固定资产管控及供应商协调等工作； 2、组织安排各类会议，管理文件资料，并持续优化行政管理制度流程； 3、对接各部门需求，推动跨部门协作，保障业务顺畅运行； 4、编制并监督行政预算实施，落实成本控制措施； 5、办理政府相关事务及证照手续，做好外部联络工作。 三、任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上行政岗位工作经验，有制造业或新能源行业经历者优先； 2、熟练操作各类办公软件，具有良好的统筹规划与落地执行能力； 3、工作认真负责，具备优秀的沟通技巧和组织协调能力。 四、福利待遇： 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；工龄带薪假；法定节假日；奖金丰富。

招聘要求：大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验。 上班时间：上午8:30-12:00，下午2:30-5:30，每周单休。 薪资待遇：基本工资3200元，另加800元绩效奖金，享受五险，加班按标准支付额外加班费。

一、工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周日休息。 二、岗位职责： 1. 组织并推进公司采购项目的计划与执行，保障采购流程高效顺畅； 2. 编制采购合同，负责采购订单的生成、跟进、验收及处理采购环节中的各类异常情况； 3. 与供应商保持长期稳定的合作关系，通过有效沟通确保物资按时交付； 三、任职要求： 1. 大专及以上学历，具备三年采购工作经验，其中一年为管理岗位经验； 2. 工作踏实认真，具备优秀的沟通表达与谈判能力； 3. 具备较强的统筹协调能力及团队协作意识； 4. 熟悉采购相关软件工具的操作与应用； 四、试用期薪资按正式薪资的80%发放，转正后按100%执行。

一、岗位职责： 1、制定并落实公司采购方案，确保生产及项目所需物资及时到位； 2、拓展、评审并维护供应商资源，持续优化采购成本与来料品质； 3、关注市场动态，合理控制采购支出，减少库存积压风险； 4、联动仓储、生产等相关部门，保障供应链各环节顺畅运行； 5、负责采购合同管理、账务核对及供应商日常沟通协调工作。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上采购工作经验，有制造业或新能源行业经历者优先； 2、掌握采购作业流程、供应链运作模式，熟练使用ERP系统； 3、拥有良好的议价能力与成本管控意识； 4、工作踏实认真，具备较强的责任心和抗压能力。 三、工作时间： 周一到周五：8:30-12:00、14:00-18:00 周六：8:30-12:00、14:00-17:00 四、福利待遇： 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；奖金丰富。