新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：35一个小一天 月薪9000以上 多劳多得 新员工入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-50岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点全国都有 具体咨询招聘孙经理

招聘仓库小工。负责在仓库整理材料，配合挂钩。

库存组长工作地址:江西省南昌市新建区济生南路888号魅丝蔻产业园9栋江西南昌敏涛贸易有限公司9:00-18:00月休4-5天综合5000-6000，加班15/时1、负责键盘鼠标成品入库、上架、存储、保管，核对型号、配列、轴体、颜色、版本、条码/序列号，确保账物卡一致、库位清晰、先进先出；2、负责WMS/ERP成品单据录入、审核、归档，日清日结，处理调拨、退货、报废、库存调整，输出库存报表；3、组织成品日盘、周盘、月盘、循环盘，分析差异、追溯责任、推动改善，配合抽盘；4、负责库区规划、标识、6S，防压防摔防刮花防潮防尘、呆滞品；5、负责人员排班、带教、考核，对接采购、快递物流。必须有库管组长/库存组长经验，熟悉入库、存储、盘点、调拨、退货等库存环节；有电商仓、工厂仓、多品类仓经验者优先，对数据敏感，账实一致意识强，做事仔细认真，原则性强，执行力强；会用WMS、ERP、Excel，能处理库存报表和差异分析；有责任感，能扛盘点压力，能跨部门沟通

仓库管理员岗位在江西南昌招聘，职责包括车标工作和售后处理，要求认真负责，待遇为月薪5000元加满勤奖励50元。

江西南昌敏涛贸易有限公司招聘：仓管员2名45岁以内，有相关工作经验者优先，熟练操作PDA、来货验收、货物分拣准确、6s管理。综合薪资：试用期4500（保底2300+加班费840+岗位津贴100+绩效500++餐补260+全勤200）转正后：4500（保底2300+加班费840+岗位津贴100+绩效500+社保补贴300+餐补260+全勤200）工作地址及联系人：江西省南昌市新建区济生南路888号魅丝蔻产业园9栋江西南昌敏涛贸易有限公司联系人：鲁女士电话：

负责钢结构产品的发货工作，包括核对订单信息，装车，搬运，打包及运输安排，确保货物准确无误地发往指定地点。 任职要求:中专及以上学历，有相关工作经验优先，身体健康，具有良好的沟通能力及团队协作精神，熟练使用电脑及基本办公软件。

江铃民生物流招聘招聘岗位、以下岗位均两班倒1.库管工20/小时，年龄18-452.叉车工22/小时，年龄50岁以下，，45以下，叉车证可上网查询4、上班时间:两班倒，白班8:30～20:30，晚班20:30～8:30，月休2～4天。5、提供住宿，住宿费100元/人/月。入职需要体检，提供无犯罪记录面试时间：＃上午10:00统一面试＃下午2：30统一面试统一时间接人，其余时间接待不了禁穿拖鞋、短裤、裙子，带好身份证。

搬货点货送货

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南昌市新建区招贴砖、防水工

要求有电工证。

向塘物流园 叉车工 普工 薪资：叉车工24元/小时（要有证） 上班时间：8:00到8:00 工作12小时，工期11月底 要求：18‑50周岁，必须持有有效叉车证，熟练操作叉车 地点：向塘物流园 ️要求：能接受通宵夜班，服从现场安排 $工资可以周结，也可以日结 有意直接联系、报名

【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

春勤正常面试，检验员最高22元/小时！ 20人 年龄20-42岁 检验员（金属部、品质组）：20小时，当月15日(含)之前入职的员工次月1号开始+1元/小时，（最高可达22元/小时，二次入职员不享受此政策 正式工，底薪2240+稳岗补贴（660元/月）+年资100+夜班补贴（10元/晚）+加班费（平时19.31元/时，双休25.75元/时，法定38.62元/时） () 两班倒，站班坐班随机分配，一个月倒一次班 正式入职后，立即发饭卡（刷脸吃饭、无需垫钱）干净舒适，轻松自由，不穿防尘服，不过安检 无淡季，工时稳定 公寓宿舍，设备齐全 面试带好身份证原件，身份证复印件5张1寸白底照片5张1支黑色圆珠笔 每月20日发工资 面试时间：13：30—16:00

10.15井号企业直招库管员工作自由土主/空港上班岗位:库管，年龄20-35左右，大专以上学历，会基础电脑表格处理，函数运用熟练，思维清晰，沟通正常，有库管经验可适当放宽学历要求薪资待遇:20元/时，餐补10元（综合工资5500-7000/月），无宿舍提供上班时间：8点-20点（两班倒）:要查无犯罪录证明、常规体检。

招聘：仓管薪资：4500元以上要求：熟手，工作认真，有责任心，产品意识强负责【仓管】工作，确保符合行业标准！【岗位要求】①具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；②具有正常履行职责的身体条件和心理素质；③热爱生活，热爱工作，懂得团队协作，愿意分享和倾听。工作地址：佛山市南海区九江镇沙头工业区振业东二路（飞龙公寓正对面）升降门直走上四楼）

工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工300一天，每月7号开工资。 招聘要求:男女不限，经验不限， 其他福利:宿舍2-4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

仓管有点力气，要有工作经验，懂电脑薪资福利:6000-7000/月招工人数:2名工作地址:佛堂镇义南工业区塔山路100号佛堂

急招：纸箱仓库保管1人，会ERP系统，有仓管工作经验，工作地点在龙溪工业区，电话：

岗位描述： 1、经验要求：3年以上相关工作经验，其中2年以上从事运输相关岗位 2、具备良好的沟通协调能力、组织管理能力、突发事件应对能力以及培训指导能力 职位要求： 1、大专或以上学历 2、熟练掌握常用办公软件操作 3、持有C类及以上驾驶证 4、年龄******

岗位职责： 1、严格执行公司运营管理制度，推进车务管理流程的制定与优化，完善相关规章体系； 2、统筹公司车辆的日常管理，规范用车行为，配合调度实现车辆的高效灵活调配； 3、结合公司实际运营需求，建立行车安全与车辆管理制度，设计车辆申请、审批、派发等操作流程，并在实践中持续优化调整； 4、组织开展运营车辆的风险识别、数据统计及应对处置工作； 5、实施车辆安全检查，定期评估车辆技术状况，确保始终符合安全运行标准； 6、办理车辆年检、证照、违章处理、保险、维保、事故处理及费用报销等相关事务，确保各项手续及时准确、时效可控； 7、对车辆维修支出、电力消耗、行驶里程等进行客观审核，建立出车与维保台账，实现精细化管理； 8、定期复盘运输业务流程，识别改进机会并推动落地实施； 9、依据公司业务目标与成本要求，落实成本事前与过程管控，提升成本使用效率； 10、协同支持车辆调度与货运配送的组织协调，跟踪货物运输动态并及时反馈信息； 11、参与承运商的筛选、日常管理与合作关系维护，开展运营质量监督与绩效评估； 12、协助组织驾驶员及现场作业人员的安全教育与标准化操作培训； 13、完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、具备3年以上物流企业管理经验，熟悉公路运输相关政策法规，掌握新能源汽车基本技术知识，了解GSP运输合规要求； 2、具有扎实的物流运输专业背景，熟知车辆运营管理的各项日常事务； 3、熟悉国内主要公路运输线路布局与运行特点

岗位职责： 1.负责日常物流运输的调度与跟踪，确保货物准时、安全送达 2.处理物流单据及系统信息录入，保证数据准确完整 3.协调仓库、承运商及客户之间的沟通，及时解决配送过程中出现的问题 4.监控运输成本，优化物流方案，提升配送效率 5.定期汇总物流运营数据，形成分析报告供管理参考 任职要求： 1.学历不限，具备物流、供应链相关专业知识者优先 2.有1-3年物流或仓储相关工作经验，熟悉物流操作流程 3.熟练使用办公软件及物流管理系统，具备基本的数据处理能力 4.具备良好的沟通协调能力，责任心强，能承受一定工作压力 5.持有C1驾照并能熟练驾驶者优先考虑

打包很简单的 要求手脚灵活的 脑子记货的

小蓝盒马生鲜后置仓储招聘加工岗 内容：称重、打包、贴标、装框 时间：8:30～20:30（干完为止），周五、六量较大下班时间会延后， 环境：恒温10-15°C 薪资：平均6000-8000元/月，计件制，具体薪资以发放为准 要求：男女不限，25-48岁 岗位二：分拣岗 内容：分拣蔬菜、水果、蛋奶肉等 时间：15:00/16:00～凌晨02:00（干完为止）， 环境：恒温10-15°C / 0-4°C 薪资：平均7000～8000+元/月，计件制，具体薪资以发放为准 要求：25-40岁

一、岗位职责： 1、负责驾驶员团队的日常管理与培训工作，建立健全相关管理制度并监督落实，统筹驾驶员入职、调动、离职及考勤、绩效评定等行政事务； 2、统筹车辆维护与保养工作，科学制定维保计划，保障车辆始终处于良好运行状态； 3、全面负责车队安全运营，制定并推行安全管理制度，规范驾驶员操作行为与车辆使用标准，确保运输作业全程无安全事故发生； 4、负责停车场的日常运营管理，落实财产安全管理措施，组织设施设备的常规检查与维护； 5、完成上级交办的其他相关工作。 二、岗位要求： 1、年龄30—45岁，大专及以上学历； 2、具备大型物流企业同岗位3年以上实际工作经验； 3、熟悉物流运输行业相关法律法规及政策要求，掌握车辆管理、安全管理等专业知识； 4、具有较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效领导并统筹车队各项运作； 5、具备良好的问题分析与应急处置能力，能快速应对各类突发状况。

招聘：电商仓库组长薪资：5000元以上/月岗位职责负责仓库日常班组管理、人员排班、现场5S管理；统筹订单分拣、打包、出入库、盘点；带教新员工，配合大促工作，把控仓库作业效率与差错率。任职要求25–40岁，身体健康；有1年以上电商仓库带班/组长经验；熟悉电商发货流程，会基础电脑、WMS系统；责任心强、会带队、能抗压。薪资待遇5K–8K元/月（能力优秀可面议）工作时间9:00-18:30(需配合加班)

仓管会基本办公软件，erp等；工作内容：管理仓库物料及整理，进行出入库登记，物料领用登记等，对数字敏感，工作细心，好学；从事过仓管岗位优先考虑，8小时工作制，带薪休假薪资福利:薪资4000-5000元/月。招工人数:1名工作地址:安义县国泰控股工业园公租房小区后第一栋（北区10栋浩利威）

【急招仓库包装临时工】工作地点：维德医疗仓库工作内容：产品包装年龄：50岁以内工期：可以稳定做到年底有意向请联系：周女士，有合适人选欢迎推荐

岗位内容: 1. 负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。 2. 定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。 3. 维护仓库设施和设备的正常运作, 4. 配合上级主管检查、更新货品库存清单，并确保仓库物品安全。 5. 及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 任职要求: 1. 具备基础的计算机运用能力，了解仓库管理系统操作方法。 2. 工作细致认真，具有良好的执行力和团队协作能力。 3. 需要医学相关专业毕业的人员。 4. 规范化意识强，能够按照公司要求开展工作。 5. 具有较强的抗压能力和自我学习的意愿，勇于承担工作挑战。

分拣不同重量水果，分布装箱