工作内容 1、负责装修项目的全程统筹与落地实施，保障工程按时交付； 2、组织项目团队协作，把控施工进展与工艺标准； 3、及时解决项目执行中的各类问题，确保流程顺畅推进。 任职要求 1、具有优秀的项目统筹能力及良好的团队配合意识； 2、自有稳定的施工队伍 3、熟悉装修行业运作，能有效推动项目按目标执行。

工作内容 1、负责装修项目的全程统筹与落地实施，保障工程按时交付； 2、组织并管理项目团队，把控施工进度与工程质量； 3、及时解决项目执行中的各类问题，保障流程顺畅推进。 任职要求 1、具有优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 2、自有稳定的施工班组资源 3、熟悉装修行业运作流程，能有效推动项目达成既定目标。

岗位职责: 1.负责装修项目的统筹规划与全过程管理，确保工程按既定标准及进度节点顺利推进并完成。 2.与客户保持高效对接，准确把握项目需求，及时响应并解决实施过程中的各类问题。 3.组织协调项目团队的各项工作，优化资源配置，保障项目按时保质交付。 4.跟踪项目执行进度，定期向相关方汇报项目进展情况及关键节点完成情况。 任职要求： 1.具备优秀的项目管理能力与沟通协调能力，能与客户及团队实现顺畅交流。 2.熟悉常用项目管理软件，能够熟练操作AutoCAD等相关设计工具。 3.拥有较强的计划组织能力，可科学制定项目排期并合理调配资源。 4.具备识别项目风险及应对突发问题的能力，确保项目稳定推进。

1.工作经验 行业背景：有船舶建造、船体内装或相近领域从业经历者优先考虑。 项目经历：曾参与大型船舶内装项目管理的申请者更受青睐，特别是豪华邮轮、客运船舶或高端游艇的内部装饰工程经验。 2.学历要求 需具备船舶工程、室内设计、建筑工程、机械工程或相关专业本科及以上学历。 5.软技能 沟通协调：具备出色的交流能力和团队协作意识，能够与客户、供应商及跨部门人员顺畅配合。 应变能力：具有较强的分析判断与问题处理能力，可妥善应对施工过程中的突发状况。 6.其他要求 语言水平：具备良好的英语应用能力，能熟练阅读和撰写技术文件，并开展国际业务沟通。 环境适应性：可适应海上作业或偏远地区工作条件，具备良好的心理素质和抗压能力。 7.工作职责 设计：承担材料选型、方案设计及优化工作。 施工：负责现场施工监管，确保工程质量和安全规范达标。 维护：组织实施系统的巡检与保养，保障系统持续稳定运行。 报告：编制各类技术报告及项目资料，确保内容符合公司标准与客户需求。

巡检工地的施工情况，每日的派工情况的跟进，有没有落地。有暖通工程，房地产经验优先。

连锁店快装项目经理工程经理（急招） 薪资范围：10K-15K（视资质与经验面议） 工作地点：江苏及其周边 招聘人数：10人 职称要求：二级建造师（机电/建筑专业）及以上 年龄限制：28-40周岁（特别优秀者可放宽） 岗位职责 1.全流程管理：主导连锁门店装修项目的立项、施工计划制定、进度节点控制及竣工验收（需提供3个以上完整项目案例）； 2.成本与品质管控：严格执行《建筑工程施工质量验收规范》，确保面积误差率≤3%，单店装修成本控制在预算±3%以内； 3.快装实施：掌握24小时/48小时快速施工流程，具备商业空间模块化作业经验，能高效协调多工种并行施工； 4.风险处置：妥善应对消防报审、物业沟通等突发状况，保障项目全程无重大安全事故发生； 5.团队统筹：管理5-10支施工队伍，落实项目KPI考核与绩效分配机制。 任职资格 硬性条件： •大专及以上学历，建筑工程或室内设计相关专业 •持有二级建造师执业资格证书，具备中级职称者优先 •3年以上连锁店铺、零售空间或连锁宾馆、写字楼、办公室装修经验（需提供项目清单） 能力要求： •熟练操作CAD、Project、广联达等专业软件，可独立完成施工图深化设计 •了解连锁店SI系统标准，熟悉GRG、轻钢龙骨等快装工艺技术 •具备良好商务沟通能力，有主导过≥500㎡门店改造项目者优先

1、负责完善公司各项制度与流程，拟定并落实工程部的发展目标及工作计划。 2、组织并协调项目班组推进施工工作，确保工程质量与进度；严控施工工艺及验收规范，预防常见质量问题，做好隐蔽工程的检查与验收。 3、配合总经理达成公司下达的项目管理指标。 4、负责与甲方、监理等单位的沟通对接，开展商务协商及相关事务处理。 5、及时解决项目实施过程中出现的各类问题。 6、负责项目团队的搭建及整体施工进度的把控与管理。 7、全面监督各项目部的质量与安全管理工作。 8、主导项目进度款的催收，并协助完成工程决算相关事宜。 9、熟练使用电脑，具备制表及PPT制作能力。 10、负责市场材料价格信息的采集与动态更新。

【急招房建项目项目经理】 本劳务公司因项目推进需求，现紧急招聘房建项目项目经理1名。岗位职责：全面负责房建项目现场管理工作，包括施工进度把控、质量安全监督、团队协调、成本控制及与甲方、监理的对接沟通，确保项目按计划高效推进。要求：5年以上房建项目管理经验，熟悉施工流程及相关规范，具备较强的统筹协调能力和问题解决能力，持有相关执业资格证书者优先。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请尽快联系：期待经验丰富的你加入，共同保障项目顺利交付！

从事建筑行业3年以上，爱岗敬业，无不良嗜好，作风优良，思想健康，在大型地产项目部工作过，有独特施工管理经验，参加过精装修楼盘现场管理，熟悉甲方，监理，以及上级主管部应变检查。对地暖施工非常全面熟悉。会CAD，对建筑工程材料报检流程熟悉，有较强的文字功底，及灵会贯通的沟通能力，执行力强，能很好完成上级主管部门安排的各项工作。欢迎有志之士加入我们。试用期2个月（试用期工资6000/月），转正后8000-10000元。以上工资均包含社保。非南通本地人员提供住宿。联系人：姚经理

地点江苏南通 有脱硫项目工作经验

平潮地区招氩弧焊工数名，装配工8名，做不锈钢类，常年车间工作，工资45-50一小时，具体电议徐

启东滨海园区招油漆工，喷漆，刷漆 55岁以内，大概做到月底，人走帐清，35元每小时 ☎：

岗位：厨师多名 年龄：50岁以下 工作地点：南通市通州区食堂 工作时间：7：00-7：00 月休2天 工资面议 联系电话

开发区 长白班 电子厂 男女不限22-38岁 恒温车间.坐班.不是流水线. 包装.焊锡.检测岗位 薪资： 前三个月19/小时 三个月后20/小时 计薪10.5 寒假工： 男女不限16岁以上 18/小时 工期最少做到 1元/小时 上班时间：08.30-20.30 吃饭免费.暂住宿 发薪日：15号 ❗商保 ❗ ❗长期工两个一起的不要，。 面试时间：下午1.30 提前报备名单，临时报备不面。。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招聘项目部管理人员以及工程会计，财务，2026与时俱进，有意者微信沟通

建筑/装饰/幕墙相关专业；3年以上GRC项目现场施工管理经验精通GRC构件生产、吊装、安装全流程，熟悉节点防水/预埋件施工规范，能驻场统筹，协调土建/幕墙等交叉作业，会看图纸、控进度质量安全

工程管理人员需要有丰富的新能源建设管理经验、机务、电气、土建专业均可，精通一项，兼其它专业。

项目经理以及现场管理协调

一建水利

负责港口项目管理、技术

懂施工图，懂管理

招现场工作负责人，熟悉现场，系统内有工作经验，准入满一年，工资面议。

从事建筑行业3年以上，爱岗敬业，无不良嗜好，作风优良，思想健康，在大型地产项目部工作过，有独特施工管理经验，参加过精装修楼盘现场管理，熟悉甲方，监理，以及上级主管部应变检查。对地暖施工非常全面熟悉。会CAD，对建筑工程材料报检流程熟悉，有较强的文字功底，及灵会贯通的沟通能力，执行力强，能很好完成上级主管部门安排的各项工作。欢迎有志之士加入我们。试用期2个月（试用期工资6000/月），转正后8000-10000元。以上工资均包含社保。非南通本地人员提供住宿。

工作内容 1、统筹中央空调项目的全流程规划与落地实施，保障项目按时交付。 2、组织项目团队协作，把控工程进度与施工品质。 3、解决项目执行过程中出现的技术及管理相关问题。 任职要求 1、具备较强的项目管理经验，能独立带领团队推进项目。 2、了解中央空调系统安装与调试的作业流程。 3、拥有良好的沟通技巧和团队合作意识。

招聘：诚聘施工员 薪资：10-15k 职位详情： 职责描述：施工人员的招聘要求 1、 认真熟悉施工图纸，调查工程概略，绘制现场平面布置图，搞好现场布局，对设计要求、质量要求、详细作法要有清楚的调查，组织班组仔细按图施工； 2、 熟习建立工程构造特征与关键部位，控制施工现场的四周环境、社会（含拆迁等）和经济技术条件；担任本工程的定位、放线、抄平、沉降观测记载等，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。 3、 协同项目部领导，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益，并协助施工监理、与施工班组一同核实工程量、进步工程量精确性。 4、 编制文明工地实施方案，根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图，安排、实施、创建文明工地； 5、 参加工程施工项目标施工现场勘探、测量、施工组织和现场交通平安防护设置等详细任务，组织班组起劲完成暂时设备修筑等工程义务，对施工中有关问题实时处理，向上申报并保证施工进度； 6、 合理调配生产要素，严密组织施工确保工程进度和质量，督促检查项目部施工现场的各有关情况； 7、 向各班组下达施工任务书及材料限额领料单；督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行； 8、 参加图纸会审和工程进度计划的编制； 9、 上报施工进度、质量,处理现场问题，进行施工监督和隐蔽工程的验收工作； 10、 参加班组技术交底、工程质量、平安生产交底、操作办法交底。严守施工操作规程，严抓质量，确保平安，担任对新工人上岗前培训，教育催促工人不违章功课； 11、 负责组织项目部进行施工现场内的搬运、储存、包装、防护、成品保护及交付前后的养护工作。 12、 收集、管理有关安全、文明施工和定置管理的有关资料； 13、 对施工现场的安全、文明及定置管理进行日常检查，并协助项目部做好各项工作；完成领导临时交办的工作。

招聘：施工员 薪资：10-15k 职位详情： 工作内容及职责： 1、负责项目主体结构的生产组织、进度合规、施工合规、过程集成、控制要好； 2、负责项目前期场地准备的具体组织和执行，包括各种临时安装； 3、负责大型设备的日常维护、协调和管理； 4、提供项目进度及其职责，就资源使用、工作计划、材料设备投入产出等问题提出建议，并报执行董事批准； 5、参与编制质量计划、各类施工计划、健康安全管理和环境管理计划； 6、在负责人的负责下准备项目所需的文件； 7. 帮助确保安全高效的运营和工作质量； 8、负责建筑材料的开发、收集和重要文件的准备； 9、参与项目阶段分析并完成评估； 10、负责现场施工的管控和联系业主、维修工程师审查工作。 工作要求： 1、熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等仪器； 2、熟悉word、CAD、excel等软件； 3、三年以上项目一线施工经验； 4. 25-35岁，英语知识较好。

岗位职责: 1.负责装修项目的整体统筹与执行，确保工程按既定标准及进度有序推进并如期交付。 2.与客户保持高效对接，准确把握项目需求，及时应对和解决实施过程中的各类问题。 3.组织协调项目团队协作，优化资源配置，保障项目质量与工期双达标。 4.跟踪项目各阶段进展，定期向相关方汇报项目执行情况与关键节点成果。 任职要求： 1.具备扎实的项目管理经验与良好的沟通能力，能顺畅对接客户及内部团队。 2.熟悉常用项目管理软件，能够熟练操作AutoCAD等专业工具。 3.具有较强的计划统筹能力，可科学制定项目排期并合理调配资源。 4.具备识别项目风险及应对突发问题的能力，确保项目顺利推进。

招聘：设备施工员 薪资：5000-7000 设备安装、吊装专业。身体健康，能外出施工，积极主动，组织、沟通、协调能力强。按公司工资制度执行，薪酬包括岗位工资、技术津贴、生活补贴、年终奖、五险一金。包吃包住，见习期月收入不低于5000元，见习期满待遇优厚。

招现场管理负责人，熟悉现场，系统内满一年，工资面议。