
装修工程主管
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限二级建造师熟悉成本控制方法可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价连锁店面5年以上工作经验
岗位职责:
1.负责装修项目的整体统筹与执行,确保工程按既定标准及进度有序推进并如期交付。
2.与客户保持高效对接,准确把握项目需求,及时应对和解决实施过程中的各类问题。
3.组织协调项目团队协作,优化资源配置,保障项目质量与工期双达标。
4.跟踪项目各阶段进展,定期向相关方汇报项目执行情况与关键节点成果。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理经验与良好的沟通能力,能顺畅对接客户及内部团队。
2.熟悉常用项目管理软件,能够熟练操作AutoCAD等专业工具。
3.具有较强的计划统筹能力,可科学制定项目排期并合理调配资源。
4.具备识别项目风险及应对突发问题的能力,确保项目顺利推进。
景观市政项目负责人
1-1.1万/月
项目经理3-5年大专
1、园林/园艺/建筑类专科以上学历,5年以上施工管理工作经验,3年以上项目经理工作经验,50岁以下。
2、沟通、表达能力强,有团队合作精神,能够带领团队完成项目开工至竣工的全过程的管理,协调好甲方、监理、设计、总包等各方关系。
3、熟练掌握园林、建筑规范和技术要求,熟悉相关施工程序和施工工艺,能对施工图提出科学合理建议,了解工程量计算,精通施工及验收规范,熟悉竣工资料编制和竣工验收流程。
4、对景观工程施工质量、安全和文明施工管理有深刻认识,具有较强的现场景观效果把控和提升能力。
5、具有专业基础知识,能够独立解决技术问题,懂工程预决算,对成本控制有很好经验。
6、熟悉CAD及日常办公软件,具有市政二级建造师资格证书或行业内高端园林景观从业经验者优先考虑。
装修工程主管
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限熟悉成本控制方法住宅小区别墅豪宅工业建筑内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验连锁店面
工作内容
1、负责装修项目的整体策划与实施,保障项目按时交付;
2、统筹项目团队工作,把控施工进度与工程质量;
3、及时解决项目执行过程中的各类问题,确保流程顺畅推进。
任职要求
1、具有较强的项目管理能力及良好的团队合作意识;
2、自有稳定的施工班组资源
3、熟悉装修行业运作,能有效推动项目按既定目标完成。
SAP项目PMO(短期6个月,英语流利)
1.2-1.9万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
1. 英语能力良好,沟通能力优秀。
2. 具备SAP项目管理PMO从业经验。
3. SAP系统实施项目经验丰富。
装修工程主管
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅内装
工作内容
1、负责装修项目的整体策划与落地实施,保障工程按时交付;
2、统筹项目组人员工作安排,把控施工进度与工艺标准;
3、及时解决项目执行中的各类问题,确保流程顺畅推进。
任职要求
1、具有优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识;
2、自有稳定的施工队伍
3、熟悉装修行业运作流程,能有效推动项目达成预期目标。
工程交付经理(江浙沪)
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
1、负责施工团队的管理,开展技术指导、现场安装支持及全流程质量管理
2、监督并检查施工环节,确保作业规范,预防安全问题发生
3、持续优化安装效率、质量控制及安全管理措施
4、参与产品与工程项目相关的调研工作
5、能够接受出差安排
焊工月结焊工证
焊工岗位,周一至周五8小时以外加班按1.5倍工资计算,周六、周日全天加班按2倍工资计算,节假日加班按3倍工资计算。基本工资2740元,绩效工资2000至4000元左右,加班费4000至7000元左右,月综合工资9000至13000元左右。另有高温费、过节费、年终奖等多项福利。要求熟练工且有证,年龄18至42周岁,熟练有证焊工可放宽至45周岁。
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【旺季招聘280一天!】
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【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
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1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、;,每月休息4天
2、
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。
【三】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
【四】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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【衣食住行】
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建筑项目经理/项目负责人
1.5-1.8万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(优先5-10年同类项目管理经验)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处置能力
5. 责任心强,具备良好沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
装饰装修项目经理
1.2-1.5万/月
项目经理
1、3年以上工装装饰项目管理经验,看得懂图纸,熟悉装修全工序;
2、独立统筹现场进度、质量、安全,管理各施工班组;
3、对接甲方、监理、物业,会做签证、收方、现场资料;
4、沟通协调能力强,能驻场
弱电智能化项目经理
4-8千/月
项目经理
1. 全面负责智能化弱电项目(智慧园区、校园、政企大楼、雪亮工程等)从进场施工、过程管控到竣工验收、回款交付全流程管理。
2. 负责图纸会审、方案沟通、技术交底、编制施工计划,管控工期、质量、安全、材料成本。
3. 对接甲方、监理、审计,组织报验、变更签证、资料收集、结算对接。
4. 统筹劳务班组、技术员、施工员,协调供应商供货,把控现场风险。
5. 配合前期投标、方案、清单报价,跟进项目回款。
任职要求:
6. 3 年以上智能化弱电项目管理经验,独立操盘过百万级弱电项目。
7. 熟悉监控、门禁、停车、网络、机房、综合布线等全套智能化系统,看得懂图纸、清单。
8. 熟悉弱电验收流程、签证变更、竣工结算,有政企项目经验优先。
9. 具备较强沟通协调能力,能带队,可接受长期驻项目、出差。
精装项目经理/项目负责人
1.1-1.4万/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先考虑大专及以上学历)
2.有10年以上施工现场管理经验,独立担任过至少4个完整房建或公建项目负责人者优先
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
4.持有一级二级及以上建造师资格证(建筑工程专业),具备安全B证
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
急招!通州区物业电工技术维修
6-7千/月
物业维修工
一、暖通技工
薪资:6000-7000作息:8小时 做六休一
50岁以内,
任职要求:持制冷证优先;1年以上暖通运维经验;熟悉冷水机组、空调箱、水泵等设备。
二、给排水技工
薪资6500-7000作息:8小时 做六休一
50岁以内,
任职要求:持低压电工证优先;1年以上物业给排水维修经验;了解有限空间作业规范。
三、弱电技工
薪资:6500-7000作息:8小时 做六休一
50岁以内,
任职要求:持低压电工证;1年以上弱电运维经验;熟悉安防门禁综合布线,会看图纸、用万用表/测线仪。
四、万能工
薪资:5500-6500作息:8小时 做六休一(含夜班)50岁以内,
任职要求:持电工证优先;1年以上物业维修经验;动手能力强,服务意识好。
五、工程助理
薪资:6000-7000作息:8小时 做六休一
35岁以内,
任职要求:大专及以上;1年以上物业/工程助理经验;熟练Office,细心有条理,沟通协调能力强。
六、工程领班
薪资:6000-7000作息:8小时 做六休一
45岁以内,
任职要求:持高/低压电工证,有电梯/制冷证优先;3年以上物业工程经验,1年以上领班或主管经历;具备团队管理和应急处置能力。
绿化开荒保洁保洁
物业公司招聘人员如下,公司直招1,工程技工一名,负责小区公共区域设施巡查,日常维护及住户上门维修,50岁以内会基础瓦工及电工身体健康,不接受兼职3,保洁员3名,负责小区公共区域环境保洁工作零十五周岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有服务意识和责任心4,小区绿化人员五名,65岁以内,主要负责小区绿化以及领导安排的其他工作,工作地点,南通市张芝山镇玉兰路与采菱路交叉路口,富力半岛花园联系电话,陈
综合维修工月结
岗位名称:综合维修(可接受学徒)工作地点:省南通市通州区金沙街道新金西路52号薪资待遇:6500-8000元/月,按班组产量结算岗位要求:1.掌握设备日常保养与点检流程;2.年龄18至50周岁,身体健康,能吃苦耐劳;3.,无不良嗜好,无重大安全事故记录福利待遇:免费提供劳保用品、工龄工资逐年递增、全勤奖与绩效奖金
项目主管
1-1.7万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责:
1. 负责集团所有在建工程项目的质量监督与检查工作,检查完成后出具整改通知文件。
2. 汇总项目质量整改落实情况,并对未按期完成整改的责任人员及分包单位依据公司规定实施相应处理。
3. 针对检查过程中发现的严重质量问题,按照公司管理制度执行处罚程序。
4. 推行施工现场实测实量工作,并在月度质量巡检中进行实地抽样核查。
5. 编制标准化质量检查规范,组织各项目开展宣贯与专项培训。
招聘要求:
1. 本科及以上学历,工程类相关专业背景。
2. 具备8年以上大型一级建筑企业从业经历,曾主导超高层建筑施工技术管理,完整参与过三个以上项目的质量管理工作。
3. 精通各类施工技术标准及工艺流程。
4. 了解工程成本组成、建筑工程预结算方法、招标流程以及合同法基本条款。
5. 熟悉各类工程质量奖项申报流程与创优关键点,熟练操作常用质量检测及测量工具。
6. 具备较强的沟通协调能力,逻辑清晰,具备一定的分析判断能力。
物业经理
7千-1万/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程
3. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理客户投诉与突发事件,建立良好客户关系,维护社区和谐稳定
5. 配合公司完成资质申报、检查迎检、合同续签及合规管理工作
任职要求:
1. 大学本科学历,45周岁内,具备物业经理相关工作经验,懂产业园业态管理要点有工程专业基础者优先
2.熟悉物业管理法律法规及行业标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,服务意识突出,具备良好的沟通表达与公文写作能力
装修项目经理
1.2-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 代表公司履行装饰工程承包合同,全面负责工程贯彻公司质量、进度、安全、造价等方面的计划制定、进度跟踪及监督指引,对整个项目负责;
2. 负责组织编制施工组织设计、施工技术方案并全面组织实施;
3. 负责对项目进行成本控制,对分包商、供货商进行监管和评审;
4. 确定人员岗位责任制,指挥现场的生产经营活动,管理现场的人力、资金、物资、设备等;
5. 负责项目的日常管理,负责对外的沟通协调及对内的沟通管理;
6. 负责各项工程费用的收、支;
7. 根据合同规定,对项目交付、结算进行管控,及时办理请款及清算手续。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,持有一级建造师证书、安全员B证、高级工程师职称;
2. 具有五年以上装饰工程项目经理经验,具有劳务班组等资源,组织协调和沟通能力强,能吃苦耐劳;
3. 会CAD制图、看图,并熟悉各类工程工艺做法、验收标准和规范;
4. 具备独立述标能力。
【海工】建造项目经理
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科海工
岗位职责: 投标,项目建造群过程管理 任职要求: 1.海工模块等专业从事5年以上; 2.经验丰富,有较好的沟通能力;英语熟练 3.踏实肯干,能适应加班
建筑工程项目管理
1.4-1.5万/月
项目经理10年以上大专
1. 工作内容:
(1)作为我司派驻项目的全权总接口,全面负责新建工业厂区项目的总包对接与全流程统筹管理;
(2)统管土建、机电等所有专业,整体把控项目进度、质量、安全与合规交付;
(3)全面管理总包单位的履约行为,审定项目总进度计划,监督总包按节点推进施工;
(4)统筹各专业工程师,协调解决跨专业、跨工序的施工问题,高效处理现场突发状况;
(5)主导总包履约考核及合同履约复盘,处理重大争议及索赔事项,维护公司权益;
(6)对接政府监管部门,配合各类检查并督促总包落实整改,确保项目合规推进;
(7)管控项目施工质量、安全与文明施工,统筹内外部资源,保障项目按规范及合同要求交付。
2. 招聘要求:
(1)大专及以上学历,土木工程、工程管理、机电工程等相关专业;
(2)10年以上新建工业厂区项目全流程管理经验,通晓土建及机电基础专业知识,熟悉工业厂房建设标准;
(3)有业主方总包对接经验,熟悉EPC或传统总承包项目运作模式及合同管理流程;
(4)具备全局进度管控能力,擅长统筹多家分包、多专业并行施工,抗压能力强;
(5)具备良好的沟通协调与团队管理能力,可接受项目驻场;
(6)持有一级建造师(建筑/机电)、安全员B证者优先。
上班地点:江苏省南通如皋市
项目经理
8-9千/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作
5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
装修工程主管
1.5-2万/月
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工作内容
1、负责装修项目的全流程统筹与落地实施,保障工程按时交付;
2、组织并管理项目团队,把控施工进度与工艺质量;
3、及时解决项目执行中的各类问题,确保施工有序推进。
任职要求
1、具有较强的项目管控能力及良好的团队配合意识;
2、自有稳定的施工队伍
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装饰装修工程负责人
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
连锁店快装项目经理工程经理(急招)
薪资范围: 10K-15K(视资质与经验面议)
工作地点: 江苏及其周边
招聘人数: 10人
职称要求: 二级建造师(机电/建筑专业)及以上
年龄限制: 28-40周岁(特别优秀者可放宽)
岗位职责
1. 全流程管理:主导连锁门店装修项目的立项、施工计划制定、进度节点控制及竣工验收(需提供3个以上完整项目案例);
2. 成本与品质管控:严格执行《建筑工程施工质量验收规范》,确保面积误差率≤3%,单店装修成本控制在预算±3%以内;
3. 快装实施:掌握24小时/48小时快速施工流程,具备商业空间模块化作业经验,能高效协调多工种并行施工;
4. 风险处置:妥善应对消防报审、物业沟通等突发状况,保障项目全程无重大安全事故发生;
5. 团队统筹:管理5-10支施工队伍,落实项目KPI考核与绩效分配机制。
任职资格
硬性条件:
• 大专及以上学历,建筑工程或室内设计相关专业
• 持有二级建造师执业资格证书,具备中级职称者优先
• 3年以上连锁店铺、零售空间或连锁宾馆、写字楼、办公室装修经验(需提供项目清单)
能力要求:
• 熟练操作CAD、Project、广联达等专业软件,可独立完成施工图深化设计
• 了解连锁店SI系统标准,熟悉GRG、轻钢龙骨等快装工艺技术
• 具备良好商务沟通能力,有主导过≥500㎡门店改造项目者优先
栏目概述
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