共橙便利店新店招聘店长一名、店员三名。店长需具备2-3年管理经验，负责人员管控、数据分析及门店成本的分析与管理。实行三班倒工作制，每月休息四天。

招聘店长。要求具备1-3年商超、便利店或生鲜零售门店管理经验，有店长经验者优先。需会基础电脑操作，有经营思维，执行力强，责任心重。善于沟通，有服务意识，能带领团队，适应门店轮班制。要求踏实稳定，愿意长期深耕连锁零售行业。招聘店员。负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，为顾客提供火锅、烧烤食材及相关产品的介绍与选购建议，完成收银、打包及基础客户服务工作，协助维护店内卫生与食品标准。任职要求：具备良好的服务意识和沟通能力，能适应轮班工作安排，有零售或超市工作经验者优先。

康鑫食品超市招聘店长和店员，多家门店可安排就近分配。要求有销售经验，善于沟通，愿意与顾客交流，有事业心。工作时间：8:00至17:00，周日休息。薪资待遇：底薪2500元加提成、奖金及工龄奖。

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保健食品店招聘店长及员工。每月休息四天，薪资构成为底薪加补助加提成。工作时间为早八点至晚五点。

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柳河森源便利店招聘店长。联系人：人事。

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歪马送酒店长岗位招聘。岗位要求：年龄18-55周岁，会骑电动车、会看导航、无案底，有一定管理经验，擅长且热爱销售运营工作，会使用办公软件，维汉双语。岗位职责：1.负责线下宣传，推动团队推广介绍歪马送酒服务，通过专业的商品知识为用户导购，引导用户下单体验歪马送酒服务。2.从事管理歪马送酒配送工作，根据系统订单进行拣货出库，根据手机导航或客户需求将商品交付到用户手中，优化门店出库动作，提升履约效率。3.门店商品管理，管理商品效期，做好商品出入库及盘点管理工作。4.团队管理，负责门店员工的选用育留及排班等工作，推动员工完成门店各项指标。5.仓内6S管理。薪资福利：薪资范围6000-8000元。底薪1800-3100元。管理绩效1500-3000元。配送提成5元加浮动（2至5元）/单。推广拉新提成5-50元/单。发薪日为每月15日。。月薪由底薪、全勤、管理绩效、配送提成、推广提成及其他奖励组成。工作地址：和田市天王国际二期。

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招聘店长助理。薪资为4000-6000。要求大专及以上学历，1年工作经验，有较强的沟通能力，行走干活方便，思想健康，服从管理。