针对各施工队的质量把控，必须会开车，服从领导安排，薪资面谈，工期到11月份左右

懂图纸，主要要熟悉梁场全部工作流程，两个项目以上梁场负责人工作经验，在工作中有难题时动手能力强。熟悉桥梁下构业务。工资15000保底。视能力定。

吉林长春公司招聘电力施工项目经理，42周岁，有建造师证招聘人数:3人薪资范围:面谈

长期工作

吉林长春人证合一企业寻试验员一本土建质量员1人设备安装施工员2人不需要有经验上班地点净月,工期:1年

轨道交通诚招地铁检修检测人员，工作简单轻松，主要负责地铁日常检测做记录，薪资待遇3500-6000，法定节假日三薪，白班，早八晚五，双休，夜班，白夜休休，要求40岁以下，学历不限，实习期一个月，过实习期跟乙方公司签正式劳动合同，付费岗

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住宅建筑面积将近二万平方米，要求八年以上现场管理经验，能吃苦耐劳，品行端正管理经验丰富。联系人李总：。

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急聘项目经理两名，2w+总工两名，1.7w+符合要求，加我微信，发简历，必须有建造师或职称证书

通化县西广场街用电工一人，压箱甩线，一天活350干完就下班，

找钩机替班 在梅河曙光干活 半天活 下午有雨干不了

梅河义民找勾机司机包月替班都可以能干到小年

通化市梅河口市招工地力工大量需要装石笼力工不需要怎么摆面工资待遇好3到5天一结账供吃供住价格合理

通化市梅河口市招工地力工、护坡/边坡供吃供住装石笼活好干钱准成

新疆建设下属检测机构招聘工地试验室试验检测师1人检员1人，项目地点:浙江温州，要求有公路水运检测证书，可以注册到母体，检师7000-9000检员6000-8000，能力水平强的可以面谈，能独立完成试验室主任安排的工作任务，主要负责内业资料、试验台帐登记及质保体系的维护，工期3年；工资月结，签订劳务派遣合同，季度休假12天或者年休56天（含春节），报销4次差旅费，，到岗时间：月底左右能够到岗，；联系人：黄主任

负责机动车外观查验与拍照负责外检区域的安全与客户指引沟通能力好,有责任心

助理检测师干过工地试验室，能适应高原地区薪资福利:12000/月招工人数:若干工作地址:西藏

试验检测师干过工地试验室，能适应高原地区薪资福利:15000/月招工人数:若干工作地址:西藏

招聘：质量负责人（综合室主任）薪资：1万-1.5万岗位职责:配合管理层建立、实施和保持管理体系,即质量负责人应确保文件化的管理体系要求得到实施和遵循。1、负责组织和参与编制、修订质量手册和程序文件;2、负责质量手册、程序文件、管理制度的审核;3、负责指导和组织监督活动的开展;4、负责组织或参与管理体系审核和管理评审活动;5、负责外部支持服务和供应品质量保证的监督;6、负责组织各项认证的准备及申报工作;7、参与对分包方能力的评审;8、负责整个体系管理活动,如:审核活动、投诉活动中涉及的体系运行中不符合工作的识别,及暂停工作的恢复批准;任职要求:1、环境工程、仪器仪表、分析化学、自动化、机电一体化等相关专业,2、了解环境保护、水质监测、烟气监测、大气监测、市政污水、工业污水等领域中在线分析仪表及实验室仪器的应用,具备独立操作经验;3、有责任心,能够积极听从公司的工作安排。4、有从事相关或相关管理工作经验5年以上。5、工程师以上职称。

招项目经理

要求有二级建筑师证的，机电专业

吉林通化招聘岗位：项目经理工作时间：早8晚5双休法定假日休息:男28=45有管理经验，从业过厨师长工作优先，负责劳务外包人员的安全培训，岗位技能等相关培训，在项目运行中，发现现场问题及时调整人员配置,有的的联系

招聘水利项目经理2万+水利总工1.7万+水利测量1.4万+水利资料1.0万+带证上岗，特殊优秀，可适当放宽，不靠谱勿扰

项目经理

冶金行业，有二级建造师证

恒德消防招聘消防设施检测员 薪资：4500—6000消防设施维保员 薪资：4500—6000消防公司办公室文员 薪资：3000—4000 工作时间：早8点到17点（每月休息4天法定假日全休）工作地址：吉林市昌邑区朝阳大厦联系电话：

混凝土管桩生产，生产过程全程监管，包括技术配比，生产现场，成品质量，登记记录各种成品规格型号等

吉林长春急招一名电力塔架的项目经理。工资面谈

【岗位职责】1.负责水利工程、公路工程、机电设备安装及市政、建筑设计项目的施工管理；2.协调解决项目实施过程中的技术问题，并确保工程质量与进度目标达成；3.参与图纸审查，编制并执行施工方案，监督现场安全措施落实。【任职要求】1.水利水电、土木工程或相关专业本科及以上学历；2.具有注册一级（二级）建造师资格证书，熟悉行业规范和标准；3.至少5年以上相关工作经验，具备良好的组织协调能力和团队合作精神；4.熟悉BIM技术和工程项目管理软件者优先。【福利待遇】1.提供具有竞争力的年薪，面议丰厚年终奖；2.五险一金，带薪年假及法定节假日休息；3.完善的职业发展信道和内部晋升机会；4.食宿补贴，定期健康体检以及专业的技能培训计划。