
通化梅河口市天龙御都物业招聘经理招聘物业经理一名待遇优厚从事过物业行业者优先录用
物业经理1-2人
梅河口天龙御都物业招聘经理招聘物业经理一名待遇优厚从事过物业行业者优先录用
物业经理月结
招聘:物业主管薪资:6000-8000元任职资格:1、负责物业园区内招商洽谈工作,组织、策划、实施各类招商活动;2、负责各类招商渠道的建设与维护;3、负责接待客户、洽谈业务、签约和租后管理等工作;4、完成领导交代的其他工作。岗位要求:1、专科及以上学历,人力资源/行政管理相关专业;2、熟练使用office软件;3、具备较强的责任感、综合素质、服务意识;沟通协调能力强,具有较强的管理能力,有一定的抗压能力;4、有两年以上大型物业等同岗位工作经验者。
其他物业人员保洁水电水暖安装/维修
物业招聘多岗鼎信佳园物业招保洁10人(62/52以下,薪资面议)、物管员3人(52以下,2400元)、外保洁4人(62以下,面议)、水暖工5人(62以下、持证,2800元)、电工5人(62以下、持证,2800元)。无押金、月休、节日福利,工资准时发。岗位工资:2800元。工作地点:四平市职业院校联系电话:
新小区物业维修主管
7-8千/月
物业工程主管社保包住包吃保险1-2人月结全职
物业维修主管核心职责及要求:
1.统筹维修管理
•制定年度维修/保养计划并监督执行
•组织公共设施设备检修(电梯/水电/消防等)
•建立户内设施档案,跟进二次装修施工
1.团队与流程管理
•培训考核维修人员,管理工具仪表
•接收报修信息并合理分配任务
•申购零配件,确保库存充足
1.应急与安全
•24小时处理突发设备故障
•监督安全操作规程,预防安全事故
1.专业要求
•物业管理/工程类相关专业
•熟悉消防/绿化/机电等设施维护
•具备3-5年同岗位经验优先
客服管家
3-4千/月
管家餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作
2.协助处理业主咨询、报修及简单投诉,及时反馈并跟进解决进度
3.参与公共设施设备的看护、清洁与基础保养,确保运行环境整洁有序
4. 配合开展安全防范、消防检查及应急事件初期处置工作
5. 完成物业主管交办的其他临时性事务及协作任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作认真负责,有责任心和团队协作精神
3.身体健康,能适应轮班或户外作业环境
4.有物业、安保、保洁等相关从业经验者优先
5.遵纪守法,无不良记录,服从工作安排
物业经理保洁水电
招聘因工作需要,现面向社会招聘:项目经理1名,水电维修工1名小区物业工作人员:√保洁3名:负责公共区域清洁√保安2名:负责秩序维护、门禁管理要求:保洁65岁以下,保安65岁以下身体健康、吃苦耐劳、有工作经验者优先。薪资面议,福利齐全,地址:健康街与金马路联系电话:
住宅小区物业经理
1-1.5万/月
物业经理保险包住餐补社保1-2人月结
岗位职责:
统筹项目管理与执行,全面负责客户服务部管理,落实上级指令并定期召开工作会议,监督项服务指南及公司体系的执行。
团队管理与业务赋能,主导物业管家服务品质考核、业务培训(每周1次),制定年度工作计划并推动落地跟踪。
客户服务与客诉闭环,处理一般/重大投诉并回访,抽查业主报事报修全流程(录入→跟进→回访),提升服务响应效率。
社群运营与活动落地,策划年度社区活动计划,执行公司标准并推动社群粘性与满意度提升。
收费管理与满意度优化,催缴,分析欠费原因并制定解决方案,联动团队达成收费率与满意度考核指标。
档案与资产规范管理,监管业主档案、钥匙/门禁卡等资产台账,确保信息保密性与可追溯性。
任职要求
核心能力:
3年以上住宅项目管理经验,精通物业体系文件、服务标准及行业法规(如《物业管理条例》);
具备强效催费策略(如分级催缴、诉讼预判)及复杂客诉处理能力(冲突调解、舆情规避);
熟练使用物业管理系统,擅长数据分析(如收费率/投诉率复盘)及年度计划拆解落地。
个人素质:
物业管理/工程管理相关专业(专业不强制)大专以上学历;
抗压性强,沟通协调能力突出,能联动政府/业委会等多方资源;
加分项:持有物业管理师证书或标杆房企/物企同岗位经历。
物业工程主管水电
【急招】工程主管+水电工,包吃住!①工程部主管(1名):懂技术、会管人、有证。能带班干活,处理现场突发状况。薪资5k-6k。②水电维修工(3名):水电综合维修、有电工证。踏实肯干,服从安排。薪资4k-5k。福利:包食宿(宿舍有空调)、月休4天。要求:身体健康,年龄55岁以下。联系:()
通化辉南县招聘有应急管理局的高空作业证人员招防水工活简单一看就会13一平有干的联系
260-270元/天
防水工
招聘有应急管理局的高空作业证人员通化市辉南县招防水工 活简单一看就会 13一平有干的联系
种植工日结
通化蓝莓基地招聘挑蓝莓工人,男女不限,夫妻工均可。
工作内容为坐着挑选蓝莓,将入库蓝莓中的坏果挑出,工作轻松。
薪资为每天180元,包吃包住。
工作时间为每天早8点至晚8点,工期约两个月。
要求年龄在18至65周岁之间,视力良好,眼神好使即可。
种植工
朝阳镇招聘日工割苞米人员,共需二十人。车接车送,管一顿饭。每天六点出发,下午五点收工返回。薪资为每天二百元,每五天结算一次工资。
厨工月结
通化师范学院食堂快餐档口后厨,男女不限,身体健康,60岁以下,干净利索,月薪4000左右,早八晚八。联系电话
物业经理
招物业住宅项目经理,,要求有住宅相关物业管理经验,沟通能力强,执行能力强,责任心强,单休,工资按项目面积拟定,工作地点:南开区或和平区附近,联系人:段姐,联系电话:
物业经理包住社保包吃1-2人月结
怊物业管理人员业一人,26到46之间包吃包住包水电,身高1.72米以上,工资4500买五险,月休四天,节假日三倍工资,夏天有高温补贴,端午中秋春节有节日补贴费,
物业经理1-2人
项目经理年龄40岁左右,大专以上学历,会熟练使用办公软件,形象好,沟通能力强,有机关办公区物业管理服务经验者优先考虑招工人数:1人
物业经理社保1-2人
物业服务部部门副经理1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国的领导,热爱祖国,热爱社会主义,具有良好的政治素质和道德品质,遵纪守法,诚实守信。服从公司安排,具有较强的事业心和责任感,具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。3.年龄40周岁以下。4.具有能正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。5.报考人员填报的专业名称必须与毕业证和学位证完全一致,如专业名称后面带括号或其他说明的也必须如实填报。6.符合报考条件中对应岗位所要求的相关资格条件。7.法律、法规规定的其他条件。(二)具有以下情形之一的,不得报考:1.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。3.受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员。4.近5年内在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员。5.人民法院公布的失信被执行人员。6.在考察阶段未能按要求提供报考岗位所需资格条件的相关证明材料的(如:个人档案等)。7.法律法规规定不得聘用的其他情形。薪资福利:被聘用人员薪酬待遇按照集团公司薪酬管理制度执行,公司按有关规定缴纳社会保险。招工人数:1名报名截止时间:2026年10月16日18:00;线上报名邮箱:;笔试时间:2026年10月25日上午9:00至11:00;合同期限为3年,含试用期6个月工作地址:德江县
物业经理包住社保包吃月结
高端小区招聘项目经理,年龄55岁以下,,工资7000-8000元,上社保,单休试用期1-3个月管住管午餐,工作时间7:00-17:30,有小区工作经验,有两年带60人以上团队经验优先,会电脑。
综合维修工包住社保包吃月结
清河高速服务区招聘工作地点:清河服务区岗位信息:万能工待遇:3140元+法定假日三薪,入职缴纳五险,月休4天,供吃供住55周岁以内(身体健康,无犯罪记录)要求:有低压电工证(应急局发的电工证)。服从管理,有责任心联系电话:
水工水暖工
商场物业招聘电工、水工、维修工各一名。
电工:薪资2400元,每天10元餐补,每月有休息。要求持有特种作业操作证,有两年以上工作经验,品行端正,无犯罪记录,服从管理,吃苦耐劳,责任心强。
水暖工:薪资2400元,每天10元餐补,每月有休息。要求懂上下水维修技术,有两年以上工作经验,品行端正,无犯罪记录,服从管理,吃苦耐劳,责任心强。
维修工:薪资2400元,每天10元餐补,每月有休息。要求懂木匠、瓦匠、门锁等维修技术,有两年以上工作经验,品行端正,无犯罪记录,服从管理,吃苦耐劳,责任心强。
以上岗位条件优异者,年龄可适当放宽。具体年龄要求以图片为准。工作地点:维港城商业中心。
吉林通化百货大楼一楼电玩城招聘,要求成年,能适应倒班百货大楼一楼电玩城主要负责修一些简单的
营业员综合维修工
百货大楼一楼电玩城招聘,要求成年,能适应倒班百货大楼一楼电玩城主要负责修一些简单的机器。
吉林通化招聘维修员要求身体健康,会开车,年龄65岁以下工作地点在江南所,工资2000元,联
2千/月
综合维修工月结
招聘维修员要求身体健康,会开车,年龄65岁以下工作地点在江南所,工资2000元,联系电话,白主管
物业工程主管餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0157
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
栏目概述
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