平台客服，负责回复消息，解答客户问题 不限工作经验，接受0基础 不收任何费用 工作轻松，要求耐心细致

市中心自由大路、地铁4号线海口路旁，交通便利 岗位职责： 向用户介绍和推广联通的优惠套餐、5G升级包、流量包、宽带提速、增值业务（如视频会员、彩铃等）。邀请老用户参与特定的促销活动或合约计划。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，有相关经验可放宽至中专/高中 2、沟通表达良好、普通话标准，熟悉电脑基本操作 3、有外呼（包含且不仅限于运营商、金融、互联网）工作经验者优先 工作时间：9:00-18:30，不加班！！！！法定假期正常放假！ 福利： 1、健全的职员健康保护伞：社保（五险一金）+补充保险（员工意外险）。 2、温馨的“家”企感受：带薪休假+法定节假日3薪++餐补。 3、超赞的“伙伴”文化：各类PK赛+生日会+年会+旅游+HomeFamily+轰趴聚会。 4、贴心的“职能”陪伴：岗前带薪培训+岗内专项培训+管理提升培训+学历再深造+实操教练。 5、特色的“职涯”成长通道+丰厚的“薪酬”回报： 一线－二线－班长－主管－经理－总监（职能相关岗位&数据质检培训相关岗位&重要条线管理岗位&专家岗位）业务&运营管理线/销售管理线/职能管理线。

岗位职责：解答各类问题；及时处理客户咨询事项。 工作时间：9:00-18:00 每月休息4天 任职要求：具备较强的责任意识，拥有良好的协作能力。 工作环境轻松，团队成员均为零零后。

岗位职责： 负责回复消息即可 无任何销售性质！无业绩压力！ 不打电话！ 工作属性： 纯文职，不销售，不出差，不打电话 薪资待遇： 无责底薪4000+提成+奖金100-1000不等=月薪8k+！！！ 上班时间： 早9:30晚6:30，中午休息1小时，月休四天可选休，法定正常 同事都是00后，气氛好轻松无压力！非常欢迎各位应届生们！ 还有下午茶等着大家哦

工作环境舒适，全程室内办公，不用外出跑业务，公司提供优质老客户资源，主要负责电话邀约客户到店，工作简单易上手。 薪资待遇：固定底薪1500-1800元，综合月薪可达5000元以上，没有封顶，多劳多得～ 作息安排：早8点至下午5点，每周双休，国家法定节假日正常休息！ 员工保障：！！！

工作时间：早8:00晚5:30 午休12:00-13:00周月休3天 法定节假日带薪休息。 底薪2600+200满勤+10%销售提成 工作环境好，工作氛围融洽，事少提点高，没有乱七八糟条条框框，每日招呼有限，你主动我们才会有故事

工作内容：负责提醒银行信用卡逾期客户按时还款。 工作时间：冬令时：早9:00～晚17:30；夏令时：早9:00～晚18:00 薪资结构：底薪2860+高额提成+工龄工资，综合收入6000以上 福利待遇：享受公休及法定节假日+入职即缴五险+年假、婚假、产假等各类假期 公司位置：轻轨四号线海口路站 拒绝内耗！拒绝内卷！拒绝勾心斗角！倡导和谐共处，传递温暖与善意！

1.保单服务：负责孤儿单客户维护，提醒续期保费缴纳、办理保单复效/信息变更/生存金领取等保全业务，保障保单持续有效,提升续期率; 2.客户关怀：定期回访客户、开展保单年检，解读保单权益，解决客户咨询与投诉，建立长期稳定的信任关系； 任职 要求年龄21-45周岁,大专及以上学历！ 工作时间：早8：30-晚6:00(午休：12:00-1:30) 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-8000元/月 - 周六半天，周日休息，稳定有保障

招聘微信客服 工作内容简单入职有老人带，接受小白 年龄18—35岁 男女不限 应届大学生 可开实习证明 无责任底薪3500+提成， 入职满两个月奖励500， 入职满三个月奖励1000， 工作简单，接受小白，可开实习证明 上班时间：早8晚6点，午休一小时，每月四天选休 五险等等福利 平均薪资：5k~8k，新人基础工资4k~6k 工作地址：二道区长青地铁站附近 联系电话：

白城市洮北区招酒店木门安装、家具，木饰面，安装工人三人。手法好的，手法好的。

明天用两伙或者三火工人都行，装西瓜地近，都在洮南附近，三点到地就开干，能干的联系我

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白城市招聘年龄：25周岁—50周岁时间：每天两个小时（8:30-10:30）联系电话不守群:想干的打电话，《有意向》

员工旅游 中国人寿夏季多岗位招聘： 一.人事助理（无销售要求及任务） 岗位职责及待遇：（25---**岁，大专及以上学历） 1. 通过电话招募合作伙伴（邀约即可，面试有专人负责） 2. 有独立办公室及办公电话 3. 工作时间：正常工作时间(早晨8:30-11:00，下午3:00-5:30，享受双休及正常法定节假日） 4. 薪资待遇：面议 二.售后服务专员（公司提供客户信息，无需自行开展市场） 岗位职责：（高中及中专学历） 1. 负责整理公司下发的客户资料;确保对客户服务的持续与顺畅。 2. 通过电话销售渠道开展业务，为客户提供专业的咨询与解答。 3. 负责新老客户的保单咨询工作; 4. 薪资待遇：上不封顶，享受公司外出培训及表彰等 3.主管招聘：薪资待遇5000---10000有销售经验，组织团队能力 统一任职要求: 1.大专及以上优先，25—45（优秀者可放宽） 2.较好的沟通表达能力，品行端正，工作认真，有责任心。 3.经验不限;公司有完善的培训体系;有专业的主管经理带训

岗位职责： 1.及时响应并高效处理平台消费者售后咨询与问题（含退款、退货、物流异常等），确保服务时效与质量 2.准确传达企业政策与流程，主动维护品牌形象，提升用户满意度与信任度 3. 规范记录客户反馈及问题闭环情况，定期汇总分析，助力服务流程优化 4. 协同运营、仓储、技术等部门推进跨环节问题解决，保障用户体验一致性 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，杜绝销售推广行为，坚守非销售岗定位 任职要求： 1. 年满20周岁，大专及以上学历（学历不限但需提供有效毕业证明） 2. 具备1年以上电商/平台类客服或电话客服经验者优先，销售经验亦可适配 3. 普通话标准，沟通表达清晰，具备较强共情力与情绪管理能力 4.熟练使用办公软件，能快速适应客服系统及内部协作工具 5. 认同“开心、快乐、激情、向上”企业文化，具备团队协作意识与服务初心

1.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动服务流程优化 2.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在升级需求 3. 遵守服务规范与公司制度，保障服务质量和品牌形象 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.有客户服务意识，耐心细致，抗压能力强，情绪稳定 3.学历不限，经验不限，新手小白有人带 5. 具备基础问题判断与简单故障排查能力，学习意愿强

【岗位名称】养老产业专员/储备主管 【所属行业】银发经济 · 养老服务 岗位亮点： · 客资保障：公司直接分配精准客户，无需自主开发，专注服务与转化； · 收入结构：双底薪+绩效奖金+方案奖励+旅游激励+商业保险+养老金，综合年薪20万起，优秀者破百万； · 培训体系：面试通过即享系统化岗前培训，无经验可培养； · 工作时间：8:30-11:30，14:30-17:00，周日单休，兼顾家庭。 任职要求： · 年龄25-45岁，大专及以上学历（条件优秀可适当放宽）； · 人品端正，诚信务实，有耐心； · 有团队管理经验或沟通协调能力突出者优先。 晋升方向：核心带队成员 → 养老产业接班人，空间无上限。

岗位职责： 1.负责保险保单的售后咨询与答疑，准确解读条款及保障责任 2.处理客户退保、保全变更、理赔协助等常规服务事项 3. 主动跟进服务进度，及时反馈并协调相关部门解决问题 4.记录并归档客户服务信息，确保数据准确、合规、可追溯 5.配合开展客户满意度回访及服务优化建议收集 任职要求： 1.学历大专及以上，具备良好沟通表达能力与服务意识 2.耐心细致，责任心强，能妥善应对客户情绪与复杂诉求 3.遵守职业操守，严格保护客户隐私与公司信息安全

居家电话客服招人啦！ 无学历限制，有客服经验优先 提成高，收入上不封顶，日结月结均可， 家里只需要一台电脑和安静办公空间即可 全程培训帮扶，零基础轻松入职 咨询电话微信同步：

1、职位信息 工作平台:快手工作具体内容: 1.无需到公司上班，可线上办公，不限时间地点。 2.带货公司产品，出单分成 3.小白可做 工作要求:细心耐心，不能半途而废 2、薪资详情 薪资范围:100-300 薪资计算标准:按出单量计算(具体视账号情况而定)薪资结构:按出单提成结算方式:按出单量结算 3、收费情况是否收费:无收费项目:无收费标准:无

电话客服 1. 优秀主管全程指导，快速上手 2. 公司提供精准客户资源，无需自行开发，无需外出跑动 3. 工作流程清晰：客户邀约—沟通谈判—签约办理—后续跟进，新人配备专属带教老师一对一辅导 薪资待遇： 首月综合收入约8000元 薪资结构：无责底薪5000元 + 团队高额提成，缴纳五险一金 表现优异者月入2万以上，努力型员工可达6万+，晋升空间大，机会多，实现突破轻而易举 工作时间： 每周固定周六休息，每月休息4天 工作时段：上午9:00-下午6:00 法定节假日按国家规定休假，节日福利齐全，定期组织下午茶、茶话会、员工旅游等活动 我们真诚期待您的加入，欢迎随时线上咨询了解详情 任职要求： 态度认真，踏实肯干，有赚钱意愿即可（公司统一缴纳五险一金） 工作内容： 公司提供精准客户名单，通过电话与客户沟通确认信息（配备工作手机，无需外勤） 客户到访后协助完成签约及相关手续办理，流程简单高效 收入潜力高：无责底薪 + 多项提成与奖金激励 真实收入可实地查看工资条！ 法定节假日正常休息（依据日历安排） 接受零经验人员，欢迎跨行业求职者 入职即享免费培训，资深师傅全程带教，快速成长

一、 岗位职责1. 负责司机的招募、培训、上线、留存及淘汰全流程管理 2. 针对新手司机、活跃司机、高星司机、沉默司机实施差异化运营与激励策略 3. 及时响应司机问题，提供高效服务支持，保障业务顺畅运行 4. 监控核心运营指标，开展数据跟踪与分析，动态优化运营方案，确保合规安全，提升平台收益能力 5. 负责运营车辆租金催缴与账务核对，建立与司机的常态化沟通机制，增强合作关系稳定性 6. 传达车辆违章、事故处理、日常维保等信息，妥善解决乘客投诉，优化乘客出行服务质量 7. 充分整合现有司机资源，推动汽车销售相关业务落地 二、 招聘条件 1. 中专及以上学历，熟练使用办公软件与社交工具，掌握交通法规及驾驶基础知识 2. 年龄不超过35周岁，具备三年以上网约车运营管理经验 3. 拥有扎实的管理实践积累和职业操守，有团队带领经历者优先 4. 具备良好的沟通能力，能适应高强度工作节奏；工作认真细致，具备耐心、诚信、责任心等优良品质；善于分析问题、解决问题，并能有效疏导他人情绪 5. 熟悉互联网运营模式，对网约车行业具有清晰理解与独立认知

岗位职责: 1. 参与公司相关业务的日常运营与支持工作 2. 协助完成部门内部流程管理及资料整理 3. 配合团队完成上级交办的其他任务 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和责任心 2、有较强的学习能力和执行力 3、能够适应团队协作，工作态度积极 薪资待遇： 底薪3000＋提成 工作时间： 早8:30-6:00. 午休1：30小时，法定假期、年假

我公司主要负责海信厂家，空调安装，维修工作，文员主要负责，信息登记，接打电话，要求会电脑打字，能接打电话，具体工资待遇电话咨询或者面谈。工资月结。不差工资。大学生暑期实践好地点，能适应各种客户应对，对自己也是锻炼，家在附近优先录用。

岗位职责：工作时间早九晚六，午休十二点到两点，每周六休息，法定节假日休息 1.通过电话、微信等渠道对接公司提供的精准客户资源，开展专业咨询与需求挖掘 2.准确介绍方案产品及服务流程，为客户匹配合适的解决方案 3.协助客户准备并提交申请材料，跟进审批进度 任职要求： 1. 年龄20-40岁，学历不限，普通话标准，表达清晰流畅 2.具备良好沟通能力、服务意识与抗压能力，接受结果导向考核 3. 有电销、客服、金融、保险、房产等行业经验者优先 4. 无经验者提供系统化带薪培训及一对一导师辅导 5. 积极进取，目标感强，开心赚钱

招聘售后专员 工作时间：早8点20——晚4点，有午休 周末双休，法定节假日休， 岗位职责: 1. 内部文档整理; 2. 协调领导完成工作 任职要求： 1. 性格开朗； 2. 有责任心，热爱文员工作; 3. 能熟练使用办公自动化软件; 薪资待遇： 1. 底薪 +绩效+福利齐全 2. 可以挑战高薪，良好的晋升机制 3.带薪年假等 工作简单不繁琐，老板人好事少。

【招聘】绿园区招电话客服专员，任职要求： 1. 普通话标准，18-45周岁，男女不限，口齿清晰，具备良好的语言表达能力和沟通能力。 2. 性格开朗，有耐心，具备良好的服务意识和团队精神。 3.薪资待遇： 底薪3500+提成+年终奖（综合薪资：6000-10000元/月）工作能力强赚的更多，有晋升空间，月休4天。 电话信同号

一、 工作内容 1、电话端对接老板，是否有用人需求 2、5天培训，一对一教学，有流程话术 二、工作时间 早9晚6，不加班，周六12点放假，周日休息，周休1天半，月休6天 三、薪资 1、实习期无责底薪2900+满勤500+提成1人500+绩效第3.6.9个人各1000。转正无责底薪3400+500满勤+提成+绩效。 2、试用期1-3个月，成交两单即可提前转正。基本次月转正。 3、没业绩只拿底薪+满勤。不扣钱 4、10号发工资，遇周末提前发。 四、岗位要求 1、23-38岁之间 2、能长期稳定发展

长春移动10086接线客服 工作内容： 1、负责接听吉林省内10086客户来电，为客户办理业务，处理客户投诉； 2、向客户进行产品功能咨询、售后服务予以线上解答； 3、协同AI人工客服在线解决客户相关疑问及问题。 任职要求： 1、男女不限，年龄18-40周岁，优秀者可放宽到45周岁； 2、普通话标准，有良好的沟通能力和表达能力； 3、熟悉电脑基本操作，打字速度不低于 25 字/分钟； 4、可接受无经验小白，上岗接线前有专业培训，培训有补贴。 工作时间： 标准工作时间：周排休1-2天，月排休6-8天；早、中、晚班，排班及轮班制，长白班居多，早班最早8点，晚班最晚到10点，不过夜； 待遇情况： 入职即享无责底薪+全勤奖+接线量提成+接线量达标奖，试用期综合收入2500-4000元； 转正后综合收入税前4000-6000元/月； 综合收入构成：底薪+全勤＋绩效＋提成+加班费+各项福利+五险一金。 我们能提供的： 1、舒适干净的办公环境，享有端午节、中秋节各项节日福利； 2、启航导师提供“一帮一 ”制定学习计划，更快适应工作角色的转变； 3、公司完善培训体制，助力快速进入成熟会员，期间会有您的启航导师，班长帮助您的成长； 4、年轻团队，氛围活跃，我们相信以“开心工作、快乐生活”的理念，面对困难与挑战。