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采购主管
8千-1万/月
采购经理/主管1-3年大专机械配件机械设备自动化设备
任职条件 1. 学历专业:大专及以上学历,采购管理、供应链管理、机械制造、材料工程等相关专业优先; 2. 工作经验:3年以上制造业采购岗位经历,具备1年以上团队管理经验,熟悉制造类企业生产流程、BOM构成及物料技术特性; 3. 核心能力:具备优秀的生产用料成本管控、商务谈判、供应商开发与维护能力,能高效应对来料质量问题及产线紧急采购任务; 4. 技能要求:精通ERP系统(如SAP、用友U9)、采购管理系统及常用办公软件,掌握ISO9001质量管理体系及相关行业采购合规规范; 5. 职业素质:作风正派,责任感强,具备出色的跨部门协作、组织协调和团队领导能力,适应制造型企业快节奏采购工作环境; 6. 其他:熟悉所属行业原材料/零部件质量标准、环保政策及供应链风险管理者优先考虑。 岗位职责 1. 根据生产排程和BOM清单编制物料采购方案,统筹原辅材料、零部件、设备及耗材的采购执行,保障物料供应与生产计划同步; 2. 开展生产类供应商资源开拓与资质评审(如原材料厂、零配件厂商),构建分级管理机制,定期实施质量、交付、价格、服务综合考评,持续优化供应资源布局; 3. 主导生产物料采购议价(含价格、交期、品质要求、结算条件等),签署采购协议,跟进订单履约进度,处理来料不合格、延迟到货等问题并推动退换货流程; 4. 实施采购降本措施,通过比质比价、集中采购、供方整合等方式压降物料单价与库存占用,防止物料过剩或断供影响生产; 5. 协同生产、仓储、质检、财务等部门共享物料需求、到货动态、检验结果等信息,协助完成库存盘点、采购对账、付款复核及成本归集工作; 6. 跟踪制造业物料市场价格波动、技术演进及相关政策变化(如环保、合规性要求),完善采购策略,推进采购作业标准化与效率提升。
采购经理/主管1-3年大专机械配件机械设备自动化设备
任职条件 1. 学历专业:大专及以上学历,采购管理、供应链管理、机械制造、材料工程等相关专业优先; 2. 工作经验:3年以上制造业采购岗位经历,具备1年以上团队管理经验,熟悉制造类企业生产流程、BOM构成及物料技术特性; 3. 核心能力:具备优秀的生产用料成本管控、商务谈判、供应商开发与维护能力,能高效应对来料质量问题及紧急采购任务; 4. 技能要求:熟练操作ERP系统(如SAP、用友U9)、采购相关软件及办公自动化工具,掌握ISO9001质量管理体系及制造行业采购合规规范; 5. 职业素质:作风正派,责任感强,具备良好的跨部门协作意识和团队领导力,适应制造型企业快节奏采购工作环境; 6. 其他:熟悉本行业原材料/零部件质量标准、环保政策及供应链风险管理者优先考虑。 岗位职责 1. 根据生产排程和BOM清单编制物料采购方案,统筹原辅材料、零部件、设备及耗材的采购执行,保障物料供应与生产计划同步; 2. 开展生产类供应商资源开拓与资质评审(如原材料厂、零部件供应商),构建分级管理机制,定期组织质量、交付、价格、服务维度评估,持续优化供应资源布局; 3. 主导生产物料采购议价(含价格、交期、品质要求、付款方式等),签署采购协议,跟进订单履约过程,处理来料不合格或延迟交付等问题并协调退换货事宜; 4. 推进采购降本工作,通过比价采购、集中采购、供方资源整合等方式压降采购单价与库存占用,防止物料积压或断料风险; 5. 联动生产、仓储、质检、财务等职能部门,共享物料需求、到货进度、检验结果等信息,协同完成库存盘点、采购对账、付款审核及成本归集工作; 6. 跟踪制造业物料市场价格波动、技术演进及相关政策动态(如环保法规、合规要求),完善采购策略,提升采购流程标准化与运作效率。
采购主管
8千-1.2万/月
采购经理/主管3-5年本科招标采购
岗位职责: 1、制定并执行子公司的采购规划,保障采购工作有序推进; 2、分析原材料市场动态及库存成本等相关数据,科学决策采购方案,有效控制子公司采购支出; 3、确保所采购原料符合公司品质标准,满足生产环节的供应需求; 4、掌握工厂运营状况,合理管控原料库存水平,优化库存成本结构; 任职要求: 1、具备本科及以上学历,专业不限; 2、能适应覆盖2-3个省份及以上区域的工作调配,愿意接受全国范围轮岗者优先; 3、具有3年以上饲料行业采购领域从业经历,其中至少1年担任采购经理或主管职务; 4、了解饲料原料市场的运行规律,拥有扎实的专业能力; 5、责任心强,具备良好的沟通协调素质,坚持廉洁自律原则。
采购主管
7千-1万/月
采购经理/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责采购流程的执行与优化,确保采购活动符合公司和行业标准。 2. 管理采购订单,包括订单创建、跟踪订单执行、验收物料以及处理采购相关的异常问题。 3. 与供应商建立和维护良好的合作关系,进行价格谈判,以控制采购成本。 4. 与内部部门沟通,准确理解采购需求,并提供及时的采购建议。 5. 监控市场动态,及时调整采购策略以应对市场变化。 【岗位要求】 1. 具备出色的组织和协调能力,能够有效管理采购订单。 2. 优秀的沟通技巧,能够与团队成员和供应商建立良好的沟通关系。 3. 具有较强的市场分析能力和谈判技巧,能够在市场中为公司谋求利益。 4. 具备良好的团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。 5. 对采购流程有深入理解,能够灵活应对采购过程中的各种挑战。
采购经理/主管3-5年本科外贸采购招标采购
岗位职责: 1、制定并执行子公司的采购规划,保障采购工作有序推进; 2、分析原材料市场动态及库存成本等相关数据,科学决策采购方案,有效控制子公司采购支出; 3、确保所采购原料符合公司品质标准,满足生产环节的持续供应需求; 4、掌握工厂运营实际状况,合理管控原料库存水平,优化库存成本结构; 任职要求: 1、具备本科或以上学历,专业不限; 2、能适应跨2-3个及以上省份的工作区域轮岗安排,接受全国范围调动者优先; 3、具有3年以上饲料行业采购领域从业经历,且担任采购经理或主管岗位不少于1年; 4、熟知饲料原材料市场变化趋势,拥有扎实的专业能力; 5、责任心强,具备良好的沟通协调素质,坚持廉洁自律原则。
行政主管
8千-1万/月
行政经理/主管5-10年大专装修/搬迁经验供应商管理大中型企业从业活动/会议组织空间环境规划管理互联网行政经验
岗位职责: 1、工商管理:办理公司设立、变更、备案、年检、月报及315相关事务,统筹公司全周期工商手续的执行与跟进; 2、档案管理:对公司合同、资质证照等重要文件进行分类归档、妥善保管及有序调阅,保障资料安全与管理合规; 3、供应商管理:筛选、评估并维护行政类服务供应商,优化合作机制,提升服务交付质量与稳定性; 4、场地管理:统筹办公场所的日常运营,涵盖安全巡查、设备维护、消防管理及维修协调等工作; 5、物资管理:负责行政物资和接待用品(如烟酒、礼品等)的采购执行、出入库登记及库存盘点; 6、后勤管理:组织落实保洁、安保、环境维护及设施维修等后勤支持工作,持续优化办公环境体验; 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上互联网行业行政主管岗位经验,拥有较强的沟通协调能力、责任意识与服务精神; 3、熟练操作各类办公软件,具备基础的数据处理与文档撰写能力; 薪资福利: 周末双休,入职即缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、旅游假,旅游报销起步4000元,提供租房补贴、搬家补贴,发放餐补、项目奖金,享有不定期调薪机会,工龄获公司认可,表现突出者可纳入股权激励计划。
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系后勤管理内勤管理
岗位职责: 1、统筹公司行政事务管理,依据业务发展需求,搭建高效运作的行政支持体系; 2、制定并持续优化行政管理制度与流程,监督执行情况,推动服务质量提升; 3、主导部门日常运作,涵盖物业、资产、安全保卫及常规行政事务的全面管理; 4、推进办公环境与服务体系升级,组织实施办公区改造、搬迁等相关项目; 5、编制各类行政应急方案,并牵头处理突发性事件的应对工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限,管理类相关专业优先,能适应阶段性加班; 2、具备5年以上行政领域工作经验,其中至少2年在大型制造型企业从事行政管理工作; 3、能够独立开展跨部门协作,并深入推动行政相关工作的落地与优化; 4、具备良好的文字撰写能力及基础财务法务常识,熟悉供应商管理与谈判流程; 5、性格亲和,拥有出色的沟通协调、组织规划及团队管理能力。
采购主管
6-8千/月
采购经理/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 采购单据与资料处理 负责采购订单的录入、核对、打印、归档;整理供应商资料、报价单、合同、送货单、对账单等档案,做好分类存档,保证单据完整可查。 2. 订单跟进与交期管控 下达采购订单后跟进供应商生产、发货进度,跟踪物料到货情况;及时反馈交期异常、延期风险给采购专员,协调到货时间,保障生产/业务物料供给。 3. 物料收货与对账 协助对接仓库核对到货数量、规格,处理到货差异、少货、错货问题。
行政经理/主管3-5年本科接待事务后勤管理
岗位职责: 1、公务车管理:制定并落实公务用车管理制度,规范车辆借用记录、资产登记及调度安排;统筹保险投保、定期保养、年检办理等日常运维事项,保障车辆合法合规运行。 2、合同与招标管理:负责行政后勤类合同从起草到归档的全流程管控;牵头组织招标实施;维护统一的合同台账系统,推动业务操作标准化与集中化管理。 3、广宣管理:汇总各部门宣传物料制作需求,建立申请台账并跟进执行进度;组织实施已完成宣传品辅料的出入库登记,与供应商核对明细清单;按季度启动费用支付审批流程,确保支出合规。 4、施印与文件管理:统一协调各类需盖章文件的流程发起,衔接基地总经办完成印章使用手续。 5、园区能源管理:承担园区水电费结算全流程工作;监测水电气使用数据,及时识别异常情况并处理跑冒滴漏问题。 6、会议与接待管理:拟定会议管理规范,统一调配会议室资源并提供会务支持;统筹来访接待的整体流程执行。 7、项目申报与政策对接:筛选各级政府发布的申报信息,组织材料编写与提交;每月准时完成政府要求的资料报送任务。 8、公共关系与政府事务:开展政策资源争取工作,承担政府来访接待及政务会议组织;协同对应总经办处理日常事务;应对突发事件中的政府沟通与协调事宜。 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,行政管理、公共事务、工商管理、法律、经济等相关专业优先考虑。 2、工作经验:三年以上企业行政、后勤或政府事务岗位经验,具有合同管理、招标组织、政府对接、项目申报实际操作经历者优先。 3、核心能力:掌握行政后勤各环节运作流程,具备出色的跨部门协作与沟通技巧,能够高效联动商务、财务、法务及基地总经办等多方主体; 4、熟练操作Office办公软件(Excel数据处理、PPT汇报展示),具备扎实的文字撰写功底,可独立完成请示、报告、申报材料等公文起草; 5、抗压能力突出,能妥善应对突发公共事件及紧急接待任务;
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
新厂开招主要负责新能源汽车零部件,显示屏,充电枪,雨刮器车灯等物料组装, 年龄16-55岁不限经验,320一天工作轻松, 包吃住,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
无人机飞手长期1-2人
株洲炎陵招无人机飞手长期,来老手飞竹子,能自动脱钩,新手、半吊子水别来浪费时间,40-45一吨,会开手动档
株洲 炎陵县
11月2日 11:59拨打电话
湖南株洲炎陵县招聘挂钩小工。要求能吃苦,负责无人机吊运的挂钩工作,属于地勤岗位。薪资福利包含早中餐
200-260元/天
小工长期包吃1-2人完工结算个人
湖南株洲炎陵县招聘挂钩小工。要求能吃苦,负责无人机吊运的挂钩工作,属于地勤岗位。薪资福利包含早中餐
株洲 炎陵县
11月2日 11:58拨打电话
销售专员
300-380元/天
销售专员6-10人日结经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售不接受居家办公金融产品互联网金融电话销售经验面销/陌拜经验
公司提供精准名单,你负责联系客户,一单90元,日均10-20单 时间自由!不打卡!不坐班!提成日结! 线上培训!线下展业!无需到公司! 日结:800-1000+ 该提成绝无水分,有销售经验优先有车优先, 需要有代步车,两轮电动车或小车都行,小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里,约好时间过去即可和客户沟通。
天车工月结
石峰区招聘天车司机。任职要求:持有天车证,能操作摇杆式天车;能接受倒班。薪资为4000-4500元/月,参投五险。工作时间两班倒,白班为8点30至12点、13点30至17点30,晚班为19点至凌晨3点。工作地点在株洲市石峰区。有意者可报名。
株洲 石峰区
11月2日 11:53拨打电话
采购经理经验不限大专休闲零食 休闲食品食品饮品国内采购
岗位职责: 1. 负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4、定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度 任职要求: 1. 具备休闲零食采购相关工作经验,熟悉超市采购全流程 2. 熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4. 责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
公路物资部部长
8千-1.2万/月
采购经理3-5年大专
工作职责 1. 全面主持设备物资部日常管理工作,搭建并完善符合公司工程施工需求的设备采购、物资调度、仓储管理全流程制度体系,保障各项目施工生产的物资供应稳定。 2. 统筹大型施工设备的选型、租赁、采购、维保及全生命周期管理,牵头制定设备安全操作规程,定期组织设备安全巡检,杜绝设备类安全生产事故。 3. 牵头开展工程物资(含主材、辅材、周转料具)的集中采购、招标议价工作,搭建合格供应商资源库,动态评估供应商履约能力,在保障材料质量的前提下最大化压缩采购成本。 4. 牵头对接各项目部的物资需求计划,结合施工进度制定精准的物资调配方案,严控物资库存周转率,减少呆滞料、材料浪费情况,定期组织物资盘点,确保账实相符。 5. 负责部门团队建设与人员能力培养,建立清晰的岗位权责与考核机制,联动工程、成本、财务等部门完成项目物资成本核算、结算对账等协同工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,工程管理、物流管理、机械类相关专业优先,持有相关职业资格证书者优先。 2. 拥有5年以上建筑工程施工行业设备物资管理经验,其中3年以上同岗位管理经验,熟悉公路、市政类工程项目的物资品类、施工设备特性及行业管理规范。 3. 精通工程物资采购招标流程、供应链管理逻辑及仓储盘点规范,熟悉建筑材料市场价格行情,具备较强的成本管控意识与商务谈判能力。 4. 熟悉工程施工领域安全生产管理规定,具备大型施工设备运维管理、现场物资风险排查的实操经验,能适应项目一线出差及现场调度工作节奏。 5. 具备较强的跨部门协同能力与团队管理能力,原则性强,能严格执行公司物资管理制度,防范物资管理环节的跑冒滴漏风险。
采购经理/主管
9千-1.2万/月
采购经理经验不限学历不限
岗位职责: 1. 全面负责公司采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、谈判及管理 2. 优化采购流程与成本控制体系,确保物料及时、保质、保量供应 3. 主导大宗物资及关键物料的招标、比价与合同签订,防范采购风险 4. 协调生产、仓储、财务等部门,推动供应链高效协同与库存合理化 5. 定期分析采购数据,输出成本分析报告并提出降本增效优化建议 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉制造业/商贸业采购实务 2. 熟练掌握采购流程、合同管理及供应商管理体系 3. 具备良好的商务谈判能力、成本意识和数据分析能力 4. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调与团队管理能力 5. 具备良好职业道德,无不良从业记录
行政专员/助理1-3年大专档案管理熟练驾驶车辆供应商管理
岗位职责: 1. 负责办公室日常运营维护,保障办公环境干净整洁、井然有序; 2. 协助团队开展行政支持工作,如资料归档、会议筹备与协调等; 3. 落实公司相关制度,监督办公场所的卫生状况与安全管理规范; 4. 应对突发行政事件,及时妥善处理各类紧急事务。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力,能高效完成各项行政工作任务; 2. 拥有良好的沟通表达能力和积极的协作意识; 3. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等工具; 4. 掌握基础行政管理常识,熟悉常规行政工作流程。
综合文职
4-5千/月
行政专员/助理经验不限学历不限档案管理文字功底扎实熟练驾驶车辆供应商管理中型及以上活动组织经验企业文化建设接待/外联文书起草
岗位职责: 工作地点:湖北竹山 1. 负责日常行政事务的执行,包含文件收发、资料分类及归档管理; 2. 协助筹备与协调公司内部会议,确保会前准备与会中支持有序进行; 3. 配合团队完成日常运营支持工作,提升办公效率,保障办公环境正常运转; 4. 办理员工入职与离职相关手续,及时更新并管理员工人事档案; 5. 负责来访客户的接待与引导,维护良好的企业形象。 任职要求: 1. 熟练操作常用办公软件,具备基础的文字撰写与文档处理能力; 2. 工作主动性强,认真细致,责任心强,具备较好的时间规划意识; 3. 具备较强的沟通能力和组织协调能力,能同时推进多项工作任务; 4. 有行政类岗位实践经验者优先考虑,亦欢迎有志从事行政文职工作的求职者投递。
行政专员/助理
90-150元/天
行政专员经验不限学历不限
年满十八,学历不限,经验不限
签约助理
3-5千/月
文员经验不限本科接待/外联
负责希尔顿签约中心的接待事务, 无责任底薪3500元+绩效奖金 年龄18-25岁,本科及以上学历,身高1.65米以上,形象气质佳。 面试及办公地址:株洲市芦淞区大汉希尔顿6栋8楼
行政专员
4-6千/月
行政专员/助理1-3年大专档案管理文字功底扎实具备人力经验清洁绿化具备财务经验接待/外联
任职要求: 1. 年龄23岁及以上,性格温和,具备良好沟通能力 2. 熟悉常用办公软件及打印机、复印机等基础办公设备操作 3. 欢迎应届毕业生或无经验者应聘 岗位职责: 1. 承担人员招聘相关工作 2. 办理员工入职与离职的各项手续 3. 维护公司环境卫生,展现企业正面形象 4. 协助处理基础性财务事务 薪资待遇: 3500元/月 工作时间: 9:00-12:00, 13:30-17:30;大小周休息,法定节假日正常休假 职位福利: 绩效奖金,年终奖,节日福利,带薪团队活动,生日蛋糕及生日红包
行政文员
4-5千/月
行政专员/助理1-3年大专表格处理行政管理人力资源长期从事文员
1.人员招聘专项技能 具备1年以上行政或招聘相关工作经验,掌握招聘各环节操作(如简历初筛、面试邀约、接待安排、入职办理),可独立执行常规招聘工作; 熟悉电商领域岗位需求特点(如客服、运营、仓储类岗位),能配合拓展并优化招聘渠道(如直聘平台),提升招聘达成效率; 2.货品出入库账单处理技能 熟练运用Excel高级功能(数据透视表、VLOOKUP函数、条件格式、数据筛选与汇总),高效完成货品进出库信息录入(含款式、数量、单价、供应商等); 理解电商服饰类商品管理流程,能协助比对账单与实际库存,发现差异时可初步分析原因(如录入偏差、价格误填); 会操作常用办公系统及电商平台工具(如企业微信、钉钉审批流程),按标准归档账单资料,便于后期查阅与复盘; 3.日常事务处理技能 熟悉企业考勤管理流程,能有效对接各部门,协调处理日常行政事务; 具备基本文档整理能力,可依规范分类保管行政与财务文件(如录用合同、到货明细表等),确保资料完整、可追溯、安全性高; 二、个人素质要求 1.责任心与细致度 对招聘执行、账单录入等关键工作认真负责,能主动核验信息准确性,防范因疏忽引发的操作差错; 注重细节,在处理大批量数据或重复性任务时保持专注,确保流程严谨、无遗漏; 2.沟通与协调能力 表达清晰,能准确与候选人沟通面试安排,跨部门协作时可精准传递业务需求; 具备一定应变能力,面对日常突发情况(如物资短缺、面试时间变更)能及时响应、合理解决,保障行政运转有序; 3.学习与适应能力 有电商服饰行业基础经验(如熟悉服装品类、库存管理规则); 适应快节奏工作环境,能胜任多任务并行的行政职责(如招聘支持、数据录入、事务协调),在任务临时变动时灵活调整,确保工作效率; 4.职业素养与稳定性 恪守职业操守,遵守公司各项制度,严格保护敏感信息(如候选人资料、成本数据),杜绝泄露工作秘密; 年龄30岁以上,稳定性强,愿意长期发展者优先。
前台经验不限大专
招聘前台 25岁左右,;性格开朗、沟通力强;会做简单的帐,喜欢做咖啡;无经验可培养,只要你愿意学 薪资福利:工资面议;专业培训、备赛支持、高能量团队 欢迎主动、有梦的你加入 工作地址:新华联紫金苑附近拿铁健身(九月中旬开业)
采购工程师3-5年本科机械配件商务采购
工作职责 1、负责采购订单的及时下达,跟进对账、发票处理及请款事宜; 2、根据计划要求,按时下发并更新交货安排,持续跟踪物料交付进度并反馈交期信息; 3、处理常规原材料到货过程中出现的异常情况; 4、及时向主管、计划及采购认证等相关人员通报供应商在交付与协作方面的异常问题; 5、办理一般性货物的退换、订单取消或变更等操作,配合完成采购认证相关工作。 任职要求 1、大专及以上学历,专业不限; 2、有3年以上采购工作经验者优先考虑; 3、具备良好的团队合作意识和协同作业能力; 4、能接受国内短期出差安排。
采购工程师1-3年大专机械设备英语
岗位职责: 1. 负责与计划及采购部门对接,完成线束订单下达,并跟进交付、退换货等执行落地; 2. 每周与供应商核对Oracle系统中未交订单的交付排程,确保按时交付; 3. 每月分析订单交付过程中的瓶颈问题,协调内外部资源推动解决方案实施; 4. 跟进供应商每月交货对账及后续付款进度; 5. 熟练操作办公软件:Office、Oracle、TC; 6. 作风正派,责任心强,具备良好的抗压能力。 任职资格: 1. 熟悉PVC线材、端子、胶壳及相关线束生产供应商情况; 2. 掌握线束制造工艺流程及交付周期; 3. 逻辑思维清晰,抗压能力强,执行力突出。
采购工程师经验不限本科消费电子产品定制件
岗位职责: 1. 掌握钣金、塑胶等各类定制件的供应商资源,依据公司标准开展供应商考察与日常管理; 2. 统筹规划研发样品的采购工作,有效把控采购成本; 3. 负责组织询价、比价,实施供应商筛选、评估及供货过程管控; 4. 参与重要采购合同的评审与签订,牵头建立合同台账,并监督合同履约情况; 5. 主导新货源的开发,持续优化采购渠道。 任职资格: 1. 本科及以上学历; 2. 熟悉采购作业流程,具备较强的跨部门协调能力,擅长谈判与沟通; 3. 具备研发类采购经验者优先考虑。
采购主管
1-1.5万/月
采购经理/主管1-3年本科招标采购外贸采购
岗位职责: 1、制定并执行子公司的采购规划,保障采购工作有序推进; 2、分析原材料市场价格波动及库存成本等相关数据,科学决策采购方案,有效控制子公司采购支出; 3、确保所采购原料符合公司质量标准,满足生产环节的持续供应需求; 4、掌握工厂运营动态,合理管控原料库存水平,优化库存成本结构; 任职要求: 1、本科及以上学历(含非全日制),专业不限; 2、能适应跨2-3个省份以上的工作区域轮岗安排,愿意接受全国范围内的岗位调动者优先; 3、具备3年以上饲料行业采购领域工作经验,其中至少1年担任采购经理或主管职务; 4、了解饲料原材料市场运行规律,拥有扎实的专业能力; 5、具有高度的责任意识,良好的沟通协调能力,坚持廉洁从业原则。
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