置业顾问性别不限，年龄35岁以内，品行端正，勇于挑战，有销售经验者优先（新人可培训）薪资福利:底薪3500元+高提成，其他福利招工人数:2名（ ）工作地址:沿河西路与民族路交汇处

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓大客户市场,发展政企优质客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、学历不限；2、1-2年以上销售行业工作经验；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。工作时间：上午：8：30-12：00下午14：00-17：30

{岗位职责}作为C1驾驶员，您将负责安全驾驶公司提供的车辆，确保乘客准时，安全的到达目的地，您需要熟悉并遵守交通规则具备良好的驾驶技巧和应急处理能力，此外，您还需熟练使用导航系统，并适应合种天气和道路条件[职位要求}：1.至少拥有有效的C1驾照2.至少三年左右驾驶经验，无重大交通安全事件，无违法犯罪记录证明3.具备良好的沟通能力和客户服务意识{福利待遇}提供具有行业竞争力的工资待遇，底薪6500+房补500+电补400+满单奖1100+提成，上不封顶工作时间灵活，享有法定节假日休息权公司提供高续航的车工作时间：10小时左右

从事啤酒饮料销售

公司直招，入职，无金！岗位要求：21-60周岁，驾龄满一年，C1C2驾照，开车熟练工作内容：接送人，平台派单工作时间：日均8-10小时，超出算加班待遇：底薪6500，住房补贴500，吃饭补400，全勤1200，综合薪资6500-10000，每个月18号固定发。经济紧张可申请预支。公司配车，维修保养公司包，司机保管车辆，不用上下班打卡，车辆需要保养的时候来公司报道。符合条件者带身份证驾驶证面试

招早餐店业务员，男女不限，两年以上快消品行业工作经验，上班时间8:00～17:30，月休两天，底薪3000加提成，综合工资5000-8000元！

武汉武昌招置业顾问

薪酬福利：薪资待遇：高额提成。上不封顶，多劳多得。工作时间自由，不用公司报道，时间自由安排！岗位职责：1、面向村镇寻找和开发安装屋顶光伏发电意向客户。2、负责收集和管理客户资料，签订合同及项目后续流程办理工作简单，给农户介绍，在闲置屋顶安装光伏。工作优势：不收取农户任何费用，不需要农户贷款，上市公司投资，没有任何风险。光伏板装上后可以隔热保护瓦面。3、业务覆盖范围（鹤峰县、五峰、夷陵区各乡镇）岗位要求：年龄不限、男女不限、经验不限

案场置业顾问8 名岗位职责：1、案场销售，负责为客户提供咨询、接待、产品销售等工作，完成销售任务；2、向客户提供优质服务，体现项目及公司的品牌形象及专业素质；3、对来访客户进行定期跟进，与客户维持长期的良好的关系；4、跟进成交客户的签约、交款、按揭、售后咨询等工作。待遇：无责任底薪4000-6000+开单奖+高额提成=综合收入10000以上，工资无上限福利待遇：定期团建+月休4天+包食宿+车补任职要求：年龄18-35岁，身体健康，形象好气质佳，沟通能力强，具备责任心及团队意识，有房地产销售经验者优先工作地址：黄冈市浠水县团陂镇曹畈村卓尔大别山温泉小镇营销中心（近罗田县城）

岗位职责：负责给公司开车。任职要求：驾驶技术熟练。岗位福利：无责底薪7000+提成＋奖金＋各项补贴，入职一个月左右的师傅基本综合在8000~12000，干满2个月的师傳基本都在9000~14000，月休4天，无需交接班，平时公车还可以私用。岗位经验：不需要经验，公司带薪免费培训，后续工作中有专人一对一更进服务。

襄阳市单位内招充电桩安装工，或者安装组，完成品牌充电桩安装任务，

❤20.5元/小时二汽风神物流招小时工/两班倒/叉车明天9点面试，提前报名叉车司机：要求有叉车证，45岁以内，厂区内叉车转货2、普工集配：仓库里配货，简单轻松，19.5元/小时3、以上岗位：均是两班倒，，提供住宿，，月综合5500-6000元工作地址:襄阳二汽天籁大道报名私聊我玲

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二汽附近厂区招聘岗位：调整车司机司机（B证）45岁以内，长白班，综合工资5000～7000长白班。有社保，过节物资，年终奖，半年奖等福利周四面试看车间

明天要3个焊工350一天，餐补10元，有闲着的兄弟可以联系，要求：干活麻利，混时间的不要，会二保焊

公司直招，深圳1000多家分店均可就近安排无行业经验，应届毕业生均可，接受小白，有专门师傅经理一对一带教，目前正在诚聘5～10人，置业顾问、置业经理、营业部经理、店长-------------------------------------------------------------有同行业经验的/非首次入职可以应聘置业顾问：底薪+高额奖金【薪资待遇】底薪补贴+55%业绩奖；业绩越高收入越高~目前入职一年以上的精英，平均月薪工资超30000+（基本底薪补贴绩效4000-7500不等）收入自主制，薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金，超高业绩奖核算比例55%-80%-------------------------------------------------------------【岗位职责】：1、在房源平台（58、安居客、公司自有网站）刷新维护网络房源，给客户在线答疑，收集客户基本需求信息；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 邀约客户现场看房；3、维护老客户的业务，维护老客户转介绍；4、整合周边小区租、售房源信息，并进行跟进维护；-------------------------------------------------------------【任职资格】：1、18-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；无相关经验者超40岁请勿扰。2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；（公司提供免费培训，帮助新人掌握房屋买卖的知识和业务技巧）（随时欢迎志同道合的伙伴加入，主动联系可优先安排优质门店及带教导师）

招置业顾问：30名；有经验优先，底薪3000+薪资待遇：底薪+套奖+带薪培训+生日福利+年底旅游+包住岗位要求：1.身体健康，形象良好2.对销售行业感兴趣，工作有热情，认真负责3.有良好的沟通能力，服从安排4.18-45岁（男女不限）5.有经验者优先6.服从公司领导安排的工作。联系方式:

房产开发公司营销中心招聘：上班地点在喀什市[玫瑰]、招聘置业顾问15名，要求:想让自己能力提升的，想挣钱的，想快速改变现状的，想长期干至少5年不换工作的，退休人员也不限年龄底薪4000元＋提成30000+套奖5000＋带薪培训，有销售专家手把手指导你，[玫瑰][庆祝]只要你来，让你快乐上班，轻松挣钱，实现梦想[庆祝]挣钱热线：

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招聘职业置业顾问、案场主管、外场主管、外场专员（详情请咨询）岗位职责：1、男女不限，对销售有热情、热爱销售行业（有经验优先）；2、口齿清晰、善于表达；3、有良好的人际交往沟通能力及上进心。薪资待遇：低薪+高额提成+公司福利非常好的团队工作氛围，欢迎加入我们！

公司直招不是中介！！！工作内容：公司提供车辆，根据公司指派的订单接送乘客，能看懂导航，服务态度好。无需租车买车，平台不限，职位要求：20-60周岁，学历不限，男女不限，C1以上驾照，驾龄满一年，技术熟练，身体健康工作时间：每天工作10小时左右，多劳多得，工作时间自由薪资待遇：工资一周一结算，月综合收入15000—20000元，多劳多得收入上不封顶，工作稳定无压力。福利待遇：1.公司免费安排住宿(公寓式住宿环境，2到4人住一间，独卫空调热水器全配可做饭)2.工资一周一结算，公司不抽成、不压工资、安全放心。3.公司提供车辆，证件齐全，有对公营运证，车辆维修保养保险道路救援公司全包，风险公司全担。4.新手司机不会做的我们有专业车管一对一培训指导，老司机带教无后顾之忧月入过万司机工资周结包住公司直招司机工资周结包住

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招业务员（无经验公司会培训）1.纯客服岗位，不打电话不推销、能熟练掌握电脑操作技巧；2.从事网络销售客服有经验的优先；3.工作时间早九晚六从不加班节假日正常休（月休四天，固休）4.对抖音有一定的认知5.具有出色的沟通能力和团队合作能力6.年龄18-38（男女不限）无责底薪3300加提成10%-20%（首单提30%）万达写字楼15楼1501

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湖北襄阳百变空间招聘一、5名家装设计师4000-8000+职位要求:从事家装行业1年以上，能独立跟客户沟通，独立量房、绘图二、10名家装顾问3000-6000+职位要求:敢于做销售行业，突破自己(未接触过家装行业也没事，你愿意学，我们就愿意带)三、2-3名实习设计师面议职位要求:熟悉家装材料，善于沟通，会CAD，酷家乐工作时间:8:30-12:0014:00-18:00月休四天，长期，不包吃住地址：襄阳百变空间装饰（天茂城6栋）

客户沟通与服务-接待到店顾客，主动询问需求，提供专业的产品建议，解答顾客对日用品的疑问，如产品成分、使用方法、适用人群等相关问题。-通过电话、邮件、即时通讯工具等多种渠道与客户保持良好的沟通，处理客户的投诉和建议，提高客户满意度。-产品销售与推广-熟悉各类日用品的特点、优势和价格，积极向客户推销产品，努力完成个人及团队的销售目标。-制定并执行促销活动方案，如打折、满减、赠品等，吸引客户购买，提高产品的销售量。-对新上市的日用品进行推广，介绍产品的创新点和独特之处，增加产品的知名度和市场份额。-库存管理与陈列-关注库存水平，根据销售情况及时提出补货申请，确保货架上的日用品充足供应，避免断货现象。-协助进行商品陈列工作，按照公司的陈列标准和要求，将日用品摆放整齐、美观，突出重点商品和促销商品，以吸引顾客的注意力。-市场调研与分析-关注日用品市场动态，收集竞争对手的产品信息、价格策略、促销活动等情报，分析市场趋势和客户需求的变化。-根据市场调研结果，向上级提出产品改进、新品引进、价格调整等方面的建议，为公司的决策提供依据。任职要求方面-知识与技能-具备一定的销售技巧，如客户沟通技巧、产品推销技巧、谈判技巧等，能够有效地促成交易。-熟悉日用品行业相关知识，了解不同类型日用品的生产工艺、质量标准、使用效果等方面的情况。-掌握基本的计算机操作技能，能够使用销售管理软件、办公软件等进行数据录入、报表制作等工作。-个人素质-具有良好的沟通能力和服务意识，能够与不同类型的客户建立良好的关系。-具备较强的责任心和执行力，能够认真履行工作职责，按时完成销售任务。-有团队合作精神，能够与同事协作配合，共同完成团队的销售目标。-具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新产品知识和新的销售技巧，适应市场的变化和公司的发展需求。

1.能适应夜班2.服从管理3.时间自由