
市场主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限对企业/机构(To B)销售经验适应出差,抗压强,懂学习面销/陌拜经验胆大、心细、性子刚无经验要求会展销售网络营销经验其他行业电话销售门店/柜台销售面销/陌拜政府/社会团体其他
长辛源现代农业产业园坐落于城郊街道长辛村346国道沿线,由长辛源农业公司与城郊广福农业运营有限公司联合打造,项目总投资1800万元,一期占地400亩(含育苗基地100亩、种植基地300亩),实际投入资金1400万元(乡投400万元、城郊街道出资120万元、长辛源投入880万元)。园区已建成育苗中心、电商中心、分拣中心各一栋,暖棚八栋,配套建设辣椒种植示范田300亩,配备技术团队8人(核心技术人员3名),年可完成四批次育苗任务,培育辣椒、茄子、西瓜等果蔬种苗覆盖面积超8000亩,填补了鄂北豫南300公里区域内蔬果种苗交易市场的空白。
目前,园区已与周黑鸭辣椒基地达成万亩辣椒苗供应协议,首批2000亩订单已完成交付,辣椒示范基地进入种植阶段,单株种苗成本降低25%,预计实现年产值750万元,年利润达200万元,带动23户农户实现本地就业,户均年增收3.6万元。
二期项目将构建“科技育苗+订单农业+电商赋能+成品加工”一体化产业链,打造智慧农业示范园区。计划新建万平方米连栋温室两栋,用于开展农业研学及技术培训;已与湖北省农科院、武汉餐饮协会初步达成合作意向,拟建设泡椒加工厂与烘干厂,提升产业抗风险能力;通过订单模式推动辣椒种植扩展至5000亩,预计带动500户以上农户在家门口就业,实现年产值超3亿元。
因发展需要,长辛源蔬菜产业园现面向社会招聘以下岗位:办公室主任1名;HR经理1名;财务人员2名;市场经理5名;助理文员5名;外联部主任1名;育苗技术员2名;育苗学徒6名(以上岗位要求:全日制本科及以上学历,相关专业毕业,有工作经验者及长辛村村民优先录用)。
保安5名,要求:政治立场坚定,身体健康,无违法犯罪记录,退伍军人及长辛村村民优先考虑。
保洁员5名,要求:身体健康,年龄在55周岁以下,长辛村村民优先聘用。
工作地址:城郊街道长辛村一组村委会
有意应聘者,请致电***********
岗位职责:
1.开拓周边300公里范围内有蔬菜、瓜果类种苗需求的合作社、企业及种植户资源;
2.对接并签订种苗培育合作订单;
3.跟进种苗交付后客户的种植情况,协同技术人员提供种植指导,确保产出品质与产量达标;
4.收集整理客户种植数据,为育苗技术研发提供支持;
5.建立并维护长期稳定的客户关系。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识;
2.热衷于市场开发与客户关系管理工作;
3.能独立应对和解决工作中出现的问题;
4.工作积极主动,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
市场主管
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5人1-3年学历不限对企业/机构(To B)销售经验适应出差,抗压强,懂学习面销/陌拜经验胆大、心细、性子刚无经验要求会展销售网络营销经验其他行业电话销售门店/柜台销售面销/陌拜政府/社会团体其他
长辛源现代农业产业园坐落于城郊街道长辛村346国道沿线,由长辛源农业公司与城郊广福农业运营有限公司联合打造,项目总投资1800万元,一期占地400亩(含育苗基地100亩、种植基地300亩),实际投入资金1400万元(乡投400万元、城郊街道出资120万元、长辛源投入880万元)。园区已建成育苗中心、电商中心、分拣中心各一栋,暖棚八栋,辣椒种植示范区域300亩,并组建了8人技术团队(其中核心技术人员3名)。每年可实现四批次育苗,供应辣椒、茄子、西瓜等果蔬种苗超8000亩,填补鄂北豫南300公里范围内蔬果种苗交易市场的空白。
目前,产业园已与周黑鸭辣椒基地签订1万亩辣椒苗供应协议,首批2000亩订单已完成交付,辣椒示范基地已启动种植,单株种苗成本降低25%,预计年总产值达750万元,年利润约200万元,带动23户农户实现本地就业,户均年增收3.6万元。
二期项目将构建“科技育苗+订单农业+电商赋能+成品加工”一体化产业链,打造智慧农业示范园区。计划新建两栋万平方米联栋温室大棚,用于农业研学及技术培训;已与湖北省农科院、武汉餐饮协会达成合作意向,拟建设泡椒加工厂与烘干厂,提升产业抗风险能力;通过订单模式拓展辣椒种植面积至5000亩,预计带动500户以上农户就近就业,实现年产值超3亿元。
因业务发展需求,现面向社会公开招聘以下岗位:办公室主任1名;HR经理1名;财务人员2名;市场经理5名;助理文员5名;外联部主任1名;育苗技术员2名;育苗学徒6名(以上岗位要求:全日制本科及以上学历,相关专业毕业,有工作经验者及长辛村村民优先考虑)。
保安5名,要求:政治素质良好,身体健康,无违法犯罪记录,退伍军人及长辛村村民优先。
保洁员5名,要求:身体健康,年龄不超过55周岁,长辛村村民优先。
工作地址:城郊街道长辛村一组村委会
联系电话:***********
岗位职责:
1.开拓周边300公里内有蔬菜、瓜果、种苗需求的合作社、企业及种植户资源;
2.对接并签订种苗培育订单合同;
3.跟进种苗交付后客户的种植情况,协同技术人员提供种植指导,确保产出质量与产量达标;
4.收集整理客户种植数据,为育苗技术研发提供支持;
5.持续维护客户关系,促进长期稳定合作。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
2.热衷于市场开发与客户关系管理;
3.能独立应对和解决工作中出现的问题;
4.工作踏实负责,具备良好的抗压能力。
二手车金融销售主管
1.2-2.4万元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上地推团队5人(含)以上个人(To C)业务风险监督及防范业务流程管理及优化市场开发及维护较多外勤较多出差销售管理经验销售工作经验金融产品推广经验团队管理能力市场分析判断能力互
任职要求:
1、负责团队人员组建,提升成员专业能力,并落实日常管理工作。
2、具备独立开拓车商业务、对接渠道资源的能力,能带领团队达成业绩目标。
3、能够整理并分析市场信息,提出切实可行的优化建议。
4、能适应短期出差,有金融行业工作经验及管理8人以上团队者优先。
阳台洗衣柜业务经理
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上招商/商户拓展类服务门店/柜台销售面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验阳台洗衣柜行业经验者优先
一、市场调研与分析
1.了解行业动态:持续关注阳台洗衣柜行业的发展趋势、新技术、新材料的应用以及竞争对手的动态。分析市场变化对产品销售的影响,为公司制定市场策略提供依据。
2.研究客户需求:通过市场调研、客户访谈等方式,深入了解目标客户群体的需求、喜好和购买行为。分析客户对阳台洗衣柜的功能、设计、材质等方面的要求,以便更好地满足客户需求。
二、客户开发与维护
1.寻找潜在客户:利用各种渠道,如网络搜索、参加展会、电话拜访、上门推销等方式,积极寻找潜在客户。建立潜在客户档案,记录客户信息和沟通情况。
2.客户拜访与洽谈:对有潜力的潜在客户进行实地拜访,介绍公司的阳台洗衣柜产品,展示产品的特点和优势。与客户进行深入沟通,了解客户需求,解答客户疑问,争取达成合作意向。
3.客户关系维护:与现有客户保持良好的沟通和合作关系,定期回访客户,了解客户对产品的使用情况和满意度。及时处理客户的投诉和问题,提供优质的售后服务,提高客户忠诚度。
三、产品推广与销售
1.产品知识培训:深入学习公司阳台洗衣柜产品的知识,包括产品的功能、特点、材质、安装方法等。能够准确、清晰地向客户介绍产品,解答客户关于产品的疑问。
2.制定销售计划:根据公司的销售目标和市场情况,制定个人销售计划。明确销售目标、销售策略和行动步骤,确保销售任务的完成。
3.销售渠道拓展:积极开拓销售渠道,如与晾衣架专卖店,卫浴店,装饰公司等合作,扩大产品的销售范围。建立良好的合作关系,共同推广阳台洗衣柜产品。
4.促销活动策划与执行:参与公司组织的促销活动策划,提出合理化建议。负责促销活动的执行,如宣传推广、客户邀约、现场销售等工作。通过促销活动提高产品的知名度和销售量。
四、销售管理与汇报
1.销售业绩跟踪:定期对自己的销售业绩进行跟踪和分析,了解销售进展情况。与销售目标进行对比,找出差距和不足,及时调整销售策略和行动方案。
2.销售报表填写:按照公司要求,定期填写销售报表,如销售日报、周报、月报等。准确记录销售数据、客户信息、销售进展等情况,为公司决策提供依据。
3.工作汇报与沟通:定期向上级领导汇报工作进展情况,包括销售业绩、客户开发情况、市场动态等。与同事进行沟通和协作,分享市场信息和销售经验,共同提高团队的销售业绩。
五、自我提升与发展
1.学习培训:积极参加公司组织的各种培训和学习活动,不断提升自己的业务能力和综合素质。学习销售技巧、产品知识、市场动态等方面的知识,提高自己的专业水平。
2.自我反思与总结:定期对自己的工作进行反思和总结,找出工作中的优点和不足。针对不足之处,制定改进措施,不断提高自己的工作效率和质量。
3.职业发展规划:根据自己的兴趣和能力,制定个人职业发展规划。明确自己的职业目标和发展方向,努力提升自己的职业竞争力。
特种肥料销售经理
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限政府/社会团体快消品面销/陌拜复合肥对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验农药快消品销售经验会展销售种子
岗位职责:
1、达成特肥产品的销售目标,依据公司发展战略制定销售方案与执行策略,确保年度销售任务顺利完成;
2、开展特肥产品的市场拓展与销售工作,持续建立并维护稳定的客户关系;
3、协助区域内经销商落实公司营销部署,制定细化的产品推广计划,协同组织农民会、示范观摩会等活动;
4、收集客户信息,挖掘客户需求,开展市场信息的整理与分析;
5、开拓并维护特肥产品的销售渠道,不断完善和优化渠道体系;
6、组织实施特肥产品相关的销售技能培训,提升团队销售水平与业绩表现;
7、开展销售数据统计与分析,及时调整销售策略,促进业务持续增长;
8、负责特肥产品的售后支持工作,提升客户满意度与长期合作意愿。
任职资格:
1、大专及以上学历,植保、农学、园艺、种子科学、市场营销等相关专业优先考虑;
2、有农药、化肥或助剂类产品的销售经历,具备1-2年及以上销售工作经验;
3、抗压能力良好,能适应频繁的国内出差安排;
4、了解特种肥料市场情况,掌握基础销售方法与实战技巧;
5、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,责任心强;
6、熟练使用销售数据分析工具,具备基本的数据处理与分析能力;
7、具有较强的市场感知能力,能够及时捕捉行业趋势与市场变化;
8、对农资行业有热情,具备一定的语言表达能力和活动组织能力。
智能家庭业务主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上个人(To C)房地产销售经验面销/陌拜经验无经验要求会展销售网络营销经验房地产O2O招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务软件/企业服务产品企
1、负责公司软装家居及相关业务的销售工作;
2、通过与装修公司、材料供应商等渠道对接,开发并建立目标客户合作关系;
3、根据公司提供的客户资源,跟进客户需求,详细介绍公司产品及合作方案;
4、定期拜访客户,保持良好沟通,持续维护客户关系;
5、整理并更新老客户资料档案,妥善完成售后支持与服务工作。
职位要求:
1、性别不限,具备家居建材、室内设计等相关行业工作经验者优先考虑;
2、情商较高,性格积极外向,具备良好的沟通能力与客户服务意识;
3、热爱销售工作,目标导向强,具备较强的计划制定与执行能力。
待遇:基本工资4000-8000,(另:提成+奖金+年终奖)
专用车销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责专用车辆的销售工作,涵盖客户接洽、产品讲解及签约成交环节
2.巩固和维护现有客户资源,积极开发新渠道以扩大市场覆盖
任职要求:
1.具有良好的沟通能力和主动服务客户的意识
2.可独立开展销售工作,具备较强的市场判断与分析能力
3.富有团队协作精神,能与团队协同完成销售业绩目标
业务经理
2000-20000元/月
销售经理/主管包吃经验不限学历不限电话销售招商/商户拓展类服务面销/陌拜个人(To C)房地产销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验快消品销售经验其他行业
业务经理若干名
工资:底薪2000元/月+提成,综合月薪8000-20000元左右,包中餐
工作要求:年龄20-45岁,不限性别,需会驾驶并自带车辆
具备良好沟通能力,能适应高强度工作,执行力强,有销售经验者优先
区域经理(随州)
5000-7000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金1-3年大专及以上
岗位职责:
1、与客户保持良好互动,配合主管推进业务拓展相关事宜;
2、依照标准流程,完成通信基站建设前期的选址勘察及场地租赁工作;
3、依据通信基站设计规范,组织实施基站工程建设相关工作;
4、对施工方在工程质量、安全管控及工程进度等方面进行有效监督与管理;
5、联合协作单位,妥善协调基站建设过程中的各项事务及突发情况处置;
6、负责基站项目全流程资料的归集与整理,按时完成基站竣工移交工作;
7、定期向公司主管提交详实的工作报告,反馈工作进展;
8、高效完成公司及上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、市场营销、通信工程或相近专业大专及以上学历,具备5年以上市场开发或通信领域从业经历;
2、具备较强的口头表达与沟通协调能力,善于人际交往;
3、责任心强,工作态度积极,踏实肯干,勇于承担任务;
4、注重团队协作,具备良好的合作意识与集体精神;
5、遵守职业操守,品行端正;
6、退役军人或拥有***脉资源者优先考虑;
7、需持有有效驾驶证件;
8、能适应公司安排的工作区域调整。
工作地点:随州
福利待遇:
实行五天工作制,周末双休,缴纳五险一金,享有节日福利品发放,公司提供年度免费健康体检、组织多样化的团队建设活动及外出旅游,员工可享受礼金、生日礼品、丧葬慰问金等关怀福利,提供具有市场竞争力的薪资水平、带薪年假、带薪培训机会以及广阔的职业成长空间。
【急】随县-花生好车直营门店招聘销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖6-10人3-5年大专及以上电话销售个人(To C)互联网金融网络销售金融产品销售经验金融产品电话销售经验网络营销经验
【公司介绍】
花生好车成立于2015年6月,专注于为“小镇青年”提供一站式汽车出行解决方案,致力于成为该领域领先品牌。目前已构建以直租、批售、回租及新能源汽车零售四大业务为核心支撑的汽车新零售服务体系。
【产品卖点】
千元提新车(具体车型与购车方案请参考花生好车APP)
【岗位需求】
1、依据门店整体业绩目标,制定销售团队月度工作计划;
2、定期组织销售团队开展产品知识、销售话术、实战技巧及主推车型等相关内容培训,持续提升团队专业能力;
3、负责带领、辅导并监督团队成员完成既定业绩指标;
4、需在人力资源部门支持下完成团队组建,确保每月团队配置稳定维持在1名主管+8名一线营销经理。
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备至少3年团队搭建及管理经验;
2、渴望高收入,具备强烈赚钱动力,同时拥有出色的沟通、协调与执行能力;
3、有汽车行业或金融行业工作经验者优先录用。
【我们提供】
1、每月至少组织一次工作日团建活动,节日福利、生日礼遇丰富多样;
2、工作时间早九晚六,中午休息两小时,主管岗位薪资面议可查;
3、晋升路径清晰明确(业务发展通道:一线营销经理-团队主管-门店经理-区域经理-战区负责人);
4、更多资讯欢迎面试时深入交流。
分拣装卸工
长白班,大龄工,随州季梁学校附近快递分拣中心招快递分拣员60岁以内,负责整理分类小件快递,手上活。上班时间:6:00~10:00左右,下午1:00~4:00左右,60岁以内,计时11元每小时。
另招装卸工具体可电话详谈。
年前急聘【啤酒厂320一天】长白班/五险一金/包食宿/岗位自选
9000-10000元/月
长白班啤酒厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
【牛奶厂贴标签28/H】长白班/五险一金/包食宿/岗位自选
9000-10000元/月
长白班牛奶厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
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入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
长沙各个地级市轮胎经理
1-1.5万元/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险1-2人经验不限学历不限代理商销售较多出差按单提成批发/零售面销/陌拜经验
需要有霸得蛮耐的烦,不要有经验,但要有销售精神。需要人员年龄大小无关,能丰富的驾驶小汽车,还要东自媒体宣传公司产品。待遇优厚!
销售经理
5000-20000元/月
销售经理社保交通补助五险一金20人以上经验不限大专及以上电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成TOC混合办公互联网金融金融产品无经验要求
岗位职责:
1.负责公司销售目标的制定与分解,带领团队完成业绩指标
2.开拓新市场、维护客户关系,提升客户满意度与复购率
3.组织开展销售培训与团队建设,提升团队整体专业能力
4.分析市场动态与竞争对手情况,及时调整销售策略
5.协调内部资源,推动项目落地与合同签订
任职要求:
1.学历不限,具备销售相关工作经验者优先
2.具备1-3年销售团队管理经验,有较强的目标导向意识
3.具备良好的沟通协调能力和抗压能力,能适应快节奏工作环境
4.主动积极,责任心强,具有团队合作精神和客户服务意识
服务员销售经理
贵府•宴庭-启幕在即
✨轻奢团队补位✨
营销经理:开放全场业绩,免去“老客户掌握在老营销手里”的烦恼。
服务员:3500+提成
我们:安稳吃住+行业竞争力薪资+新店氛围
您:专业力+亲和力+共同成长的决心
贵阳市省府路石板街
直通面试:陈
媒体销售
100-600元/天
销售经理3-5人1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制留学生优先国内院校优先公关/传媒广告对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
1、负责公司户外广告媒体招商(四川高速公路沿线媒体、收费站媒体、服务区媒体等);
2、潜在客户发掘、联络、拜访(包括企业品牌客户、广告代理渠道商)
3、洞察和挖掘客户潜在需求;
4、根据客户品牌推广需求,为客户匹配和提供户外媒体宣传解决方案签约;
5、签约、执行和维系客户。
销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)网络
岗位职责:
1.制定符合市场需求及公司销售目标的销售战略。
2.策划并参与各类销售推广活动,提升产品影响力与市场份额。
3.与客户保持紧密联系,深入理解其需求,提供专业的咨询与解决方案。
4.跟踪市场发展趋势,分析行业变化,及时优化销售策略。
5.整合协调内部资源,确保销售任务高效达成。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和商业敏锐度,善于与客户交流互动。
2.热爱销售工作,具备高度的责任感和良好的团队协作意识。
3.能够自主规划并落实销售方案。
4.拥有较强的市场洞察、营销策划及谈判能力。
5.具备出色的团队领导能力,可推动团队共同实现业绩目标。
销售专员
4000-6000元/月
销售专员包住包吃6-10人经验不限学历不限按单提成快消品批发/零售无经验要求
一、岗位职责
1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售,制定个人销售计划,完成月度、季度及年度销售目标;
2. 开发新客户资源,拓展销售渠道(包括线上线下、行业合作等),维护老客户关系,提升客户复购率与满意度;
3. 精准挖掘客户需求,提供专业的产品咨询、方案讲解及报价服务,推动签约转化;
4. 跟进销售全流程(需求对接、合同谈判、回款跟进等),及时处理客户反馈与异议,确保交易顺利完成;
5. 收集市场动态、竞品信息及客户需求,定期提交销售报告,为公司产品优化与营销策略调整提供参考;
6. 参与公司组织的销售培训、产品推广活动及行业展会,提升专业能力与品牌曝光度。
二、福利待遇
1. 薪资结构:基本工资+高提成+绩效奖金+年终分红,上不封顶;
2. 福利保障:五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检;
3. 成长支持:完善的入职培训、产品培训、销售技巧培训及晋升通道(销售专员→销售主管→销售经理);
4. 其他福利:月度团建、生日福利、下午茶、员工旅游、优秀员工奖励等。
阳台洗衣柜业务经理
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上招商/商户拓展类服务门店/柜台销售面销/陌拜对企业/机
一、市场调研与分析
1.掌握行业信息:密切关注阳台洗衣柜行业的最新发展趋势,跟踪新技术、新材料的应用进展,掌握竞争企业的市场动向。评估市场环境变化对产品销售的潜在影响,为公司制定科学的市场应对策略提供支持。
2.洞察客户诉求:通过问卷调查、实地访谈等方式,系统收集目标客户的需求偏好和消费习惯。深入分析客户在功能配置、外观设计、材质选择等方面的具体要求,助力产品优化与精准定位。
二、客户开发与维护
1.拓展潜在客户:通过互联网渠道、展会参与、电话联络及实地拜访等多种方式,主动挖掘潜在合作对象。建立并完善客户信息档案,详细记录沟通过程与跟进状态。
2.客户对接与洽谈:针对高意向客户开展现场拜访,全面介绍公司阳台洗衣柜的产品优势与核心卖点。通过深度交流明确客户需求,回应疑问,推动合作意向落地。
3.维系客户关系:保持与现有客户的常态化联系,定期进行回访,了解产品使用反馈与满意度情况。快速响应客户投诉与服务请求,落实售后保障措施,增强客户粘性。
三、产品推广与销售
1.精通产品知识:系统掌握阳台洗衣柜的功能特性、材料工艺、安装流程等专业知识。能够专业、准确地向客户传递产品价值,有效解答各类技术与使用问题。
2.制定销售方案:结合公司整体销售目标及区域市场状况,制定切实可行的个人销售执行计划。明确阶段性目标、实施路径与推进节奏,确保任务高效达成。
3.拓展销售渠道:积极开拓多元化销售网络,与晾衣架专卖店、卫浴零售店、家装公司等建立合作关系。协同资源,联合推广,提升产品市场覆盖率。
4.参与促销实施:配合公司营销活动安排,提出可行性建议,并负责具体落地执行。包括宣传投放、客户邀约、现场推介与成交转化等环节,助力销量增长。
四、销售管理与汇报
1.跟踪销售成效:定期复盘个人销售数据,评估目标完成进度。对比实际业绩与预期差距,分析原因并优化后续策略,提升执行效率。
2.填报销售报表:按公司规范及时完成销售日报、周报、月报等资料填报。真实反映客户动态、成交情况及市场信息,支撑管理决策。
3.汇报与协作:定期向上级汇报工作成果,涵盖业绩达成、客户拓展、市场反馈等内容。加强团队内部沟通,共享实战经验与市场情报,促进整体业绩提升。
五、自我提升与发展
1.参与学习培训:主动参加公司组织的专业培训课程,持续提升业务能力与综合素养。重点强化销售方法、产品知识及行业趋势的学习理解。
2.总结工作经验:定期回顾自身工作表现,识别亮点与短板。针对薄弱环节制定改进计划,持续优化工作方式与服务质量。
3.规划职业路径:结合个人兴趣与职业能力,设定清晰的发展方向与成长目标。不断提升专业能力和岗位竞争力,实现长期职业进阶。
啤酒业务推销员
3000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售按单提成
在随州曾都区对接,夜宵店,饭店,做客情。推销啤酒。
汽车租赁销售专员朝九晚六月薪过万
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售无经验要求
职位详情
4S店经验新车销售贷款销售经验
C1以上驾驶证新能源车燃油车
二手车销售定期团建查看全部V
要社牛,不要社恐哦!
1、本岗位薪资结构为底薪+提成,新人开单率高达95%,平均月收入1万元以上可核实,开单周期短、流程快,依托公司资源支持,提成3-6K/单,月入过万非常轻松
2、办公环境舒适,团队氛围和谐,晋升通道畅通(年龄20-40岁)
3、在当前经济形势下,公司业绩实现连续月度增长!!
工作职责
1、负责公司产品的销售与推广,按上级要求开展电话拜访及客户回访,提升客户到店转化率;
2、负责收集潜在客户信息并进行有效沟通,积极拓展新客户资源;
3、通过电话与客户深入交流,准确把握客户需求,挖掘销售机会并达成业绩目标;
4、维护现有客户关系,持续开发客户后续需求潜力;
5、定期与合作客户保持联系,构建稳定长久的合作纽带。
任职要求
1、具备较强主动性,性格开朗外向,工作认真投入,对汽车行业有热情。
2、有事业追求,敢于迎接挑战。
3、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力,心理素质稳定。
4、具有团队协作意识和优质客户服务理念。
公司成员均为95后,工作氛围轻松活跃,团队年轻化,诚邀同样充满活力、积极进取的你加入!
精英伙伴同行,拓展职业人脉;大平台赋能,助你尽情发挥!
快乐工作,快乐赚钱!!
湖北随州张自口生鲜超市,招聘理货员二名年龄二十五岁至五十五岁身体健康能吃苦耐劳,电话号码
理货员1-2人
张自口生鲜超市,招聘理货员二名年龄二十五岁至五十五岁身体健康能吃苦耐劳,电话号码
门店副经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年学历不限
销售团队主管
花生好车,成立于2015年6月,致力于打造下沉市场汽车出行解决方案第一品牌。通过自建直营渠道,瞄准下沉市场,形成以直租、批售、回租、新能源汽车零售四大业务为核心驱动力的汽车新零售平台。目前,花生好车拥有门店400余家,设有26个中心仓库,凭借全渠道优势和产品丰富度成功领跑行业第一梯队。
岗位职责
1. 团队组建与管理:负责销售团队的组建、培训与日常管理,提升团队整体业务能力和销售业绩,营造积极向上的团队氛围。
2. 销售目标制定与执行:根据公司整体销售目标,制定团队销售计划并分解至个人,监督并确保销售目标的达成。
3. 客户关系维护:指导团队成员与客户建立良好的合作关系,及时处理客户反馈与投诉,提高客户满意度和忠诚度。
4. 市场分析与策略调整:关注汽车市场动态和竞争对手情况,定期进行市场分析,为公司提供有价值的市场信息和销售策略建议。
5. 销售流程优化:持续优化销售流程,提高销售效率和服务质量,确保销售工作的顺利开展。
任职要求
1. 具备3年以上汽车销售经验,其中至少1年团队管理经验,熟悉汽车销售行业的运作模式和市场动态。
2. 具有出色的团队领导能力和沟通协调能力,能够有效地激励团队成员,提升团队凝聚力和执行力。
3. 优秀的销售技巧和客户服务意识,能够准确把握客户需求,提供专业的购车建议和解决方案。
4. 具备较强的市场分析能力和应变能力,能够根据市场变化及时调整销售策略。
5. 良好的责任心和敬业精神,工作积极主动,勇于挑战,能承受较大的工作压力。
6.有零到一搭建团队的经验,支持自带团队加入。
薪资福利
1. 综合薪资:20000元/月(基本工资+绩效奖金+团队提成),薪资上不封顶,多劳多得。
2. 福利保障:除基础保障外另有带薪年假、节日福利、定期团建、专业培训、广阔的晋升空间。
如果您渴望在汽车销售领域施展才华,带领团队创造辉煌,花生好车将为您提供广阔的发展平台!
欢迎投递简历,加入我们的团队,一起开启汽车新零售的精彩篇章!
特种肥料销售经理
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限政府/社会团体快消品面销/陌拜复合肥对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验农药快消品销售经验会展销售种子
岗位职责:
1、达成特肥产品的销售目标,依据公司战略规划制定销售方案与策略,确保年度销售任务顺利完成;
2、开展特肥产品的市场拓展与销售工作,建立并持续维护稳定的客户关系;
3、协助区域内经销商落实公司营销部署,制定具体产品推广计划,协同组织农民会、示范观摩会等活动;
4、收集客户信息,挖掘客户需求,开展市场信息的采集与分析;
5、开发并维护特肥产品的销售渠道,持续优化渠道结构与运营效率;
6、组织实施销售技巧培训与业务辅导,提升团队销售能力与整体业绩水平;
7、进行销售数据的统计分析,及时调整销售策略,助力业务持续增长;
8、负责特肥产品的售后支持工作,保障客户满意并提升客户忠诚度。
任职资格:
1、大专及以上学历,农学、植保、园艺、种子科学、市场营销等相关专业优先考虑;
2、有农药、化肥、助剂等农业相关产品销售经验,具备1-2年及以上销售从业经历;
3、抗压能力良好,能适应频繁的国内出差安排;
4、了解特种肥料市场情况,掌握基本的销售方法与实战技巧;
5、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,责任心强;
6、熟悉常用销售数据分析工具,具备一定的数据处理与分析能力;
7、具有敏锐的市场感知能力,能够及时捕捉行业趋势与市场变化;
8、对农资行业有热情,具备良好的语言表达能力和活动组织能力。
债务重组顾问(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,具备强劲的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级蓝海市场
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,避免法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还
2、网络金融平台借贷问题:降低催收影响,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新手快速入门
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户疑问
5、专业法务backing:合作中国十大律师事务所,以专业严谨的态度协助处理各类问题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极健康的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,目标明确,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及互联网工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自行拓客,客户意向强,成交率高
2、依托全网流量支持,通过微信联系客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期客户关系
工作时间:可根据个人情况灵活选择时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪3500~5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期组织专业培训与内部活动
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
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