
生产跟单/文员
1.6-1.8万元/月
生产跟单工厂文员免费培训1-2人月结1-3年大专全职不需要出差双休文员经验印刷/包装/造纸经验建材经验
工人进厂办理入厂手续 培训 保险等
每天8小时 有事可请假 双休工资2000元
文职岗!零经验+带薪培训+高待遇
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金节日福利法定节假日休晋升空间大带薪年假
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关事宜;
3、无经验者可应聘,入职前提供带薪培训,快速上手;
【职位要求】
1、具备良好的沟通能力,普通话流利,熟练掌握基础电脑操作;
2、能够适应一定工作压力,有责任心和团队协作意识;
【工作时间】
上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日全部休息
【福利待遇】
1、享受9天带薪培训期,培训期间实行双休制度;
2、月收入2800—7900元+提成,综合薪资水平5000—8000元;
3、缴纳五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险、住房公积金及年终奖金);
4、工作满3至6个月,表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。
文员
5000-10000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.接听电话、接待来访人员,做好信息登记与事务转达
3.协助部门完成会议组织、纪要撰写及后续事项跟进
4. 办理办公用品申领、报销单据初审等行政支持工作
5. 配合完成基础数据录入、报表统计及领导交办的其他事务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
生产跟单1-2人月结经验不限学历不限
发光字工厂招聘:设计接单员
工作内容
负责日常客户发稿报价,对接工艺,对接生产车间
要求
会电脑基本操作,男女不限,25-40岁,有一定的沟通能力,
工资5000元左右
做文员不如进大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜
纯文职类岗位,无需外出,固定办公场所工作
无需自行开发客户,工作内容简单易上手
接受零经验人员,欢迎投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1、工作态度认真,遵纪守法,品行端正;
2、具备中专或高中及以上学历,公司更看重实际能力;
3、普通话流利,具备基本的语言表达与沟通能力;
4、应届毕业生亦可报名应聘
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,法定节假日全部休息
每年享受5至15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在4000-8000元,优秀者月薪可达万元以上
工资按月准时发放,直接打入银行卡,无任何拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工活动丰富:每月安排团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等
4. 持续开展月度激励计划,奖励形式涵盖现金、实物、培训机会等
5. 提供系统化成长支持:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升、晋升辅导及学历提升通道,助力员工全面掌握岗位技能,增强职业竞争力
内勤/文员
3000-4000元/月
物业内勤文员1-3年大专计算机熟练操作财务经验库房管理
内勤:
工作内容:
1.对公司相关数据对账整合及整理
2.根据库存数量制作采购订单
3.办公室的日常工作
4.完成领导交代的任务
要求:
1.18-45岁左右,大专以上学历,思维敏捷,表达能力强
2.office办公软件使用熟练,会管家婆软件优先考虑
待遇:
1.薪资2300+满勤+绩效+=3000-4000
2.工作时间:8:00-17:00
五险,单休,法休
2026届本科【零售储备干部】
5000-10000元/月
文员经验不限本科运营方向门店运营
职位描述
工作地点:东北三省
岗位职责:
1、完成公司系统化的超市经营管理课程培训后,进入超市营运岗位实践。
2、未来发展方向涵盖超市大卖场端课长、门店总经理、营运经理、食品安全管理、财务运营、空间设计等方向。
岗位要求:
1、统招本科一批次应届毕业生,专业不限。
2、性格积极向上,具备良好的逻辑思维能力、学习适应能力及抗压能力。
3、具有强烈的事业追求,工作热情充沛,为人诚实正直,目标明确,敬业负责,内心坚定有信念。
福利待遇:
1、社会保险:五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金)。
2、985、211院校毕业生享受学历补贴。
3、研究生享受专项津贴。
4、提供餐费补助。
5、转正满一年可享五天带薪年休假。
6、享有节日福利(春节、端午节、中秋节、圣诞节)。
7、定期组织员工健康体检。
8、晋升为管理干部后,可享受购房补贴。
9、晋升为核心管理干部后,可享受购车补贴及终身贡献奖励。
内勤1名/电脑操作/轻松入门
6000-8000元/月
文员经验不限高中国企办公室入职社保无经验要求带薪培训年终奖金提供精准客源固定法休保险
纯办公室电脑操作,工作轻松简单,提供车险即将到期客户资源,仅需电话沟通完成续保服务,无需外出拓展业务
√ 公司提供基础电脑操作支持
√ 所属行业前景广阔,利于长期职业发展
√ 岗位易上手,入职即享带薪培训
具备经验者可申请远程居家办公
【职位要求】
普通话流利,具备良好沟通表达能力
性格积极乐观,思维灵敏,进取心强
高中及以上学历,经验不限
【工作时间】
上午8:30-12:00,下午1:40-6:30
每月固定周末休息,法定节假日正常休假
【薪资福利】
综合月薪5000-8000元,业绩成熟员工月收入过万
签订正式劳动合同,按规定缴纳社保
包吃包住,享受周末双休,发放年终奖、带薪年假及节日福利
【晋升空间】
入职满3-6个月可参与内部竞聘主管、行政、IT等岗位
拥有健全的晋升机制与系统化专业培训
备注:有车险电话销售同行业经验者可申请居家办公,无相关经验者需到岗办公,介意者请勿投递
掘进工6-10人月结
招聘掘进工,一个班需要6人,工作地点在双鸭山。要求国矿有关系的人员不行,黑名单人员不行。工作内容为平巷石门,使用120扒扎机出货,断面尺寸为4.5×3.2。进尺每米2500元,薪资打卡发放,工作时间8小时。有能力者一个班收入600元左右,开资快,每月25号开资。有意者可报名。
跟单员
4000-5000元/月
跟单员1-2人
岗位职责:
1.负责订单全流程跟进,包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈闭环
2.与客户、工厂、物流等多方高效沟通,及时协调解决订单异常问题
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、抗压能力强
2. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析和文档处理能力
3.有跟单、物流调度等相关工作经验者优先
4. 学历不限。
跟单员
5000-10000元/月
跟单员11-20人
1、有类似同行业经验者优先。(退伍军人优先)
2、线上帮助公司做一些产品商务跟单的处理。具体操作有专人培训。
3.学习能力强,有一定抗压能力。
4.不是电销,不打电话,不跑业务。
3、要求会用电脑操作、会打字,长期在遂宁发展!
岗位福利:
1、亭受专业的免費培训,助力业务能力的提升。
2、不定期团建,公司氛围好。
3、工作作时间:上午9.30-12.00下午13.30-16.00
4、享受法定节假日,节日福利
钢铁家具管跟单收发货员
5000-6000元/月
跟单员保险包吃社保1-2人月结全职
一:公司仓库内每天收厂拉过来钢管登记规格,厚度,看秤登记重量发给仓库管理人员。
二:安装货单对应客户,车牌号码,交待清楚吊机手要吊什么货出来,卡厚度大小,数量给客户。
三:装货前要跟办公室确认有无过地磅,无就仓库内过砰!
电话文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限含有销售的客服工作不接受居家办公售前客服办公室坐班企业内部客服职位正常工作制
【岗位职责】
1. 负责接听和处理公司来电,准确记录信息并及时传达
2. 协助处理日常行政事务,包括资料整理与文件归档
3. 维护客户关系,提供基础的咨询与协助服务
【岗位要求】
1. 具备良好的语言表达与沟通能力
2. 能够熟练操作常用办公设备及办公软件
3. 工作细致认真,有责任心和服务意识
洗煤厂负责人
5000-10000元/月
厂长/主管10年以上本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机电设备经验
全面负责洗煤厂的运营管理工作,涵盖生产组织、质量把控、安全监管、成本管控以及团队协作与统筹。
快递员分拣装卸工
地块招聘分拣工半天活*招聘卸车装卸工也是半天活*职位名称:快递员(全职)**工作地点:[尖山区]**薪资待遇:5000-8000+岗位职责1.负责区域内快件的收派件工作,确保及时准确送达;2.维护客户关系,提供优质服务;3.配合仓库完成货物分拣、扫描等工作;4.遵守公司安全操作规范,保护货物完好5.工作内容简单,事情没有那么多,配送好快递即可。任职要求:年龄18-50岁,身体健康,能吃苦耐劳;自备电动车/面包车/任何车辆皆可熟悉当地路线,有快递经验者优先;责任心强,服务意识好,
打包月结
招电商仓库打包:要求有责任心,服从管理偷懒摸鱼动作慢的不要!话多嘴巴多的也不要来!年龄18~35有一年以上经验月休两天,待遇4500地址:大岭东进大道,同步:
楼层经理助理
3000-4000元/月
经理助理3-5年大专
岗位职责:
1. 协助楼层经理处理日常行政事务,包括会议组织、文件整理及数据汇总
2. 负责商户沟通协调与信息传达,跟进运营问题并及时反馈
3. 收集整理楼层运营数据,协助编制周/月度经营分析报告
4. 配合开展楼层巡检、安全检查及服务督导工作
5. 完成楼层经理交办的其他临时性任务,如招商
任职要求:
1. 大专以上学历,具备良好的沟通表达与文书处理能力
2. 工作细致负责,具备较强的服务意识和执行力
3. 熟练使用Office办公软件,能独立完成基础数据分析
4. 有商场、零售或物业相关经验者优先
5. 具备团队协作精神,适应快节奏工作环境
栏目概述
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