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采购主管(电商)
7000-10000元/月
采购经理/主管1-3年本科国内采购家居用品自带供应商资源小家电采购,美妆采购大中型企业采购经验成品/样品
岗位职责: 1.负责电商平台电器类商品的采购执行及商务洽谈相关工作。 2.确保所辖店铺供应稳定,维护供应商关系,控制采购成本与价格体系。 3.对接并确认采购需求计划,在兼顾库存与销售的前提下,科学安排进货节奏。 4.依据采购规划,有效管理采购支出及库存周转效率。 5.具备独立承担多项工作的能力,有团队管理经验者优先考虑。 任职资格: 1.本科及以上学历,具备采购或业务相关工作经验。 2.拥有出色的沟通协调能力,思维清晰,条理性强。 3.具备较强的应变与问题解决能力,能适应采购市场快速变化,兼具灵活性与原则性。
采购经理/主管1-3年本科国内采购家居用品自带供应商资源小家电采购,美妆采购大中型企业采购经验成品/样品
岗位职责: 1. 负责电商平台电器类产品采购及商务洽谈相关工作。 2. 确保所辖店铺供应稳定,维护供应商关系,控制采购成本与价格体系。 3. 对接并确认采购需求计划,在兼顾库存与销售目标的基础上,科学安排进货节奏。 4. 依据采购规划,有效管理采购支出及库存周转效率。 5. 具备独立承担多项工作的能力,有团队管理经验者优先考虑。 任职资格: 1. 本科及以上学历,具备采购或业务相关从业经历。 2. 拥有出色的沟通协调能力,思维清晰,条理性强。 3. 具备较强的问题应对能力,适应采购市场快速变化,能在动态环境中把握原则与灵活性。
行政经理/主管5-10年大专管理体系建设优化大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责: 1、全面统筹公司行政管理工作,涵盖固定资产管理、采购管理、考勤管理、活动组织、物资管理及接待事务等模块的日常运作与团队管理; 2、主导公司各项行政管理制度的制定、优化与落地执行,并实施监督,推动管理流程标准化与规范化; 3、跟进行政部门日常工作进展,确保公司会议决议事项有效落实; 4、优化办公系统审批流程与工作模式,维护更新固定资产管理系统,负责考勤管理及月度考勤报表的审核工作; 5、统筹办公用品的采购、登记、发放管理,组织实施各部门基础办公设备的采买、登记、分发、维护保养工作,依据年度预算严格管控行政成本; 6、执行员工日常行为规范管理,依照公司制度开展奖惩措施; 7、负责公司后勤保障、安全巡查、环境卫生管理,并妥善处理各类突发应急事件; 8、组织策划员工大会、表彰大会、生日会、员工关怀活动、下午茶及团队建设活动,丰富企业文化生活与节日庆典安排; 9、承担公司文件的起草、归档管理,建立并维护合同台账及相关档案资料; 10、负责公司通知、公告等公文的撰写、报批、发布及归档工作; 11、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、全日制大专及以上学历,管理类相关专业优先; 2、具备5年以上行政或人力资源管理岗位工作经验,曾服务人员规模不低于600人的企业; 3、具备良好的沟通表达能力与应变能力,文字功底扎实(能独立撰写各类公文),熟练操作Office办公软件; 4、综合素质优秀,品行端正,具有较强的事业心、责任感、执行力以及持续学习与创新的能力。 薪资待遇 1、无责任底薪8k-15k,视个人能力定薪,经验特别丰富者薪资可面议; 2、假期政策:享受婚假、产假、陪产假、丧假,以及优于国家规定的春节休假安排; 3、定期组织聚餐、节假日福利发放、年度集体旅游等活动; 4、公司配备微波炉,茶饮、咖啡、零食等全天免费供应; 5、五险一金:包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,并按规定缴纳住房公积金; 6、发展通道:经验丰富者有机会晋升为团队管理者,进入公司核心管理层,参与企业战略发展。
采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理1-3年学历不限国内采购大中型企业采购经验食品饮品原材料熟悉法律法规知识
工作内容: 1、负责食品蔬菜、生鲜米面蛋禽及相关原材料的采购工作,保障物资品质与供应连续性 2、参与采购方案的规划与落实,持续改进采购作业流程 任职要求: 1、具备大中型企业的采购工作经验,熟知采购执行流程及相关法规要求 2、拥有较强的商务洽谈能力,能高效推进并完成各项采购目标 3、具备良好的协作意识,可与内部部门及外部合作伙伴保持顺畅沟通 4、定期调研同行业产品动态,挖掘优质新供应商,完善品类布局与供应体系 任职资格: 1、具有一年以上生鲜果蔬或冷冻品领域工作经验,了解品类运营管理模式 2、具备扎实的成本控制意识,擅长谈判及数据整理分析 3、掌握上游货源渠道与采购运作机制,清楚行业现状与发展动向 4、年龄*****
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年高中国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业成品/样品
岗位职责: 1.梳理采购需求,规划采购方案,保障物资供应的时效与品质; 2.开展市场分析,筛选评估供应商,构建并维护稳定的供应体系; 3.统筹内部协作,推进采购流程高效运转,确保采购操作规范透明; 4.跟踪市场变化,研判价格走势,控制采购支出,提高采购效能。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调与谈判能力,能有效维护供应商合作关系; 2.能够迅速适应行业变动,准确理解采购需求; 3.有较强的责任意识和执行能力,可独立承担采购工作; 4.可接受出差,持有驾照并能熟练驾驶
餐饮采购主管
5000-6000元/月
采购经理/主管3-5年学历不限
岗位职责: 协助采购经理完成采购工作,专注于食材/物资的采购实施、供应商日常沟通及库存协调,确保餐饮所需物资按时、保质供应,合理控制采购支出,维系稳定的供应链合作,配合推进食材创新与零食小吃新品的采购执行,负责样品采购、供应商衔接及试销阶段的供货跟进。 任职要求: 1. 具备3年以上采购相关经验,其中至少1年从事餐饮行业采购; 2. 了解《食品安全法》及相关采购法律法规; 3. 执行力强,沟通顺畅,能有效处理采购过程中的突发情况; 4. 掌握基本谈判技巧,具有成本管控意识; 5. 具备初步财务对账能力,知晓采购票据合规标准,可核验订单、入库数据与发票信息的一致性; 6. 能熟练应用AI工具(使用时须做好信息脱敏): ① 使用AI生成工具高效制作采购订单; ② 借助AI提醒功能监控到货节点; ③ 运用AI对话记录工具(如讯飞听见)自动归集与供应商的沟通内容(含价格、交付承诺等关键要素); ④ 通过AI图像识别技术比对食材规格与样品匹配度。
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专文字功底扎实5年以上相关经验活动/会议组织企业文化建设
主要职责: 行政管理:统筹公司日常行政事务,涵盖办公用品采购与管理、资产维护、环境保洁、安全防范等工作。 制度建设:制定并优化公司行政管理相关的制度、流程与标准,并推动落实与监督检查。 会议组织与协调:负责各类公司会议的前期准备、现场安排及会后纪要整理,保障会议高效顺畅开展。 公关外联:代表企业对接政府部门、行业协会及合作单位,维护良好外部关系,促进交流合作。 团队建设与企业文化:策划并实施员工培训及团队活动,提升团队协作氛围,推动企业文化的落地与传承。 危机管理:针对突发情况及时响应,拟定应急方案,妥善处理风险事件,保障公司正常运营。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历,管理学、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验:具备5年以上行政或相关领域工作经验,有房地产开发行业从业经历者更优。 专业技能:具有较强的组织协调、沟通表达和问题应对能力;熟练使用办公软件(如Office系列)及行政类应用系统。 个人素质:工作踏实认真,关注细节,抗压能力强,具备优秀的团队协作意识与管理潜力。 具备一定文字撰写能力,退伍军人优先录用。
采购成本核算员
5000-8000元/月
采购专员/助理3-5年大专国内采购机械制造品成品/样品财会知识丰富
岗位要求: 一.思维敏捷,对数据具有较强敏感度,具备较强的学习能力,细致耐心,能快速掌握机械类产品市场动态,踏实肯干,工作认真负责。 二.理工类专业大专及以上学历,熟悉机械类产品相关的生产工艺及制造流程者优先。 三.具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧以及良好的时间规划与执行能力。 四.逻辑清晰,条理性强,富有团队合作意识,能够适应一定的工作强度与压力; 五.熟练操作各类办公软件及相关办公设备。 六.性别不限,年龄30-40岁,具有三年以上采购领域相关工作经验。 岗位职责: 1、搭建价格审核管理机制与标准化流程,推动成本管控工作的规范化运作。 2、负责采购物料的价格审查,保障核价工作的时效性与准确性,提升整体价格管理水平。 3、核查采购人员的询价记录、比价资料、招标文件及采购合同等相关文档。 4、开展市场调研,掌握常用物资的供应与需求状况,监测价格波动趋势,建立并维护核价数据库与工具体系。 5、协同采购团队,共同复盘分析各项采购支出,优化成本结构。 6、参与新供应商的引入与资质评估工作。
采购经理
3000-5000元/月
采购经理1-3年本科
40岁以内,本科学历,有驾照会驾驶,能长期出差,懂新媒体,有工厂采购经验优先,头脑灵活,会讲普通话善于沟通,诚实本分。有一条不合适的勿扰
河南信阳需配菜顶班一名,有闲着的兄弟不。
配菜1-2人
需配菜顶班一名,有闲着的兄弟不。
信阳
4月10日 16:23拨打电话
信阳潢川县招电焊、光伏安装
100-300元/天
电焊光伏安装3-6个月3-5人月结陆地光伏
信阳市潢川县招电焊、光伏安装
信阳 潢川县
4月10日 16:19拨打电话
玩具厂普工包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区:普工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州
包装工社保工龄奖包吃保险餐补20人以上月结
【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴,可以分到一起。 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 薪资待遇: 1,小时工:32元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假 入职要求: 1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求,保证承诺录取入职) 包吃包住: 1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等.. 3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作地点在苏州
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
外协采购经理
6000-8000元/月
采购经理1-3年大专机械制造品国内采购成品/样品大中型企业采购经验自带供应商资源
主要职责: 1.加工类供应商开拓,执行采购计划,合同与单证处理,发票付款、台帐管理。 2.供应商系统管理、外协生产全过程把控(技术、质量、交期)成本分析与谈判、风险管理。 3.在精密机加工或者铸造行业优先考虑。所需经验:需要3年以上相关经验。
采购经理/主管10年以上大专工程设备
【岗位职责】 1、负责工程设备类采购项目的全流程管控,涵盖需求梳理、供应商开发、技术沟通、招投标或比价实施、商务磋商、合同签署、订单执行、到货检验及后续服务对接。 2、搭建并持续更新工程设备方向的合格供应商名录,定期开展供应商绩效评估(质量、交付、成本、服务),推动供应资源优化升级。 3、运用市场调研、成本结构分析及谈判策略,合理管控设备与工程服务支出,确保实现年度降本指标。 4、严格执行公司合规管理制度,保障采购流程合法合规,防范法律与质量相关风险。 5、协同工程、生产、质量等部门,深度参与设备选型与验证过程,提供采购端支持。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历,机械工程、自动化或制药工程等相关专业背景。 2、具备8年以上采购领域工作经验,有工程设备采购实操经历者优先。 3、熟悉采购管理流程,掌握招标法规与合同法规,拥有较强的商务谈判能力。 4、熟练操作ERP系统及常用办公软件(如Excel、PPT),具备一定数据处理与分析能力。 5、品行端正,遵守职业操守,具有较强的合规意识与责任感。
采购主管(A95423)
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年大专化药采购采购管理
职位描述: 1、依据公司业务发展需求,协同制定采购规划与预算方案,并推动执行落地; 2、持续优化现有采购制度与管理规范,完善采购流程体系; 3、主导采购成本控制工作,定期开展供应商价格磋商,有效降低采购支出; 4、建立并维护供应商开发、跟进、评价机制,完善供应商信息档案,实施动态化管理; 5、审定采购合同条款、采购明细及相关资质材料,防范采购过程中的各类风险; 6、负责IT设备及软件系统的比价与采购,承担研发中心备品备件的采购任务; 7、协助推进公司信息化建设,参与相关流程的梳理与系统搭建; 8、全面统筹研发采购团队日常运作,落实团队成员的能力培养与发展。 职位要求: 1、大专及以上学历,医药类相关专业优先; 2、具备3年以上医药行业(研发或生产方向)采购工作经验,有化药背景者优先,同时具有1年以上团队管理经历; 3、精通采购作业流程,熟悉供应商评估、考核机制及相关的质量管理体系标准; 4、具备较强的组织管理能力,拥有良好的沟通协调与谈判技巧。
采购经理/主管1-3年大专服务类采购寻比议价供应商管理采购管理
职位描述: 1、负责医药临床领域第三方服务类供应商的全流程管理,包括供应商的筛选、比价、谈判、实地考察及综合评估,根据上级要求实施供应商分类与分级管理,并依据公司制度执行准入审核与定期评价; 2、遵循采购管理制度与既定采购策略,规范开展各项采购工作; 3、采购范围涉及临床试验服务、SMO稽查、第三方检测等相关类别; 4、完成上级交办的其他临时性任务。 职位要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、具备3年以上采购相关工作经验,有医药行业背景或临床项目管理经验者优先考虑; 3、具备良好的沟通协调能力、数据处理与分析能力,学习适应能力强; 4、抗压能力突出,能够高效响应并并行处理多项工作任务。
行政文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专早8晚5通勤补助
任职要求: 1. 具备1至3年相关岗位工作经验; 2. 持有大专及以上学历,具备一定的公文撰写能力; 3. 工作态度主动积极,处事细致耐心,具备良好的沟通与协调能力; 4. 熟练操作Word、Excel等各类办公软件,具备PPT制作能力者优先。 5. 本次招聘日常生产数据统计文员一名,出纳文员一名。
行政专员
4000-7000元/月
行政专员/助理1-3年本科档案管理文字功底扎实熟练驾驶车辆资质/证照管理中型及以上活动组织经验具备人力经验企业文化建设接待/外联文书起草
任职要求: 1.具备客户接待能力及管理经验(熟练操作企微、钉钉、飞书等办公工具) 2.拥有2-3年招聘工作经验,能熟练运用各类招聘平台及工具 加分项: 1.熟练掌握WPS、Word、Excel等办公软件 2.熟悉PS、AI、UI等设计工具者优先考虑 3.对内部组织规划具备一定执行能力 4.具备优秀的沟通技巧与团队协作意识 岗位福利:底薪+绩效
前台经验不限学历不限
1.负责来访人员接待,确保服务品质 2.执行日常前台事务,维持办公区域整洁有序 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能妥善应对接待咨询 2.适应能力强,可快速融入团队协作环境 3.拥有主动学习意识,持续提升服务水平 4.准时下班,无加班安排,工作节奏轻松自由 5.年龄要求******,实习期为7天,提供住宿 特别提示:实习期及应届毕业生注意,持有河南省职业院校认证者可打卡考勤,支持开具实习证明
武馆前台
2000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验教育培训机构餐补全勤奖月休四天熟练操作办公软件
1. 接待学员及家长,办理报名、、签到等手续 ​ 2. 维护学员档案,做好日常咨询与沟通 ​ 3. 负责前台卫生、环境整洁及日常行政事务 ​ 4. 配合招生、课程管理及馆内其他工作 任职要求:形象好、沟通顺畅、有耐心,熟练使用办公软件。
行政文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专早8晚5通勤补助
任职要求: 1.具备1-3年相关工作经验; 2.大专及以上学历,具备一定的公文撰写能力; 3.性格乐观,待人真诚;工作主动投入、认真细致,具备较强的沟通与协调能力; 4.熟练掌握Word、Excel等各类办公软件操作; 5.具有抖音或公众号运营经历者可优先录用。
采购专员
8000-9000元/月
采购专员/助理5-10年大专
需能接受工作地点异地分配,具备出差适应能力。 岗位职责: 1、负责开发并维护所辖物资的供应渠道,调研并掌握市场供应资源; 2、对所管物资的市场动态进行持续跟踪,分析并预判价格走势; 3、参与供应商的开发、筛选、管理与绩效评估,配合完善供应商信息档案; 4、主导采购合同的拟定、审核、签订及履约过程的监督; 5、审核采购计划与物资调拨单据,管控采购成本及相关费用支出; 6、规范厂站日常物资采购与管理工作流程,实施日常监管及数据核对。 任职要求: 1、大专及以上学历,采购管理、工商管理、材料类、机械类等相关专业优先; 2、有大型生产制造型企业(建筑/建材行业)从业经历者优先考虑; 3、具备一定采购实操经验与成本控制意识,可独立开展采购任务; 4、沟通表达流畅,逻辑思维清晰,具备良好的人际协调能力; 5、持有驾照并能熟练驾驶,可接受短期出差安排。 薪酬福利: 1、月薪8k(综合年收入12w+),十三薪、年终奖、外地补贴、五险一金、父母慰问基金、福利体检、年终大礼包、内部员工购房优惠等。 2、一年2次探亲假+春节10-14天假期。 3、提供住宿和食堂(免费)。
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台接受无服务业经验公司/写字楼月休四天
薪资待遇 - 无责底薪 3800元 ​ - 工资准时发放,不压不拖 工作时间 - 朝九晚五,午休2小时 ​ - 月休4天,从不加班 岗位职责 - 负责前台接待、访客登记、电话接听 ​ - 简单办公文职、文件整理、日常行政事务 任职要求 - 形象气质佳,沟通亲和,做事细心负责 ​ - 熟练基础电脑操作,有无经验均可 工作亮点 - 办公室坐班,环境轻松正规 ​ - 工作简单稳定,无业绩压力 ​ - 信阳本地岗位,人事直招无套路 有意者可直接沟通,安排面试
文员会电脑!
2000-4000元/月
文员学历不限
找文员会简单电脑!带做饭!包吃包住
前台经验不限学历不限包住年终奖全勤奖19点前下班公司/写字楼餐补节假日福利其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
行政前台:朝九晚五,中午12点至2点休息,月休4天可调休,春节享受8天带薪假期 底薪3000元,转正后底薪提升至3500元并享全勤奖 主要工作内容包括:负责前台区域的清洁维护,日常文件、表格的打印与复印 接待来访人员,并完成相应的登记手续
前台经验不限学历不限接待/外联企业文化建设活动/会议组织考勤管理固定资产管理亲和力强
行政前台——主要负责来访登记与接待工作,兼顾区域卫生维护。 工作氛围轻松融洽,信阳本地少有的舒适环境,上班不紧张不压抑。 朝九晚五,午休两小时,准时下班,绝不加班,效率优先,生活与工作平衡到位。 日常可适度使用手机,同事关系和谐,闲暇时交流互动自然轻松。
普工/操作工包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势: 1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱 2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 玩具厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验) 【伙食住宿】 1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止 2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 工作地点在苏州 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
办公室主任
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专文字功底扎实5年以上相关经验活动/会议组织企业文化建设
主要职责: 行政管理:统筹公司日常行政事务,涵盖办公用品的采购与管理、资产登记维护、环境保洁及安全防范等工作。 制度建设:健全公司行政管理体系,制定并优化相关制度、流程与标准规范,并推动落实与监督执行。 会议组织与协调:牵头组织公司各类会议,完成会前准备、会中协调及会后纪要整理,保障会议高效顺畅开展。 公关外联:对接政府部门、行业协会及外部合作单位,维护良好公共关系,促进交流合作。 团队建设与企业文化:策划实施员工培训和企业文化活动,提升团队协作氛围,推动企业价值观落地。 危机管理:针对突发情况及时响应,拟定应急方案,妥善处理风险事件,保障公司正常运转。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历,管理学、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验:具备5年以上行政或相关领域工作经验,有房地产开发行业从业经历者更优。 专业技能:具有较强的组织协调、沟通表达和应变能力;熟练使用办公软件(如Office系列)及行政类管理系统。 个人素质:工作踏实认真,责任心强,关注细节,能适应高强度工作节奏,具备团队协作意识与管理能力。 具备一定文字撰写能力,退伍军人优先录用
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成高社发[2019]12号
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