

玉林容县招聘物业经理
物业经理社保1-2人月结
项目主管薪资福利:五险、年休假、节日福利、专业技能培训等招工人数:1名工作地址:容县容州镇侨乡大道8号容州商业广场1楼物业办公室
南宁宾阳县招聘职位:物业经理薪资待遇:面议招聘人数
面议
物业经理1-2人月结全职
招聘职位:物业经理薪资待遇:面议招聘人数:1工作要求:大专及以上学历,具有5年以上物业管理工作经验,熟悉物业行业法律法规,对装修、结构、安全、绿化、清洁、消杀、机电维修有所了解,具有较强的沟通协调能力、领导力与组织能力。工作内容:1、全面负责对所管辖的物业项目实施综合管理,贯彻执行各项规章制度和操作流程;2、做好物业后勤管理工作,制订年度、月度工作计划并组织实施,业务上接受总经理和上级部门的指导和监督;3、负责检查、监督各项制度的执行情况;4、合理调配人员,协调各岗位的分工协作,责任到人,确保工作顺利完成;5、负责对项目工作的管理和提升,协调处理违章工作,落实安全、防火工作,确保经营秩序的稳定;6、协调项目与公司关系,及时传达上级指示,并督促完成;7、认真完成领导交办的各项工作任务。工作时间:上午8:30-12:00下午2:30-18:00工作地点:芦圩咨询电话:、
楼栋管家,负责巡查业主装修,以及业主问题处理
3000-4000元/月
管家包吃餐补保险高温补贴社保3-5人月结全职
楼栋管家,负责巡查业主装修,以及业主问题处理
贺州急招小工
3000-5000元/月
小工包吃餐补包住1-2人月结
杂工40岁以下,有无工作经验均可,后期跟班学习培训,有工作经验者优先考虑。致力于垃圾无害化焚烧项目的杂工工作薪资福利:3000—5000元/月,五险一金+包吃+包住+交通补助+加班补助,购买五险,上下班有司机接送招工人数:2名每日工作8小时,24小时三班倒,月休4天,报名方式为网上扫码
贺州平桂区招腻子/大白/墙漆,要求家住或八步的优先。家远的不合适
面议
腻子工大白工5-14天1-2人
贺州市平桂区招腻子/大白/墙漆,要求家住平桂或八步的优先。家远的不合适。
贺州招聘弱电工
2300-4000元/月
通信工程1-2人月结
移动通信代维技术员,18―38岁,能吃苦耐劳服从安排,熟手都可以薪资福利:2300―4000元/月,月休息4天,招工人数:1名工作地址:黄姚
沈阳和平区急招物业经理
物业经理1-2人
招聘岗位:综合主管招聘人数:1人年龄50岁以下岗位要求:要求有保洁、保安管理经验,12人小项目。工作时间:7:30-16:30,单休周日(周六可根据现场工作安排半天休息)薪酬福利:工作地点:和平仙岛北路和泓国际花园附近联系方式:周女士
南昌南昌县急招物业经理
物业经理餐补
【正荣服务中部区域】高薪诚聘片区运营经理 长沙项目经理 南昌工程主管 南昌要求:标杆物业同岗位经验,年龄45岁以下,大专以上学历,条件优秀者,可放宽要求。福利待遇:五险一金、一年六节福利、高温补贴、带薪年假、餐补、年终绩效奖金☎韩女士欢迎各位精英们自荐或推荐平台~
三明永安市招聘:新项目经理薪资:4000-70000元/月职位详情公司信息负责物业管理等项
4000-8000元/月
物业经理保险社保1-2人月结
招聘:新项目经理薪资:4000-70000元/月职位详情公司信息负责物业管理等项目对接,团队管理等
保定招聘物业经理
3500-5000元/月
物业经理餐补包住月结
物业主管年龄30 - 50,男女不限薪资福利:3500 - 5000元,公司提供工作餐及宿舍管住工作地址:保定市区内
百色田东县急招物业经理
4000-5000元/月
物业经理3-5人月结
中心主任高中以上、有二年以上物业管理工作经验。制定物业中心的工作计划,并落实执行。全面负责服务物业中心的人员管理、财务管理、物品管理和现场管理。对管理处工作人员进行考核,做好团队的管理工作。做好各项服务的检查督促工作,确保服务质量达标。薪资福利:1.薪资范围:4000-5000元;2.设有节日福利+购买五险一金。招工人数:3名(百色、田东、西林各一名)
招聘保安、保洁工、物业人员
保洁保安管家
物业公司招聘岗位:1、物业管家:1名学历:大专以上年龄:35岁以下薪资待遇:3000-4500工作时间:8小时制 每周单休岗位要求:物业管理经验1-3年;有良好的沟通、学习能力和抗压能力。2、物业前台:1名学历:大专以上年龄:35岁以下薪资待遇:2500-2800工作时间:8小时制 每周单休岗位要求:有良好的服务意识,熟悉使用办公软件;3、保洁/绿化员:2名学历:不限年龄:55岁以下薪资待遇:1800-2200工作时间:8小时制 每周单休岗位要求:身体健康,能吃苦耐劳,有较强的服务意识和责任心;4、物业保安:3名学历:不限年龄:50岁以下薪资待遇:3200-3500+工作时间:8:00-20:00 或 20:00-08:00岗位要求:无犯罪记录,有责任心、身体健康;能适应倒班;工作地点:来宾市武宣县 武宣碧桂园/天隆学府壹号联系电话:
北海招聘物业经理
4500-6000元/月
物业经理月结
招聘:物业主任薪资:4.5-6千/月1、和世盛都物业管理主任;2、服务所在项目业主,协调小区各项事项。任职要求1、学历不限,年龄50岁以下;2、有5年以上物业管理工作经验;3、熟悉物业管理相关法律、法规,物业管理各岗位工作流程并有实操经验,4、有较强的沟通、组织协调能力,能及时处理小区出现的突发事件;5、有团队建设,内部培训经验;6、作风严谨,责任心强,执行力强,具有亲和力;7、完成总经理交代的其他事项;8、有中级消防证优先;9、待遇面议。
招聘保洁工、物业经理
保洁物业经理
物业公司招聘1.项目主管,男女不限,年龄45岁以下,有物业管理经验,薪资:4500元,单休+五险+带薪年假;2.保洁员1名,30-55岁,月休4日,薪资:2000元上班时间(7小时)班次:8:00-12:00,14:00-17:00工作地点:梧州长洲区梧州龙平安置房小区有意者联系:
急招保安、保洁工、物业人员
保洁保安管家
物业公司招聘岗位:1、物业管家:1名学历:大专以上年龄:35岁以下薪资待遇:3000-4500工作时间:8小时制 每周单休岗位要求:物业管理经验1-3年;有良好的沟通、学习能力和抗压能力。2、物业前台:1名学历:大专以上年龄:35岁以下薪资待遇:2500-2800工作时间:8小时制 每周单休岗位要求:有良好的服务意识,熟悉使用办公软件;3、保洁/绿化员:2名学历:不限年龄:55岁以下薪资待遇:1800-2200工作时间:8小时制 每周单休岗位要求:身体健康,能吃苦耐劳,有较强的服务意识和责任心;4、物业保安:3名学历:不限年龄:50岁以下薪资待遇:3200-3500+工作时间:8:00-20:00 或 20:00-08:00岗位要求:无犯罪记录,有责任心、身体健康;能适应倒班;工作地点:来宾市武宣县 武宣碧桂园/天隆学府壹号联系电话:
百色田东县招聘物业经理
4000-5000元/月
物业经理3-5人月结
中心主任高中以上、有二年以上物业管理工作经验。制定物业中心的工作计划,并落实执行。全面负责服务物业中心的人员管理、财务管理、物品管理和现场管理。对管理处工作人员进行考核,做好团队的管理工作。做好各项服务的检查督促工作,确保服务质量达标。薪资福利:1.薪资范围:4000-5000元;2.设有节日福利+购买五险一金。招工人数:3名(百色、田东、西林各一名)
物业综合主管
3000-4000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
一、岗位职责及要求:1、全面统筹协调管理项目的日常工作,确保质量、环境、职业健康安全管理体系在本项目的正常运行,管理和监督员工按相关职责、程序和标准为客户提供服务;2、积极与业主、客户沟通,有效处理客户投诉,识别服务需求,及时把业主、客户的需求转化为服务目标,并监督落实,建立良好的业主、客户关系;3、负责拟定项目总的工作计划和工作总结,并督办落实,完成公司下达的各项经济指标和管理目标;4、负责各部门领班、主管职务以上人员的鉴定、录用、辞退等工作;5、负责各与项目有关的经济、服务合同/协议的审核报批,定期组织人员审议、验收项目有关的分包服务情况;6、负责项目各类费用收支的管控、审核报批,必要时利用项目条件,策划开展便民经营服务,以满足客户需求,为公司创收;7、履行项目安全、卫生、消防第一责任人的所有职责,督促各部门对项目员工进行服务意识和岗位培训;8、代表公司就项目物业管理有关事宜与政府有关部门协调处理及负责其它与项目有关的对外联络事务;9、负责组织、策划项目有关的团队建设和社区文化建设活动;10、严格执行公司的各项规章制度,维护公司的整体利益和品牌形象;11、完成公司交办的其它工作任务。二、任职要求:1、中专以上学历,性别、专业不限,35-55岁,身体健康;2、有五年以上物业公司相关岗位工作经验,熟悉机关单位后勤服务运作模式,熟悉物业行业法律法规及有关政策;3、具备日常公文写作能力;4、有良好的沟通协调、统筹管理能力及责任意识,善于发现及指导各业务模块的存在问题及其整改优化工作的开展及跟踪;5、为人积极向上,具备正能量。6、有同类企业从业背景优先考虑,或保安公司、保洁公司、绿化公司等。7、分管某个单项或者两项基本业务(安保、清洁、绿化、维保、会务、综合管理等)三、薪酬待遇:1,试用期3200元,转正后4000元。2,大小休。行政班。日常上下班自备交通工具。3,工作地点:南宁各处没有机关单位物业服务工作经验的请勿投简历。
北海银海区招聘:楼宇管理员薪资:4000-4000元/月
3000-4000元/月
其他物业人员1-2人月结全职
招聘:楼宇管理员薪资:3800-4000元/月;适合45周岁以下;身高1.60以上;初中以上;提供健康证和无犯罪记录证明;有责任心有耐心;遵纪守法,严格遵守公司的各项制度和章程;熟悉物业管理的基本理论和知识,熟练使用办公软件,从事过相关工作的优先聘用;能与业主有效沟通,态度友好,语言文明;有较强的观察力和行动力;
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