1、大专及以上学历，供应链、管理类或相关专业优先； 2、具备5年以上水产行业或同类型企业采购管理经验； 3、掌握供应商管理体系与运作模式； 4、熟练运用商务谈判及采购专业知识，具有较强的成本管控意识； 5、沟通能力强，具备良好的协调能力与谈判技巧，富有团队协作精神； 6、熟悉沿海地区及海外市场水产品原材料行情，市场洞察力强； 7、特别优秀者，待遇可另行商议。 公司福利：五险一金、住宿补贴、餐补、交通补贴、话费补贴、年假、年终奖、学历补贴、差旅补贴

1、年龄25-45岁，本科及以上学历，英语四级以上水平，采购与供应链管理相关专业者优先考虑； 2、具备较强的商务英语读写与口语交流能力，熟练操作Office办公软件； 3、三年以上食品类国际采购经验，熟悉冷冻品进出口贸易流程，了解国际采购运作规范及供应链管理； 4、精通采购作业流程，掌握供应商开发、评估与绩效考核机制，熟悉相关质量管理体系标准； 5、具有良好的团队内外协调能力，出色的谈判技巧、人际交往能力和团队合作精神； 6、沟通表达能力强，善于跨部门协作与资源整合； 7、持有C1或以上驾驶证，具备较强的质量控制意识和成本管控观念。 8、薪资待遇：10000-20000元/月，优秀者可面议。

工作内容：购物平台上与商家进行沟通，咨询产品信息即可，协助公司完成采购 按单结

一、岗位职责： 1、负责耗材及器械的日常采购与相关管理事务。 2、开展上游供应商的拓展与关系维护工作。 3、推进新产品引入，优化产品品类结构。 4、主导与供应商的商务谈判及常规采购执行。 5、依据公司战略方向调整采购方案，并为营销提供支持建议。 二、任职资格： 1、有器械、耗材批发领域或医药连锁企业采购经验者优先，具备一定上游渠道及商业资源更佳。 2、大专及以上学历，药学或相关专业背景；熟悉医药行业，具备行业热情。 3、具备良好的职业操守和综合素质，能适应较高强度的工作节奏。 4、责任心强，可独立承担采购任务；熟练使用采购相关办公软件；拥有较强的沟通协调与谈判能力，能与供应商保持高效协作。 5、有效控制采购成本，保障采购的经济性与合理性。 6、具备团队协作意识，能与团队成员顺畅交流与配合。 薪酬待遇： 工作时间8.30-12.00 2.00-6.00，大小周

一、岗位职责： 1、依据采购计划，与供应商对接并执行采购任务；结合销售数据分析，科学统筹产品采购安排； 2、协调货物运输、物流配送等相关环节的沟通工作； 3、跟进各门店采购商品的销售情况，并开展市场动态分析； 4、负责门店促销活动的申报、配合实施及后续优化等支持工作。 二、任职要求： 1、应届毕业生或无相关经验者亦可报名；本科及以上学历，年龄不超过30岁； 2、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力，态度积极，诚实守信，职业素养良好，责任心强，能承受工作压力； 3、愿意接受长/短期外派安排（桂林、南宁、柳州、梧州、贵港、贺州）；后期发展以南宁外派为主； 4、采购序列发展方向：储备干部—实习采购—一级采购—二级采购—三级采购—主管。 三、公司福利： 1、提供五险保障； 2、转正满四个月后，享受劳保及其他内部员工福利； 3、拥有完善的培训体系，实施导师带教制度，提供广阔的成长空间和公平透明的晋升机制。 四、上班时间： 1、试用期1-3个月在门店进行实操学习； 2、后勤岗位工作时间为8:00-12:00，14:30-17:30，每周休息1.5天； 3、转正后月薪4-7k，具体薪资根据试用期表现确定。

一、岗位职责： 1. 制定并落实采购策略：根据公司实际需求，结合市场动态进行分析，制定科学合理的采购方案，确保在保障品质的前提下实现成本最优。 2. 维护供应商合作体系：与现有及潜在供应商保持高效沟通，建立长期稳定的合作关系，定期开展绩效评估，妥善处理合作中的各类问题。 3. 持续优化采购流程：梳理现有采购环节，识别改进点，推动流程标准化与效率提升，确保全过程符合企业规范及相关法律法规要求。 4. 统筹采购执行管理：全面负责采购工作的组织实施，涵盖预算编制、订单跟进、库存控制及产品质量监督等关键环节。 5. 输出市场研判报告：定期整理行业市场信息，形成趋势分析和决策支持材料，助力企业战略规划与运营调整。 6. 保障合规运作：严格执行公司合规管理制度，确保所有采购行为符合法律规范及企业道德准则。 二、任职要求 1. 学历与专业 大专及以上学历，土木工程、材料科学、供应链管理等相关专业； 持有一级建造师或注册职业采购经理证书者优先考虑。 2. 经验要求 具备10年以上建筑施工领域采购工作经验，其中至少5年承担大型项目（如10万㎡房建、亿元级基建）采购管理职责； 熟悉南宁及广西区域建材市场情况，拥有本地优质供应商资源者优先； 曾主导完成单笔500万元以上招标项目的全流程实施，需提供成功案例证明材料。 3. 核心能力 市场洞察力：能够准确把握行业动向与竞争格局，为采购策略提供前瞻性支持； 数据分析能力：善于从多维度数据中提炼有效信息，支撑决策判断； 谈判能力：具备较强的商务谈判实力，能争取有利条件并达成共赢协议； 项目管理能力：可统筹复杂采购项目进度，合理调配资源，保障高效交付； 沟通协调能力：擅长跨部门协作与外部对接，确保信息传递顺畅、执行到位； 廉洁从业，无商业贿赂、围标串标等不良记录； 抗压能力强，面对设计变更、工期紧张等突发状况能迅速响应并做出有效决策。

【岗位职责】 一、负责公司品牌视觉设计，包括官网运营、微信公众号内容策划，以及企业文化建设相关工作（如：文化墙布置、优秀员工展示、员工生日会组织、孝道文化推广、慈善基金运作、团队建设活动等）。 二、全面统筹并推进公司人力资源管理工作，具体包括： （一）依据公司战略方向与经营目标，制定并落实人力资源规划与人员配置方案，主导实施全过程； （二）健全人力资源管理体系，优化管理制度与流程，负责政策的拟定与执行，及时应对和解决重大人力资源事项； （三）高效开展人才招聘、甄选与储备工作，重点突破关键岗位及招聘难点岗位的人才引进； （四）搭建系统化培训体系，推动人才梯队建设，提升员工综合素质与专业技能水平； （五）设计并完善符合公司发展需求的薪酬结构与绩效考核机制。 三、行政事务管理： （一）审核日常办公费用支出，完成结算、报销及成本分摊，落实成本控制措施； （二）负责采购管理及固定资产运维，按流程执行会务用品、接待物资、员工福利、办公用品等申购、采购与报废处理，定期组织资产盘点； （三）统筹商务接待工作，协调外部来访接待及内部各类接待事宜； （四）会议组织与管理：安排公司各类会议，负责会议现场摄影摄像、会议纪要编写，并跟踪落实会议决议执行情况。 四、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 一、大专及以上学历，专业为工商管理、行政管理、企业管理、文秘等相关方向。 二、具备良好的语言表达与书面写作能力，执行力强，能独立撰写各类公文、工作报告、总结材料及工作计划。 三、熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件，熟悉公文写作规范与格式要求。 四、具有三年以上办公室管理或企业综合管理工作经验，有国企、规模以上企业或行政机关单位相关岗位工作经验者优先考虑。 【岗位待遇】 5000-8000 【相关福利】 周末双休+五险一金+餐补+工龄工资+年终奖+孝道奖+过节福利+生日关怀+不定期户外拓展、旅游+国家法定节假日

黄埔管培生：8～13K，岗位职责：1、各部门轮岗，对业务建立全方位认知；2、通过岗位挂职锻炼，参与实际业务经营；3、接受培养，考核合格者作为公司后备干部；4、需要应届毕业生

行政经理： 岗位职责： 1、统筹公司日常运营中的文件起草工作，包括规章制度、报告、总结、决议等，组织制度的制定、宣贯与执行检查，发布各类通告和通知，制定并跟进本部门年度、季度、月度工作计划的分解与落实。 2、管理公司日常考勤，负责办公设备及固定资产的维护与管理，组织实施办公用品及日常物资的申购、采购与发放；统筹公司各类证照的审核与年检事务。 3、编制公司年度及月度行政费用预算，按时提报总经理审批，强化成本控制，推动节约型管理模式； 4、处理公司在运营过程中涉及的法律事务，负责文书档案的归档、调阅及保密管理； 5、策划并推进企业文化建设，组织实施宣传推广活动； 6、监督办公环境的卫生状况与工作秩序，参与组织协调公司内部会议及重要活动； 7、督导安全生产管理工作，定期开展巡查，发现隐患及时处置或上报，确保整改措施落实到位； 8、参与6S管理体系的制定、推行与日常监督执行； 9、协助开展对外联络与接待任务，与相关职能单位保持良好沟通，保障后勤支持高效运转； 10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上企业行政或综合管理工作经验； 3、掌握现代企业管理理论，熟悉国家法律法规及相关政策，理解企业管理制度与业务流程； 4、具备较强的组织协调、判断决策能力及团队管理能力，拥有良好的人际交往技巧； 5、具备优秀的语言表达和文字撰写能力。

岗位职责： 1. 科学制定采购方案，明确所需物资的品类、规格、数量、质量标准及到货时间要求，依计划有序组织实施采购任务。 2. 主动开发优质供应商资源，通过多途径挖掘潜在合作方，完善并动态维护供应商信息档案。 3. 组织开展询价、比价工作，与供应商进行商务磋商，力争最优采购条件。 4. 负责采购合同的拟订、审查与签署，确保条款内容完整、规范、合法，清晰界定双方权责，防范合同风险。 5. 配合质检部门开展来货检验，依据既定质量标准严格把关物资验收环节。 6. 跟踪物资物流运输情况，保障材料安全、按时送达施工现场。 7. 持续关注市场行情变动，深入分析采购成本结构及其变化规律。 8. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，采购管理、物流管理、工程管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备2年以上工程领域采购工作经验，持有驾照并能熟练驾驶，有从业经历者优先。 3. 熟悉采购谈判流程，具备良好的沟通协调能力，能与供应商高效对接。 4. 工作认真负责，具有较强的执行力和细致态度，坚持原则，踏实肯干。 5. 为人诚信可靠，能够适应长期驻场作业及公司统一工作安排。

招聘有经验服务员3名 要求勤快眼里有活，摸鱼者勿扰，男女均可

银海区华侨小学午托招厨房阿姨一名，有午托工作者优先，工作要求:爱干净，会煮糖水，做点心 联系方式:

招家纺质检员 联系电话：张经理（） 要求：30-50岁之间，有责任心，有家纺类质检经验优先。协助检验后段质检货物，保证出货质量，本岗位有很大的晋升空间，能力不错的可以提升为中层管理岗位，4200-5000元/月，8点至6点，管食宿。工作地址是北海西路大生创业园603-2楼

某小区急招白班保安员一名: ，本地年龄60岁以内，身高170左右，有保安证优先工作轻松门岗值班。 工资:2600元/月。工资准时发放月休3天。 工作时间12小时工作很轻松！ 工作地点:西藏路附近 联系人:滚志文

北海魏桥需要五名焊工，双证，工期三个月。姜经理：.

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

负责公司结构件类采购管理事务，涵盖采购规划、供应商接洽与甄选、合同执行及跨部门协作等工作； 1. 结合集团发展战略与年度经营目标，编制采购方案与资金预算，保障采购工作与企业战略方向协同推进； 2. 主导供应商资源拓展、资质审核、绩效评估及动态优化，构建高效稳定的供应网络； 3. 通过市场调研、议价谈判及流程改进等手段降低采购支出，提升整体采购效能； 4. 健全采购管理体系，优化作业流程，推动采购工作向制度化、标准化发展； 5. 统筹采购团队建设，明确职责分工与绩效目标，组织实施业务培训与能力提升。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械、电气、电机等相关专业背景； 2. 具备8年以上大型制造企业供应链开发与管理实战经验，熟悉生产运营系统； 3. 深入了解行业上下游产业链布局，拥有较强的产业全局分析判断力； 4. 熟悉机加工领域（如紧固件、焊接件、结构件等）的供应商开发与维护机制； 5. 具备突出的商务谈判意识、成本控制思维及数据分析处理能力； 6. 拥有优秀的组织协调与团队沟通能力。

核心工作内容 全面主导公司供应链管理事务，规划并执行供应链战略布局，保障供应链高效协同运作，支撑公司业务发展及战略目标达成。 1、供应链体系构建：搭建并持续优化匹配公司业务模式的供应链管理体系，涵盖计划统筹、供应商开发与管理、采购执行及全国仓储物流协同等产品交付全链条环节。 2、供应商全周期管控：统筹文具、生活电子等品类供应商的寻源筛选、准入审核、合作表现评估等工作，建立战略合作伙伴资源库；推动成本结构分析及降本增效措施落地实施。 3、项目执行跟进：主导新项目全流程推进，包括报价、打样、试产至批量交付各阶段，及时协调解决异常问题，确保项目按期顺利落地。 4、库存与产销管理：负责存货周转与呆滞物料管控，把握业务运行节奏，保持供销动态平衡；联动各生产单元处理订单异常并提供生产支持，建立供应链与营销团队间的协同沟通机制。 5、供应链质量管控：实施产品全生命周期质量管理，覆盖研发阶段、供应商生产、到货验收、出库配送及售后反馈等各环节的质量监督与改进。 6、流程体系建设：在企业高速成长期，牵头或协助推进供应链相关流程设计、制度建设与优化，确保体系能力与业务迭代速度相匹配。 7、风险防控管理：识别供应链各环节潜在风险点，制定预警机制、预防措施及应急响应预案；针对重大突发事件快速调配资源应对，事后复盘优化防范机制。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及基础咨询，展现专业得体的形象与服务素养 2.统筹接待区域环境维护，确保前台整洁有序、物料齐备、设备正常运行 3.协助会务支持工作，包括贵宾接待动线安排、茶歇准备、资料分发及临时协调响应 4.准确记录并及时转达访客需求与反馈，配合相关部门高效闭环处理 5.遵守保密要求，妥善管理来访信息及公司基础行政事务 任职要求： 1.形象气质佳，、，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.普通话标准流利，具备基本英语问候能力者优先 3.具备礼仪服务意识，了解基本商务接待规范与应变技巧 4.责任心强，细致耐心，能适应短时高峰接待节奏与灵活排班安排 5.学历不限，有酒店、会展、高端物业或政务接待经验者优先

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行； 2.筹备并协调内部会议安排，确保会议流程顺利及纪要完整准确； 3.统筹管理公司固定资产、办公耗材及后勤服务，优化资源配置效率； 4.协调员工事务与外部联络工作，维护企业良好对外形象。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及团队协作经验； 2.能够同时推进多项工作任务，具备出色的应变与问题处理能力； 3.拥有良好的沟通表达能力，善于整合资源推动目标达成； 4.熟悉教育领域相关背景，适应高强度、快节奏的工作模式。

招聘：黄埔管培生 薪资：8000-13000元/月 适合应届生，专业不限。1、各部门轮岗，对业务建立全方位认知；2、通过岗位挂职锻炼，参与实际业务经营；3、接受培养，考核合格者作为公司后储干部。

销售员：有经验丰富者优先，能吃苦耐劳。

招聘：管培生 薪资：5000—7000元/月 适合应届生，专业不限。1、广西总部及地市轮岗学习，对业务建立全方位认知；2、通过岗位挂职锻炼，参与实际业务经营；3、接受培养，参与实际业务的综合管理工作。

岗位职责：负责移动门店前台客户接待，按照客户需求办理相关业务。 任职要求：年龄40岁以下，掌握电脑基础操作，工作态度认真，具备良好沟通能力，有移动行业从业经验者优先考虑，性格积极乐观，具有团队合作意识

负责接待前来游玩的游客

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2. 每日营业前后清点现金、核对账目，完成日报表及交接手续 3.保持收银台整洁有序，及时补充打印纸、购物袋等耗材 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，协助处理简单退换货事宜 5.配合门店开展促销活动，准确执行价格政策与优惠规则 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验者可培训上岗，收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础电脑操作能力，能快速学习收银设备及系统使用 5.遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

招文员电脑工作票办理与安全问题提交

工作内容： 1、负责日常收银及顾客服务相关事务； 2、引导顾客使用自助收银设备，处理操作过程中出现的各类问题； 3、主动接待顾客并介绍推广相关项目 任职要求： 1、年龄18-30岁，形象端正，气质良好； 2、性格开朗积极，责任心强，做事严谨细心； 3、可适应早班或晚班工作安排