
物业拓展经理
4000-9000元/月
物业经理保险餐补社保3-5人月结全职
工作内容:
嘉翎公司是一家优秀的长租公寓运营商,旗下运营中端长租公寓“嘉翎公寓”
物业拓展专员主要负责为公司拓展并签约旧居民楼、旧宿舍等老旧物业,公司进行升级改造成精装公寓。或拓展签约多套或整层的精装公寓,公司投资配置家私家电后运营出租。
客户群体主要是深圳本地人和一些实力投资客。
薪资待遇优厚,无责任底薪3500起,购买五险,过节费,奖金丰厚(签约一单物业的奖金都是上万起步),另外每月还享受物业运营的提成。
该岗位工作内容不复杂,执行也比较简单。没有客户资源的公司也可以提供。
拓展类岗位不同于销售,销售工作要卖东西给别人是比较难。我们这个岗位主要是拓展获取物业信息,公司来花钱投资升级,相对而言没有那么难。
但是要求你要有耐心,前期开发资源获取信息是一个积累的过程,做开以后基本上可以躺平享受“睡”后收入。
欢迎优秀的你加入嘉翎公司大家庭。
职位要求:
重点:一定要会粤语!其他条件可以弹性,但是一定要会粤语,要求母语级沟通。
公司有客户资源提供,不用担心业绩问题!
要求有上进心,沟通流畅,性格开朗;执行力、理解能力强;
因属市场类工作,要求能吃苦,市场选址拓展避免不了经常出外勤实际调研物业的情况。
要求高中以上学历,应届毕业生也可。
要求年龄在40周岁以内,条件优秀的可以放宽。
有深圳本地客户资源的,做过房地产行业的可以优先考虑。
工作时间:
9:00-12:00,14:00-17:30,周六上午上班,下午弹性,周日休息。节假日同国家法定,满一年享受带薪年假。
物业客服前台(海珠)
5000-6000元/月
其他物业人员包住包吃月结
工作内容:
1、负责客户来电来访的接待接听及客户诉求的受理、跟进、回访工作;
2、负责业主钥匙的托管、借用、领取和空置房钥匙的管理工作;
3、负责系统信息的及时更新与维护工作;负责客户服务部资料的收集、整理、归档工作;
4、负责物品放行条、业主证明、过户证明的开具及各类卡证的办理、更新、注销;
5、负责业主收楼、入住、装修流程的办理工作;协助收费员进行物业费的收缴工作;负责维护前台录音、监控系统的正常运行及资料的存储。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,应届毕业或1年以上物业服务行业工作经验;
2、熟练操作OFFICE办公软件,掌握客户服务电话接听技巧;
3、拥有良好的语言表达能力及人际关系沟通能力;具备对客户心理活动的洞察力、耐心的倾听能力,能够解决和处理基础的客户投诉。
福利待遇:
1、薪资5-6K
2、免费提供吃住(食堂、小区员工宿舍)
3、带薪年假
4、节假日及不定期福利礼品
5、员工体检
6、子女教育奖励
7、伤病慰问
广州越秀区一、岗位信息职位:安保工程部经理(1名)工作地点:东山口(临近地铁1/6号线)
9000-10000元/月
物业工程主管社保包吃保险1-2人月结全职
一、岗位信息
职位:安保工程部经理(1名)
工作地点:广州市越秀区东山口(临近地铁1/6号线)
薪资范围:9000-10000元/月(税前+绩效奖金+三项补贴)
工作时间:8:30-17:30(午休2小时),周末双休,法定节假日
二、核心职责
1.规模管理:全面统筹安保工程部30+人团队,优化排班及资源配置,建立KPI考核体系。
2.制度构建:主导修订《物业安保管理制度及操作手册》《突发事件应急预案》、《消防安全应急演练》等标准化文件。
3.跨部门协同:联动客服、工程部门处理治安消防投诉,年应急响应达标率需≥98%。
4.合规管控:确保项目通过消防年检、电梯特检等政府专项检查,违规投诉为零。
5.成本优化:通过智能化改造(如门禁系统升级)实现年度能耗降低5%-8%。
三、任职资格
1、年龄40-50岁,本科及以上学历。
2、具备3年以上市国资委下属国企/统筹管理20+万方大型物业同等岗位经验(需提供过往管理项目清单)。
3、需要具备较强的组织协调能力和团队合作精神,熟悉安保工程管理相关法律法规与标准,拥有丰富的安保工程管理经验,能够妥善处理各类突发事件。
4、持有C1驾照且能熟练驾驶7座以下车辆。
优先条件(满足以下两个条件及以上优先):
1、持有《注册物业管理师》或《企业安全生产经理证书》或《项目经理》资格证书;
2、具备消防应急部颁发《消防设施监控操作》中级以上职业资格者优先;
3、熟悉GB50348《安全防范工程技术规范》、《风险点与危险源辨识及管控体系》等国家标准;
4、持有电梯安全管理(T1/T2证)或高压电工操作证。
项目经理
8000-9000元/月
物业经理保险1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责小区内物业管理工作的全面执行,确保服务质量符合公司标准;
2、协调处理业主关系,解决业主投诉及日常问题,提升业主满意度;
3、监督小区内公共设施设备的维护保养,保障其正常运行;
4、组织实施小区安全管理工作,包括但不限于安防、消防等;
5、管理物业团队,进行人员培训与绩效考核,提升团队工作效率。
任职要求:
1、具备物业管理相关专业知识,熟悉物业服务流程;
2、具有较强的沟通协调能力和团队管理能力;
3、良好的客户服务意识,能够有效处理突发事件;
4、有物业管理经验者优先考虑;
5、责任心强,能够适应高压工作环境。
工程主管/经理
5000-10000元/月
物业工程主管餐补社保保险高温补贴月结全职
职位详情
物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责
1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理,制定年度维护计划并监督执行,确保运行安全高效。
2、成本与能耗控制:分析能耗数据,推动节能改造,优化运营成本。
3、应急与合规:制定应急预案,快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。
4、团队与培训:组建并培养工程团队,开展技术培训,提升服务能力。
5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门,协调资源解决技术问题。任职要求
1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。
2、经验:5年以上物业工程管理经验,3年以上团队管理经验,熟悉商业/住宅业态。
3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等),熟练使用CAD及办公软件。
持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。
4、素质:抗压能力强,具备优秀沟通协调能力及。
物业经理月结
【岗位职责】
1.负责客户来访接待工作,做好来访登记,与业户建立良好的工作沟通关系;
2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续,对客户进行定期访问,处理业户咨询.投诉工作,对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见,不断提升客户满意度;
3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备,安全状况,及时与相关部门通报信息并做好记录,协同保障园区品质。
4.接受服务中心的工作指令,按要求完成工作内容。
5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作;
6.完成上级委派的其他任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、2年以上服务行业工作经验,1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先;
3、性格开朗,高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心;
4、有良好的表达能力和沟通协调能力,较强的团队合作意识,抗压能力强。
物流园物业项目经理
7000-9000元/月
物业经理保险包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
物流园物业综合管理,包括保安,电工,保洁,绿化,等部门,园区设施设备日常巡检维护,,资料文档统计规范,团队应急管理,客户,政府部门工作沟通等,有物流园管理经验优先!
物业管理主管
8000-10000元/月
物业经理社保月结
一、岗位职责
1.负责园区环境卫生(含公共区域、垃圾清运、消杀防疫)、绿化养护、安保巡逻、停车管理等基础服务;
2.对接外包服务商(保洁、消杀、维保、绿化等),审核服务合同及服务标准,签订与归档管理,定期评估服务质量,处理合作纠纷,优化外包成本结构。
3.负责园区企业客户(入驻商户、企业)的咨询、投诉需求的快速响应与闭环处理,协调解决企业间纠纷或邻里问题;
4.配合招商部门完成企业入驻,场地交接,装修安全(含消防)管理,及园区空置房管理;
5.熟悉办公系统(如Opark、飞书审批系统)提报、审批等应用;
6.负责园区公共资产(场地、设施设备、广告位等)的登记、盘点与管理,推动资产高效利用;
7.负责园区公众责任险、特种设备险、停车场保险等;
8.制定各岗位(安保、保洁、委外供应商等)工作职责、操作流程及考核标准,明确服务节点与责任边界;
9.营造积极的团队氛围,协调员工关系,解决工作难点,提升团队稳定性与执行力;
10.严格遵守物业行业法律法规、产业园区管理条例及地方政策(如消防、安全生产、环保、疫情防控等),确保园区运营合规;
11.建立园区应急预案(如火灾、暴雨、设备故障、安全生产事故、突发投诉等),组织应急演练,妥善处理各类突发事件;
12.配合政府部门(住建局、消防大队、街道办、应急管理局、市场监管局等)的检查与督导,及时落实整改要求;
13.严格控制运营成本,审核各项费用支出(如物料采购、外包费用、能耗成本等),优化资源配置,提升资金使用效率;
14.协同其他部门工作及按时完成上级交办的其他工作。
二、任职要求
1、形象良好,五官端正,有退伍证、消防设施操作员证等相关资质证书者为佳、保安证优先考虑;
2、两年以上大型物业公司相关岗位工作经验,具有保安证或物业管理上岗证;
3、熟悉消防安全和秩序安全管理知识,熟悉大厦楼宇的消防管理工作;
4、执行力强,有较强的沟通、协调能力,有较强的团队合作精神。
跟单文员包吃学历不限
工作内容:
熟手,型材/板材加工零售经验。
1.负责客户订单的接单,下单,生产,出货的全跟进,维护客户资料,解决生产中出现的问题;
2.协调内外沟通,及时跟进订单状态,提升客户满意度,保障订单按时提交;
3.负责客户订单的跟进,发货;
4.客户售后及退货的跟进服务。
任职要求:
1.有一定的跟单经验,熟练使用word/excle等办公软件;
2.沟通理解能力比较强;
3.有责任心,工作稳定,工作积极,态度乐观;
4.年龄23-38左右。
岗位福利:
买社保,上班时间8:00-12:00,
下午14:00-18:00,月休4天包吃。
气氛佳,没有过多KPI压力。
物业经理包住1-2人
招聘
因工作需要现招:物业主管1名,需两年以上物业管理经验,年龄25岁一48周岁,普通话标准,沟通能力强,月休四天,包住不包吃,住宿条件优,工资面议
王生:
地址:龙华区天城路4号
物业经理保险包住餐补社保3-5人月结全职
招募:案场经理
薪资待遇:1-1.5W元/月,13薪
要求:高端案场管理3年以上经验,本科以上学历
工作地点:自贡、泸州、泸西、都江堰
联系人:周女士
谢谢各位大佬推荐!!
福州闽侯县龙溪锦城招聘物业项目工程部负责人一名月薪4500元
4000-5000元/月
物业经理包住社保1-2人月结全职
龙溪锦城招聘物业项目工程部负责人一名月薪4500元
物业经理保险1-2人月结全职
王城大道与纱厂路交叉口往西200米,五岳路二号物业公司招聘:
物业主管一名:身体健康,有较强责任心和执行力,年龄18-35岁,懂电脑基础操作,有相关物业主管工作经验者优先,性别不限,工作时间八小时,每月带薪休假四天,工资3000元
咨询电话:韩经理
广东云浮筠州小镇见习生2025或2026年应届毕业生,大专或以上学历,专业不限,物业管理专
3400-4500元/月
其他物业人员月结
筠州小镇见习生
2025或2026年应届毕业生,大专或以上学历,专业不限,物业管理专业优先考虑;亲和力好,工作认真负责、责任心强、服务意识强,抗压能力强
薪资福利:3400至4500元/月
同步
工作地址:筠州小镇服务处
综合维修工月结
招聘:工程维修人员(低压电工)
薪资:面议
职位详情:
1、要求:身体健康,持电工操作证,2年以上电工工作经验;
2、具备维修工专业知识;熟知各项维修工作相关规范和操作规程;
3、具有强烈的工作责任心,安全意识及服务意识;
4、能够主动学习相关专业知识,服从上级领导工作安排。
上班时间: 08:00—16:00 ,16:00—24:00 ,00:00—08:00
其他物业人员1-2人
小区物管员
18 - 40,懂电脑、elx表格;善沟通,责任心强,有工作经验优先。在都城上班
薪资福利:工资面议
招工人数:1名
:
云浮云城区招聘客服管家任职要求:1.,2名,年龄20-38岁,高中及以上学历;身高1.62
3000-4000元/月
管家1-2人
招聘客服管家任职要求:1.,2名,年龄20-38岁,高中及以上学历;身高1.62米以下勿扰。2.熟练使用电脑,形象佳,服务意识强,有较强亲和力,善于沟通、具备良好的表达能力;3.有物业相关工作经验者优先;4、工资待遇3000-4000工作地址:云城区联系电话:(工作时间内接听)
消防维保员中专及以上
广东云浮岗位名称:消防维保员;
岗位要求:1.身体健康,中专及以上学历,持有消防员证;2.有一定的消防维保经验,熟悉消防系统组成及操作;3.具备良好的团队协作及沟通能力,责任心强,服从工作安排。
薪资待遇:月薪面议!7小时工作制,月休4天,三个月,享受国家节假日休假制度。工作内容:负责消防设备的正常运行及维护保养工作等。
综合维修工社保
工程维修员
1、中专及以上学历,机电类相关专业优先;2、持有相关资格证、上岗证。1、负责小区、住宅物业设备及公共设施维保工作;2、负责项目外委、外包工程现场工作监督、记录;3、能独立进行水电路维修或土建维修作业等
薪资福利:1、入职购买社保;2、享有节日礼品;3、工作满1年后可享受带薪年假及司龄奖
有意者请投递简历至:
工作地址:郁南县都城镇九星大道华盛圆坊都荟花园物业管理服务中心
云浮云城区广东巨信城市服务有限公司云浮分公司招聘岗位:工程技工需求人数:1人工作时间:8小
3800-4800元/月
综合维修工1-2人月结
广东巨信城市服务有限公司云浮分公司招聘岗位:工程技工需求人数:1人工作时间:8小时制(月休4天)待遇:3800-4800年龄:24-45周岁文化程度:高中及以上招聘要求:持有高压电工证,电梯操作员证优先考虑。具备和熟悉技工相关技能、相关法律法规,具有一定协调、控制能力。1年以上相关工作经验。责任心强、情绪稳定。工作地点:云浮市云城区天湖半岛物业服务中心联系人:何女士
其他物业人员社保1-2人月结
物管员
有岗位工作经验优先录取;需熟悉物业行业政策、有较强的物业项目运营能力和客户关系维护经验,对工作有沟通协调与应急处置能力。
薪资福利:1.社保+节日福利。2.薪酬待遇:面议,具体可沟通详谈。
招工人数:1名
工作地址:象山美景豪庭小区
云浮云城区招聘客服管家任职要求:1.年龄20-38岁,高中及以上学历;身高1.65以上。2
3000-4000元/月
管家月结
招聘客服管家任职要求:1.年龄20-38岁,高中及以上学历;身高1.65以上。2.熟练使用电脑,形象佳,服务意识强,有较强亲和力,善于沟通、具备良好的表达能力;3.有物业相关工作经验者优先;4、工资待遇3000-4000工作地址:云城区联系电话:(工作时间内接听
物业工程主管
7000-12000元/月
物业工程主管餐补社保1-2人月结全职
做五休二,非全日制本科及以上学历,2年同岗位经验。
负责统筹项目公共设施设备维修维护、报事报修等服务管理工作,处理业主关系,对专业分包服务进行督导以及安全监督,能够独立开展工程板块工作,能够提出专业的解决方案并指导团队成员,促进公司效率提升。主要工作职责及内容如下:
(1)负责制订设备、设施的年、月检修保养计划和备用材料计划,并组织实施。
(2)负责工程板块所需维修物料、设备零配件的申购和物品的质量检查。
(3)负责指导对外分包方的监管。
(4)对工程定期巡视各设备系统的运行状况,检查班组的维修质量。
(5)负责制订工程维修相关应急预案,定期组织培训演练。
(6)负责制定项目工程维修计划,并监督工程进度的执行情况,及时调整和协调工作,确保各项工程按计划完成。
(7)定期向上级汇报项目的工程进展和需要协调解决的问题,及时解决遇到困难和矛盾,确保工作顺利进行。
(8)负责管理物业工程板块管理,包括培训和评估工程人员,确保团队的高效运作。
(9)监督工程施工质量,解决工程难题及协助处理工程维修类客户投诉。
(10)二装修图纸、资料审核及参与工程接管与验收,监控二次装修质量。
(11)负责制定项目工程质量安全施工管理方案,确保施工过程中的安全风险得到控制,并监督施工过程中的质量安全检查和验收工作,确保工程质量达到要求。
(12)结合项目管理实际,适时修订相关作业文件、规程等。
(13)负责对公司规章制度、文件培训、传达,贯彻落实物业管理政策、法规及各项标准,监督制度的执行,规范现场管理,避免管理漏洞。
(14)负责做好工程员工工作安排的沟通协调工作。
(15)完成上级交办的其他工作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供云浮物业主管求职招聘在线招聘信息,主要招聘云浮物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。