岗位职责： 本公司从事工程项目总承包及分包业务， 公司提供项目资源或意向客户基础信息，需由应聘者负责对接项目或客户，掌握客户需求，推动项目达成合作； 若应聘者自身拥有工程行业人脉资源，或有熟识的各类工程项目负责人，本地资源丰富者优先考虑。 任职要求： 具备较强的责任意识，工作态度端正、积极主动； 能够独立开展项目管理工作； 具备良好的沟通协调能力及应变处理能力； 需自行发掘或引荐项目决策人、项目负责人，并完成合作对接与推进。 岗位福利： 可全职可兼职，薪资结构为底薪+提成。

招项目经理1名要求有二级建造师证件及B证，月薪1万，要求有火电厂管理工作经验不低于5年有意者联系王总微信同步

职位描述 1、负责项目全过程施工方案编制及进度计划管理，定期向总经理汇报工作进展； 2、强化质量管控，确保施工质量符合国家规范或合同约定标准； 3、明确项目整体建设管理目标，统筹把控工程质量、进度、安全与成本等关键环节； 4、妥善协调业主、监理、施工班组及政府主管部门之间的关系，保障工程顺利推进； 5、牵头制定公司工程项目技术与质量管理标准，持续优化工程管理制度及执行流程； 6、组织落实各阶段工程竣工验收及结算相关工作； 7、及时处理施工过程中出现的各类技术问题，并做好协调应对； 8、依据设计图纸和合同条款组织施工，确保项目按时交付使用； 9、参与重要供应商资质考察、预审及履约评估，审核工程招标文件与合同内容； 10、完成上级领导交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、工程管理、机电安装等建筑类专业大专及以上学历，持有二级及以上建造师资格证书者优先； 2、精通水电安装工程项目，具备5年以上项目经理工作经验，至少独立完成过一个以上项目，有施工单位背景者优先； 3、具备出色的组织协调能力、计划分析能力及多项目统筹管理能力； 4、品行端正，职业素养良好，具有团队协作意识和高度的企业责任感； 5、能接受项目现场驻场工作，满足项目接待需要，持有C类驾驶证且驾驶熟练。

二建及以上，工作经验10年以上，安全员B证

一、岗位职责： 1.全面项目管理：负责打桩工程（如钻孔灌注桩、预应力管桩、CFG桩等）的全程管理，包括施工准备、进度、质量、安全、成本及文明施工。 2.技术管理与方案执行：熟悉施工图纸，组织编制施工组织设计、专项施工方案，并向施工团队进行详细的技术交底，确保按图施工、按方案执行。 3.现场协调与调度：合理调配现场人员、机械设备及材料资源，确保施工连续、高效。协调与业主、监理、设计、分包单位等各方的关系。 4.进度与成本控制：制定详细的施工进度计划并确保实施，对项目成本进行管控，避免浪费，确保项目在预算内按时或提前完工。 5.质量与安全管理：建立并落实质量和安全管理体系，严格执行施工规范，组织安全教育和定期检查，杜绝质量事故和安全隐患。 6.资料与验收管理：负责施工过程中的各类资料、记录的收集、整理与归档，组织或参与各阶段的工程验收及竣工交付工作。 二、任职要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、岩土工程、工民建等相关专业。 2.工作经验：具有5年及以上桩基工程项目现场管理经验，独立负责过至少2个完整的打桩项目，熟悉各类桩型的施工工艺和技术要点。 3.证书要求：持有一级或二级建造师证书（建筑工程/市政公用工程专业），并具备有效的安全生产考核合格证书（B证）。必须持有！ 4.核心能力： ·技术过硬：精通打桩施工流程、技术规范和质量验收标准，能独立解决施工中的复杂技术问题。 ·管理能力：具备出色的团队领导、沟通协调和决策能力，能有效管理施工团队。 ·成本意识：具备较强的成本控制和合同管理意识。 ·软件技能：熟练使用AutoCAD、Office等办公及项目管理软件。 5.个人素质：责任心强，吃苦耐劳，能适应施工现场的工作环境，具备良好的职业道德和抗压能力。

工作内容 1、全面把控装饰项目执行节奏，监督各阶段进展，保障项目按期交付； 2、统筹项目组人员分工与协作，推动设计与施工环节高效衔接； 3、及时应对并解决项目实施中的突发状况，确保工程质量与客户体验达标。 任职要求 1、具有较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 2、具备快速响应和处理项目执行中各类问题的能力； 3、熟悉装饰行业运作模式，能精准对接并落实项目具体要求。

55岁以下，工作经验10年以上，大专及以上，熟练使用电脑，熟悉办公软件，熟练使用CAD及其他制图、看图软件，懂预算，善于处理甲方关系

岗位职责 1.熟悉施工图纸，依据现场需求，统筹开工前所需人员、材料、设备及施工方案的规划与准备； 2.掌握施工技术规范，合理组织施工过程中人力、物料及工艺流程的实施与调度； 3.负责施工现场各类问题的沟通协调与处理，确保作业顺利推进； 4.全面管控项目在安全、成本、进度、质量等方面的执行情况； 5.配合工程经理完成项目部相关协作事务。 任职要求 1.大专及以上学历，年龄25-40岁，具备机电、净化及装修工程的实际操作经验； 2.拥有5-6年施工现场工作经验，能独立应对施工后期维护与保修问题； 3.具备良好的沟通能力与执行能力，工作认真细致，责任心强； 4.可接受出差及长期驻场工地安排； 5.必须持有广东二级建造师（机电工程）或一级建造师（机电工程）证书。

1、熟悉门窗、幕墙规范和施工技术； 2、对口工作5年以上，能独立完成项目现场运营管理 3、有较强的组织沟通协调能力，做事认真负责务实； 4、服从工作区域分配

岗位职责 1、主要负责林业造林、项目监理、有害生物防控，包括薇甘菊、松材线虫病等专项治理的项目管理工作。 2、需具备熟练的驾驶技能，能够适应外业行车需求。 3、有林业造林施工或监理实际经验者优先录用。 4、林业、园林及相关专业背景者优先考虑。

客厨家宴，招聘服务员18岁至30岁，有意者联系电话

海富酒家招聘长期兼职服务员 上班时间5：30到10：30 （80元）

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精通机电安装并且懂装饰装修，沟通能力强，能吃苦耐劳，有项目经理证件者优先

职位名称：装饰装修项目经理/施工带班主管 所属部门：工程部 工作地点：湖南、湖北、江西、贵州、陕西 汇报对象：部门主管/总经理 本岗位（自负盈亏） 介意勿扰 我们提供 薪酬福利：具有竞争力的薪酬体系，具体面议。

有意者电话联系，最好是武汉或者周边地区人员。

一建水利

主要负责人员安排、苗木种植指导等工作的落地

汕尾市海丰县招水电带班施工员

大队长 薪资福利:7000 - 12000元 招工人数:1人

施工员 熟悉图纸，懂施工的。精装修的施工员。

现场施工

招精装修的施工员/技术员。要求经验丰富，熟悉现场，懂现场精装修的。能看懂图纸，能力较强的人员，年龄35周岁左右。

工作职责: 1、统筹管理项目管理部门的日常运作，建立健全项目管理体系，科学规划并高效推进公司各类项目的执行，确保项目在规定时间内高质量、按预算完成，助力公司战略目标的顺利达成； 2、对项目全周期进行监督与指导，及时识别并应对实施过程中的问题与潜在风险，保障项目有序推进，定期汇总和分析项目数据，动态掌握进度、质量及成本执行情况； 3、引进先进的项目管理理念与工具，如项目管理软件、风险评估模型等，不断优化管理流程，提升项目执行效率与管理水平； 4、结合项目实际需求与公司资源配置，合理分配人力、物资、资金等资源，实现资源的高效利用与最优配置； 5、搭建高效的项目沟通机制，确保项目团队内部、跨部门及高层之间的信息传递顺畅，定期召开项目会议，及时汇报进展，协调处理各类问题与分歧； 6、完成上级领导交办的其他相关工作事项。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，项目管理、自动化等相关专业背景，具备PMP、IPMP等项目管理认证者优先考虑； 2、8年以上项目管理工作经历，其中至少5年担任项目管理部门负责人，具有自动化分拣设备类项目或项目群管理经验者优先； 3、具备良好的培训管理能力，能够系统化设计、组织、实施并评估培训计划，有效提升团队整体专业能力； 4、熟悉所在行业的业务逻辑与技术发展方向，能对项目技术方案及业务需求做出准确判断与专业指导； 5、拥有优秀的组织协调与跨部门沟通能力，善于整合资源，解决复杂问题，具备较强的决策力与应变能力，可在多变环境中快速作出合理判断。

岗位职责: 1.全面负责家装项目的统筹与执行，保障项目按时保质交付； 2.与客户保持顺畅沟通，准确理解并落实项目需求； 3.跟踪项目进度，确保各阶段工作按既定计划有序开展； 4.保障施工现场高效运转，及时处理现场各类问题； 5.协调调配项目所需资源，持续优化施工流程与管理机制。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效衔接客户与项目团队各方； 2.组织规划能力突出，可合理配置与管理项目资源； 3.熟悉家装行业特点，能精准识别并响应项目实际需求； 4.富有团队协作意识，具备带领团队完成目标的能力； 5.热爱项目管理工作，抗压能力强，能在高强度下稳定输出。

比邻装饰连锁-口碑至上大小不挑。每月可预支、包中餐、有社保、有底薪。 1.职位:装修项目经理 2.职责:协同店长进行量房与客户沟通、使用电脑制作装修报价、统筹施工进度管理、对接业主完成结算流程。 3.要求:熟悉家庭装修流程，熟练操作办公软件，无失信被执行记录。具备局部改造经验者优先考虑。 4.薪酬:底薪3000元+分包模式下7%标准利润分成+2%口碑激励+5%资源推荐奖励+2%增项提成+社保+工作日中餐。 5.发展空间:可晋升为门店负责人。 公司优势: 1、创立于2014年，专注旧房翻新与局部改造，行业引领品牌，广佛深区域门店密集，发展迅速，正加速全国布局。 2、核心管理团队来自世界五百强企业，管理体系专业扎实，倡导人性化管理、去家族化运作、数据公开透明，资源共享，共创共赢。 3、业务量稳定充沛，拥有15个线上线下推广渠道，聚焦局改需求，市场竞争较小，客户易成交，项目周期短，平均签单率超40%。 4.总部提供六大支持:品牌背书、线上获客、标准化报价体系、合作工匠及材料供应链、人员招聘与绩效考核机制、财务与资金运营指导。 5、薪资待遇真实可靠，不设上限，多劳多得。

1.负责装修项目的整体规划与执行 2.监督施工过程，确保项目质量与进度 3.协调团队成员，解决项目中的问题 任职要求: 1.具备出色的项目管理能力 2.能够有效沟通，确保各方协调一致 3.对装修行业有深入理解，能够应对各种挑战

园林绿化养护项目经理 28-45岁健康，要求园林相关专业背景、3年以上绿化养护管理经验，持有园林工程师职称或驾驶证者优先。 **项目全流程管理与目标达成 >计划制定与执行：编制年度、季度及月度养护计划，明确浇水、施肥、修剪、病虫害防治等关键节点，确保植物生长周期与养护措施精准匹配。例如，广东地区夏季需重点安排抗旱灌溉与高温期植物遮阴方案。 >进度与质量管控：每日巡查养护现场，通过「管养日志」记录植物生长状态、作业完成情况，对未达标的工序（如草坪修剪高度偏差、病虫害防治不彻底）及时要求整改，确保符合甲方验收标准。 >成本控制：核算人工、物料（如农药、化肥）、机械使用等费用，例如通过优化排班减少overtime支出，批量采购耐荫植物降低更换频率，将成本控制在预算内。 ***团队管理与技术指导 >人员调配与培训：根据项目规模组建养护团队，明确班组长职责；定期组织技能培训，内容包括「广东常见耐荫植物（如龟背竹、春羽）养护要点」等，提升团队专业能力。 >安全与规范监督：执行高空修剪、农药喷施等作业的安全规程，例如修剪行道树前设置警示区、喷施农药时要求作业人员佩戴防护装备，杜绝安全事故。 ️***资源协调与物资管理 >物料采购与库存：根据养护需求申购工具（如绿篱机、喷雾器）、耗材（有机肥），建立出入库登记制度，避免物资浪费或短缺。例如，雨季前提前储备排水泵与防雨布，应对突发暴雨。 >设备维护：定期检修园林机械，确保割草机、灌溉系统等设备完好率，减少因故障导致的工期延误。 ***客户沟通与关系维护 >甲方对接与反馈：每周向业主提交养护报告，主动沟通植物生长问题（如病虫害预警）及解决方案，增强客户信任度。 >投诉处理：24小时内响应业主关于绿化质量的投诉，如枯枝未清理、草坪斑秃等，48小时内整改并反馈结果，维护项目口碑。 ***文档与应急管理 >资料归档：整理养护方案、验收记录、成本票据等文件，形成完整项目档案，为后续结算与审计提供依据。 >应急处置：制定台风、霜冻等自然灾害应急预案，例如台风来临前加固乔木支撑，灾后24小时内完成断枝清理与植物扶正。