招两个工地司机，年龄20到45岁，。 只需要开工程车送人员去工地以及中午送饭，临时送送材料，要求自动挡手动挡都会开 工期两个月左右，包吃住。3500元一个月。 原标题：《茂名信宜市招两个工地司机，年龄 20 到 45 岁。只需要开工程车送人员去工地以及中午送饭，临时送送材料，》

岗位职责： 1. 负责公司高层管理人员的日常出行及接送任务，确保行程安全与时效。 2. 保持车辆的整洁与良好运行状态，定期进行维护保养，处理相关事务。 3. 熟悉交通法规，合理规划行车路线，减少油耗并提高效率。 4. 遵守公司规章制度，执行保密职责，维护公司形象与利益。 任职要求： 1. 持有C1或以上驾驶证，具备至少3年以上驾龄，熟悉本地及周边地区路况。 2. 具备良好的职业素养和商务礼仪，能够应对各种商务场合。 3. 对车辆日常保养、维修及保险理赔等流程有基本了解。 4. 身体健康，责任心强，具有良好的服务意识和应变能力。 原标题：《商务司机》

岗位职责： 1.安全、准时、高效完成商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规与公司用车管理制度，如实记录行车日志及费用明细 4. 协助处理临时性事务，如文件传递、简单行程协调等，展现良好职业素养 5.保持得体仪容仪表与沟通礼仪，维护企业专业形象 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3.具备基本服务意识与应变能力，能适应弹性工作时间及短途出差 4.无违法犯罪记录，征信状况良好，服从管理安排 5.学历不限，具备良好沟通能力与责任心者优先 原标题：《c1商务司机》

【岗位职责】 1.开发及维护辖区内超市定岗定线周期持续拜访，覆盖所在区域内目标客户。 2.负责区域内的销售业绩、品项推广等 3.完成每月的各项考核指标及销售业绩 4.处理好市场客户需求，做好开发、维护、售后服务等。 【任职资格】 1.服从管理，有从事快消品、伊利、蒙牛经验者优先； 2、有门店开发经验，有门店操作经验者优先；  3、热爱销售工作，有较强的进取心、勇于挑战自我，不甘平庸，有意在快销行业大展拳脚并坚持下去的人； 4.征信良好。 【招聘区域】深圳罗湖、福田、南山、盐田、龙岗、龙华 待遇：底薪+提成+深圳社保+公积金+晋升空间大

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4. 独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5. 定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5. 诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

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茂名市信宜市招防水工，初期电梯井，附近人可做。

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招聘岗位：服务员月休2天，工资面议！年龄：30岁至45岁，要求：身体健康，吃苦耐劳，手脚麻利。时间：下午5：30分点至凌晨1：30分。电话：地址：榕园灯光夜市3排01号

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家庭司机【线索编号】33993【需求类型】家庭司机（男女均可）【薪资】8000-10000/26天【备注】一家三口，需要接送宝上下学，上补习班，女主人出行之类，要求司机驾驶熟练，有家庭司机经历，配合度高（本地）随时待命，【电话】CC跃芙国际家政总店，小雪，

岗位职责： 1.负责商务接待、高端客户接送及短途旅游包车服务，确保行程安全、准时、舒适 2.熟悉本地及周边主要路线，合理规划行车路径，高效响应临时用车需求 3. 做好车辆日常清洁、基础检查与保养配合，保持车况良好及车内环境整洁专业 4.礼貌待客，主动沟通，准确理解并落实客户个性化服务需求 5.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与服务反馈 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，三年内无重大交通事故及严重交通违法记录 2.持有道路旅客运输从业资格证（客运类），证件状态正常且在有效期内 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正，举止得体，适应弹性工作时间 4. 无犯罪记录及不良信用记录，能提供健康证明及无吸毒史承诺 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用通讯工具 原标题：《商务车司机》

招聘老板的商务司机，开车技术必须好，懂行政接待礼仪，25-39岁，月薪3500+500全勤+三险，【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

岗位职责： 1.安全、准时、高效完成商务接待、客户接送、会议保障等专职驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、保养及基础故障排查，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4.协助处理临时性事务，如行李搬运、简单会务支持等，展现良好职业形象 5.配合完成上级交办的其他与行车服务相关的工作任务 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.形象端正，沟通礼貌，具备较强的服务意识与保密意识 3. 身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 4.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用办公软件 5.服从调度安排，适应弹性工作时间及短途出差需求 原标题：《商务车司机》

【岗位】住家司机【地点】东港海涵庄园【薪资】8000【休息】月休2天法假正常【详情】接送孩子，会熟练开车，喂各种宠物，偶尔搬点物品。【要求】40岁以下员工，性格开朗，情商高，能吃苦，不计较。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚信踏实，目标感强，愿意在销售领域长期发展 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与 occasional出差

【休闲食品公司招聘启事】 业务员（多名） 薪资福利：底薪+提成，月均收入约5000左右，每月休息3天 工作地址：化州市区/郊区 联系方式：

通过线上／线下方式以及发展下线方式 推广宽带业务（新方案能帮客户省钱） 内容简单，时间自由，按单结算，不拖不压。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚信踏实，目标感强，愿意在销售领域长期发展 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与 occasional出差

销售 底薪＋提成（提成5个点） 主要内容销售冷库板材，以及制冷机器 会涉及到面销（客户道场地看货，了解客户的需要带他看货，尽可能促成单） 期间也要学会怎么配货，认识各种机器的型号和作用。 底薪2700+提成。月休4天，特殊情况除外。 要求： 性格活泼一点，勇于挑战自己的都可以来试一下

职位描述： 1.负责公司门窗销售和推广 2.了解和发掘客户需求，介绍产品的优点和特色 3.管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划 4.收集潜在客户资料及竞争对手的分析 岗位要求： 1、中专及以上学历，可接收应届毕业生； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；团队意识强！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期跟进项目进展，及时解决客户问题并反馈优化建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，抗压能力强，结果导向

职位名称：玩具直播主播（全职/兼职） 工作地点：茂名市玩具仓招带货主播 薪资待遇：做多得多，上不封顶，可详谈 每天开播4小时 我们需要这样的你 童心未泯：热爱玩具、动漫、潮玩或母婴产品，对各类玩具（如盲盒、积木、遥控车、益智类）有浓厚兴趣。 表现力强：镜头感好，性格开朗外向，敢于表达，能带动直播间气氛，不怯场。 沟通达人：口齿清晰，普通话标准，具备优秀的语言组织能力和互动技巧，能留住观众。 经验加分：有直播带货经验或短视频拍摄经验者优先，但如果你是一张白纸却极具天赋，我们也愿意培养！ 我们提供 广阔舞台：成熟账号/新号起步，流量扶持，让你尽情发挥才艺。 丰厚回报：有竞争力的薪酬体系，业绩越好拿得越多。 轻松氛围：团队年轻有活力，每天与玩具打交道，工作开心不压抑。 专业培训：提供话术指导、运营培训，助你从小白变大咖。

1:可培养小白！ 岗位福利: 福利优厚！ 工作内容 1、开展产品销售工作，完成既定销售任务 2、维护已有客户关系，开发潜在客户资源 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力与商务洽谈水平 2、能独立推进销售流程，具备较强的市场洞察力 3、态度积极，热爱销售岗位，具备优秀的协作意识

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责区域内客户开发与维护，通过陌拜、电话、线上等多种方式拓展新客户 2. 深入了解客户需求，提供针对性的产品/服务解决方案，推动签约落地 3.完成日常销售目标及阶段性业绩指标，定期提交业务进展与市场反馈 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作关系 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有较强的目标感和执行力，能独立开展业务拓展工作 3.学历不限，有快消、建材、IT、教育等行业销售经验者优先 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与汇报能力 5.诚信踏实，具备团队协作意识与职业素养

岗位职责： 1、负责公司LED销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

岗位职责： 1，主动开发1688平台客户资源，通过精准推广与线上沟通等方式挖掘潜在客户，推动合作达成，实现销售目标。 任职要求：持续维护现有客户关系，定期进行客户回访，掌握客户需求，快速响应客户咨询、投诉及售后事宜，提升客户满意度与回购率。 2，协同公司市场活动与促销方案，在1688平台落实推广执行，增强活动成效与产品销售表现。 3，按时汇总销售数据，完成销售报表，并向上级汇报工作进度与执行情况。

新营销————深圳市乐有家纯大学生团队 是否已经厌倦了一眼望到头的生活和收入？ 是否不满足于眼前狭小的晋升空间？ 是否不喜欢工作氛围阴阳怪气压力山大？ 是否拒绝躺平，想要实现更多？ 来乐有家呀，和志同道合的小伙伴一起奋斗，一起搞钱搞事业！ 入职满1年的经纪人平均月薪24837元 入职满1年的店长平均月薪30278元 [温馨提示] 近期面试者较多，未能及时联系您时请主动联系，积极主动的人更容易成功，欢迎志同道合者。 全国高校的师兄师姐等着你的加入，90后副总扁平化管理，00后新上副总，带你畅游房地产行业！ 一、【关于新招聘入职岗位要求和薪酬标准】 1、置业助理：首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖，底薪补贴+职务绩效模式。工作时间上午9-12，下午2-6，晚上7-9点。每周休1.5天。也可选择双休。 薪酬： 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 本科A03最高薪酬9000元：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 2、A级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位：工作时间上午9-12，下午2-6，晚上7-9点。每周休1.5天。也可选择双休。 A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55% A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55% A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55% A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴5500+行动量化绩效2000+业绩奖55% 3、AA级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位：早九晚六岗位，标准周休息时间是每周休1天 AA1：最高薪酬4000元：底薪补贴3000+行动量化绩效1000+业绩奖55% AA2：最高薪酬5300元：底薪补贴3300+行动量化绩效2000+业绩奖55% PS： 1，不管入职3个月、8个月、三年都享有底薪 2，同时享有提成高达55%，每月15号按时发放(无论有无业绩)保障底薪，20号发绩效奖励，25号发放奖金 3，更多员工福利：五险一金、提供住宿、节日关怀礼、 年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、、居住证、调户、 二、职业规划 入职满月即可参加竞聘！00后店长，00后副总！发展方向：营销管培生（储备干部）—置业经理（储备店长）——店长——营销副总经理——营销副总裁。 【六不唯选拔人才】不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身 三、公司规模 公司网点密布，直营连锁门店5000多家，从业人员30000多人，期待你的加入。 四、培训机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 五、岗位职责 1、负责新客户和业主的开发（针对豪宅片区，服务高端人群）； 2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务； 3、负责新房的买卖、二手房的买卖与租赁的全过程，包括带看、收意向金、签约过户及老客户经营等服务。

主动投递，优先录用，双休。1.薪资待遇： 6000底薪+一单提成9500或40%提成。 2.工作时间： 9:30-18:30中午休息1.5个小时。不会要求加班， 星期天固定休息加4天调休共8天休3.工作内容： 协助总监维护新老客户，利用公司资源开发潜在客户。 不需要外出，不用出差，办公室办公。 节假日下午茶员工生日会团队聚餐团队旅游等 等福利多多 晋升：业务经理一储备总监一合伙人一总监一运营总裁 此职位招聘城市范围：深圳