岗位职责: 1.负责公司人事管理工作，包括但不限于员工关系维护与人事政策执行。 2.协助完成行政日常事务，确保办公环境和行政服务的高效运转。 3.参与公司内部会议，记录会议内容并负责后续跟进与执行。 4.公司都是90/00后沟通不是问题，团队精神互帮互助气氛活跃 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各部门有效协调。 2.具有较强的组织能力和执行力，能够处理多任务并确保按时完成。 3.对人事管理和行政工作有一定的了解，能够快速适应并融入公司工作流程。

岗位职责： 1. 负责消费级助行外骨骼产品多渠道的销售推广； 2. 面向C端高净值客户开展体验式销售，提供产品使用方法； 3. 开拓并维护销售渠道，包括智能硬件、健康养老、助残设备相关资源； 4. 通过社群运营等方式提升用户粘性与转化率； 5. 根据市场需求反馈产品使用情况，协助优化销售策略。 任职要求： 1. 具备智能硬件、健康养老或助残设备领域销售经验者优先； 2. 拥有养老、助残或电商渠道资源者优先； 3. 擅长体验式销售、用户教育及社群运营； 4. 能够独立开拓市场并完成销售目标。

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我们是一家前置仓类型的线上零售企业，主打30分钟配送到家，商品种类多样化，覆盖衣食住行，目前已连开七城，坐拥百亿市场. 工作时间： 9-12点以及15点半-20点半，八小时工作制度，月休六天，法定节假日全休 工作职责： 1、收集、反馈用户意见及建议，并根据市场信息制定合适的市场推广方案； 2、二次推送，解决新老用户的疑难问题； 3、执行企业品牌提升各项活动，协助提升企业知名度。 任职要求： 1、男女不限，免费配车，需要会骑电动车； 2、诚信正直，充满激情，具备较强的事业心、执行力和抗压能力； 3、性格开朗，具备良好的理解能力、表达及学习能力； 4、具备敏锐的市场洞察力以及分析能力。 岗位福利： 拥有高额的绩效提成+无责底薪+客户回购提成+高温补贴+冲单奖励，综合月薪过万，平均月薪8000-12000，稳定三个月后组长培养计划

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客房服务员以上招聘岗位有相关工作经验者优先招工人数:数名8点到下午4点半有意者可到酒店面谈

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