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采购经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1. 负责市场供需信息的搜集与分析,为采购策略制定提供数据依据; 2. 策划并执行商品选品与采购工作,保障流程顺畅与采购品质; 3. 与供应商保持高效沟通,确保所采商品满足公司质量要求; 4. 负责供应商合同及各类文件的管理,监督合同条款的准确落实; 5. 跟踪采购商品的数量情况,保障库存数据的真实与准确。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力与谈判水平; 2. 能够独立应对并解决采购过程中出现的各类问题; 3. 拥有较强的市场研判能力与商业敏感度; 4. 能够妥善维护供应商关系,保障供应链持续稳定; 5. 具备团队协作意识,能与团队成员保持顺畅交流。
行政经理/主管3-5年大专及以上管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验大中型企业从业
1. 主要负责行政事务管理,侧重员工关系维护 2. 落实并执行公司各项规章制度; 3. 结合公司发展需要,为不同岗位员工制定培训计划并推动实施; 4. 组织开展员工考勤、晋升、调岗、奖惩、离职等全流程管理工作; 5. 与员工保持有效沟通,掌握思想动态,促进良好员工关系建设; 6. 完成上级交办的日常其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验; 2、具备良好的语言表达、人际沟通及应变能力; 3、熟练操作常用办公软件; 福利待遇: 1、单双休轮休制 2、享受国家法定节假日及带薪年休假 3、基本底薪+全勤奖励+绩效提成+工龄奖金 定期组织丰富团队活动:节日福利、团建旅游、聚餐、K歌等,努力工作,快乐生活; 薪资保障、系统培训、晋升通道……期待你的加入,这里拥有你期待的发展平台!
行政管理
3000-5000元/月
行政经理大专及以上
仓里1953商业街万达宝贝王招聘 综合主管1名:大专及以上学历,负责门店行政、人事、财务及相关工作,协助店长做好门店管理工作,月薪3000-5000 营销主管1名:大专及以上学历,负责门店销售管理、活动策划、活动执行、异业合作、渠道洽谈、微信群营销维护、品牌推广等,月薪3000-5000 设备主管1名:中专及以上学历,负责乐园设备的日常维护、维修厂商售后等,保证乐园设备正常运行及无隐患,维护消防安全、治安安全,有序的工作保持运营场所,月薪2800-4000 成长老师2名:中专及以上学历,寓教于乐式互动课程教授、完成新老会员成长课程的售卖以及维护拉新,具备一定的销售意识和服务意识,月薪2500-4000 服务顾问5名:中专及以上学历,能够独立完成门店下达个人销售任务,能够快速掌握宝贝王产品核心并能很好的向顾客讲解,为会员提供优质的服务,提高会员满意度,月薪2500-4000 兼职20名:在读大学生/中专以上学历,会基本电脑操作,有爱心,有服务意识,服从团队管理安排,10元/小时 早班:9:00-17:30 晚班:13:00-22:00 地址:涡阳县城关街道仓里1953街区A2栋万达宝贝王家庭娱乐中心 咨询电话:郎经理
办公室主任
6000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上工商管理5年以上相关经验82年
岗位职责: –统筹并监管企业行政管理工作,保障办公环境高效有序运转; –参与公司行政制度与流程的制定及落地实施; –负责日常行政事务管理,涵盖文书处理、会议组织及员工日常支持工作。 任职要求: –具备出色的组织协调能力; –能独立开展工作,及时应对和处理各类问题; –拥有良好的沟通技巧与团队协作意识; –五年及以上相关领域工作经验; –年龄要求82年出生人员; –有制造业企业工作经验者优先录用。
采购文员
5000-7000元/月
采购专员/助理经验不限大专及以上机械制造品零配件原材料
为了高效沟通、节省彼此时间,我们将岗位相关信息尽可能清晰呈现,请您仔细阅读: 【工作内容】 本岗位职责较为专注,主要承担公司项目所需物料的采购任务。 1、采购方式包括:线上比价采购、本地市场采购、项目现场物资对接 2、工作流程说明:(1)依据项目物料清单执行采购,涵盖询价→下单→物流跟进→收货验收→发票追踪,全程闭环管理; (2)涉及标准件与非标件采购,各项目选型需求不同,部分非常用物料需进一步沟通确认具体规格。 【任职要求】 我们对岗位的要求较细致,因期望输出成果具备较高水准,体现公司专业态度。 1、学历要求大专及以上,具备相关经验者可适当放宽条件; 2、工作细致严谨,追求精准,拒绝“差不多”心态; 3、持有驾照者优先考虑,因涉及中法商贸城周边采购任务,需具备驾驶能力。 【待遇情况说明】 1、薪酬范围:基本工资4000-6000元,享受14薪,年度调薪机制。备注:未经过面试无法确定具体薪资,需结合资历与能力综合评估。 2、福利待遇:(1)每月固定发放:交通补贴200元、住房补贴200元;湾沚区设有食堂,提供早餐与午餐;月度礼品福利;(2)额外福利:节日礼遇、生日蛋糕卡、不定期组织团建活动、办公室配备不限量零食饮品区,另有其他零星福利。 3、公司负责人注重员工回馈,每年安排1-2次涨薪,并持续丰富福利体系,目标是团队共同努力、共同发展,公司成果与全员共享。 4、作息安排:每周日休息 >>>>>>>>>>>>若能力突出,可调整职责范围并即时调薪,确保优秀人才得以保留。 【团队氛围】 1、管理层及办公团队均以年轻成员为主,遵循统一用人标准,同事间相处融洽,沟通高效顺畅; 2、从本岗位描述即可看出,我们摒弃冗长委婉的交流方式,倡导直接高效沟通,聚焦问题本质,快速推进解决。
采购专员
5000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购大中型企业采购经验建筑材料供应链/贸易专业包装成品/样品原材料熟悉法律法规知识
岗位职责: 1) 配合采购主管完成日常采购相关事务; 2) 协同采购主管与供应商开展价格协商,管控并协调物料交付周期,确保供货按时完成; 3) 协助采购主管推进供应商资源拓展,对供应商资质进行评估并完善相关资料整理; 4) 协助采购主管实施供应商市场调研,收集并整理行业信息,建立并维护合格供方名录; 5) 根据生产计划中的请购需求,制定采购方案,并向供应商发出采购订单指令; 6) 跟进采购订单执行进度,持续追踪订单状态,及时与供应商沟通协调,保障物料准时到位,支持生产有序运行; 7) 负责采购物料配套情况的管理,确保产品出货前物料齐备; 8) 依据预算目标汇总每月实际执行数据,开展预算与实绩对比分析,为预算优化提供数据支持; 9) 确保采购订单信息准确、及时地录入ERP系统,便于相关部门掌握生产进展; 10) 完成上级交办的其他临时性工作。
采购专员/助理3-5年本科及以上国内采购机械制造品自带供应商资源零配件大中型企业采购经验包装供应链/贸易专业成品/样品原材料
要求本科及以上学历,具备3年以上采购经验,不满足条件者请勿投递 岗位职责: 1、严格执行公司规定的采购流程,完成采购合同的签订工作; 2、负责采购订单的编制、核对、发货安排及到货时间的全程跟进; 3、积极开发优质供应商资源,优化供应渠道,有效控制采购成本; 4、与工程部、市场部等相关职能部门保持良好协作与信息互通; 5、按时完成上级交办的其他工作任务。
采购助理
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上零配件原材料
岗位内容: 1、市场调研与供应商管理 市场调研:定期开展市场信息收集与分析工作,掌握市场价格波动、产品更新及供应商动态。通过展会、线上平台等多种途径获取行业最新资讯,并汇总形成调研报告,为采购决策提供依据。 供应商开发与维护:配合采购经理拓展新供应商资源,参与资质审核及现场考察工作。保持与现有供应商的日常沟通,维护稳定合作关系,及时完善供应商档案信息。 2、采购计划与执行 采购计划拟定:根据各部门实际需求,协助制定月度及季度采购方案,明确采购物资的品类、数量、技术参数及预算范围。 订单处理:在审批完成后,具体落实采购订单操作,包括与供应商确认交货时间、结算方式及运输安排,保障物资准时、合规到货。 3、文件管理与数据分析 3.1 文件管理:对采购合同、发票、到货单等相关资料进行系统化整理与归档,确保文档齐全、准确、可追溯。 3.2 数据分析:汇总采购各环节产生的数据,进行分类统计与分析,输出相关报表,为流程优化和策略调整提供数据支撑。 4、跨部门协调 内部沟通:与生产、销售、财务等部门保持有效对接,及时掌握业务需求与反馈,灵活调整采购安排。 问题解决:针对采购过程中出现的异常情况,主动联动相关部门协商处理,提出可行方案并推动执行落地。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,具有一年以上制造业采购相关工作经验; 2、具备较强的成本控制意识和质量把控能力;了解基本财务知识,能独立完成成本核算工作; 3、具有良好的团队协作与跨部门协调能力,具备优秀的商务谈判技巧和人际交往水平; 4、有金属材料类采购资源或从业经验者优先考虑。
采购专员3-5年大专及以上机械制造品国内采购零配件
岗位职责: 1、按照采购要求,找到合格的供应商。 2、货比三家,找到有竞争力的价格。 3、按时报价,及时签订采购合同。 4、偶尔出差验货。 任职要求: 1、大专以上学历,机械或电气专业。 2、水泥厂机械或电气岗位工作三年以上,熟知水泥厂各种设备。 3、年龄55岁以下,普通话标准,能熟练操作办公软件。 4、服从管理。
采购
4000-5000元/月
采购专员/助理经验不限高中及以上成品/样品
1:熟练使用电脑跟表格,善于数据统计分析,沟通能力强2:岗位职责:采购询价、比价、议价、拆单,下单,跟单,到货到仓库清点确认,发货前配合仓库点货。3:为人诚实,抗压能力强4:有过采购经验优先,会开车经验优先
搬运工装卸工包住五险有提成餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
面漆家具打磨修色月结
安徽亳州璐豪家具有限公司招聘: 面漆工一名(可以独立调色面漆修色)补灰打磨工数名(夫妻工最好)住宿水电费全免。工资电议按月准时发,联系电话
亳州
2月23日 05:26拨打电话
A2
找A2驾驶员一位,亳州∽贵阳,四天一个来回,两边有充足的休息时间,亳州出发走太康、扶沟、许昌,回来走S30江黔高速,路过羊昌停车还,瓮安东服务区,瓮安西服务区,余庆服务区,贵阳的驾驶员也可以,有意者电话联系:
亳州
2月23日 05:19拨打电话
安徽亳州招聘厂区食堂厨师一名,一天做两顿饭,要求55岁以下,能办健康证,男女不限。曹洪路南
食堂厨师1-2人
招聘厂区食堂厨师一名,一天做两顿饭,要求55岁以下,能办健康证,男女不限。曹洪路南头
亳州
2月23日 04:40拨打电话
维修电工保洁质检员叉车工
长期返3元每个小时 每天下午2点面试 具体价格有人的话私聊。 亳州道阳科技有限公司 安徽上市企业 需求200人。。留置率高。宿舍配备洗衣机,独立做饭区域。保洁阿姨。 招聘普工(两班倒) 夜班补助30元 年龄:18-37周岁 包吃住,三餐免费 薪资:19元/时 综合工资5000-6500 学历高中以上,要求高中学历踏实肯做,服从管理,可适当放低要求。 上班时间:8:15-20:45 不加班17:15下班 做2个小时休息10分钟各项福利待遇好。活轻松简单。 工作内容:主要装备,质检,叉车工,电工,打螺丝,检验外环活简单轻松,有电工证,叉车证的优先录用,企业名额有限、家门口企业。机会难得 提供住宿每个月有100元交通补贴。福利待遇好 ,每月15号发上月工资。 地址:涡阳县西阳镇经济开发区阳港产业园经二路西侧纬二路北侧 业务对接,经理
亳州 涡阳县
2月23日 04:18拨打电话
采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责: 1、负责制定和执行采购策略,统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配,保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理,优化供应商体系,完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制,通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门,参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度,确保合规性,提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求,应对供应链突发问题,保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验,具备制造业采购背景,熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差,具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪,具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强,具备事业心与进取精神,能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑: 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理3-5年大专及以上钱大妈肉联邦温氏生鲜优先生鲜果蔬国内采购原材料
社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理,确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划,优化品类结构,提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理,建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况,推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态,及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验,熟悉供应链运作,具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。
外包整机采购主管
9000-13000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责 1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理,构建并维护合格供应商名单。 2. 制定采购计划及管理制度,保障合同产品按时交付,支撑研发、生产或项目部门的物料需求。 3. 执行采购全流程工作,涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。 4. 跟踪市场行情变化,持续优化供应商资源结构,确保采购在质量与成本方面的竞争力。 5. 处理采购过程中出现的异常情况(如交期延误、品质问题),协调退换货及索赔事项。 6. 管理采购数据系统,保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。 7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。 任职要求 1、本科及以上学历,机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验; 3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系;
热熟食采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上
一、任职资格 1. 核心资历:全日制大专及以上学历,食品科学、供应链管理等相关专业优先;具备3年以上便利店或商超热熟食类(如便当、饭团、卤味、面点等)采购实操经验,熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作,拥有连锁便利店行业资源者优先。 2. 核心能力:具备较强的市场敏感度,能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会;擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作,高效推进新品上市与供应链效率提升;谈判能力强,可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。 3. 专业素养:熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规,掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作;具备数据分析能力,能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策;可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。 4. 软性素质:责任心强,抗压能力佳,适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性;注重细节,对食材新鲜度与口味匹配有较高要求;为人诚信,具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。 二、岗位职责 1. 品类规划与采购执行:结合门店定位与顾客需求,制定年度热熟食采购计划与预算,明确销售、毛利、损耗等核心目标;主导新品开发与引入工作(如季节限定款、热门熟食),开展市场竞品调研与价格对比,保持品类市场竞争力。 2. 供应商全生命周期管理:拓展并筛选优质热熟食供应商(包括生产工厂、本地特色商户),审核其资质文件与合同条款,搭建价格体系及分级考核制度;定期组织供应商现场检查,监督生产过程与品质稳定性,及时淘汰不达标合作方。 3. 供应链与库存优化:联合物流团队制定冷链运输规范,保障热熟食的新鲜度与配送时效;根据门店实际销售动态调整订货量,提升库存周转效率,降低临期品比例与损耗率;协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。 4. 品控与标准化落地:制定热熟食采购标准操作流程及验收规范,配合品控部门实施到货抽检,追溯质量问题责任归属;协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准,确保顾客体验统一稳定。 5. 数据驱动与跨部门协同:定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据,输出采购策略优化建议;联动营销团队策划促销活动,提高产品动销水平;收集门店及消费者反馈意见,推动产品在口味、包装等方面的持续改进;完成上级安排的其他采购相关任务。
接待员
4000-7000元/月
前台经验不限学历不限熟悉办公软件操作
1、负责客户接待工作 2、与客户进行线上交流 3、客户到访时,积极与其深入沟通
办公室文员
2000-3000元/月
文员1-3年中专及以上
开票,整理资料,正常对接工作
行政文员助理
3000-6000元/月
文员经验不限中专及以上
【岗位职责】 *办公室内坐班,无需外出工作 *无销售任务,不涉及客户外呼 *拒绝电话营销,不打电话,不打电话,不打电话!!! 重要的事情强调三遍 【职位要求】 ******** *中专、高中及以上学历 *普通话流利,表达清晰 【工作时间】 *每日工作6~8小时,月休4天 【薪资福利】 *月薪3000-6000元 *享有节日福利 *提供免费下午茶
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上熟练操作办公软件。长期至少做够12个月的会电脑修图ps或者AI有过上班经历的打字一分钟40以上。眼里有活不上班混日子
长期工,不招临时工,花茶工厂办公室文员岗位,包午餐,月薪3000+,上午8:30上班,月休4天左右; 需熟悉电脑操作,掌握办公自动化设备使用,具备电脑绘图能力,工作细致,沟通顺畅。 工作内容: 1、负责生产及销售相关文件的整理、归档与日常管理; 2、跟进采购订单处理,保障采购流程有序进行; 3、与上级对接,协助查询货物信息等相关事务; 4、具体位置可参考主页信息(南湖往南2公里),建议导航确认距离。 岗位要求: 1、熟练使用常用办公软件,打字速度每分钟约50字; 2、掌握基础电脑绘图技能,会使用PS或类似电脑图像处理软件,仅会手机修图者不符合要求; 3、请务必仔细阅读以上两点要求,若完全符合或部分符合,请明确说明情况,避免因技能不符导致面试无效,节省双方时间。
行政综合专员
2000-7000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上
1、全面负责公司日常运营与行政事务管理,涵盖办公环境维护,各类行政文书、通知及制度文件的起草、整理与归档工作。 2、承担公司日常接待任务,积极维护公司对外公共关系形象; 3、负责办公用品及物料的采购、仓储与管理工作,协调处理内外部沟通事项。 4、参与业务部门活动的全流程策划并推动落地执行。 5、办理公司证照年检、工商变更等外部联络事宜; 6、配合业务团队,协助推进业务对接相关支持工作。 7、完成领导交办的其他临时性任务。 汉语言文学、应用语言学、秘书学、新闻学等相关专业;传媒类、艺术类、广告类、数字媒体等相关专业 1.具备较强的语言表达与文字撰写能力,能够独立完成公文、函件起草及资料报送;熟练操作各类办公软件; 2.具有良好的组织协调能力、沟通能力及团队协作意识。 3.熟练使用Excel、Word等办公工具,具备基本的数据分析能力。 4.有活动策划与组织经验者优先考虑。 1年以上行政或办公室工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可培养
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上熟练操作办公软件。长期至少做够12个月的会电脑修图ps或者AI有过上班经历的打字一分钟40以上。眼里有活不上班混日子
长期工,不招临时人员,花茶工厂办公室文员岗位,包午餐,月薪3000+,上午8:30上班,月休4天左右; 要求具备基础电脑操作能力,熟练使用办公自动化设备,掌握电脑绘图技能,工作细致、沟通顺畅。 工作内容: 1、负责生产及销售相关文件的整理、归档与日常管理; 2、跟进采购订单处理,保障采购流程有序开展; 3、配合上级完成货物信息查询及相关对接工作; 4、我主页标注位置(南湖往南2公里),可导航查看具体距离。 岗位要求: 1、能熟练运用常用办公软件,打字速度每分钟约50字; 2、具备基础电脑绘图能力,会使用电脑端PS或类似图像处理软件;仅会手机修图者不符合要求; 3、请务必认真阅读以上两点要求,若完全符合或至少满足其中一项,请在联系时明确说明,避免面试时因操作不符而浪费双方时间。
医药采购专员
2000-3000元/月
采购专员/助理3-5年大专及以上
工作内容: 1、负责中药材的采购,保障药材质量及供应的持续稳定 2、开展市场考察,发掘并评估潜在供货商,维护良好的供应合作关系 3、年龄40岁以下 任职要求: 1、具备较强的沟通与协调能力,能与供应商开展高效的商务洽谈 2、具有团队协作意识,可与公司内部各部门协同配合,顺利推进采购任务 3、熟悉药品采购相关流程,能够独立开展采购相关工作
财务核算专员
5000-6000元/月
文员1-3年本科及以上
任职要求: 1.具备扎实的财务基础知识与会计实操能力,熟练操作财务系统及常用办公工具。 2.拥有较强的沟通协调能力与团队协作意识,能在高压工作环境下确保工作精准无误。
行政专员/助理经验不限高中及以上资质/证照管理具备人力经验印章管理
1、负责工商业务相关咨询的受理与解答,协调并对接政府部门完成各项业务办理; 2、办理企业工商注册、变更、注销及异常情况处理等事项; 3、维护与工商管理部门的良好协作关系,确保业务顺利推进; 4、及时传达并落实相关政策要求,确保信息准确传递; 5、协助企业完成社保、医保开户及人员增减操作,办理公积金开户与增员手续; 6、完成其他临时交办的工作任务。
公司内勤人员
3000-4000元/月
后勤1-3年学历不限有一定的气场,说话有方式。只对老板负责
1.负责全面核查公司各环节是否存在资源浪费情况,审查各项支出的合理性,并对原材料及包装材料的使用与保管情况进行监督核实。 2.统筹办公用品的采购工作,确保办公区域环境整洁有序,物资分类存放、管理规范。 3.负责长期工与临时工的招聘登记工作,做好人员信息归档与基础管理工作。 4.协调车间员工关系,在营造良好工作氛围的同时,落实奖惩机制的执行。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作细致认真,富有责任心; 2.熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PPT等,具备基础的数据整理与分析能力; 3.拥有较强的组织规划能力,能高效推进并完成多项工作任务; 4.具备一定的服务意识,能够确保生产任务按时保质完成; 5.有相关管理经验者优先录用。
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