铜陵物业主管求职招聘

招聘：机械厂厂长薪资：8000-150001、对生产车间的生产计划、生产进度、计划指标、安全、质量控制、工期、成本、消耗、效益、环境卫生、设备使用与维护等负全面责任；2、组织车间工人学习技术标准、安全操作规程、质量标准等相关基础知识；3、严格控制生产技术指标进行精心组织加工生产，未经技术部门修改或批准不得随意更改数据；4、严格按生产计划编制材料、外协件、配套件、标准件等采购计划；5、及时认真的帮助生产车间解决生产、技术、质量、安全等有关问题，合理组织人员，充分利用好设备和场地，调整好工艺流程，真正做到“多、快、好、省”的工作效果；6、主持生产车间定期安全检查，早会必须讲安全，真正做到把安全生产放到第一任；7、对违反操作规程的现象，应立即责令纠正，在未改正及批准不得加工生产；8、经常对员工进行安全教育，负责新员工进厂后的基本安全知识教育，对未经教育而上岗出现安全事故要承担责任；9、对所管的生产加工现场环境，安全防护措施（水、电、气体、机械设备、行车）等是否完整、齐全、有效、安全等负有直接责任；

安徽楚江高精铜带公司招：目标管理1名，40岁以下，大专以上学历，需要熟练使用PPT软件，长白班8小时，薪资4500-5000元/月。年终奖，五险一金，芜湖市区班车接送，欢迎推荐，,城北大桥镇九华北路8号

招聘。 本厂业务繁忙。招管理1名。 招双面泥总检2名。 招包装1名。 点位1名。招整件车位8名。 电话☎️

引行达企 悦才越己安徽康达智能科技有限公司，简称“语路康达”，上海语路医疗集团全资子公司，专业致力于智能运动康复、中医诊疗、理疗康复、医养康复、医体融合、适老设施、AI软件应用、居家康复产品的研发、生产及销售服务科技型企业。现应生产和经营需要特招聘以下岗位：招聘岗位一、生产主管/经理 4名月薪7000-12000元工作职责：1、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规定制度和作业程序标准，经批准后监督执行；2、建立和完善质量管理制度，优化布局，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行；3、熟悉相关的生产过程以及质量标准，组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、人员、成本、产量指标等，确保生产进度；4、熟悉生产现场管理、控制、监督、检查、指导及安全措施方法；5、定期组织人员开展生产过程、现场管理、制度标准、安全教育、法规知识等常规培训。岗位要求：1、生产管理、市场、产品管理、质量管理等相关专业专科以上学历；2、有电子相关方面的从业经验者优先，3、做过医疗器械制造行业经验者的优先；4、会编写sop等生产质量体系文件，有较强的逻辑分析能力；5、性格外向，责任心强，良好工作态度和职业操守，具有良好沟通和团队协作能力。二、技术主管 2名月薪7000-12000元工作职责：1、熟悉项目开发的各个环节，协助指导项目组成员的工作，及时发现并处理项目中存在的问题，并对项目组成员的工作进行合理的评价；2、熟悉了解生产制造流程，协助生产过程中技术指导工作；3、负责管理和控制项目全过程的质量、进度，分析评估，建立项目过程纠偏及问题发现处理机制；4、负责组织需求论证分析工作，并对需求文档和需求变更文档进行复审；5、具有机械加工，钣金加工，电子方面等基本知识，了解机械，钣金装配的工艺和流程。三、医疗器械产品注册专员 2名月薪7000-10000元工作职责：1、负责新产品注册、注册变更、延续注册等工作；2、负责撰写医疗器械产品技术文件，医疗器械产品注册资料的编写与申报；3、负责注册材料的报送、跟踪，协调处理注册过程中的问题，协助完成产品注册；4、负责公司ISO13485质量管理体系的运行，内外部审核有关的跨部门的纠正和预防措施的制订，并对其

公馆南门世宏服装厂车工，样衣工，制版师，后道主管，后道检验，小烫，计件+计时制;电话:;

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招聘：生产厂长薪资：9000元以上/月有制造业生产管理5年以上。或熟悉热处理、机械加工、钣金加工、刀锯加工、汽车零部件流程管理优先

车间整件组长，后道主管

招聘：机械维修工薪资：4000元以上/月1、维护保养工程机械：操作检测设备，判断、排除工程机械的故障，对工程机械进行定期维护和保养。2、拆卸和装配机械设备：负责拆卸和装配需维修的工程机械主机、总成或部件。3、设备维修和检修：负责公司设备的维修工作，及时做好问题诊断与维修，确保设备正常使用。4、制定维护计划：按设备保养手册和设备说明书制订保养计划建议，并实施保养工作。5、提供技术支持：对生产过程中机械设备的故障诊断提供技术支持，收集分析主要工艺设备的故障信息。6、记录维护信息：记录设备维护和修理的详细信息，包括检查的日期、维护的内容、更换的部件等，并向上级汇报设备的维修状况和需求。7、听从公司调度及安排，认真并仔细完成上级领导交代的任务。

450/天（包吃包住，不扣钱，做六休一）450/天，一个月综合工资11000左右，如果后期想做正式工可以转正式工，每个月会有700的留任奖在招岗位：质检、品保、QC、组装、包装、品检、物料。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件的）一、（准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服）二、1、每天按照12个小时计算工时（月综合工资11000左右）2、工资以打卡方式每月10号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。3、时间：早上8:00-晚上8.00，期间休息两小时，上六休一，法定节假日放假。三、住宿:公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准4-6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应;吃饭:入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日四餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择;保险:公司缴纳五险一金;休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天;工作地址：江苏苏州有意向的请主动沟通或者打电话详细了解名额有限

铜陵市枞阳县招二保焊/气焊

招聘岗位:装维经理一、招聘岗位及数量1.装维经理4名二、报名条件1.态度端正,身体健康,认同中国电信企业文化,具备从事装维工作能力2.专科及以上学历3.年龄在35周岁以下,身体健康三、工作内容电信业务安装维护四、薪酬待遇底薪+业务提成方式,试用期3000元/月五、联系 工作地址：安徽铜陵

招聘：装卸工薪资：5000元以上/月1.吃苦耐劳，有责任心。2.有搬运、码货经验更好。

阳光玩具诚聘【包装主管】薪资：5000~7000元/月，包吃包住，配备夫妻房。待遇：设有全勤奖 年终奖（全年总工资5%）、节日福利及加餐等要求：需有经验，年龄32岁-52岁【打杂工】薪资：4600-5000元/月，包吃包住，45岁以下，具体面谈。地址：澄海区莱美路领海工业区阳光玩具（宜华木业附近）有意向请联系：

招聘：金工车间管理薪资：4000-7000对打样、下料、焊接、抛丸、喷涂班组负责，从事金工车间管理两年以上，有校具行业工作经验优先

斯凯豹鞋业开发中心，因生产需要，特面向社会诚招如下人员：①开发室主管1名（工资待遇面谈）熟悉各类型产品制作工艺、流程，有强劲的品质意思及判断力，为人处事游刃有余，年龄：38-45岁；②配色1名（工资7-8000元）（经验丰富、勤奋务实，熟悉国内外市场色系搭配，年龄：30-38岁，男女不限）③车样2名（工资6500元）年龄：38-45岁，工艺熟练，心态阳光；④裁剪2名（工资6200元）年龄：30-45岁，勤奋务实、懂得辨别各种材料；⑤备料1名（工资面谈）要求：精通各种材料、懂得材料归类，现场整理整顿、对材料进度追踪。 ⑥生产文员：1名；⑦原材料仓管：1名；⑧成品仓管：1名。岗位详细，工资待遇面谈。财富热线☎工作地点：南安美林玉叶工业区，

江西诚聘：钢丝网骨架三条线只生产全新料 最大口径315大师傅厂长要求：35岁-50岁，能维修懂管理，8年以上工作经验，技术水准够硬的待遇：工资月薪1万+ 节日假期，包吃包住 空调 洗手间单独房等，工作地点:江西南昌有意向的请联系

仰义，外贸女鞋诚招: 设计师一名工资面议。 车样品一名8200包吃住，下手一名8500包吃住，生管一名工资面议。

招聘：生产管理岗（储备薪资：4000元以上/月专业不限，对食品生产感兴趣

合肥丽滋食品有限公司1、普工：30名，初中及以上学历，18-52周岁，吃苦耐劳，长期工。试用期1个月，工资3500元。转正后月工资4400-5000元，购买意外及雇主责任险。2、操作工：10名，高中及以上学历，18-40周岁；吃苦耐劳，长期工。试用期1个月，工资4000元。转正后月工资4400-5000元，购买社保。3、现场管理：6名，大专及以上学历，26-45岁，从事食品现场管理2年以上。试用期1-3个月，工资5000元。转正后月工资6000-8000元，购买社保。福利待遇：购买保险、提供免费食宿、月休3天、节日福利等。地址：安巢经济开发区花山工业园B区24#丽滋食品联系人：吉厂长

招聘：管理人员薪资：5500元以上/月在塑编厂上过班，有塑编厂管理经验

1.有过生产铁线铁管家居用品生产经验2.管理过50+的工厂5年以上.3.熟悉铁线铁管工艺流程.

招聘：冲压厂管理薪资：6千-1.2万有丰富的冲床管理经验，执行力强，懂得操作技术

本公司需聘用箱包外发主管一名地址安徽省淮南市毛集开发区陈先生

★芜湖环睿包装科技有限公司 招聘：生产副总、机修、纸箱后道主管、印刷机长 地点：安徽芜湖市湾址区开发区东区榆林路298号 电话：

招聘：生产主管薪资：4500元以上/月生产主管2名，30－45岁，大专及以上学历，1年以上管理经验，工资面议

安徽顺立农业发展有限公司招聘：会计- 出纳 5000-6000鸭厂技术管理厂长一名，要求有工作经验，懂技术，管理，工资8000-12000详情电话联系

招聘：生产经理薪资：9000元以上/月任职要求：1、大专以上学历，本科高分子材料相关专业优，有改性材料生产车间管理经验，例如PP\PA\PC\ABS等改性车间同行业管理经验；2、熟悉改性车间的生产管理及品质管理及品质要求。对螺杆组合的调试、组装等有丰富的经验及动手能力；3、有较强的管理与协调能力，能承担起生产与品质管理的责任；4、动手能力强，能下沉到一线。不要只会找问题，不能解决问题的管理者。岗位职责:1、全权负责改性塑料生产车间的生产品质管理，制定生产车间的年度生产经营计划并落地实施，对公司生产经营负责；2、负责生产车间人、机、料、法、环等管理确保按生产计划完成生产进度及生产任务；3、负责相关产品的质量管理，确保产品质量符合客户要求，确保质量生产稳定性；4、负责车间的各人员管理，对员工进行相应的培训与指导，确保人员的稳定性及积极性；5、负责改性车间的相应的成本管理，与相关部门配合，制定年度财务预算及执行落地；6、负责改性车间的相关制度、ISO品质体系执行落地及相关激励措施的制定、实施及完善。