
机电储备人才
5-8千/月
文员经验不限大专电气设备车间管理设备维修
工作职责:1.学习车间电气设备 2.负责车间设备维修 任职资格: 1.机电一体化及电气自动化等相关专业 2.专业课无挂科记录,学习成绩优秀,吃苦耐劳。 职位福利:五险一金+商业险、提供双人间宿舍、福利食堂、定期体检
文员
3-5千/月
文员经验不限大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 协助部门进行会议安排、纪要整理及事务性沟通协调
3.接听电话、收发邮件,做好来访接待与信息登记工作
4.管理办公用品申领与库存,保障行政物资有序供应
5.配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他行政支持任务
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、PPT)
2.工作细致耐心,具备良好的沟通表达与服务意识
3. 无经验要求,欢迎应届毕业生及职场新人应聘
4.具备基础文书处理能力和时间管理意识
5.责任心强,能适应快节奏协作环境
持续经营支持岗(内勤)
7千-1.3万/月
文员经验不限本科政府机构大客户(KA)
工作职责:
1. 持续经营支持:统筹分公司持续推进经营运作体系的建设,优化项目长期运营机制,增强分公司对行业客户的管理与服务能力。
2. 行业平台搭建:主导分公司所在区域的发展路径规划,构建以两节一会为核心的医院合作平台、专业服务平台及活动组织平台;依托节日活动联动银行、及等单位开展经营服务。
3. 协同项目推动:配合企业业务部门,推进与国有企业及相关行业的合作事项,落实总部层面的对接沟通与资源协调。
4. 完成监管规定、总公司及上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,经济、金融、管理、保险类专业优先考虑;
2. 具备较强的工作责任心和学习能力,拥有良好的内外部沟通协调技巧、抗压能力、逻辑分析能力以及冲突应对能力;
3. 有保险业务相关条线工作经验者优先考虑;
招聘一名办公室文员/包住宿~
4-5千/月
文员经验不限大专
上班早八晚五,朝九晚六~工作轻松易上手
接受零经验,专人指导带教,
保底3000+提成+绩效,
综合收入4000~5000左右
定期组织团建活动,节日惊喜不断,福利多多
提供住宿,缴纳五险
见习生
4-5千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.在指导过程中学习并掌握绘图相关的基础技能;
2.参与项目前期构思及具体执行环节;
3.配合团队完成作品的最终输出与呈现。
任职要求:
1.年龄范围为18至24周岁;
2.限应届毕业生,且未缴纳过社保记录;
3.对绘图领域具备较强兴趣,乐于接受新知识与技能;
4.具备良好的协作意识,能适应一定的工作强度;
5.最少需连续工作满3个月。
薪资福利:
1.转正后每月可获得500元补贴;
2.补贴发放持续9个月;
3.薪资待遇为4000-5500
行政文员/助理
4-6千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1.制度与文件管理:完善办公室管理制度,负责文件的收发、审核、归档及上报工作,确保文档管理规范、准确无误。
2.日常记录与报告:填写各类管控记录(如日周月度管控、安全生产、食品留样等),协助编制工作报告及申报资料。
3.人事与行政支持:负责人事合同管理,配合开展招聘工作,接待来访人员,办理办公用品采购及库存登记。
4.会议与政策跟进:做好会议记录并整理会议纪要,跟踪政府相关政策,协助申报符合要求的奖补项目。
5.综合事务处理:落实上级交办的其他任务,包括文档核查、标签制作、数据录入等日常行政工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,行政管理、文秘或相近专业者优先考虑。
2.具有2年以上行政文员或综合性岗位工作经验,了解日常办公流程。
3.熟练操作Office办公软件,具备较强的文书写作和数据处理能力。
4.做事认真细致,责任感强,拥有良好的沟通协调能力和执行力。
5.具备积极的团队协作意识,能与同事高效沟通配合,保证工作效率。
岗位福利:
1.工作时间:08:00-17:30,周末单休。
2.食宿:公司提供免费午餐。
3.试用期:新入职员工设置两个月试用期。
管培生(外派)
5-7千/月
文员1-3年本科
注:此岗位双休,但需要长期驻外,2个月返家一次,不接受请勿投递
岗位职责:
参与轮岗计划:在市场、项目管理、采购、技术等部门间进行轮岗实践,全面掌握企业各环节运作流程。
项目管理与实施:深入参与实际业务项目,负责从前期筹备到交付全过程的执行与跟踪,强化项目管控及协同作业能力。
学习与培训:积极参与公司组织的内外部培训课程,涵盖专业技能提升、领导力培养等内容。
跨部门沟通:与各部门保持高效协作,推动信息共享,及时解决工作中出现的各项问题。
晋升方向:可向市场、工程技术、项目管理等方向发展
任职要求:
学历背景:本科及以上学历,具备1-2年相关工作经验,电气自动化、机电一体化、机械制造、电子通信等电力或设计类专业优先考虑。
技能要求:具备较强的数据分析能力,熟练使用Office、Visio、Project及思维导图等办公与管理工具,掌握基础项目管理知识;工程技术方向需能熟练操作CAD、SW、EPLAN等专业软件。
个人素质:学习能力强,善于沟通协调,富有团队合作意识,工作积极主动,能适应较高强度的工作节奏
叉车工 360/天 没有经验也能干 包吃包住
9千-1.2万/月
叉车工3-6个月3-5人日结兼职长替皆可
急聘叉车工
持证上岗,必须N1有效证件,熟练操作各类电动叉车,高叉低叉都会,主要做货品装卸搬运。年龄18‑48岁,身体健康,能配合两班倒,听从管理调度,熟手优先录取。月薪综合9000上下,待遇优厚,想来直接沟通。
工作地址:安徽合肥
车间汽车厂免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结稳定正式工 五险一金 高底薪 福利待遇好
[爱心]稳定正式工+入职五险一金
①【安徽铜陵得壹新能源】
18-39岁 男女不限
月综合6500-8000元+同厂免费吃住
[玫瑰]企业主要生产汽车动力电池、电芯、MP,恒温车间,需要穿分体静电衣,有站有坐随机分配
[玫瑰]基础薪资结构:中专 大专根据毕业年限定薪3245-3905+技能工资700-1750+加班工资2257+绩效
[玫瑰]住宿免费4人间,,水电费自理,不坐厂车,宿舍距离厂区走路10分钟左右,刷卡吃饭,点对点出勤餐补20元/天,每月15号发薪,银行卡工商,交通
[玫瑰],入职满一个月,符合企业要求可,且报销时需在职,白班计薪11 夜班11.5,需要提前提供无犯罪记录证明(云南户籍需在当地开好证明出发)净身高要求155以上,160以上
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其他物业人员月结
招聘:客户服务岗(2027届管培生)薪资:5-7K元/月(一)岗位职责:1、负责小区管辖范围内收缴物业费、业主房屋报修、业主投诉等;2、维护业主满意度、社区文化活动策划及突发事件等处置和管理工作。(二)任职要求:1、2027年应届毕业生,本科或以上学历,专业不限,有学生干部经验的优先考虑;2、有服务意识,善于沟通,学习能力、动手能力强,愿意从基层做起,能适应轮岗实习,能承担一定压力;3、认真负责,执行能力强,有强烈的责任心和团队意识,愿与公司共同成长。
黑龙江哈尔滨招聘:商管员薪资:3500元以上/月30-45周岁,具备商场及物业管理经验善于
其他物业人员月结
招聘:商管员薪资:3500元以上/月30-45周岁,具备商场及物业管理经验善于沟通,组织协调能力
后勤保障维护
4-6千/月
后勤1-3年学历不限退伍军人钳工基础
物流公司车辆保养及日常维护工作,需负责后勤仓库管理,
非办公室岗位,需亲自动手操作,
具备基础钳工技能者优先。
工作地点位于金隆铜业附近,
不实勿扰
装饰公司接待员
2-3千/月
前台1-3年高中有空调服务业前台迎宾/接待经验19点前下班节假日福利生活服务机构有服务业经验普通话流利月休四天
岗位职责:
1. 作为企业形象的窗口,承担来访客户的接待工作,提供专业友好的服务体验
2. 负责来电的接听与转接,确保信息传递及时准确
3. 协助完成前台日常行政事务,保持办公环境的有序运行
任职要求:
1. 具备良好的语言表达能力及服务意识
2. 能够高效处理前台各项常规工作,具备较强的协调与组织能力
3. 工作态度端正,责任心强,能适应快节奏的工作氛围
4. 工作时间:8.30-11.30 13.30-17.30
工作内容包括日常卫生检查、考勤数据统计
薪资 3000+提成
铜陵铜官区前台4000一个月,人事经理10000一个月,男女不限
1-1.1万/月
前台经验不限学历不限弹性工作制24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧
前台4000一个月
人事经理10000一个月,男女不限
统计文员/包吃住/月无责6K起/双休/五险一金
7-9千/月
文员社保年终奖全勤奖带薪假期经验不限学历不限弹性工作制
【岗位职责]
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入;
2
负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新;
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息;
4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序;
5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效
[薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,
不定期团队福利、下午茶、节日礼品
[任职要求]
年龄16-45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养;
2、熟练使用Ofice办公软件,会基础表格制作;
3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排;
4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班;
【福利待遇]
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等..
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天,
勤杂工
2-3千/月
后勤经验不限学历不限月休4天环境整洁
日常工作以协助处理各类事务为主
任职要求:
1、性别不限,年龄50-60周岁;
任职资格:
1、身体状况良好,思维灵活;
2、工作勤恳,态度端正,责任心强;
3、遵守工作安排,性格温和,易于相处。
前台接待专员
2-3千/月
前台经验不限大专档案管理考勤管理文字功底扎实亲和力强差旅服务普通话
岗位职责:
1.负责客户来访的接待工作,提供专业周到的服务体验;
2.统筹公司行政事务与物资管理,维护良好的办公秩序;
3.办理日常行政相关工作,如办公用品采购、费用报销等;
4.协助团队协作推进,保障各项工作有序高效运转。
任职要求:
1.具备优秀的沟通与协调能力,能妥善应对各类突发状况;
2.熟悉OFFICE等常用办公软件,具备较强的工作执行效率;
3.学习能力强,适应力佳,能够迅速融入工作节奏;
4.形象端正,普通话标准,具备良好的语言表达与交流能力。
工作时间
8.30-11.30
13.30-17.30
薪资待遇
2500-3500
稳定岗位/办公环境舒适/五险齐全
5-9千/月
文员经验不限中专/中技朝阳行业 前景广阔花园式办公环境团队氛围融洽有无经验均可
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。
别再频繁换工作了,加入大地,开启可以长久发展的职业旅程!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理相关手续;
3、零基础可投,入职前提供带薪岗前培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3500-4500元,在职员工平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000元以上,收入与绩效挂钩,上不封顶。
(3)五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金)
(4)享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:30-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5至8天,国家法定节日全额休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位,办公环境优越(冬暖夏凉),持续提供专业成长培训,发展空间广阔,多通道助力职业发展!
美菜储备人才
6千-1.2万/月
文员经验不限高中个人客户KA大客户电话销售面销/陌拜地推销售吃苦耐劳,找主观原因
岗位职责:
一,餐饮食材营销顾问
1. 负责指定区域内本地餐饮商户的食材供应业务对接与商务沟通。
2. 负责已合作商户的售前咨询、售后问题处理及日常客户关系维护。
二,商圈负责人
1. 持续优化所在商圈客户的产品供应结构,收集并响应商户反馈,协同相关部门提升服务体验。
2. 作为该区域的主要负责人,全面管理商圈内所有餐饮客户资源,推动订单稳步增长,及时处理异常情况并反馈解决。
[职位要求]
1. 具备较强的沟通能力,能够清晰表达、逻辑清晰,有谈判技巧和销售实战经验者优先。
2. 工作条理分明,计划性强,杜绝拖沓和疏漏。
3. 每月需完成新商户签约及老商户跟单任务,主动对接餐饮客户达成合作,并持续跟进,建立长期稳定的合作关系。
4. 在拓展新客户的同时,做好老客户维护,借助公司产品优势和营销活动,协助客户实现高效、低成本采购。
5. 具备良好的服务意识。
6. 若你渴望突破自我,拥有强烈目标感和“别人能行我也能行”的进取心,这将是你理想的舞台!
7. 有意者欢迎联系!
员工福利
交通补助
生日福利
节日福利
通讯补贴
有无线网
团建聚餐
餐补
带薪年假
合肥云杉信息技术有限公司
D轮及以上·10000人以上·电子商务
薪资待遇:3600
综合文员
3-5千/月
文员1-3年大专采购后勤
工作时间:8:00-12:00,13:30-17:30。
星期天休息。
节假日休息。
岗位职责:
1. 具备一定的实际操作经验,能熟练操作电脑及常用办公软件。
2. 参与投标资料的编制与核对,确保材料满足招投标相关规定。
3. 负责办公室日常采购事务,包含物品选型、采购执行及到货验收。
4. 有两年相关领域工作经验者优先。
后勤维护保障
4-6千/月
后勤1-3年学历不限退伍军人钳工基础
物流公司车辆保养及日常维护工作,负责后勤仓库管理,需实地操作,非办公室岗位,需动手参与基础钳工类作业。
工作地点位于金隆铜业周边,不接受远程或轻闲岗位者勿扰。
食堂帮工/行政文员
4-5千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责
1、负责货物的接收与验收工作;
2、负责仓库物资的整理及执行先进先出原则;
3、负责仓库物品的5D管理(包含安全管理);
4、负责物资出库、库存盘点等相关事务;
5、负责台账登记及索证索票的规范管理;
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格
1、熟练操作常用电脑及办公软件;
2、工作态度积极,认真踏实,勤奋好学,富有责任心,注重细节;
3、具备仓库管理相关工作经验;
4、具备良好的沟通协调能力,书面与口头表达清晰;
5、具有较强的团队协作意识;
6、年龄要求25-40岁,熟悉电脑操作,有相关经验者优先录用。
栏目概述
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