门窗厂工程部经理，1-3年相关工作经验，上下班班车接送，中午提供午餐，薪资4500

1.高中以上学历 2.有3-5年生产车间主任或生产厂长任职经验，能够全面负责公司生产管理工作，统筹生产全流程。 3.工作认真负责，具有良好的管理沟通协调能力 福利待遇：薪资面议，包食宿，节假日福利，年终奖，五险

新疆喀什招1，生产厂长一名，主要生产冷库板，聚氨酯封边岩棉板,。 2，在招一个CAD画图人员，具体薪资待遇面议，有意者电话沟通

负责工厂生产运行已经简单售后，要求会开面包车，熟悉电脑

速冻食品与糕点类加工制造

岗位描述 一、岗位职责 1、全面负责污水处理厂的日常经营管理工作，主持污水处理厂的日常运行和安全生产，确保全年安全无事故，确保出水稳定达标； 2、负责建立健全污水处理厂的运行管理相关制度，落实监督和考核等工作，确保完成生产经营活动等各项指标，控制项目运行成本、提高项目运营收入；3、做好污水处理厂的对外联络工作，尤其与主管单位沟通，确保污水处理费用及时到账； 4、制定污水处理厂各岗位人员的技术培训计划，负责全厂运营人员的管理工作； 5、具有较好的危机事件管理与決策能力，具备一定的组织协调管理能力，配合上级主管部门的检查工作。 二、任职要求 1、环境工程、给排水及相关专业，专科及以上学历；2、具有污水处理厂3年以上实际管理经验者优先；3、精通污水处理工艺，熟悉国家环保行业法律法规，安全管理、质量管理意识强； 4、良好的沟通能力和管理能力，思维敏捷、语言表达能力强；

具备1至3年生产型企业的管理经验。工作认真负责，能承受工作压力，适应驻厂工作模式，提供食宿，缴纳五险一金，薪资范围7000-10000元

学历：大学本科，食品科学与工程、农产品加工及贮藏工程等相关专业。 经验：3年以上食品工艺研发或管理经验，有农产品深加工工艺优化成功案例者优先。 技能：精通农产品加工工艺设计，能根据原料特性制定合理加工流程；熟悉食品配方研发与改良。 年龄：35岁以下

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时 3.建立优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

乌鲁木齐市米东区招铁皮通风管道生产制作师傅，要求三年以上生产制作经验，吃苦耐劳能熟练掌握机器带队生产维修，详情面谈

招聘 喷气 熟练上轴工一名 工资（7000-9000） 顶班机修师傅一名 要求:（修过新耀机器）（或者做过单丝） 工资面议 电话（施厂） 地址:新疆阿拉尔华硕纺织

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岗位职责： 1.负责机械生产流程的规划与优化，确保生产效率与产品质量 2. 主导工艺方案设计与改进，推动生产工艺标准化 3. 协调生产现场问题处理，保障生产计划顺利执行 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

招聘→_→大水磨操作员，熟练操作台湾建德，宇青，准力大水磨，两人， 工厂负责人，郭总，地址周市镇华盛南路99号

招聘：海淀分中心接诉即办 薪资：面议 岗位职责：按照区专班的要求对派驻单位“接诉即办”日常工作进行指导提醒、监督管理、统筹协调和审核把关。对诉求事项办理情况进行电话回访，处理诉求事项的分拣转办、督办催办、统计分析等工作。任职要求：1、 年龄在20-40岁之间，形象气质佳，可值夜班，服从管理。2、 具有大专及以上学历。3、语言标准（普通话）、清晰，语言及书面表达、逻辑思维能力较强。4、了解海淀区区情、各委办局相关法律法规及业务知识。5、能熟练操作电脑，熟悉Excel、Word、PowerPoint等办公软件。6、具有较强的沟通能力、较强的自主学习意识和责任意识。7、 有很强的工作责任心。8、需具有6个月以上相关工作经验。薪资待遇：剔除专员税前应发8100月，班组长税前应发6500月，坐席岗税前应发5500月，试用期税前应发4000元/月注：培训期为5天工作时间：长白班：9:00-18:00 周休两天 排班轮休夜班：18:00-次日9：00，月值次，具体以现场排班为准工作地点：职场地址：北京市海淀科技大厦 地铁魏公村附近

生产主任 工作地址:海门天补镇通启路148 8000-15000元/月 负责工厂区域清洁、卫生打扫，保持环境整洁有序。

现场管理 负责车间6S执行与监督，维持生产环境的整洁、安全与秩序 及时应对并解决现场异常状况（设备故障、物料短缺、人员变动、工艺问题），保障生产连续性 严格执行安全生产制度，定期开展隐患排查，预防重大安全事故的发生 持续优化产线布局及物料流动路径，降低浪费，提高作业效率 任务管理 依据销售预测分解制定日/周/月度生产计划，并落实到具体责任人 建立任务追踪机制，实时监控各班组生产进度 对延期或异常情况迅速响应，协调资源调整排程，确保交付准时 定期回顾任务达成情况，分析瓶颈环节并推动改进措施落地 将公司整体目标细化为部门KPI，并逐级分解至个人执行层面 团队管理 负责制造团队日常运作、人员排班及绩效考核工作 制定系统化培训方案，培养多技能员工，保障关键岗位具备替补力量 搭建激励体系，通过绩效评估与竞赛活动提升员工积极性 关注员工思想状态，及时调解内部矛盾，减少人员流失 跨部门协同 与跨境电商运营团队紧密配合，根据大促节奏提前规划产能储备 联动采购、仓储、品质等部门，确保原材料供应与成品流转高效顺畅 任职要求 基本条件 本科及以上学历，5年以上制造管理经验，其中至少2年从事跨境电商或外贸制造相关工作 熟悉多品类、小批量、快翻单的柔性生产模式 现场管理 熟练掌握6S、精益生产、目视化管理等工具，具备快速识别和处理现场问题的能力 任务管理 具备良好的任务拆解与统筹能力，能合理配置资源，熟练使用ERP/MES系统或Excel进行生产排程 执行力强 能够高效将计划转化为实际行动，主动推进任务闭环，对最终交付结果负责 团队管理 有50人以上团队管理实战经验，擅长激励一线员工 熟悉排班管理、绩效评估、培训发展等相关流程 沟通协调能力强 能有效协调内外部关系，妥善处理员工事务与跨部门协作需求

任职要求】：铺层、合模、腹板、灌注、修型等各工序熟练工， 年龄18-48岁， 【工作时间】：早八点到晚八点，两班倒 新员工：18元/小时，两个月内评定熟练工有计件工资(根据个人工作情况可提前评定)，当月评定当月工资按熟练工工资发放，综合工资5500-7000元。 熟练工：18元/小时+计件，技能考核通过工资9000以上，正常技能8000-10000元，一金! 18～48岁！不限民族！ 新手大量接收！ 人性化管理//可预支工资 来回走动作业//工作自由 免费吃住//吃住在厂区 干满11天可预支1000元生活费 住宿4～6人间，有空调洗衣机无线网，公司免费住宿，水电均摊 。每月25号发上月薪资！

投递简历可优先录取！！！ 内容：郑重声明 本公司当天面试当天安排住宿 厂区有长白班，三班倒 两班倒 无需经验 能写简历 会干活就行！ 【工资待遇】：6000-8000，不拖欠工资，每月20号准时发工资！ 【招聘要求】 1、年龄18-44周岁，男女不限，超龄勿投简历！ 【伙食及住宿】 1、伙食：提供一日三餐，四菜一汤、包吃住！ 2、住宿：提供2~4人间宿舍，配备独立卫生间、暖气、网线、衣柜、24小时热水、洗衣房等一应俱全！

【新疆吐鲁番粤XIN叶片厂】 【招聘标准】：年龄：18～45周岁，。民族不限 【工作内容】：风力发电机叶片生产，两班倒，服从管理，有必要需加班！ 【工作待遇】: 管吃管住。住宿4-6人间，水电均摊 ， 入职满15-30天评定熟练工，参与绩效分配； 铺层，合模，灌注，打磨切割，手糊维修等主要岗位， 计时18元+计件+绩效模式 熟练工通过评定工资更高 熟手有晋升空间。全新厂

生产班带班班长，具备带班经验，从事过矿山破碎线生产工作，熟悉掌握破碎设备的运行和维护。

新疆沃德能源有限公司   ●装卸工：3名，10000元/月 任职要求：持有叉车证。 联系电话：

堆场，厂内整理人员

招聘普工 新华凌建材店上班（看距离能不能接受） 9:30左右上班 不管吃住， 工作内容:要求认识字，会开三轮车，能看单子配货装车 工资月结

家具厂招普工一名

新疆东鸿兴纺织有限公司招聘信息岗位一：织布挡车工6名岗位要求：身体健康，能吃苦耐劳，遵守公司规章制度薪资待遇：3000-6000元，免费提供食宿岗位二：普工2名岗位要求：身体健康，能吃苦耐劳，遵守公司规章制度。工作内容：能完成生产车间内杂活、搬运等临时性工作。薪资待遇：3000-3600元，联系方式：

需要踏实肯干，手脚麻利，薪资递增模式 上手就能干的联系，什么来看看什么的，试试什么的勿扰