
部门管理(长期发展机会)
4000-6000元/月
厂长/主管经验不限大专
岗位职责:
1.统筹各部门日常运营事务,保障工作流程高效有序开展
2.推动部门间协作配合,增强团队整体执行效能
3.参与部门战略方案制定,持续完善和优化各业务流程
任职要求:
1.接受零基础人员,配备资深员工进行带教指导
2.具备良好的沟通表达能力,善于信息传递与协调
3.适应能力强,能积极应对变化并主动学习新技能
4.拥有较强的责任意识和管理潜质,可推动团队完成既定目标
生产副总监
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专成本管理生产计划管理质量管理
岗位职责:
1. 协助厂长开展生鲜蔬菜加工厂的日常运营管理工作,制定并落实生产计划,确保产能达标及交付效率稳定。
2. 协助厂长搭建全流程质量控制体系,严格把控原料验收、加工处理及包装环节的质量标准。
3. 协助厂长推进生产流程优化,持续降低运营成本,提升单位人效与产出水平。
4. 协助厂长实施团队建设与人才发展工作,建立标准化作业规范(SOP),强化一线员工操作的统一性与合规性。
5. 协助厂长整合供应链资源,对接中央仓及销售端口,保障生产链条高效协同与顺畅运转。
任职要求:
1. 大专及以上学历,食品科学、农业工程或相关专业者优先考虑。
2. 拥有5年以上生鲜加工领域生产管理经验,精通蔬菜类农产品的预处理、保鲜技术及包装工艺。
3. 熟悉食品质量安全管理体系,具备处理突发性质量问题的快速响应能力。
4. 具备较强的成本管控意识与数据分析技能,能通过数据驱动流程改进与损耗控制。
5. 具备优秀的团队管理能力和跨部门协作沟通技巧,能够有效推动生产目标落地达成。
厂长
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上大专能源/环保/化工经验有生产管理经验精益改善经验食品/饮
工作内容:
负责白肥生产厂的整体运营与管理,保障生产环节的质量与安全,带领团队达成既定生产目标,持续优化生产工艺,提升生产效能,控制生产成本,推动产品品质升级,确保生产任务按时保质完成。
主要职责:
1、统筹工厂的规划布局、系统设计与落地执行,保障生产体系的稳定性与高效运行;
2、组织制定并落实生产计划,协调生产队伍,确保各阶段生产任务按进度推进;
3、持续优化生产流程,合理配置产能资源,实现效率与能力的动态平衡;
4、开展团队指导与技能培训,提升员工操作水平与综合业务能力;
5、全面监督生产全过程,严格落实质量管控措施,保障产品质量与合规安全;
6、强化成本管控机制,科学控制各项支出,维持合理的利润空间;
7、积极引入先进工艺技术,推动现有生产方式改进,助力产品质量不断提升;
8、落实安全生产责任制,排查隐患,确保现场作业环境安全可控;
9、完成上级管理层交办的其他工作任务。
职位要求:
1、具备10年以上生产制造类企业管理经验;
2、熟悉生产运作流程及相关法规标准,掌握环保与应急管理基本要求;
3、具备出色的沟通协调能力与团队领导力,富有协作意识;
4、拥有实际生产运营管理经历,有化肥制造行业从业经历者优先考虑;
5、熟练使用Excel、Word、PowerPoint等常用办公软件;
6、具备较强的逻辑分析能力,能基于数据进行判断与决策;
7、精通生产流程优化与日常管理,具备扎实的生产计划编制与执行能力;
8、执行力强,能适应高强度工作压力,具备良好的风险应对能力;
9、恪守职业道德,严格遵守公司各项管理制度。
厂长助理
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验电线电缆管理经验
岗位职责:
1、配合厂长制定生产计划,依据订单需求与原材料供应情况统筹安排生产流程,跟进生产进度,保障生产任务按时交付;
2、协助厂长拟定年度经营方案及阶段性工作目标,并将目标分解至各职能部门,推动执行落地;
3、监督生产环节的质量控制指标,妥善处理客户反馈问题并推动整改,确保产品满足行业规范要求;
4、审核生产支出与采购预算,提出成本控制建议,持续优化物料使用效率;
5、定期巡查生产设备及作业环境安全状况,排查隐患,及时应对突发情况;
6、针对已实施的管理制度,定期核查执行效果并开展绩效考核,组织月度工作会议,跟踪整改事项的落实、验证与评估;
任职要求:
1、大专及以上学历,熟悉电线电缆行业生产管理流程,具备5年以上相关管理工作经验者优先;
2、具有良好的计划、组织与协调能力,能有效推进跨部门协作与沟通;
3、熟练操作Office等办公软件,具备较强的文字撰写能力,可独立完成工厂各阶段总结报告及制度文件编制;
薪资福利:8000-15000元/月,可提供食宿。六险、节日福利、生日福利、健康体检等;
生产运营负责人
1.1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年本科成本管理质量管理现场管理
核心职责:
1. 全盘统筹:全面负责生产、设备、仓储、质检、物流、安全环保及工程建设等工厂各运营模块,确保运作高效、安全合规。
2. 核心管理:组织制定并执行生产计划,保障准时交付;严格管控质量与成本;推进工厂数字化办公(如钉钉)应用,提升协同效率。
3. 内外对接:代表工厂主导与政府相关单位(应急、环保、消防等)的沟通协调及检查应对工作。
4. 团队建设:定期召开周会,复盘绩效表现,推动团队持续优化与改进。
任职要求:
1. 经验:具备5年以上化工制造行业管理经验,熟悉油墨、涂料类产品生产工艺及现场运营管理,有全厂统筹管理经历者优先。
2. 能力:精通生产运作,擅长团队管理,善于沟通协作;具备优秀的领导能力、跨部门协同能力及复杂问题处理能力。
3. 知识:掌握安全、环保法律法规及质量管理体系要求,具有政府事务对接经验;具备数字化管理理念者更佳。
4. 特质:责任心强,作风踏实,抗压能力强。
我们提供:
1. 薪酬:实行“固定+浮动+激励”相结合的薪酬结构。
2. 平台:作为工厂运营核心管理者,拥有充分的管理权限与发展晋升空间。
生产副总经理
5000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验农/林/牧/渔经验机电设备经验
1、25-45岁,具备生产管理、成本管控、质量监管、物流统筹等相关专业能力;2-3年及以上团队管理经历;
2、工作职责:依据公司战略目标,统筹推进厂区体系建设。组织搭建并落实生产质量、安全生产及成本管理体系,制定配套制度与标准化规范。负责编制全厂生产计划、设备运行管理制度及管理看板,并监督执行情况,开展月度、季度及年度绩效评估与考核工作
全屋定制生产副主管
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年学历不限家居家具
工作内容
1. 负责全屋定制副厂长相关事务的执行与落实
2. 在生产过程中及时识别问题并提出改进建议,保障生产质量与运行效率
3. 配合厂长开展各项管理工作,协助维持企业日常运营的稳定推进
任职要求
1. 具备家居家具领域工作经验,了解全屋定制生产工艺及行业规范
2. 身体健康,能胜任长时间作业及体力搬运任务
3. 工作态度认真,抗压能力强,具备良好的人际沟通与组织协调能力
pqe工程师/生产主管
1.1-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科QE
一 岗位职责:
1、负责量产项目相关标准文件的维护与更新
2、组织并实施新入职员工的岗位技能培训
3、主导量产项目的过程管控,熟练运用统计分析工具(如Minitab、JMP)进行数据分析
4、主导制程MIL与FACA工作,推动工艺优化及良率提升,确保达成既定质量目标
5、牵头处理客户端反馈的质量问题,并完成8D报告的撰写与回复
二 任职要求:
1、本科及以上学历,机械/结构、电子/电气、计算机等相关专业优先考虑
2、具备5年以上汽车电子或消费电子领域品质管理经验,有智能机器人或同类电子产品生产制造经历者优先
3、熟悉质量管理体系(ISO9001、QC080000、TS16949),掌握五大核心工具(SPC、FMEA、MSA、PPAP、APQP)
4、具备良好的英语沟通能力,能熟练阅读和书写技术文档
昆明嵩明县昆明统一生物科技有限公司招聘岗位1:蝴蝶兰生产部储备主管、年龄30-40岁,有花
4000-12000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验
昆明统一生物科技有限公司
招聘岗位1:蝴蝶兰生产部储备主管
、年龄30-40岁,有花卉生产管理经验者优先录用,大专以上学历,懂基础电脑操作,薪资面议,.
地址:云南省昆明市嵩明县小街镇花卉示范园区昆明统一生物科技有限公司
面试地点:嵩明县小街镇花卉示范园区
主管
岗位职责:
1、组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方向;
2、提出新项目开发计划,并提交项目建议书;
3、进行项目计划、工作统筹,带领技术团队完成项目开发和文档管理;
4、进行技术难题的攻关和预研;
5、实现提出的技术需求;解答客户提出的技术问题,提供技术支持;
6、拟定团队的工作目标并监督实施;
7、团队管理、指导学习、安排培训,提升团队技术水平。
任职资格:
1、计算机专业,
2、5年以上不锈钢工作经验;3年以上项目实施和管理经验;
3、技术精通,对行业背景有深刻了解;
4、思路清晰、语言表达能力强,有良好的英文能力;
5、较强的学习和运用新技术的能力;
6、具有良好的心理素质以及团队合作精神,有较强的责任心。
保洁
现在这里有5个立方水池需要清洗,价格你们自己打电话商量,能去的请与罗总联系,云南省昆明市西山区马街街道宝花路银河战舰足球休闲俱乐部,罗
维修罐车机械维修工维修搅拌机 维修泵车1-2人月结
云南晟鑫混凝土生产有限公司诚聘汽车修理工招聘人数:1人薪资待遇:底薪+方量提成元/月,技术好薪资可面议,不拖欠工资。工作内容:日常维修搅拌罐车、泵车、砂石运输车,包含保养、故障检修、工地外出抢修。任职要求:30–50岁,身体健康,应急抢修;有5年以上柴油大车维修经营;能独立干活、踏实肯干、服从管理。福利:免费食宿(宿舍+工作餐),岗位稳定。机电修理工招聘人数:1人薪资待遇:底薪+方量提成元/月,技术好薪资可面议,不拖欠工资。工作内容:负责搅拌站全套设备日常巡检、保养、维修及故障抢修;处理厂区机械、电路、电机、控制设备故障,会基础电焊气割,保障生产线正常运行,做好日常维保及安全隐患排查。任职要求:30–50岁,身体健康,应急抢修;有5年以上搅拌站机电维修经验,熟悉搅拌设备;能独立干活、踏实肯干、服从管理。福利:免费食宿(宿舍+工作餐)、岗位稳定。工作地点:云南省昆明市筇王公路以北自卫村旁联系方式联系人:姜主任电话:直招无中介,诚心找稳定工作的师傅欢迎来电咨询
保姆月结
下午钟点不挑人(4—7)单休工作内容:做饭,简单家务工作地址:银海雅苑、关上、国贸路、福德、日新路、昆明站、环城南路、石虎立交桥要求:不挑人、59岁以内工资:1800单休联系电话:吴老师:
矿工
[爆竹]云南寻大矿长一名,年龄:35-50周岁,矿山主体专业薪资待遇:薪资年薪30万(优秀可再谈)[爆竹]云南昆明寻安全副矿长一名,年龄:35-50周岁,矿山主体专业持有注册安全工程师(金属非金属)证书薪资待遇:25w(优秀可再谈)[爆竹]云南昆明总工程师一名,年龄:35-50周岁要求:矿山主体专业,持有金属非金属矿山安全管理人员安全资格证十年以上矿山一线经验具备采矿相关专业中级及以上职称薪资:年薪30w(优秀可再谈)[福]福利待遇(海拔3200)交五险,包吃住,月休4天项目地点,云南昆明项目类型:井下铁矿联系:
CNC精雕主管
8000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
CNC精雕主管具备编程和管理能力,薪资待遇8-12k,可以根据能力再谈。
目前只开早班
本司不是招商引资工厂,老板全资投入工厂,工资准时发放。
我帮我亲戚工厂招的。
百卡弗食品车间主管
8000-12000元/月
组长主管1-3年高中现场管理质量管理
岗位职责:
1、依据生产计划,严格执行各工序标准,确保按时按质完成生产任务;
2、科学调配与管理团队人员,优化人力配置,在保障品质的基础上提升生产效率;
3、落实工人考勤管理,确保出勤数据准确、规范;
4、监督作业人员按照《产品工艺》及相关规定执行产品制作流程;
5、严控各项生产指标,如出品率、次品率、物料使用等,持续降低制造成本;
6、贯彻执行公司各项管理制度,确保制度落地实施;
7、熟练掌握所辖区域设备的运行状况,及时识别异常,并强化员工操作培训;
8、持续推进生产环节的培训工作,提升员工综合能力,保障团队稳定性;
9、全面负责本区域安全生产的组织与落实,严格执行安全法规及操作规程,开展即时检查,防范重大火灾、设备故障和人身伤害事故;负责本工序内人员、资产及产品的安全保障;
10、负责审核各类生产记录,确保数据真实、完整、可追溯;
11、加强跨部门协作,协同推进生产计划达成与产品质量达标;
12、按规范要求对所属区域员工开展每日宣导与培训,实施日常管理与绩效评估;
13、高效执行上级交办的各项临时工作任务。
任职要求:
1、高中及以上学历,具备1-3年食品工厂班组长经验,有鲜食/冷链行业经验者优先
2、了解食品加工流程及质量控制要点,拥有车间现场组织管理能力;
3、责任心强,能接受倒班安排,能适应低温工作环境,具备良好的沟通协调与执行力。
产线主管 拉长
7000-8000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验机加工工艺经验印刷/包装/造纸经验
因工厂生产需要。特招一名产线主管和拉长
薪资面谈 也可因个人能力而定 工资月结
要求25~45之间。有过管理经验。
有意向的欢迎随时咨询
实习岗位/接受零经验
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专不需要出差单休
基础底薪3500+表现优异奖金100-1500
老员工综合收入可达4300~5000,晋升后另计薪资
工作时间:
早上8:20-18:20,实行8小时工作制,中午休息两小时,无需加班
发展空间:
若你渴望锻炼能力、实现成长,平台至关重要。晋升体系健全,管理岗需求量大,为有晋升意向的伙伴提供岗位培养与支持!
全程透明公正,一切以实力为准
有机蔬菜生产主管
8000-10000元/月
车间主任1-3年高中生鲜加工有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作职责:
1.结合各系统交付周期、物料及原料库存状况,科学制定生产排程,并定期向厂长反馈当前生产进展。
2.生产期间持续巡查各包装班组作业质量,发现问题立即纠正,保障产品交付品质达标。
3.监督加工过程中的挑选损耗与称重差异,及时上报异常,配合厂长制定有效的损耗管控优化措施。
4.根据生产任务统筹规划生产区域使用,监督设备与物料运行状态,落实劳保用品发放及现场6S管理执行情况。
5.按日准确提报用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等关键生产信息。
6.协助厂长持续改进生产工艺与流程,提高人均产出效率,降低生产成本与资源损耗。
7.组织召开每日生产晨会,对包装组长及操作人员进行现场技能培训与指导,关注员工工作状态与思想动态并及时反馈。
8.负责监管仓管组对原材料、耗材的保管工作,确保物资安全完整,收发准确高效,严格执行先进先出原则,保障仓储信息传递及时准确。
9.监督分拣组依据订单内容进行成品分类整理,确保发货产品的种类和数量与订单要求完全一致
长白班-子弟薯片包装工210一天(16起,可预支)
5000-7000元/月
包装工包住包吃20人以上月结恒温车间
工作内容:主要负责薯片包装、打包的工作
要求:16-50岁,身体健康,不卡文化
薪资:
长白班:17元/小时,月4500左右
两班倒:白班19一小时,夜班21一小时,一天180-220之间,月综合5000-6500
福利:提供吃住,住宿4人间,缴纳保险
车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
昆明,娃哈哈工厂急招200人
简介:主要生产娃哈哈矿泉水,娃哈哈牛奶等
岗位:质检员,包装工,分拣工,贴标签操作机器设备等等
要求:不用体检,16-55岁。
薪资:
1、计时工资,19-21元/时;包吃住,综合月薪可达6000+,每月15号发放工资;
2、每天10-11小时;普通工衣、坐班、可带手机,空调车间。
二、免费食宿(包吃包住)
1、有饭堂,工作餐免费吃;
2、公寓住宿,4-6人间,独立卫浴,洗衣机、空调,WiFi免费。
三、入职送三件套被子床单,枕头。
四、入职提供夫妻房,停车位,当天入职,看车间,当天安排宿舍
工厂搬运工包住包吃1-2人
招聘装配员5名,月薪3500-5000元,提供食宿,要求具备1到3年工作经验。招聘杂工2名,月薪4000-5000元,提供食宿,工作内容包括物料搬运、厂区送货及日常协助,要求持有驾照并具备1到3年工作经验。工作地址位于昆明市官渡区大板桥国际印刷包装城2期,可导航搜索云南一控科技有限公司。联系电话为陈总或谢总。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专行政管理方向运营方向跨部门协作战略规划参与快速学习成长
岗位内容:
1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能,执行并完成各项指定任务,定期向导师反馈工作进展与成果。
2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更大职责奠定成长基础。
3. 熟悉公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展规划。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,积极面对挑战,富有进取心和独立思考意识。
2. 不限学历、专业或工作经验,只要对行业有热情,愿意掌握相关知识与技能,均欢迎投递申请。
3. 对工作充满热忱,具备分享精神与积极心态,是我们选拔人才时重点关注的素质。
240/天可日结电池扫码\包吃包住
6000-8000元/月
贴标签长白班包吃保险社保五险一金包住20人以上日结管理轻松年轻人多
电池扫码岗位招聘
薪资待遇:240元/天,日结,不压工资,包吃包住,拎包入职
工作内容:负责原厂电池贴标签、简单分拣、产品核对等轻松手工活,工作简单易上手
任职要求:年龄16-45岁,身体健康,手脚麻利,服从管理,有无经验均可
工作时间:长白班/两班倒可选,工作轻松无体力活
福利保障:包吃包住,宿舍环境干净,节日福利齐全,新年入职优先安排
办公室接单 车间制作
3000-8000元/月
生产跟单包吃免费培训包住11-20人月结经验不限高中全职不需要出差月休四天跟单经验
办公室接单 对接客户 会CDR就可以
车间人员 负责后期制作打包 和操作机器
3000-8000元一个月 提供吃住
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昆明厂长招工信息在线招聘信息,主要招聘昆明厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。