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调色工程师5-10年中专/中技油墨调色调色打样定色花色创新
核心岗位职责 1. 主导印刷纸全品类的调色与定色工作,根据客户标准、实物样品及生产工艺要求,精准完成色彩调配,保障产品色彩的一致性与稳定性,需具备10年以上印刷调色实操经验作为核心任职条件。 2. 负责生产过程中出现的色彩偏差快速识别与调整,有效解决套印不准、色差、色花等各类色彩异常问题,降低因色彩缺陷引发的返工与报废情况。 3. 建立并持续完善印刷纸色彩标准数据库,规范色样保存流程及调色配方记录机制,推动调色工艺实现标准化与过程可追溯。 4. 结合市场动向、客户需求及企业实际生产能力,主导开展印刷纸花色创新与研发,提出新花型、新工艺设计方案。 5. 收集行业前沿调色技术与花色设计理念,引入适用于企业的先进方法,并完成内部工艺转化与推广应用。 6. 统筹班组日常生产运作,科学安排人员排班与任务分配,监督团队严格执行工艺流程、安全操作规程及质量控制标准。 7. 参与印刷纸成品质量检验工作,制定调色环节的质量检测标准,对半成品及成品实施全流程质量监控,确保符合客户与公司质量规范。 8. 管控调色工序中原材料(如色浆、油墨、助剂等)的领取、使用与存储管理,防止浪费,优化原料消耗指标,降低单位产品耗用成本。 9. 与客户及业务部门对接色彩需求,准确解读客户提供的色样标准,解答相关技术疑问,确保双方理解一致无偏差。 10. 协同研发、采购、质检等部门推进新原料试用、新工艺开发及质量问题整改,促进跨部门技术协作与信息互通。 11. 处理客户关于产品颜色方面的投诉与反馈意见,制定有效的纠正措施并跟进执行落地,持续提升客户满意度。 二、任职要求 具有10年及以上印刷行业调色、定色一线实操经验,有印刷纸类产品相关工作经验者优先,具备独立完成花色创新及工艺研发并成功落地的实际案例。 1. 熟悉印刷纸调色基本原理,掌握各类色浆/油墨性能特点及配比技术,熟练操作凹版印刷设备的调色参数设置。 2. 对色彩感知敏锐,能准确判断细微色差,熟练使用测色仪器,具备独立分析和解决各类色彩技术难题的能力。 3. 具备花色设计创新能力,能够结合市场需求开发适配生产的新型花色与工艺方案,了解当前行业色彩流行趋势。 4. 掌握基础生产管理知识,可有效组织班组作业,合理调配人力与资源,具备一定的生产效率提升与成本控制能力。
调色工程师5-10年中专/中技油墨调色调色打样
岗位职责 1. 负责调色区域的日常清洁工作,每日开工前清理调色台及工具,按厂家/类型对油墨进行分类存放并标识清楚,剩余油墨密封保存并记录相关信息,定期维护打浆机清洁,确保地面无墨迹、无脚印。 2. 依据工艺单准确调配油墨,严格控制油墨用量、色相、浓度与粘度等指标,核对当前机台参数与上批次的一致性,保障印刷颜色精准还原标准样。 3. 完整记录每批次调色配方、环境温湿度及调整过程,按规定建立调色档案,每完成3批次进行配方优化总结,并归档相关数据。 4. 参与素色纸与木纹纸的调色作业,在获得负责人批准后实施压板比对,防止无序扩纸造成材料浪费,协助完成调色数据的统计整理。 5. 熟练使用自动调色设备,严格执行调色工艺规程和操作流程。 6. 全面掌握装饰纸印刷全流程工艺,能预判工艺参数变化影响,及时发现并解决颜色偏差问题,与机台长保持良好沟通明确调色需求。 7. 调色过程中坚持按配方比例和规范操作,细致耐心调整参数,做好过程记录并勤于分析,严禁随意操作或隐瞒异常情况。 8. 积极参与班组协作,配合机台长、副机长完成生产任务,服从合理工作调度,承担设备运行相关的辅助操作。 9. 持续归纳不同产品型号的调色规律与注意事项,不断优化工作效率与专业能力。 任职要求 1. 具备基本色彩识别能力。 2. 愿意学习并遵守车间各项生产规定,严格落实工艺标准,工作认真细致,杜绝随意操作行为。 3. 具备较强的问题判断与沟通表达能力,能够及时上报调色过程中的异常状况,与团队成员高效协同。 4. 接受工作安排,主动融入班组管理,服从机台长的合理指挥,具备良好的团队合作意识。 5. 善于积累经验,积极学习自动调色系统操作及印刷工艺知识,持续提升自身技术水平。 6. 无不良从业记录,遵守公司及车间管理制度,责任心强,注重成本控制,杜绝浪费现象。 原标题:《油墨调色师(山东鲁丽新材料)》
配色工程师
1.1-1.4万/月
调色工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 根据订单需求,科学设计塑料配色配方,并协同生产部门落实执行 2. 全程监控配色过程,确保PP、ABS、PC/ABS等常用材料的色彩一致性与批次稳定性 3. 协同品控团队开展色差检测、耐候性测试等物性质量管控工作 4. 独立操作双阶造粒机、注塑机及色差仪、熔指仪等专业检测设备 5. 参与车间生产流程优化与现场管理,提升配色环节效率与良品率 任职要求: 1. 大专及以上学历,化工类相关专业优先 2. 5年以上塑料配色经验,其中至少3年再生片料配色实操经历 3. 熟悉主流工程塑料物性及颜料/色粉应用特性,具备扎实配色理论基础 4. 掌握ISO/IATF等质量体系要求,能熟练运用各类质量检测方法 5. 具备车间生产管理经验者优先
调色工程师经验不限学历不限勤劳能干,自觉性强优先,培训期3个月
岗位职责: 1.负责涂料、油墨、塑料等材料的色彩调配与配方优化,确保色差控制在标准范围内 2. 根据客户色样或标准色卡进行精准调色,并完成小试、中试及批量验证 3.熟练使用分光光度计、配色软件(如Datacolor、X-Rite)进行数据化调色与色值分析 4. 协同研发与生产部门,解决量产过程中的颜色一致性问题及工艺适配问题 5. 建立并维护常用色浆数据库与调色档案,持续提升调色效率与复现精度 任职要求: 1. 具备调色相关工作经验,熟悉各类色浆体系及基料特性 2. 具备良好的色彩辨识能力与色差判断经验,能独立完成复杂色样匹配 3. 熟悉涂料/油墨/塑料等行业标准及常见检测方法(如CIE Lab、ΔE值判定) 4. 动手能力强,具备实验室操作及现场技术支持能力 5. 学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作意识
普工免费培训餐补包住20人以上日结无经验两班倒长白班
汽车套管 组装之类的工作 工作简单好学 包住 工资7000-10000之间 具体地址:诸城
普工免费培训包吃包住20人以上月结经验不限工作简单,易上手两班倒
年龄: 18-55岁 冰箱塑料盒打包 月薪6000-8000元 包吃包住 工作简单,易上手 工作地址: 青岛胶州
注塑机操作工,组装工
5-6千/月
操作工包吃3-5人月结
操作注塑机修塑料件,塑料件联组装
普工免费培训包吃夜班补贴加班补贴包住6-10人月结
青岛黄岛胶南大庄附近公司招丝印3人,50岁以内,两班倒,计时工资,前7天试用期154,后期白班210夜班250,长期工管吃住,欢迎咨询,
喷漆工补漆餐补加班补贴20人以上周结工资,活简单好干
黄岛五菱喷漆工: 周结285元/天 月结305元/天 喷漆补漆工, 有无经验都可 接受小白 周结日薪250+20餐补/天+5房补/天+超十小时补贴10元/天 月结日薪270+20餐补/天+5房补/天 +超十小时补贴10元/天 周结 1周后一周一节 每周一发放上周工资 月结 每月15号发放上月工资 工作满15天可以预支 工作要求:身体健康,眼睛无近视、色盲、色弱,无化学品过敏史, 工厂订单稳定,工资准时发放,包吃住。
长白班普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。() 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。( )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
山东潍坊招聘生姜加工人员一名,有意者请联系。
种植工
招聘生姜加工人员一名,有意者请联系。
潍坊
10月24日 05:04拨打电话
山东潍坊现招聘一名员工,负责零活工作。
小工1-2人
现招聘一名员工,负责零活工作。
潍坊
10月24日 05:01拨打电话
气割工二保焊
焊工岗位,工作地址位于青州。薪资按年递增:第一年30/h,第二年31/h,第三年起32/h。常年有活,主要涉及二保焊和气割。要求技术熟练,年龄在53岁以内,需持有相关证件。
潍坊 青州市
10月24日 04:59拨打电话
潍坊安丘市地区明日招聘替班人员,要求具备熟练的技术水平。
挖机/钩机司机
安丘地区明日招聘替班人员,要求具备熟练的技术水平。
潍坊 安丘市
10月24日 04:57拨打电话
山东潍坊今天在台头招聘替班人员。
货运司机B2
今天在台头招聘替班人员。
潍坊
10月24日 04:57拨打电话
染部对色师傅
1.3-1.6万/月
调色工程师3-5年高中
招聘职位:对色师傅(校服面料 一、职位描述 我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业,拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备,主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要,诚聘对色师傅一名,负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化,确保染色一次成功率,提升车间效益。 二、岗位职责 1. 现场对色与颜色判定 负责染色车间出缸布面的颜色对色工作,依据客户标准样(原样、确认样)或对色灯箱(D65、TL84、CWF、UV等光源)判定色差(包括深浅、色光、缸差),及时调整染色配方或修色方案,确保缸差、批差控制在客户允许范围内(如4级以上)。 2. 配方管理与工艺优化 根据坯布材质、染料特性(活性、分散、酸性等)及设备特性,制定或优化染色配方;对加色、回修、改染提供有效技术方案,降低回修率;参与染色工艺(升温曲线、加料顺序、保温时间等)的制定与持续改进,提升一次成功率。 3. 头缸/复样跟进与异常处理 负责新配方、新工艺的头缸试产,跟踪染色全过程(化料、入缸、升温、保温、后处理等),及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题;对已生产的异常批次提出返修或补救方案。 4. 染料与助剂管理 协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性;监控染液浓度与助剂用量,指导称料、化料作业,减少浪费并保证染色一致性。 5. 配合品检与批色 与批色组、品检部门协作,确认成品出库颜色,处理客诉颜色问题,提供技术分析报告;参与客户颜色样打样复样及确认工作。 6. 对色设备与光源维护 负责对色灯箱、分光光度计(Datacolor或X-Rite等)的日常校验与维护,确保对色环境符合标准;指导员工正确使用对色设备。 三、任职要求 1. 基本条件 · 初中及以上学历,纺织染整、轻化工程等相关专业优先; · 年龄25~45岁,身体健康,,视力良好; · 5年以上染厂现场对色工作经验,其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。 2. 专业技能 · 精通针织布种(全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等)的染色工艺及对色技巧,能独立判定各类光源下的色差; · 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性,能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题; · 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响; · 会使用测配色系统(如Datacolor)者优先,能够进行电脑读数和修色配方建议; · 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。 3. 质量控制与管理能力 · 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判; · 具备缸差管理能力,能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差; · 对染色一次成功率指标有清晰概念,能够分析失败原因并提出改进措施。 4. 职业素养 · 工作认真负责,原则性强,对颜色敏感且具有较高的审美判断力; · 具备良好的沟通协调能力,能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合; · 吃苦耐劳,适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏(具体根据工厂安排); · 具备安全生产意识,遵守染料、助剂使用规范。 加分项: · 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验; · 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作; · 能够培训指导调色员、打样员提升技能。 四、薪资福利 薪资范围: · 月薪:面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定
调油调色 包吃住 购买五险一金
6-9千/月
调色工程师经验不限中专/中技粉末涂料
25-45岁,有美工调油经验,懂色精、仿古漆、水性油漆配色及油漆打样经验。
调色工程师3-5年中专/中技薪资上不封
招:调色技术员,从事油漆涂料行业调色打板,对塑胶,金属烤漆调色品控熟悉,从事3年以上经验,了解水性调色。五险一金,工资考核,基础10000元以上不封顶。
兼职调色工程师,负责人水性涂料调色
250-300元/天
调色工程师经验不限学历不限
兼职调色工程师,负责水性涂料调色
美甲调色师傅
1-1.5万/月
调色工程师1-3年学历不限油性涂料甲油胶配方开发指甲油甲油胶调色美甲甲油胶
【岗位职责】 1. 负责美甲、指甲油、指甲贴片配方研发,包括调色配色、树脂配方及颜料研发配方等。 2. 熟练调配各种颜色,按照生产计划及时有效地完成调色任务。 3. 能解决日常工作中的调色技术问题及生产过程中的质量异常问题。 4. 具备较强的色彩控制能力和理解能力,具有较强的责任意识与协作精神。 5. 负责协助分析并解决生产过程中的产品质量异常。 6. 负责新产品颜色测试,跟进产品的安全性和功效测试。 7. 开展新原料、新工艺的配方应用研究,提出降本增效方案,控制产品开发成本。 8. 制定新原料标准以及产品半成品、成品标准,跟进实验性生产。 9. 完成对同类产品的市场动态、技术发展动向及原料信息的收集、分析和研究工作。 【岗位要求】 1. 要求一年以上美甲甲油胶调色经验。
组装
20-30元/时
组装工3-5人日结流水线汽车制造
岗位职责: 1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患 任职要求:1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限,能识字读数、理解简单操作指令,具备基本沟通能力 3. 工作认真踏实,责任心强 4.无犯罪记录,接受岗前安全与技能基础培训 5.有制造业普工/操作工经验者优先,应届生及转行人员亦可培养
二保焊工厂搬运工叉车工
1、高密凯加临时工:男18-58,女18-56周岁,十小时135至150元,加班一小时15至20元,后日结。​长期工:12小时左右,月工资5500至10000元,餐补10元/天,满勤奖300元有熟食加工,生食分割流水线。2、胶州利旺男18-50,女18-35周岁,18-20元/小时,后日结,餐补10元/天发厂牌刷卡吃饭,生产3C数码产品外壳。3、胶州德邦物流男22-53周岁,9-10月份保底300元/天,三天后日结,管三餐管住,不体检,分拣、装车、叉车工岗位4、胶州桃李男女18-48周岁,18-20元/小时,后日结,管住不管吃,生产面包。5、胶州中集冷藏箱男25-50周岁,普工230-300、二保焊270-340、涂装240-270元/天,餐补350元/月管住。6、胶州尼得科电机18-44周岁,男女不限白班200.夜班220管吃住(一餐),水电均摊,满勤300三天后每周五结算工资住宿押金100,工服押金50当天面试安排住宿最低干满一个月,不需要体检联系电话:()
潍坊 高密市
10月19日 08:12拨打电话
汽配厂3-5人日结
年龄17-50周岁 8小时三班倒 12小时两班倒 免费劳保 空调热水器独立卫浴 企业地址:诸城汽配五厂
二保焊激光操作工20人以上
招聘二保焊25人,薪资10000到15000,只要熟练工,能焊薄板优先,待遇优,活儿多不断活儿激光焊10人,男女不限,35以下可学徒。薪资6000-9000。一周内上岗,可先来咨询,左右开工普工20人,5000—7000,9小时左右。开始按天过渡到计件,刚来150-180每天泓德物流园对面
潍坊
10月18日 08:10拨打电话
工厂氩弧焊,在车间内工作,包吃包住,一小时40
1-1.4万/月
氩弧焊包住包吃3-5人周结焊工证
包吃包住,招氩弧焊
绿化叉车工
热招岗位如下: 1. 化工操作工:要求40岁以下,大专及以上学历,化工相关专业,有化工操作经验。 2. 机修工:要求40岁以下,中专或高中及以上学历,持有焊工证,会氩弧焊。 3. 叉车司机:要求45岁以下,中专或高中及以上学历,持有叉车证。 4. 绿化人员:要求55岁以下,吃苦耐劳,有园艺绿化经验。
潍坊
10月20日 08:24拨打电话
普工/操作工
4-6千/月
操作工普工3-5人
粘海绵,每天9小时,7.30-12.00 913.00-17.30
电焊月结
招聘电焊工焊机机器人操作工,工资8000-15000。工资发放及时,要求踏实肯干,身体健康,有力气,常年有活,开发区、银泰街1号、机械厂
潍坊
10月14日 06:19拨打电话
工厂焊工埋弧焊工焊接电焊11-20人机械仪器能看懂图纸有机械常识焊工证手弧焊埋弧焊吃苦耐劳
岗位职责: 1.负责各类金属构件的焊接作业,确保焊缝质量符合工艺标准和安全规范 2.根据施工图纸和技术要求进行焊接操作,完成指定焊接任务 3.正确使用和维护电焊设备,及时发现并排除常见设备故障 4.严格遵守安全生产规程,做好个人防护及现场安全管理 5.配合团队完成现场安装、维修等辅助性焊接工作 任职要求: 1.具备独立上岗资格 2.熟练掌握手工电弧焊、埋弧焊等常用焊接技术 3.具备基本识图能力,能理解简单焊接工艺文件 4.工作认真负责,具有较强的安全意识和团队协作精神 5.身体健康,能适应车间或施工现场的工作环境
工厂焊工工龄奖餐补社保夜班补贴保险20人以上日结
急要5个焊工450一天,包吃住不要证,会焊就行 江。苏。二。保。焊年龄18-48 点击右下角【免费聊】联系我优先报名,名额有限
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