主要工作内容： 1.负责食堂每日经营收支数据的统计及月度汇总分析，协助项目经理落实学校相关工作安排； 2.负责仓库日常管理，包括物资出入库明细登记、月末盘点核对，以及各类台账的建立与填报； 3.编制每月各类财务统计报表，如收支核算表、档口结算表、大宗物资消耗统计表等； 4.负责各类支出票据的收集、整理、统计，并提交付款申请等相关手续； 5.承担文职类事务，包括项目人员信息管理、入离职手续办理、花名册维护、考勤及薪资报表制作； 6.完成项目经理交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，财会、统计等相关专业背景； 2.熟练使用办公软件，尤其是Excel，具备较强的逻辑分析能力； 3.掌握财会基础知识，有会计、出纳或统计类岗位经验者优先； 4.具备餐饮行业工作经验者优先考虑

长租公寓出租公司，招有文员工作经验，工作要求：打电话催收房租，收水电费。录入租客信息。

文职一名，，，年龄，22至30岁，形象好，沟通协调能力佳会开车，工资5000至8000元

文职一名，性别:，年龄，22至30岁，形象好，沟通协调能力佳会开车，工资5000至8000元

国企快递公司招聘客服文员，主要工作再办公室处，薪资4000-8000元，月休4-8天，优秀人员3个月晋升为客服主管！

负责整理公司内务，人员出勤

招待客人，端茶倒水

要求会基本电脑操作，简单流水账

核对维修基金账目、上门收取业主维修基金款项、整理维修基金回单与收据、核查维修基金系统数据、处理维修基金异常退款事项、对接住建局提交相关资料、配合住建局完成信访及热线投诉回复工作、负责各小区资料的交接与保管、协助物业科进行表格制作等相关事务。 翡翠湾支行： 1、办理日常开支变更及网银业务的前期准备与辅助操作 2、整理并核对住建维修基金明细账目 3、撰写低风险授信报告 4、前往各楼盘现场收取业主维修基金 5、整理并装订维修基金收款收据 6、跟进营销商机清单中的潜在客户 7、录入财务报表数据

招文员一名

有没有回去老家乌杨刮白灰的老乡，我有套房子要刮。

砼工，云南省昆明市五华区，工资300一天，杨先生

明天找个擦玻璃的280，地址呈贡附近的人联系我

现在过来！招封箱工28一小时！能来的联系江云酒店电话：

宜良找台14吨至16吨压路用二天。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发并初步处理邮件、快递及内部通知，做好登记与分转，提升信息传递时效性 4. 配合完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写，支持业务部门日常运营需求 5. 协助组织员工活动、考勤统计及部分人事流程跟进，营造积极有序的办公氛围 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 3. 具备基本保密意识和服务意识，形象端正，言行得体 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 薪资：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 薪资：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

岗位职责： 1、负责日常文件整理、资料录入及数据统计工作； 2、协助完成办公事务处理，确保部门工作高效运转； 3、完成上级交办的其他相关事务性工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和细致的工作态度； 2、熟练使用办公软件，具备基本的文字处理能力； 3、责任心强，能适应团队协作的工作环境

具备良好的职业操守，工作严谨细致、责任心强，严守公司商业机密。 综合素质：具备较强的服务意识和团队协作能力，服从上级工作安排。熟练使用 Word、Excel、PPT 等 Office 办公套件，能独立完成文档排版、数 据统计分析、演示文稿制作

负责陕汽，徐工等重卡服务信息报工单，管理销售配件

客户接待 接待客户：热情迎接客户，提供专业咨询，引导客户至相应区域或美容师 登记信息：记录客户基本信息，协助制定初步美容方案 预约管理 预约登记：负责预约的登记、确认、调整与提醒，合理安排美容师工作时间，减少客户等待时间

底薪5000公司包吃包住，福利待遇好，月休四天

1、负责数据核对 2、整理资料 任职要求：22岁以上，征信良好，无犯罪记录 薪资待遇：无责底薪3000-3500，购买五险 上班时间：早九晚五，周末双休，法定节假日休

【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，22/小时，220元/天，综合工资:6000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：，干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调包吃住上6休1买社保

工作职责： 1. 生产计划与调度：编制并落实月度、周度生产安排，科学调配设备、人力及物料资源，保障生产进度按期推进。 2. 流程优化：持续跟踪分拣、加工、打包、仓储等环节的运行效率，识别流程堵点并推动改善举措，提升整体作业效能。 3. 设备管理：统筹厂区各类设备（如打包机、破碎机、地磅、运输车辆等）的日常维护、保养及检修工作，确保设备稳定运转，减少故障停机。 4. 物流协调：组织货物出入厂运输事宜，协调车辆高效完成装卸作业，合理控制物流支出。 5. 质量标准制定与执行：制定并监督执行废纸、废塑料、废金属等再生资源的验收、分拣及加工出货标准，确保品质达标。 6. 负责安全管理、人员培训及团队建设工作。 7. 对外联络：作为厂区对接代表，妥善开展与环保、安监、消防、街道等职能部门的沟通与关系维护。

一、核心工作内容 1. 客户接待：主动迎接到店客户，询问需求（维修、保养、洗车等），引导停车或入座，提供茶水，初步安抚客户情绪。 2. 信息登记：准确记录客户及车辆信息（姓名、电话、车牌号、车型、里程数），详细了解故障/需求描述（如“发动机异响”“常规小保养”），填写《维修委托单》。 3. 服务沟通： -告知维修流程（检测→报价→维修→质检→交车）； -预估维修时长、费用范围（避免模糊表述，如“小保养约1小时，费用500-800元”）； -确认客户特殊需求（如“着急用车，能否优先处理”“维修后需清洗车辆”）。 4. 进度反馈：维修过程中，及时向客户同步进度（如“车辆已完成检测，需更换刹车片，费用700元，是否确认维修”），避免客户焦虑。 5. 交车结算：维修完成后，引导客户验车，讲解维修项目及更换配件，清晰列明费用明细，协助完成结算（现金、扫码、刷卡），赠送小礼品（如玻璃水）提升满意度。 6. 后续跟进：3-5天内电话回访，确认车辆使用状况，提醒下次保养时间，积累长期客户。 二、关键能力要求 -沟通能力：清晰表达专业内容，耐心倾听客户诉求，化解潜在矛盾（如客户对费用有疑问时，详细拆解明细）。 -细致度：准确记录车辆信息、故障描述，避免因信息误差导致维修失误。 -应变能力：应对突发情况（如客户等待过久、维修中发现新问题），及时协调技师或反馈店长，给出解决方案。 -基础专业知识：了解常见车型保养周期、基础故障判断（如“胎压报警可能是扎钉或漏气”），能初步解答客户疑问。

物流发货师司机 工作经验3年以上，熟手优先 薪资福利:4000-6000元/月，包吃住 招工人数:5名 3月1号开始上班 工作地址:昆明官渡区海子新村（2026.7.22）

底薪5000公司包吃包住，福利待遇好，月休四天

底薪3500全勤500公司包吃包住