行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有显著的市场优势，身处万亿级潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，减免超过司法保护标准的利息与罚息 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与团队管理，全程指导新人快速入门 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从零基础到业务精通的成长过程 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑 4、客户服务系统：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务协作：联合国内十强律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定达成策略 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助

【岗位职责】 1.负责抖音客户的跟进，邀约到店促成客户签单。 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 3.定期与客户进行沟通，了解客户需求，提供专业的产品解决方案。 4.可出镜拍摄视频宣传公司，并获得客户。 【任职要求】 1.中专及以上学历，市场营销等相关专业优先。 2.至少1年以上销售工作经验，有抖音销售经验者优先。 3.熟练掌握销售技巧，具备较强的市场分析能力和客户沟通能力。 4.适应能力强，能承受一定的工作压力，具有良好的抗压能力。 【福利待遇】 1.提供舒适的办公环境，不定期组织团建活动，增强团队凝聚力。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

我们正在招聘积极向上的销售人员加入团队。 要求具备良好的沟通技巧和较强的承压能力。有销售背景者优先考虑，同时也欢迎勇于挑战的新人加入。公司将提供广阔的职业发展空间与具有吸引力的提成机制。 如果你追求高收入，擅长人际交流，期待在销售领域实现自我价值，欢迎加入我们！

工作内容： 1、负责客户订单处理， 2、订单发货，出入库登记 3、物流跟踪 4、数据处理，报表制作 5、客服，客诉处理（老客户线上维护） 岗位要求： 1、良好的人际沟通、谈判能力 2、性格外向活泼，对自我提升有要求

外贸助理： 岗位职责： 1、负责订单管理、发运包装、出口报关单证的制作； 2、对供方按时发运的监督和考核； 3、对接和管理物流公司； 4、订单发运相关数据的统计和分析； 5、公司销售合同/采购合同/发运单证等资料的处理、归档和保管工作； 6、协助销售经理、采购经理、总经理完成其他事务性工作； 任职要求： 1、全日制大学专科及以上学历，国际贸易类（含英语专业）相关专业；英语四级以上水平，能熟练使用各种基本办公软件，Excel,Word,PPT,等。 2、具备1年以上国际贸易（出口）的相关工作经验，有机械类出口企业工作经验的优先考虑； 3、个人具备较强的执行力、沟通能力和学习能力； 4、具有高度的责任心和原则性，善于发现问题，及时解决问题和汇报问题； 5、具备强烈的进取心，工作主动热情； 6、具有团队精神、全局意识、服务意识、保密意识； 7、能够承受压力，工作和人生有明确目标，善于不断总结和提高进步。 8、公司双休，法定节假日按照国家规定休息。公司有年度体检，生日祝福，周年庆，节日祝福等福利。

1.接收订单并登记，整理与订单相关的各类单据和资料 2.跟进订单所需物料及生产进度，及时反馈进展情况 3.维护客户关系，重点做好大客户的沟通与联络，保持定期或不定期联系 4.完成上级交办的其他工作任务及相关临时事项

挣钱的伙伴们，看过来哦，大家都是积极活跃年轻人，公司氛围超级好!! 【岗位职责】 不限经验/接受小白 1:办公室办公，不需要外出 2:不是销售岗位，不涉及面销 3:做好客户的信息筛选和登记，前期有老员工1对1的带哟，你愿意学，公司非常愿意教! 4:整理公司数据归纳后对接公司下一个部门，需要对待工作认真负责，责任心强 【薪资待遇】 底薪4500+奖金 公司直招!!!发薪准时!!! 每天7小时工作制，室内上班不外出，无压力。 【上班时间】 上午9:00一12:00 下午14:00-18:00 午休两个小时 【福利】 团建、生日、过节福利、带薪年假 不定时下午茶 可接受小白 年龄23岁~50岁（优秀者可放宽）、学历不限

财稅销售顾问高提成 4000-8000元/月 职位详情 购买五险、周末双休、早九晚六 薪资待遇：底薪+高20%-50% 开单奖励：新人入职首月无考核 首月签一单奖励：100，第二单200，以此类推最高奖励500 （奖励金额不高于收款金额） 次月起基础业绩要求5000，未完成无绩效 完成5000业务要求，额外奖励1000（入职日起前3月） 绩效考核按业绩完成比例发放 岗位职责： 1、负责工商类业务（注册、变更、转让、注销）、财税代理、许可证申报及商标注册等相关服务的市场开拓与推广； 2、灵活运用多种销售方法，根据客户需求推荐公司产品及投资类服务，挖掘潜在需求并促成签约，提供全流程商务支持； 3、达成公司设定的业绩目标及专业能力评估标准； 4、配合主管制定方案，协助完成签约及回款工作； 5、定期整理客户资料，进行数据分析，提交销售情况报告； 任职要求： 1、年龄18-30岁，表达清晰，普通话标准，有相关行业经历者优先，具备网销及少量电销经验者优先，无经验优秀应届生亦可； 2、性格外向，积极乐观，富有热情，责任心强； 3、具备主动进取的工作态度，良好的协作意识和客户服务观念

广安市广安区招建筑木工

何小平来个轮挖

岳池广安周围有没有代班的叉车，叉砖

货运部招聘 1、卸货搬运工 工资5000-7000，包吃住 电话： 地址：四川广安枣山华美立家

1.前锋电工（有证），综合25块一个小时，长期用工，维保、维护、维修，要求24-45岁，懂电路基础知识常识，正常电下认得了电线，懂三相电强弱电更好，提供简历给

工作地址：睦洲大道滨江-东方海岸 联系我，谢谢！ ————————————— 招聘【组装工、车间装配工、销售内勤、寒假工（长白班+五险一金+提供食宿+交通补助+生日福利+旅游+节假日福利）】 浙江旭光电子科技股份有限公司招聘: 1、一线组装工30名，负责流水线产品组装、包装，薪资：4000-6500（长白班），工作地点：鼓山工业园区永兴路121号； 2、自动化车间装配工（开机、包装）30名，高中以上学历，薪资：5500-7500（能接受倒班，暂时白班，工作地点：鼓山工业园区华安路29号，余

跟客户沟通售前事宜，开销售单据，做文件资料，报价合同等

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常订单，跟进客户采购流程，确保销售环节顺畅高效 2.负责销售数据的整理与分析，定期制作报表，为销售决策提供支持 3.维护客户档案信息，及时更新沟通记录，提升客户管理精细化水平 4.配合完成合同签订、发货协调及售后对接等全流程辅助工作 5.处理销售部门内部行政事务，包括会议安排、资料归档及跨部门沟通 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有相关工作经验者优先 2.工作细致负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.具备较强的学习能力，能快速适应快节奏的工作环境 4.有销售支持、客户服务或文职类工作经验者更佳

能吃苦耐劳，有上进心

协助公司发展

【招聘】招商岗位 岗位职责： 1、开展产业园区的招商工作，定期进行客户拜访与回访，持续开发并维护客户关系，拓展招商资源； 2、执行客户走访计划，落实回访机制，积极积累潜在招商客户信息； 3、接待来访客户，解读招商相关政策，提供专业咨询，协助客户选择匹配的经营场地； 4、办理客户签约流程，包括《意向书》《租赁协议》的签订，建立并管理客户档案，归集相关资料； 5、协助客户完成经营所需手续及相关证照的办理工作； 6、开展市场调研与客户分析，及时收集并反馈市场动态，做好客户信息的整理与更新。 福利待遇：五险一金、带薪年假、节假日福利、全勤奖、每年多次调薪机会、免费停车......

跟单文员 大专及以上 薪资福利:工资面议 招工人数:2名

岗位职责： 1、生产任务调配：依据车间生产计划，科学安排班组人员配置，保障生产目标顺利完成；实时跟进生产进度，及时应对生产中的突发状况，统筹物料供给与设备运转，杜绝待料停工现象； 2、生产过程管理：对车间异常数据（如不良品率、设备停机时长）进行分析，制定并实施工艺改进措施，降低生产损耗； 3、卫生与合规管理：执行车间5S标准，监督设备及工器具的清洗流程（CIP），确保生产现场满足食品安全规范； 4、设备管理：组织开展设备日常点检（如灌装机、贴标机），落实预防性维护计划，降低故障发生率，联动维修人员处理设备异常，保障产线稳定运行； 5、团队管理：负责班组员工的操作技能与安全教育培训工作； 任职资格： 1、学历要求：中专及以上学历，食品工程或机械类相关专业优先； 2、经验要求：具备2年以上食品或饮料行业生产线管理经验； 3、技能要求：熟练掌握饮料生产设备操作（如UHT灭菌设备、无菌灌装线），能运用基础质量工具（如PDCA、5W1H）进行问题分析与改善； 4、职业素养：具有良好的团队带领能力、应急响应能力及跨部门协作意识，工作认真负责； 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。

韵达快递在广安武胜招聘B2D驾驶员2名、D证送货员5名、C1D驾驶员1名以及分拣员2名。

1.负责客户订单全流程跟进，协调设计师与生产团队，确保工艺细节准确传递 2.熟练进行定制家具成本核算（提供系统操作及工艺培训支持） 3.解答客户关于板材、五金、交付周期等专业技术咨询 4.编制销售合同、生产任务单等资料，监控订单执行进度 5.配合处理售后事宜，完善客户信息档案管理 任职要求： 有家具、装修或制造行业跟单经验者优先（应届生可带教培养） 熟练掌握Excel，具备CAD/三维家等设计工具使用能力者更佳 工作细心耐心，能理解工艺图纸与物料清单（BOM表） 了解基本家具构成知识（如板材种类、五金配件等） 具备较强抗压能力，擅长同时推进多项工作任务

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

岗位职责： 1.依据项目实际，编制招商方案，并对目标进行细化分解； 2.承担项目的市场调研、定位规划及业态布局工作； 3.制定招商落位策略与租赁政策，带领团队推进招商进程，达成区域内的各项招商任务； 4.拓展招商合作渠道，主导重点客户的开发与关系维护； 5.负责招商团队的搭建与日常管理； 6.建立系统化、标准化的招商运营管理制度与流程规范； 岗位要求： 1.熟悉服务业、制造业类项目的招商运作全流程，具备项目前期策划与后期执行落地能力； 2.拥有大型招商项目成功案例，具备实际操盘经历； 3.具备敏锐的商业洞察力，反应迅速，善于分析市场趋势，及时把握行业动向与变化； 4.拥有丰富的社会资源网络，突出的市场拓展与谈判技巧； 5.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，协作意识强，人际关系良好； 6.具备产业招商理念及跨区域招商引资经验者优先考虑。

任职要求：性格外向，心态积极，具备良好协作意识者优先 岗位福利：早九晚六，每月休息4天

岗位职责： 1、生产计划与执行：依据车间生产安排，统筹饮料生产线前处理工序的生产组织与现场管理； 2、工艺标准执行监督：落实前处理各环节工艺参数要求，把控关键操作节点的规范执行； 3、设备与区域管理：监控前处理区域设备运行状况，保障设备稳定运转，组织实施预防性维护及CIP清洗作业，及时应对突发设备异常； 4、安全生产管理：贯彻安全操作规程，开展员工安全教育与培训，确保生产过程安全可控； 5、团队管理：合理分配生产班长与操作人员工作任务，组织开展岗位技能训练与能力提升； 6、监督原材料配比准确性与使用效率，推进生产环节成本控制工作； 任职要求： 1、中专及以上学历，了解饮料前处理生产工艺流程，包括打浆、发酵、配料、投料等关键工序； 2、具备设备维护能力：能独立带领班组完成前处理设备的日常保养，解决较复杂的设备故障，并提出设备优化建议； 3、数据处理分析能力：熟练使用数据报表和统计方法对人、机、料、法、环、检等生产要素进行基础分析，识别并改善生产问题； 4、熟练操作常用办公软件（Excel、Word、PPT等）； 5、执行力强，具有良好的沟通协作能力，能够适应一定工作压力。 本岗位需年前前往浙江省常山工厂参加培训学习，年后返回广安武胜工厂工作；

生产排单，报价记账，办公室接待

增员助理。销售经理？