工作内容： 1、利用公司现有资源开展客户筛选相关工作； 2、配合设计师推进有效客户的后续跟进事宜； 任职要求： 1、具备责任心，执行力突出； 2、性格积极向上，心态乐观； 3、具有良好的服务意识与学习能力； 4、对收入提升有较强追求；

岗位职责： 开具销售单据，制作日常报表

岗位职责： 1. 负责日常办公文件的整理与归档，确保资料准确及时。 2. 配合团队完成各项行政支持工作，提高办公运转效率。 3. 负责办公设备及耗材的管理与维护，保持办公区域整洁有序。 4. 协助企业开展车间及仓库的日常管理工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与协作意识，能有效配合团队完成任务。 2. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等，满足日常办公需要。 3. 工作认真负责，注重细节，具备多任务处理能力并保证工作质量。 公司包饭，购买五险，每个月月休4-6天，全勤奖励机制

1.有门窗销售经验 2.熟练掌握电脑 3.主要处理后台私信

【任职资格】 1. 不限学历，年龄25至45岁，具备2年以上制造业生产跟单经验，有建材板材类生产跟单背景者优先考虑； 2. 具备较强的计划执行能力，善于沟通协调，能够高效分析问题，具备良好的抗压性、应变能力及问题解决能力； 3. 熟练操作各类常用办公软件。

熟练掌握电脑操作具备统计相关经验

岗位职责： ·配合上级领导处理日常事务性工作； ·负责仓库管理，包括货物验收、出入库登记及台账维护； ·负责仓库相关成本数据的统计与整理。

招聘办公室文员一名，地点什邡市双盛镇金属回收有限公司。工作轻松要求熟悉电脑文档操作，工资2000。男女不限联系电话

岗位职责： 1. 运用CAD软件完成项目所需图纸的绘制与调整 2. 负责项目相关文件的分类、整理及归档工作 3. 配合项目组开展各类文案支持性工作 岗位要求： 1. 熟悉CAD基本操作，具备独立识读简单图纸的能力 2. 具备知识产权申报项目经历者优先 3. 具有较强的文档管理意识和资料归集能力 4. 具备良好的沟通协作能力及团队配合意识

记录日常工作，对接工作

甘肃省嘉陵关招砌砖/石做包工，二百五一方，一年都有做，每个月打钱，过了年就可以做

建筑承包，四大项，木工，钢筋工，外架，混泥土，开年过后开始打围，要有实力的大班组，跟小班组也请绕行，要有素质有人品老板来，需要包四大项目所有的辅材，每个项目都是单项的承包出去，必须下面的工人岁数在五十四岁以下，自己必须要有经济能力，

【 广汉机械厂】大有卓为一手单 通过率高、可带手机、可预支、高薪、长白班 可年前结清！！！可年前结清！！！ 【供应商政策】 政策一：打卡10天1000（卡点3天） 政策二：20元一天，3天以上有（年前结清） 【招聘岗位】 喷漆工：会熟练使用大小喷枪。 行车工：要求熟手。 杂工：经验不限。 【招聘要求】 喷漆工：年龄限制50以内 行车工：年龄限制43以内 杂工：男女不限，年龄限制50以内 【薪资待遇】 喷漆工：（25+3）元/小时，月综合薪资7000-9000。 行车工：（18+2）元/小时，月综合薪资5500-7000。 杂工：（18+2）元/小时，月综合薪资5500-7000。 （） 【福利待遇】 提供吃，7元一顿。 提供住宿，100一个月。 【工作时间】 8点-20点，月休2-4天 【面试信息及流程】 地点：广汉市清远路 时间：周一至周五 下午：14：00 【发薪日】 每月30日发上月工资，每周可预支500元。 接待老师；夏老师

小工/杂工

德阳市广汉市招电梯钢结构安装320一天包中午晚上吃早餐自理长期开了年正月初八35一40岁能上高的不偷懒的哈

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递，严格遵守保密要求 5.维护前台区域整洁有序，展现企业专业形象，提供基础接待与引导服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Ppt等演讲软件，以及Word、Excel等办公软件，打字速度较快，具备基本数据处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏下的多任务协同处理 4.具备基础文书写作能力，能独立完成通知、纪要等常规公文拟稿 5.无不良从业记录，认同企业文化，愿意在岗位中持续学习成长

办公室招聘文员长白上六休一 ​早八晚五，上六休一 国家规定节假日正常放假 ​转正月薪4000-8000 社保 奖孝金 工龄奖人性化管理 无需工作经验，认真想干的来，本人亲自带

开票，理帐，合同

【岗位职责】 -主要做农产品电脑上下单-出单 全职，兼职都招聘！兼职可居家！ 【职位要求】 -学历不限，经验不限；-会简单电脑操作 -具备人品端正！谦虚好学！有责任心！ 【工作时间】 -上班时间：09:00-11：30 -下班时间：13：30-16:00 【薪资福利】 -薪资区间：5000-8000元； -福利保障：

全员00后的公司！吃得好住得好！没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 接受小白，姐姐亲自带，三天包教会！！！ 活泼开朗优先！会聊天优先！话多嘎嘎优先！ 【岗位介绍】 不含销售！不打电话！我们是人事部门！没有业绩要求！ 【薪资待遇】 无责底薪 6000+提成 【任职要求】 1.年龄18-26周岁，有经验可放宽，人才在哪都是金子 2.会简单的电脑操作，接受小白，活泼开朗优先 【工作内容】 回复鱼泡消息以及招聘，工作内容与帖主无异 【福利待遇】 1.包住，有下午茶 2.节假日现金红包以及娱乐活动 3.不定期的团队聚餐 4.不定期的公费旅游 这里就是招饭搭子，一起吃饭，招俩小伙伴来我旁边聊天，话多，活泼优先！

岗位职责: 1.负责内部文件的分类与归档； 2.协同其他部门对接，处理销售订单相关事宜

年龄：40岁以下 1、具有浴室柜或实木家具行业木工生产工作经验，熟悉家具从木材加工到成品组装的完整生产流程与工艺要点。 2、熟悉质量检验标准与方法，能够独立制定检验计划与标准，有处理复杂质量问题的经验。 3、具备一定的生产计划制定与执行能力，能够根据订单情况合理安排生产，有效协调各工序之间的衔接，确保生产任务按时完成。 4、熟练操作维护保养相关木工设备，能够培训部门各岗位工作人员。

前台职位详情 一、岗位职责： 患者接待与服务 ·引导患者完成挂号、缴费流程，协助安排就诊，包括初诊分诊、复诊信息确认及病历资料整理。 ·接待来访咨询，维护候诊区秩序：确保前台与公共区域整洁有序，提供饮水、阅读刊物等便民设施。 预约与回访管理 ·每日核查预约情况：提前联络次日就诊患者，核实到诊时间，确保就诊顺畅。 ·治疗后跟进服务：对前一日就诊客户进行电话回访，了解恢复进展，视情况协助安排复诊。 ·管理未按时到诊者：通过企业微信或短信方式发送提醒，降低爽约发生率。 物资与环境维护 ·检查并补充前台日常用品（如纸杯、洗手液等），每日定时消毒公共接触区域，保障诊所环境卫生达标。 二、薪资待遇 试用期3000元，转正后2500元＋提成（组员按门诊总业绩0.3%计提，组长按0.4%计提） 达成业绩目标可获奖励200-500元 转正底薪根据考核结果逐步上调（2500 → 2800 → 3000 → 3300） 三、上班时间 夏季 8:30-12:00 13:30-18:00 冬季 9:00-12:00 13:00-17:30 四、任职要求 1. 具备口腔医疗或医美行业前台工作经验，熟练操作电脑，能制作基础表格，性格亲和，具备良好应变能力 2. 形象气质良好，身高160cm以上（年龄20岁****） 五、福利待遇 五险，单双休轮休制，工龄奖金，节日福利，定期员工团建活动。老板为90后，团队成员多为00后，工作氛围轻松愉快，无内耗，全员专注目标——搞钱！

岗位职责： 1. 参与各生产班组的流程化培训，协助优化作业流程以提升整体效率； 2. 落实生产计划安排，保障生产任务按期达成； 3. 监控并跟进生产进度，统筹资源及时应对生产环节中的各类问题； 4. 参与物料库存管控，推动资源合理使用，降低损耗； 5. 协助开展生产数据整理与分析，为管理决策提供有效依据。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2. 具备较强的逻辑分析能力与实际问题处理能力； 3. 沟通协调能力强，能够实现跨团队高效协作； 4. 掌握基础ERP系统操作，具备一定数据分析经验者优先； 5. 工作积极主动，适应高强度工作节奏，学习能力强。

（一）招聘人数：2人 （二）岗位职责： 1、负责生产车间的日常运作管理，配合制定并落实车间生产计划，保障生产任务按时完成。 2、对生产环节实施全程跟踪与监督，持续优化工艺流程，提升生产效能与产品品质。 3、组织车间员工的培训工作，开展绩效评估，维护团队稳定性，实现人员科学配置。 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 （三）任职要求： 1、大专及以上学历，化学工程与工艺等相关专业应届毕业生优先。 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与各部门人员高效对接与配合。 3、责任心强，执行力高，工作态度端正，积极主动。 4、熟练掌握Office办公软件操作，具有一定的数据处理与分析能力。

岗位职责： 1、负责物料盘点； 2、

游泳馆前台

联盛包装招聘四川德阳地区50岁以下洗版工一名，负责印刷师傅的辅助工作，包括送版、运送稀释剂和油墨等，以协助印刷工作顺利进行，薪资面议，要求勤快踏实。

全面负责后勤部门的日常运营与管理，组织建立和完善后勤管理制度体系，合理控制部门预算及费用开支，统筹规划餐厅、宿舍、车辆、物业、绿化等各项后勤工作并监督落实，营造舒适优质的餐饮、居住及办公环境

负责财务、行政后勤及助理相关事务；提供岗前培训、实习补贴等支持；表现优异者有机会转为正式员工。 工作要求： 1、品行端正，服从管理安排，工作认真细致，踏实勤勉，具备较强的责任心与耐心，沟通表达能力良好。 2、财务、行政管理、人力资源、食品、生产管理等相关专业优先考虑。 上班时间：8:30-17:30，大小周休息。