【任职要求】 化学相关专业，硕士学历。 【岗位职责】 1、聚焦于物质分析工作，针对来源于茶叶筛选的功能菌株，逆向解析其产生核心功效的活性成分（小分子化合物/代谢产物），明确其关键作用酶系及代谢路径； 2、构建以活性为导向的菌株发酵产物分离流程，采用硅胶柱层析、凝胶层析、制备型HPLC等色谱方法，系统性分离纯化活性组分，获得高纯度单体化合物； 3、利用高分辨质谱（HR-MS）、紫外-可见光谱等波谱技术，完成活性化合物的结构鉴定与确证； 4、逆向追踪活性成分的生物合成路径，识别关键合成酶与转化酶，解析菌株的代谢网络，并在需要时通过基因编辑、异源表达等手段验证关键酶功能； 5、具备独立设计实验方案能力，可自主推进科研项目开展。 【薪资福利】 底薪+奖金，底薪7000-8000元（根据面试表现定薪）；双休，入职即缴纳社保。

技术员的岗位职责： （一）团队友爱，服从上级指令，落实对外技术服务具体工作。 （二）配合部门领导，编制原料、半成品、成品验收标准、规范和试验等具体工作。 （三）对试验资料的统计分析，提出分析报告、建议和措施。 （四）配合部门技术档案（原始记录、检验报告、技术文件、CRCC、设备台帐及其他技术资料）的相关记录和完善工作。 （五）做好负责客户的技术配方及配方相关资料的管理工作。 （六）做好对新客户，已合作客户等相关技术信息数据的收集，整理及分析工作，按要求填写《宇砼技术服务情况记录表》，《宇砼技术部技术服务/回访汇总表》。 （七）结合客户实际情况，做到复配配方专业性合理，成本合理或提出其他建设性意见。 （八）服从安排，做好节假日值班工作。 （九）做好本部门6s工作。 ！！！！本公司生产外加剂，该岗位技术员专业性较强！需要适应出差（有补助）、高原、独立完成客户现场的实配实验工作 需自带车辆 完成领导交办的其他日常工作

1、熟悉公司生产流程中涉及的各项化验检测内容，掌握各类指标的化验分析方法； 2、严格遵守岗位安全操作规范及工作质量标准，确保化验数据及时、准确输出； 3、化验结果经核实无误后方可提交，若发现异常情况，须立即向上级报告并协助处理； 4、各类报表、原始记录和台账应按要求清晰填写，妥善保存，不得损毁或擅自涂改；原始记录需注明化验日期及操作人员姓名；未经公司领导批准，严禁非本室人员进入化验区域查阅化验结果； 5、负责检测设备的测试、校准及相关管理工作；每次使用仪器后，须将其恢复至待测状态； 6、化学废液须统一收集至专用固废容器内，禁止随意排放； 7、定期对化验仪器设备进行维护保养，确保设备整洁、运行正常； 8、制定检测设备及实验药品的采购计划； 9、负责检验室内化学试剂的保管与管理； 10、主动开展检验技术与方法的优化与创新； 11、完成上级安排的其他相关工作任务。 职位招聘1-2人

岗位职责: 1.负责实验室日常检测工作的执行，包括样品采集、处理及分析测试； 2.按照标准操作流程完成各类检测任务，确保检测结果的准确性和及时性； 3.负责实验室仪器设备的日常使用、维护和基础故障排查，保障设备正常运行； 4.做好检测数据的记录、统计与归档，确保原始数据完整可追溯； 5.遵守实验室安全与管理规范，配合完成实验室环境整理及相关管理工作。 任职要求： 1.具备基本的化学、生物或相关领域实验操作能力； 2.能够遵守实验室规章制度，工作认真细致，责任心强； 3.具备良好的团队协作意识和执行力； 4.能适应规范化、流程化的实验工作环境； 5.有实验室相关工作经验者优先。

岗位职责： 1、根据项目组负责人及研发技术人员的指导，推进树脂基体与预浸料的研发任务； 2、独立或协同完成项目执行中树脂样品制备、性能测试分析、树脂合成、预浸料生产、力学性能试样加工等相关工作。 3、负责设备的日常维护保养及现场6S管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备高分子材料、复合材料等相关背景者优先考虑； 2、具备良好的学习能力与实践操作技能，熟练使用常用办公软件。

开展选矿试验、样品检验及数据解析，为生产运营提供支持，

岗位职责： 1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析，确保实验过程规范、准确、可追溯 2. 按标准操作规程（SOP）进行仪器设备的使用、校准、维护及基础故障排查 3.协助完成方法验证、实验方案优化及技术文档整理归档工作 4.严格执行实验室安全管理制度，做好危化品管理、废弃物处置及个人防护 5.配合研发、质检等部门完成跨职能实验支持与项目协作 任职要求： 1.学历不限，生物、化学、药学、食品、环境等相关专业优先 2.有实验室技术员或检测类实习/工作经验者优先，经验不限 3.具备基本实验操作能力，熟悉常用分析仪器（如pH计、分光光度计、离心机等）者更佳 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 5.遵守实验室安全规范，无不良职业记录

岗位职责： 1.在上级的指导下，可以完成实验方案的编制； 2.负责实验室日常检测工作，确保实验数据的准确性和可靠性； 3.参与实验室设备维护与校准，保障实验环境符合标准； 4.较为独立完成实验项目的实施，包括样品处理、实验操作、实验记录等； 5.配合团队完成相关实验报告的撰写及数据分析。 6.掌握操作中试放大设备，生产合格中试产品. 任职要求： 1.具备生物学、化学或相关专业背景，有实验室工作经验者优先； 2.熟悉实验室常用仪器设备的操作及维护； 3.工作细致认真，具有较强的责任心和团队合作精神； 4.良好的沟通能力和问题解决能力，能够适应快节奏的工作环境。

岗位职责 1. 负责铜合金原材料、在制品及成品的理化检验分析工作，包括成分检测、力学性能测试、金相分析等； ​ 2. 严格按照检验标准和操作规程开展实验，准确记录检验数据，撰写检验报告，确保数据真实、完整、可追溯； ​ 3. 维护和保养检验设备（如光谱仪、拉力试验机、金相显微镜等），定期进行校准和调试，保障设备正常运行； ​ 4. 参与检验方法的优化和改进，协助解决生产过程中的质量检验问题； ​ 5. 负责检验实验室的环境管理和安全防护，遵守公司安全生产规章制度； ​ 6. 完成上级交办的其他质量检验相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，材料科学与工程、金属材料、化学分析、冶金工程等相关专业； ​ 2. 1-3年以上有色金属（优先铜合金）检验分析工作经验，熟悉理化检验流程和相关标准（如GB/T标准）； ​ 3. 掌握光谱分析、力学性能测试、金相分析等至少一项核心检验技能，能熟练操作相关检验设备； ​ 4. 具备良好的数据分析能力和问题解决能力，工作严谨细致、责任心强； ​ 5. 熟悉实验室安全管理规范，具备较强的安全意识； ​ 6. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能适应一定的工作压力。

特种设备检验员（安全阀、正压式空气呼吸器及气瓶） 一、岗位职责 1、负责气瓶的日常校验、检测及记录工作，确保检验流程规范、完整； 2、按照标准操作规程完成气瓶检验全流程（包括外观检查、耐压试验、气密性试验等）； 3、协助实验室完成检验数据的整理、归档及相关台账管理； 4、配合质量负责人完成简单的质量控制工作。 二、任职要求 1、持有气瓶检验员证QPY，且证书年限4年以上； 2、熟练掌握气瓶校验全流程，能独立完成各项检验操作； 3、工作踏实、责任心强； 4、学历、专业不限。 三、薪资待遇 薪资面议；提供免费住宿，五险一金，带薪年假，定期体检，话费补贴，节日慰问等。 四、工作地点 遂宁

四川中航海纳科技有限公司招聘岗位:焊工（3名）年龄:40岁以下要求:会看图纸，视力良好，会薄板焊接、氩弧焊；有气密件焊接工作经验者优先。待遇:7000-10000以上岗位购保险，提供食宿，节日福利，带薪年假，定期体检等地址：金山镇幸福路西段2号联系电话:

临时变动，来两个散人木匠师傅，要来的联系

什邡工业园区招监控人员1名，保安员1名，3班倒，8小时制，轮换巡逻打点，月休6至8天，年龄53岁以下，退伍军，薪资监控员4800()包吃住3餐。保安员3500，包吃住3餐。有意者联系.入职提供体检报告，无犯罪记录证明。需备勤并参加甲方临时组织的专业训练和负责区域卫生的打扫。

什邡工业园区招监控人员1名，保安员1名，3班倒，8小时制，轮换巡逻打点，月休6至8天，年龄53岁以下，退伍军，薪资监控员4300()包吃住3餐。保安员3500，包吃住3餐。有意者联系.入职提供体检报告，无犯罪记录证明。需备勤并参加甲方临时组织的专业训练和负责区域卫生的打扫。

德阳市广汉市三水镇招外墙漆/真石漆，要求做过重刚别墅外墙，没做过不要打电话，45一平方包工包料包贴泡沫线条

安徽合肥搅拌站招实验员1名工资面议。联系电话。

川内高铁急需一名试验员会基本的拌合物性能试验，善于沟通。工资6000-6500，无证件要求

山西省高速公路项目，招聘试验员两名，工资6000.桥梁专监工资8000一10000，八月中旬进场，联系电话

应届毕业生不限，男女不限，砼相关试验，水稳，沥青相关试验

要求3年以上实验室主任任职经历，熟悉搅拌站生产全流程管理，制定实验室操作规范、规程相应技术文件和管理制度，具体面谈，月薪12000元+社保+考核奖。工作地点：新疆吐鲁番

岗位职责 1、主导供应商质量管理体系的建设，组织跨部门协作，推动流程优化与执行； 2、制定外购原材料及零部件的到货检验流程，配合完善 incoming inspection 标准； 3、对外购物料及外协加工件实施全过程质量监控，及时处理异常问题，主导应急措施的制定与验证、根因分析及改进方案落地； 4、组织实施对供应商的定期与临时审核，涵盖质量体系运行及生产过程控制； 5、参与新供应商准入阶段的风险评估与现场审核，推动高风险供应商的质量能力提升； 6、开展供应商绩效评价工作，驱动供应商持续改进质量表现。 岗位要求 1、本科及以上学历，机械类或成型类相关专业； 2、熟悉供应商质量评估与监管的整体方法和实践； 3、具有2年以上供应商质量管理实际工作经验； 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 5、抗压能力强，具备较强的进度管控意识； 6、具备基本的英语沟通能力。

*岗位职责 1. 协助品质经理推进质量与环境管理体系的执行，监督实施过程并确保有效运行与维护； 2. 承担事业部文档控制相关工作，涵盖文件起草、更新、发布及归档管理； 3. 配合开展事业部内部及外部审核工作，跟进审核发现问题的整改落实； 4. 统筹事业部员工培训计划的组织实施，并进行全过程跟踪与效果评估； 5. 支持事业部6S管理的推行、执行以及跨部门协调与反馈工作。 *岗位要求 1. 熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949等体系文件管理规范，持有IATF16949内审员资格证书者优先； 2. 具备较强的沟通协调能力与抗压能力，能独立主导内外部审核应对工作； 3. 有全程参与或主导体系搭建的实际经验，具备汽车行业从业经历者优先考虑； 4. 熟练操作常用办公软件，具备扎实的文书撰写与资料整理能力。

*岗位职责 1、具备完善的品质体系管理及认证相关经验； 2、能够有效开展供应商质量管控工作； 3、有日企、台企SQE工作经验者优先考虑 *岗位要求 1、具备完善的品质体系管理及认证相关经验； 2、能够有效开展供应商质量管控工作； 3、工作地点灵活，潮州、德阳、南充均可

特种检测员，16000-8000元熟练操作三坐标，会编写检测程序、出检测报告；会UG三维看图、CAXA二维看图测量；会投影仪、硬度仪、粗糙度仪等精密检测设备

新能源汽车新厂区急招！设备维修！入职购买五险一金！保底8000/月招聘岗位：总装，涂装，焊装，冲压，质检，测试，叉车，电工，储备干部晋升空间大！前景广阔！欢迎咨询！从速！招聘要求： 1.需持本人真实有效二代身份证原件 2.年满16-52周岁，男女不限 3.成功，面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工，长期工(新人入职满月奖2000-3000） 5.工作时间：早8晚5一天8-10小时 6.不压工资：随走随结（日结+周结+月结）正式工；6500—8000元 购买五险一金小时工22-23.5/小时------260-290元一天- 7.每周可以预支薪资+包吃包住+宿舍车间+宿舍空调(宿舍环境优美，洗衣机，空调，热水器，WIFI，配置齐全）免费直聘+可以预支++新人奖励有意向的投递简历，详细了解我们人事部老师马上联系你尽快安排面试

岗位职责 1. 负责海内外客户技术规格的对接与匹配，制作售前技术文档。 2. 管理品质部门所有体系文件、作业指导书、检验标准及图纸规格书的建档工作，执行版本控制、发放、回收与作废流程，确保现场使用最新受控版本。 3. 收集、审核来料、制程、成品及出货环节的各类检验报表、巡检记录和异常单据，完成归档及台账登记，保障数据可追溯性。 4. 对客户投诉、8D报告、不良分析报告及改善资料进行统一编号、分类归档与系统化管理。 5. 整理并存档第三方检测报告、物料承认书、样品资料及环保相关文件，确保随时可供查阅。 6. 协助开展ISO体系内审、外审及客户验厂工作，提前准备完整品质资料，提供稽核所需文件支持。 7. 统计品质部门各类报表，完成数据录入、文件打印复印及表单标准化维护工作。 8. 管理外来图纸、供应商资料及外协单位品质文件的接收、登记与分发流程。 9. 承担部门行政事务，包括会议记录、资料借阅登记及电子文档的云端备份管理。 任职要求 学历：大专及以上，文员、文秘、行政管理或理工科相关专业优先。 经验：具备4年以上器件类资料制作经验，有海外业务对接经历者优先，熟悉ISO9001/13485/IATF16949体系基础者优先。 技能：熟练操作Word/Excel/PPT，擅长台账建立与表格统计，打字速度快。 细心严谨，坚持原则，具备较强的保密意识，能适应文件版本管理和资料追溯的工作要求。 服从工作安排，条理清晰，能在客户审核或体系稽核期间配合加班完成资料准备工作。

四川华侨凤凰纸业有限公司：1、机修工、电工：各1名，5000-6000元/月要求：50岁以下，2年以上生产制造业机修、电工相关经验，持证。2、质检员：1名，3800-4500元/月（8小时四班三运转）要求：28-42岁，高中以上学历，会基础电脑操作，。3、生产普工/操作工：各2名，4000-5500元/月（8小时四班三运转）要求：普工52岁以下，操作工45岁以下，身体健康，有工厂一线操作经验。4、车间杂工：1名，3500元/月要求：55岁以下，身体健康。5、绿化工：1名，3000元/月要求：62岁以下，身体健康（欢迎退休人员咨询）公司福利：五险一金、免费宿舍、低价食堂、年终奖、月度绩效奖等福利。地址：广汉市向阳镇东莞路二段8号（邻青白江动车站2公里）电话：、（人事部）

*岗位职责 1、负责事业部体系文件的归档与日常维护管理。 2、负责受控文件及质量/环境记录清单的修订与动态更新。 3、统筹事业部第三方审核及客户审核与认证相关事务。 4、监督各部门、班组正式文件的格式排版与内容校核，推进文件标准化建设。 5、监督内部文件的发放、回收、存档及变更流程的执行。 6、编制事业部培训计划，并组织实施品质人员质量管理知识培训。 7、推动员工培训制度的落地与执行监督。 *岗位要求 1、掌握ISO9001、ISO14001、IATF16949质量管理体系基础知识。 2、持有ISO9001、ISO14001、IATF16949内审员资格证书。 3、具备良好的组织协调与沟通能力。 4、熟练运用各类品质管理工具与方法

1.设计、施工及管理石油化工项目的环保工程 2.参与环境影响评估，确保项目遵守相关环保法规 3.优化环保流程，提高系统运行效率，减少污染物排放 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能有效协调项目团队 2.在变化的工作环境中保持高效工作 3.对石油化工环保领域有深入的理解，能够不断学习和应对新挑战

现场计量收方，图纸工程量计算等