招聘：日料厨师长 薪资：1万-1.2万 【岗位职责】 <br/>1、负责日料厨房的日常运营管理，包括食材采购、成本控制、菜品研发及菜单设计 <br/>2、监督食品制备全过程，确保出品符合卫生标准及酒店品质要求 <br/>3、制定标准化操作流程，优化厨房工作效率 <br/>4、培训并指导厨房团队成员，提升整体技能水平 <br/>5、定期研发时令特色菜品，保持菜单竞争力 <br/>6、管理厨房设备维护及食材库存，控制损耗率 <br/>【岗位要求】 <br/>1、精通各类日式料理制作工艺，包括刺身、寿司、天妇罗等传统技法 <br/>2、具备3年以上日料厨房实际工作经验，1年以上管理岗位经历 <br/>3、熟悉日料食材特性及采购渠道，具备成本管控意识 <br/>4、持有有效的厨师职业资格证书及健康证明 <br/>5、能适应高强度工作节奏，具备团队协作精神 <br/>6、对日式餐饮文化有深刻理解，具备创新研发能力

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招厨师长岗位职责： 1.负责厨房的日常运营管理，合理安排各岗位人员工作，确保出餐效率与质量稳定 2.把控食材采购标准与成本控制。 3.严格执行食品安全与卫生管理制度，确保厨房操作符合国家相关法规要求 4.根据营业情况调整备货量，减少浪费，协助门店实现降本增效目标 任职要求： 1.具备餐饮行业工作经验，有连锁管理经验者优先 2.熟悉厨房各岗位操作流程，精通菜品制作。 3.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力，能承受高强度工作压力 4.持有健康证。

招聘，厨师长工资8000一10000元，要求湘菜干过10年以上的。工作地渭南万达。电话。月休假三天。

岗位名称：厨工；厨房管理人员；收银。 岗位要求：1.厨工：年龄52岁以内；具备一定的厨艺和烹饪技能；有良好的卫生习惯和服务意识。2.厨房管理人员：具备厨房管理相关经验；熟悉菜品制作及厨房运作流程；能够协调员工工作，维护厨房日常运营。3.收银：熟悉收银系统操作；具备良好的沟通能力和服务意识；有一定的财务知识。 薪资待遇：1.厨工：工资3800～4200元。2.厨房管理人员：工资4800～6000元。3.收银：工资4000～4400元。每月4天休息，管吃管住，每月准时发工资，每月聚餐。

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招聘：中厨厨师长 薪资：1万-1.5万 【岗位职责】 1、监督中厨房、宴会厨房及职工厨房员工的工作，控制所有设施及成本，增加餐饮部的利润。 2、负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作，以达到高的质量标准。 3、检查存货及成品。 4、检查所有食品的准备情况、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。 6、研究当地餐饮市场，极积开创新菜。 【岗位要求】 1、同岗位工作经验2年以上。 2、有丰富的技术及行政经验，其中在五星级饭店工作不得少于年以上。 3、懂得成本核算，食物原料及食品营养知识。4、身体健康，精力充沛。

做陕北餐饮

长期工，有职业道德，长期从事餐饮者。

岗位职责 1. 负责前厅日常运营管理，包括员工排班、考勤监督及服务流程把控，确保高效有序运转。 2. 带领团队提供优质客户服务，及时处理客诉与需求，提升顾客满意度和复购率。 3. 协同后厨把控出餐节奏，监督菜品质量与上桌温度，保障用餐体验。 4. 负责前厅物料（餐具、纸巾等）的盘点、申购与管理，控制损耗，降低成本。 5. 组织员工岗前培训与定期技能提升，包括服务标准、产品知识、应急处理等。 6. 维护前厅环境卫生与安全，排查消防、用电等安全隐患，确保符合卫生防疫标准。 7. 统计每日营收、客流数据，分析运营问题并提出改进方案，协助店长完成业绩目标。 任职要求 -学历:餐饮管理相关专业优先。 -经验：1年餐饮前厅管理经验，熟悉餐饮服务流程与运营模式。 -能力：具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力，能灵活应对突发情况。 -素养：责任心强，注重细节，服务意识佳，能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。

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招聘：前厅领班4500-5500 薪资：4500-5500元/月 岗位职责： 1. 负责前厅日常运营管理，确保服务流程规范高效，提升客户满意度； 2. 带领前厅团队完成迎宾、接待、引导等服务工作，保持良好的服务形象与专业素养； 3. 协调前后台工作衔接，及时处理客户投诉与突发状况，保障服务质量与运营顺畅； 4. 定期组织员工培训，提升团队业务能力和服务意识； 5. 监督前厅区域卫生、设备及物资管理，确保环境整洁有序； 6. 配合主管完成排班、绩效考核及人员管理工作。 任职要求： 1. 男女都行，年龄20-45岁，形象气质佳，有服务行业经验者优先； 2. 具备较强的沟通协调能力与团队管理经验，能承受一定工作压力； 3. 熟悉酒店或餐饮前厅服务流程，具备基础的应变与解决问题能力； 4. 有前厅领班或相关管理岗位经验者优先，接受倒班制工作安排。

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