岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常货架整理，保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统，准确完成销售结算与票据管理 5.及时反馈顾客意见及市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力与责任心 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.具备团队协作精神，积极主动，抗压能力强

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4. 适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5. 学历不限，有导购或零售相关经验者优先

两名30一40岁，底薪3000加提成

导购薪资福利:2500-8000元招工人数:4人工作地址:苗乡广场附近

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3.及时反馈顾客意见与市场信息，配合门店开展营销活动 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真细致，具备基本的计算与电脑操作能力 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配 工作时间:8:30-18:00 薪资待遇:3000~8000上不封顶。

【意尔康体育招聘】招聘岗位：导购 1名薪资构成：底薪提成上班时间:两班倒电话:

店长高薪诚聘店长3名导购员10名招工人数:13

岗位职责：1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货架丰满、标识清晰、动线合理 4.积极参与门店营销活动执行，协助开展试用体验、会员推广及社群运营等客户触达工作 5.按时完成销售目标与服务指标，主动反馈市场信息与顾客建议，助力门店持续优化 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用POS系统及企业微信等办公工具4. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18–40周岁，身体健康，无不良从业记录 岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格及促销政策，准确解答顾客咨询，促成销售达成 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、形象统一 4.协助完成收银、开单、退换货等基础服务流程，确保操作规范、账实相符 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合门店开展营销活动及客户关系维护 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有零售/快消行业经验者优先 2.责任心强，细致耐心，能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.学历不限，接受应届毕业生及无经验者，公司提供带薪岗前培训 5.身体健康，仪表端正，遵守职业规范，认同企业服务文化 岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、准确、高效 4.保持陈列区域整洁美观，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店销售活动执行与客户回访，协助提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或相关行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本电脑操作及手机应用使用能力 4. 责任心强，能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理要求 5.具备团队协作精神，愿意在实践中持续学习与成长

155：导购-西乡县未来万家五金机电超市-西乡县城南西牟路中段“未来万家五金机电-数名-3000+-

诚聘家电导购接待顾客｜家电产品讲解｜销售成交有无经验均可，免费培训底薪+高提成，收入上不封顶节日福利｜员工家电优惠要求：善于沟通，认真负责，能接受节假日轮班联系电话：

招聘电叉司机1名，要求持有相关证件。薪资为22元每小时，日结，提供工作餐。上班时间为8:00至20:00左右，工作地点位于前方大道。有意者可报名。

南郑区大河坎江南1号小区，油烟机清洗一台，到手价130元，能去的速与我联系。。

【招聘】秦巴茶市圆通快递公司招聘快递员，月收入4000-6000，负责快递派送、做好快件签收跟进：熟悉西乡县城路况，能吃苦耐劳，服从网点工作安排，有快递从业经验优先，下班时间自由。干活麻利，有责任心，早送完早下班.有意者联系

【招聘】商贸公司诚聘：伊利牛奶促销员，工作地点：裕丰超市城南店要求:18岁～42岁，五官端正，初中文化水平以上，责任心强，有销售工作经验者优先录取，工资底薪+提成，具体待遇面议，联系电话：

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开封市东郊家具厂招聘导购员数名，工作时间为早8点至晚6点，休息1小时，每月休息2天。薪资待遇有两种方案：一是底薪加提成，底薪为5000元；二是无责任底薪。有经验者优先，年龄要求22至45岁，无需经验，提供免费培训，优先考虑经济困难者。 另招聘库管、安装送货工2名，工资为4000至6000元。 工作地点位于开封市东郊。

飞鹤妈妈爱孕婴店招聘优秀导购员一名

招贤纳士母婴导购员任职要求1.年龄20-40岁，形象气质佳，沟通表达流畅，有服务意识；2.带薪培训，有零售行业导购、销售相关经验者优先；（如服装，早教，其他母婴店者优先，早晚倒班+月休两天二、薪资福利-薪资：[3000-6000元/月]，底薪提成联系人：张女士-联系电话：-工作地址：孝义市天福广场三楼孩子王大家快来跟我做同事把

软风招聘专职导购地址：淄博商厦超市需要一人会卖货，有健康证，50岁以内，身体健康，责任心强工资：底薪+提成+奖励联系电话

让胡路万达老银匠招聘全职导购1名年龄:25～45岁形象好，气质佳有销售经验优先每月带薪休假2天、早晚倒班7小时底薪+提成联系电话：同步

招聘勉县福玛特超金牛大道店招促销员三名工次2400-2800月休二天要求身体健佳，年龄50岁左右。联系

急聘： 国旺源建材因业务发展需要，展厅急聘店面导购，无需外出开拓客源，公司有固定客源，男女不限，年龄20—38岁。需具备较强的销售能力以及服务意识，有上进心，学习力！拼搏精神！有建材/装饰装修等相关行业销售经验及电销客服类工作经验者优先录用。 地址：汉中西环路国旺源建材城 薪资待遇：正常干月薪5000+，努力干月薪10000+，上不封顶。月休四天。 联系电话：

岗位职责： 1.熟练制作意式浓缩、冷萃等各类咖啡，确保出品稳定、风味纯正 2.负责门店日常清洁、设备维护及物料管理，保障操作安全与卫生合规 3.主动了解顾客需求，提供个性化推荐与友好服务，提升顾客体验与复购率 任职要求： 1. 对咖啡文化有热情，具备基础咖啡知识或相关学习/实践经历者优先 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3. 责任心强，注重细节，无不良嗜好 4.学历不限，欢迎应届毕业生及转行爱好者加入 5. 有咖啡师证书、拉花特长或门店实习经验者可优先考虑

16岁即可

年龄18～30岁身材均称，形象气质佳，具有良好的服务意识和沟通技巧，有行业经验者择优录取，可接受新手小白，带薪培训，包吃包住，月休三天，有事可请假。

本店明日起更新营业时间早7:20——晚8:40本店招聘长期工生鲜理货员有意者进店面议，或致电

陈先生招聘：①2名超市销售人员②2名收银员（东关明明生鲜超市），长期工，，细心有工作经验者优先，年龄在25至45岁之间。薪资面议联系电话：

岗位职责： 1. 负责超市商品上架、补货及陈列，确保货架整齐、饱满、符合陈列规范 2. 准确核对商品信息，检查保质期、生产日期及包装完整性，及时下架临期或破损商品 3. 独立完成商品标签打印、粘贴及价格维护，确保标价准确、清晰、合规 4. 按计划执行日常盘点与周期性库存清查，如实记录差异并反馈异常情况 5. 协助完成收货验收、货品分类整理及仓储区域基础管理，保障物流顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力，能熟练操作扫码枪、电子秤及标签机等基础设备 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 能适应超市快节奏工作环境，接受轮班制及节假日排班安排 4. 有零售行业理货、仓管或超市运营相关经验者优先，无经验者可带薪培训

招聘:大肉理货1名联系电话:

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4.协助库存管理与物料盘点，及时反馈缺货情况 5.配合店长完成排班、培训及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 4. 无经验者可提供带教培训，有餐饮从业经验者优先 5.遵守职业规范，注重个人卫生与仪容仪表