岗位职责： 1.负责新入职员工岗前培训课程的规划与落地执行； 2.汇总参训人员的反馈意见，持续改进培训内容及授课方式； 3.策划并开展互动式交流活动，增强新人参与感与学习成效； 4.协助直播项目的整体筹备与现场实施，助力提升行业声量； 5.以线上直播为载体，面向终端用户或内部团队输出前沿行业资讯与技术要点。 任职要求： 1.年龄24-30岁，大专及以上学历（新能源技术或相关专业背景者优先）； 2.具备较强的学习领悟力与创新思维，能迅速应对行业新变化； 3.拥有良好的协作意识，善于跨部门沟通配合，推动工作质量提升； 4.熟知新能源领域核心技术方向与发展动向，具备扎实的专业积累；具备优秀表达能力及直播经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责新员工入职前培训课程的规划与落地执行； 2.汇总参训人员的反馈意见，不断改进培训材料与授课方式； 3.策划并开展互动式交流活动，增强新员工参与感与学习成效； 4.参与直播项目的整体筹备与现场实施，助力提升行业知名度； 5.以线上直播方式，面向终端用户或内部团队分享前沿行业资讯与技术要点。 任职要求： 1.年龄24-30岁，大专及以上学历（新能源技术或相近专业背景者优先）； 2.具备较强的学习领悟力与创新思维，能迅速应对行业环境变化； 3.拥有良好的协作意识，可高效联动不同部门，协同优化工作成果； 4.熟知新能源领域最新技术进展与市场动向，具备扎实的专业知识基础；具备优秀表达能力及直播经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责新员工入职培训课程的规划与落地执行； 2.汇总参训人员的反馈意见，不断改进培训方案与授课方式； 3.策划并开展互动式学习活动，增强新员工参与感与培训成效； 4.协助直播项目的整体筹备与现场实施，提升品牌在行业内的认知度； 5.以线上直播为载体，向内部员工或终端客户分享前沿行业资讯与技术要点。 任职要求： 1.年龄24-30岁，大专及以上学历（新能源技术或相近专业背景者优先）； 2.具备较强的学习领悟力与创新思维，能迅速应对行业发展的新变化； 3.拥有良好的协作意识，善于跨团队沟通配合，推动工作高效完成； 4.了解新能源领域核心技术及发展动向，具备一定专业知识积累；具备优秀表达能力与直播经验者优先考虑。

能给孩子上课要求好玩哇塞有独立的教研能力有良好的沟通能力

岗位职责： 1、参与公司销售管理岗位的系统化培养计划； 2、培养周期为6个月，阶段性提升综合业务能力； 3、培训方式包含理论授课与实地实践相结合 招聘要求： 1、具备较强的责任意识与基础分析判断能力； 2、在校期间曾获奖学金，或担任过社团负责人、学生会干部者优先考虑

研学老师的工作内容涵盖活动策划、组织实施、知识讲解、安全管理及后续反馈等多个方面，以下是具体职责： 1.研学活动策划与设计 结合学生年龄特点和教育需求，设计兼具教育性与趣味性的研学方案，包括主题选择、行程安排、课程内容及安全保障措施。 挖掘当地历史文化、自然景观或科技资源，开发特色课程，如古代建筑探索、生态观察等。 2.活动组织与执行 提前到达活动场地，检查设施安全，确保活动环境适宜。 组织学生有序参与活动，合理安排时间和流程，引导学生体验课程内容。 负责学生用餐、住宿等生活安排，关注细节，提升活动体验感。 3.知识讲解与互动 在活动中进行专业讲解，内容涵盖历史、科学、文化等领域，语言需通俗易懂、生动有趣。 通过提问、游戏等方式引导学生思考，激发参与热情，培养自主学习能力。 4.安全管理与应急处理 全程关注学生安全，排除隐患，提前制定应急预案。 活动前进行安全知识培训，如交通、消防等；活动中及时处理突发情况。 5.沟通与反馈 与学校、家长保持沟通，反馈学生表现及活动进展。 活动结束后进行复盘，总结经验，优化后续方案。 6.其他职责 参与课程开发与更新，撰写讲解词或科普推文。 协助完成其他相关工作，如物资准备等。

主要负责家政领域相关培训工作，包括月嫂、育婴师及养老护理等方向

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2028-09-30 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源丰富，支持批量录制；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科享有新人专项奖励！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-12-31 【岗位职责】 1.承担3-18岁华裔青少年在线中文一对一直播课程的教学任务； 2.完成学生作业批阅，跟进学习进度并及时给予反馈； 3.积极参与教学研讨活动，不断提升专业教学水平； 4.岗位专注教学，不涉及任何销售性质工作。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语类相关证书，普通话水平达到二级甲等及以上； 2.本科及以上学历，专业为教育、英语、对外汉语等相关方向，有青少儿中文授课经验者优先考虑； 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先（需口语流利并持有对应语言能力证明）； 4.授课风格生动活跃，擅长课堂互动，具备较强的课堂组织与教学实施能力； 5.形象端正，热爱教育行业，拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可安排不少于20小时的授课时间； 2.单次排课时长连续不低于2小时； 3.承诺所提交的可授课时间段在6个月内保持相对稳定； 4.工作形式为线上远程办公，属于长期兼职性质。

青年路小学东山校区招兼职一名！适合宝妈、学生、有空闲时间的自由人士。工作内容：需要到学校门口接送孩子回小饭桌，中晚都管饭和孩子一起吃饭。 时间：周一到周五： 中午11：00（接）-14：00（送）， 下午17：20（接），等家长接送后下班。 薪酬：按月结算，70元/天，工作简单，每天工作内容主要为接送孩子和晚饭后清洗几个孩子的碗筷，简单收拾卫生。兼职薪酬不高，适合有需要勤工俭学或者时间空闲感兴趣的人来，欢迎帮顶，感兴趣的请私信，谢谢！

山江一线招检选工两名，每月15号开资有想挣钱的联系电话

怀仁附近煤矿招工，井下皮带工6000+入坑，安瓦检各一名6500+入坑，井下电工一名实习期3个月6800+入坑，，煤矿直签合同，联系电话

怀仁烧烤店招聘炒菜的一名，凉菜一名12点以后打或者电话

医药园区招聘保洁一名 工资2800/元 年龄50岁以下 联系电话:

找个顶班司机挖车的。

一、超鹿运动： 按次付费，重新定义健身体验新模式。 门店覆盖福厦广泉四地市，拥有120+连锁门店，全面布局主城区。 平台注册会员超200万丨全职教练1500+丨年度服务用户达500万人次 二、岗位职责： 聚焦教练职业成长路径，依托系统化学习方案与课程配置（推广），协助教练获取国际认证，强化专业技能与销售水平，推动PT职级晋升，并提升整体产出效能。 三、任职要求： 1、具备扎实的行业背景、专业的健身知识及出色的沟通引导能力，能通过定制化的职业发展规划，支持教练实现职业突破，同步助力企业目标落地。 2、大专及以上学历，拥有3-5年健身教练或相关领域工作经验，具备教练培训、销售团队管理或职业发展辅导经验者优先；须持有四大认证之一（ACE\NSCA\NASM\ACSM）。 base地：福州

岗位职责: 1.开展专业的健身教学课程，帮助学员提升运动技能与健康知识 2.制定并实施个性化的锻炼方案，保障学员安全高效地实现健身目标 3.跟踪学员训练进展，适时优化调整训练计划以提升成效 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与学员建立积极有效的互动关系 2.热爱健身事业，善于激励和引导学员持续进步 3.具备团队协作意识，能与同事协同推动服务品质提升

岗位职责 一、培训体系规划与搭建 1、开展培训需求调研，通过绩效数据、问卷等分析等方式，明确各层级、各岗位员工的能力短板，结合业务目标制定培训方向； 2、搭建分层分类的培训体系，涵盖新员工入职培训、岗位技能培训、管理能力培训、通用素质培训、专项能力培训，明确各培训模块的目标、内容框架和考核标准； 3、建立完善的培训管理制度，包括培训申请流程、参训人员管理规则、内训师管理办法、培训经费管理标准等，确保培训工作规范化、标准化运行； 二、培训计划制定与组织实施：根据培训需求和公司年度预算，制定详细的培训计划，明确培训主题、目标人群、时间安排、授课形式、师资来源，报上级审批后推进执行。 三、培训效果评估与优化： 1、根据评估结果撰写培训效果报告，针对效果不佳的课程调整内容或授课方式；对未达标的学员安排二次培训或一对一辅导，形成“培训-评估-优化”的闭环管理； 2、建立培训档案，记录参训课程、考核成绩、能力提升情况等，作为员工晋升、调岗、绩效考核的重要依据； 四、其他协同工作：配合人力资源其他模块工作，如参与招聘环节的岗位能力标准制定、协助绩效模块设计培训相关的激励指标、支持员工职业生涯规划的落地，关注行业培训趋势和创新工具，引入适合企业的培训方法； 任职要求 1、具备优秀的口头和书面表达能力，既能清晰向学员传递知识，也能与部门负责人、内训师高效沟通； 2、逻辑思维能力：能梳理清晰的培训逻辑，确保培训目标、内容、考核、转化环节环环相扣； 3、团队协作能力：能融入人力资源团队，配合招聘、绩效、薪酬等模块工作，形成人才管理合力； 4、能向管理层清晰汇报培训成果、存在问题及优化建议，为人才发展决策提供数据支持。

岗位职责： 1.制定并执行针对家庭需求的个性化教育培训方案； 2.通过线上或线下方式，为家长及儿童提供教育咨询与专业指导，助力提升家庭教育水平； 3.定期评估培训成效，与家长保持沟通反馈，优化教育策略以契合孩子发展阶段。 任职要求： 1.教育学、心理学或相关专业本科及以上学历； 2.具备出色的沟通能力与亲和力，善于与家长及儿童建立信任关系； 3.热衷教育行业，拥有创新意识与运营思路，可独立完成教育项目的策划与落地； 4.具有5年以上家庭教育培训相关工作经验； 5.拥有幼儿园、小学班主任或校长工作经历者优先考虑。

主要负责公司的招聘和三嫂业务的培训运营管理

山西怀仁招翻大肠或者剪大肠一名，夜班目前200头电联王总

上午班 干活利索。工作时间9:00 - 3:30 薪资福利:工资面议 工作地址:美都汇或开发区晨光花都

【朔城招聘信息】招聘兼职人员两名，负责贴牌子工作，年龄要求在2545岁之间，男女不限，每日薪资100元，提供饭食，工作时间为上午八点半集合九点开始，中间休息一小时，下午五点下班，工作地点在宝源商务。

招寒假工 培训机构招聘寒假工15名，可短期上班的人群或已毕业的高中生，大学生或在校大学生，工资面议，欢迎加入我们的团队。 联系电话： 地址：五里滩明鑫苑小区公交站站牌后

游戏工作室招聘：保底1500＋提成 年龄要求18岁以上 工作轻松 联系电话 ：

新媒体大专学历以下、年龄四十岁以下，具备驾驶资格的人才，在山西朔州招聘二人，公司承诺一对一培训并提供底薪三千加绩效提成的薪资福利。

招两三个。一个月3000块钱。具体详情打电话联系。

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政教管理员 薪资范围已注明（3700 - 4600元/月），具体条件建议直接电话咨询。 薪资福利:1、政教管理员薪资：3700元 - 4600元/月。2、多重奖励：享受月考、期中、期末及高考奖，付出有回报。3、生活保障：提供配备基本设施的教师公寓，解决住宿问题。4、假期福利：享受带薪寒暑假及传统节日福利。5、成长支持：学校搭建平台，助力教师专业发展。 招工人数:12人（男女各6人） 报名方式：将个人简历、证件照、学历证、教师资格证、获奖证书等材料扫描件，发送至邮箱：，邮件主题务必命名：应聘学科+姓名+联系电话（例如：应聘语文+张三+139XXXXXXXX）；招聘流程：简历投递→资格审查→笔试（学科知识）→面试（15 - 20分钟试讲）→录用通知，通过审查者，学校会电话或短信通知具体考核安排。 工作地址:山西省朔州市怀仁市怀玉东街（怀仁大地学校）

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