产品知识讲解，活动内容培训

产品知识讲解，活动内容培训

岗位职责： 1.主动热情对待学生/家长，耐心解答学生/家长问题；对学生/家长提出的疑问，做到有问必答、答必详尽，无法即时解决的需记录并及时反馈； 2.精准准识别学生/家长核心需求，快速协调内部资源为学生/家长提供解决方案；针对学生/家长的投诉或不满，先共情安抚情绪，再高效处理问题，确保事事有回应、件件有落实； 3.全程关注学生/家长体验，，助力公司服务流程和产品的优化升级； 4.建立学生/家长服务档案，定期对学生/家长进行回访和关怀，节日发送祝福问候，增强客户归属感；积极维护长期合作家校关系，推动学生/家长复购与转介绍； 5.合团队完成各项服务任务，与销售、售后、技术等部门无缝对接，确保学生/家长服务流程顺畅；严格遵守公司的服务标准和规章制度，规范自身服务行为； 任职要求： 1.本科以上学历，优秀者可放宽条件； 2.具备强烈的服务意识，热爱服务行业，有同理心，能站在学生/家长角度思考问题。 3.沟通表达能力强，普通话标准，善于倾听，能灵活处理各类客户场景。 4.工作细致耐心，抗压能力强，面对客户投诉能保持冷静，积极解决问题。 5.有服务行业相关工作经验者优先。

负责客服领域企业文化的培训工作 需具备中大型企业客服岗位入职培训经验，至少一年以上 性格亲切易沟通，熟练掌握表格操作技能

一、工作职责 1、依据教学计划，开展所授学科的日常授课工作； 2、积极参与单位组织的教学研讨与培训活动，持续提升教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进度，结合个体差异制定个性化辅导方案，提高学生学习成效，并定期向家长沟通反馈学习进展； 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科授课经验者优先 三、福利待遇 1、保底工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 2、休息时间充足，带薪年假5-20天； 3、年度体检，免费零食及下午茶； 4、五险一金有保障； 5、公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位逐年增加； 6. 晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

福利待遇 1. 周末双休！ 2. 法定节假日享受带薪休假，包含婚假、产假、陪产假、年假等！ 3. 工作时间 8:30-18:00，中午休息一个半小时，实行标准八小时工作制！ 4. 福利涵盖：五险一金、定期健康体检、年终奖金、生日礼遇、旺季提供工作餐、购房补贴、租房补贴、下午茶点、春节享12天超长假期 岗位职责 1. 针对公司语文、数学、英语类教辅产品，开发配套视频课程及讲解资料。 2. 负责教辅课程相关内容的视频拍摄与录制。 3. 制作并优化课程录制所需的PPT课件。 4. 参与直播与录播教学，协助完成授课PPT制作等相关任务 任职要求： 1. 教育学、汉语言文学或语文、数学、英语相关专业，需具备全日制本科及以上学历。 2. 拥有2-3年及以上教学经验，对教学方法和课堂讲授有独立见解。 3. 具备较强的沟通协调能力，能通过调研分析用户需求，提炼教辅课程核心内容。 4. 能够适应出镜录制工作。

岗位职责： 1. 承担指定学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研工作，持续精进教学研究能力； 3. 按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通学习反馈。 任职要求： 1. 本科及以上学历（一本优先），专业不限，对教育事业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固，具备良好的教学基本功； 3. 持有教师资格证或具备实际教学经验者优先录用； 发展路径： 专业晋升：初级教师-中级教师-高级教师-资深教师 管理晋升：教师-学科组长-学科主管-教学总监

招聘有经验的春季高考机电大类专业课教师，能讲授理论与专业

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-30 【岗位职责】 1.承担3-18岁华裔青少年在线中文直播课程教学任务，采用一对一授课模式； 2.完成学生作业批阅，跟进学习进度并及时给予反馈； 3.积极参加教学研讨活动，不断提升专业教学水平； 4.岗位专注于教学执行，不涉及任何销售类工作内容。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语相关证书之一，普通话达到二级甲等及以上水平； 2.本科及以上学历，教育学、英语、对外汉语等相关专业背景，有青少儿中文教学经验者优先考虑； 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先（需具备流利口语能力及相关语言证书）； 4.授课风格生动有趣，擅长课堂互动，具备较强的课堂组织与教学实施能力； 5.形象端正，热爱教育行业，拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可提供不少于20小时的可排课时间段； 2.单次排课时长需连续不低于2小时； 3.承诺在6个月服务期内保持排班时间稳定； 4.工作方式为线上远程办公，属于长期兼职性质岗位。

一、岗位职责 1、负责上课、课后维护相关工作； 2、负责与家长、学生的沟通服务工作； 3、参加教研提升活动、日常教学活动等； 4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作； 5、完成学校安排的其他任务。 二、任职要求 1、本科或以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； 2、热爱教育事业，认同学校的理念与价值观，有亲和力； 3、专业能力强，乐于钻研，乐于提升专业知识； 4、有良好的沟通能力与表达能力，普通话标准； 5、工作认真负责，爱岗敬业，踏实肯干，抗压力强。 三、薪资福利 转正后平均月薪7-15K，多次涨薪晋升机会。 免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等。 1.五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日：法定节假日休息或调休。 5.全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6.：每年一次健康检查。 7.子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训：公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴：公司对有需要的岗位。 10.过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13.婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14.产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15.陪产假：员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 五、应聘流程 初试（笔试+面试）—复试—入职 六、工作及面试地址 工作地点：临沂市三区 面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

保洁 工作地址:山东省滨州市沾化区大高镇何家村，（办公大楼） 3000-4500 办公楼卫生包含楼道厕所接待室等卫生工作，办公楼卫生包含楼道厕所接待室等卫生工作，在宾馆大型饭店有五年经验 60岁以内

孟经理 易隆金刚网纱窗厂招工人数名，组装加工金刚网。要求20-45岁，身体建康，有责任心，有集体荣誉感，工作简单易学，有无经验均可 ，工资面议，发放及时。(可接送孩子) 地点：滨州西区北外环 联系人： 张总

3000-3600招保安/中控！ 滨州万达广场 岗位1⃣保安队员 要求：年龄54周岁以下，男女不限，负责车场秩序维护！ 体型匀称，五官端正，形象气质佳，有工作经验者优先，工资准时发放。3000-3600元／月 岗位2⃣中控室操作员，50岁以下 会简单操作电脑 上一天休一天 2000元 食宿自理！！ 地址：滨州万达广场 欢迎来电：

新单【工作地址】新景七星公馆 【订单类型】不住家 【工作时间】9:30-7:30 【工作内容】200平，5人，做饭做卫生 【工作要求】 做饭好吃 好相处 ，卫生干净-48岁下 【工资待遇】6500周休一天 接单 新单3月底【工作地址 】滨北 【工作类型】住家 【工作内容】跟家人配合带 42天双胞胎宝宝 【工作要求】 阿姨主导两个小孩的生活起居，如洗澡，抚触，日常护理，辅食， 48岁 ，也要有具备做家务技能 【工资待遇】10000 休4天，带睡一个，接单项老师

黄河十二路路建大大厦单位食堂，招聘帮厨一名，！5.30至2.00.切菜卖饭，工资100一天，加全勤奖，双休，节日福利联系电话.每月10号按时发工资从不拖欠 招聘长期小时工一位，早8:30到午12:30，工资一天50，双休

培训班招聘CNC操机编程培训老师，要求年龄26-50岁【退休老师也可以】懂CNC/数控机型，法兰克，三菱，相关机型，熟悉刀/夹/量具，工资8000-10000/月，交社保，上班时间8:00-6:00点，上六休一，有住宿有补贴

因公司发展需要，现面向社会招聘母婴培训老师1名。 岗位职责：负责月嫂、育婴师、产康等课程授课、学员培训、教案编写。 任职要求：热爱母婴行业，表达清晰，有责任心、亲和力强；有教师、幼师、护士、月嫂、培训经验者优先。 薪资待遇：底薪4000-5500 有意者请致电： 工作地址：樊城区长虹路汉水华城写字楼702

岗位职责: 1、负责协助部门经理对门店培训工作的实施，确保各项培训工作正常开展; 2、根据培训课程对直营门店进行技术培训，并考核其掌握情况; 3、门店人员学习进度的监督，学习情况的收集反馈和调整; 4、门店人员的后期考核测评; 5、负责现场课堂观察授课，深入了解并记录，了解不足或可修缮之处，提高教学质量; 6、负责组织策划培训活动，统计培训数据并进行分析总结。 任职要求: 1、大专及以上学历，吃苦耐劳; 2、具有3年及以上连锁餐饮行业培训工作经验优先，熟悉培训技巧及培训课件的制作; 3、具备良好的沟通能力、语言表达能力; 4、熟练操作office办公软件。

岗位职责 1.负责国考、省考、事业单位等公考面试课程授课，包含理论讲解、示范答题、学员个性化点评 2.负责学员辅导、答疑跟进，提升教学满意度 3.参与线下集中教研培训、集体备课，完成课程打磨与教学优化 4.接受全国各地区授课安排，服从教学调度，保障教学质量与学员满意度 任职要求 1.本科及以上学历，优秀可放宽至大专，年龄25-40岁 2.有K12、企业培训、公考经验、体制内工作经验者优先 3.表达能力强、情商高、责任心强、学习能力强，了解时政优先 4.能接受全国出差，可连续授课10-12天/期 5.无经验者可参与线下免费集中培训（培训时间一个月），考核通过即可上岗 薪资待遇 1.课酬标准：9k-14K 2.全国出差： 3.长期合作享有阶梯涨薪、激励奖励 4.大机构背书，课源充足，合作有保障

重庆安驿汽车需求培训专员 招聘信息优势： 长白班，早九晚六，双休，购买五险一金，法定假日休息，年休假，过节福利，年终奖等； 月综合收入：5000-5800元/月 要求：男女不限，形象气质佳，20-35岁以下，市场营销、管理学、教育学、计算机等相关专业； 能熟练使用办公软件word、EXCEL、PPT，具备一定的数据分析及写作能力；有较强的沟通与人际交往能，优秀的组织能力，较强的分析判断能力和学习能力；有培训咨询公司从业经验，或带团队带项目管理经验者优先。 工作内容：1、负责培训项目目标达成和培训项目的管理；2、负责培训项目课程、师资，训前、训中、训后的执行工作；3、负责培训项目实施管理流程及相关制度的建立及优化；4、负责完成上级领导安排的其他相关任务。 工作地点：重庆市渝北数据谷

1. 为孩子提供阅读辅导 2. 负责图书的借还管理

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岗位名称：长期工；要求：年龄3040岁；身体健康，无任何传染性疾病；有基本的识字基础； 薪资待遇：月薪50005500元，提供早午双餐，提供午休。

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