行政文员/助理
3-5千/月
文员1-3年本科文员助理
岗位职责：
1、负责各类文件的收发与登记工作
2、负责办公物资的申请与采购跟进
3、协助开展公司日常行政及后勤事务管理
任职要求：
1、年龄22-28岁
2、具备较强的抗压能力
3、熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件
4、具有良好的协作意识，工作细致、认真负责
岗位福利：双休、薪资3K-5K
行政事务助理
2-4千/月
文员1-3年大专
1. 负责公司销售相关数据的统计与归集整理。
2. 出具并打印进销存系统单据，跟进票据回收及回款情况。
3. 协助开展人事招聘工作及员工档案资料管理。
4. 制作并发布公司对外新媒体宣传视频及相关内容链接。
5. 核对销售数据，编制并整理各类数据报表。
驻汽车4S店监管员—西宁（双休）
2-3千/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述：
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关手续办理
2、按日完成车库内车辆的盘点工作，确保账实相符
3、准确执行相关业务系统的数据录入与操作流程
4、按时整理并提交日常所需的业务报表资料
5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况
6、接收并落实公司安排的各项任务指令
7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作
任职资格：
1、为人诚信，具备良好的责任意识
2、能熟练操作电脑，掌握办公软件基本应用，具备EXCEL表格制作能力
备注：
1.纯文职岗位，不涉及任何销售性质工作。
2.工作时间9:00到18:00，周末双休，法定节假日正常休息。
3.需自行配备笔记本电脑。
运营文员
3-5千/月
文员1-3年本科营运文员
岗位职责：
文书及报表管理：
负责来文的签收、登记并流转至相关职能部门，并对承办进度进行跟踪督促；
按规范起草各类书面文件，配发相应文号，完成流转或送审流程，并及时反馈处理结果；
组织部门会议，做好会议记录，按时整理并发布会议纪要；
协助完成部门工作总结、工作计划、销售报表、经营报表等相关材料的汇总上报。
合同管理：
负责合同全流程操作，包括录入、送审、报批、签署、用印、交付租户、转交相关部门及归档，并建立完整台账；
依据《档案管理规定》，对本部门的合同、文件、来函等资料进行分类归档，按月移交至行政部档案库。
信息收集：
负责租户信息的采集、整理与动态更新，确保信息的真实、准确和时效性。
行政事务管理：
负责部门排班安排及考勤数据的统计制作；
管理部门物资，按月提交采购需求，组织盘点工作，落实出入库登记管理。
任职要求：
本科及以上学历；
具备1年以上相关工作经验；
熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，掌握邮件收发与处理技能，能熟练操作各类办公自动化设备。
办公室文员
3-4千/月
文员1-3年大专坐班
【岗位职责】
1. 文件管理：负责各类文件的收发、登记、归档和保管工作，确保文件资料的完整性和保密性。按照公司规定对文件进行分类整理，建立有效的文件索引系统，方便查询和使用。定期清理过期或无用的文件，并按照相关流程进行销毁处理。
2. 办公行政事务：协助安排会议室，包括预订、布置、通知参会人员，并做好会议记录。负责办公用品的采购、分发和库存管理，定期统计办公用品的使用情况并及时补充。处理日常的电话接听、转接和邮件收发工作，准确记录相关信息并及时传达给相关人员。
3. 数据统计与报表制作：收集、整理和汇总各类办公数据，如员工考勤数据、办公费用数据等。根据要求制作各类统计报表，确保数据的准确性和及时性，并向上级领导汇报。
4. 沟通协调：与公司内部各部门保持良好的沟通，协助解决部门间的协调问题。负责接待来访客人，引导访客到指定地点，并提供必要的帮助和信息。
5. 其他辅助工作：协助上级领导安排日常工作行程，提醒重要事项和会议安排。完成领导交办的其他临时性任务，积极参与公司的各项活动。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先考虑。
2. 具备基本的文字处理能力和语言表达能力，能够熟练撰写简单的公文和报告。
3. 具有1-2年以上办公室文员或相关工作经验者优先。
4. 熟悉办公室工作流程，有文件管理、会议组织等相关工作经验者更佳。
5. 具备良好的计算机操作技能，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint）。
文员
3-5千/月
文员经验不限大专
一、任职要求
1.基本条件
1. 年龄22–40周岁，高中及以上学历，有无经验均可，有生鲜/商贸/仓储订单优先；
2. 熟练使用Excel（录入、制表、简单筛选），会基础电脑打字；
3. 细心稳重、责任心强，对数字敏感，差错率低。
2.工作能力
1. 能核对客户下单、品名、数量、规格、价格、配送地址；
2. 接单、录单、排单、汇总日订单，对接仓库、司机、客户对账；
3. 处理订单改单、撤单、异常缺货、客诉问题；
4. 每日整理订单台账，按时上交报表。
3.综合素质
1. 沟通顺畅，能电话对接客户；
2. 服从排班，旺季可配合临时加班；
3. 无不良嗜好，做事有条理。
二、岗位职责
1. 接收线上/线下客户订单，系统录入建档；
2. 审核订单信息，核对库存，下发备货单；
3. 跟进发货进度，同步配送异常；
4. 月末协助对账、单据归档。
三、薪资福利（可选填写）
工资面议，月休4天。
内勤
4-5千/月
文员经验不限大专有人力资源专员/助理经验招聘薪酬员工关系专业服务甲方公司金融
【岗位职责】
1. 负责部门的人事日常工作，包括招聘、入离职、员工考勤、劳动关系管理等。
2. 负责办公室行政相关工作。
3. 辅助市场人员进行项目全过程的流程提交、督办、上传、归档等工作；辅助安排客户接待工作。
4. 负责部门各类表格的填写及汇总、各维度的数据对接等。
5. 配合经营分析会、年度预算等数据提供工作。
6. 与公司财务部、人力资源等各个部门进行数据对接工作。
7. 负责公司收、支管理和资金的核对工作，做到账、实相符。
8. 严格按照公司的财务制度审核报销结算各项费用。
9. 负责保管财务相关票据、凭证及相关文件，做好归档和登记工作。
10. 配合完成领导交给的其它工作。
【岗位要求】
1. 具有财务经验及人事行政相关从业经验，具有方案撰写写作能力优秀者优先。
2. 熟悉国家及地方劳动法律法规知识。
3. 具有人力资源各模块工作经验，熟悉各模块工作流程。
4. 了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务。
青海海北招聘搅拌站操作人员一名，负责单线操作。工资约八千元，具体根据技术水平确定。
8千/月
搅拌站操作手1-2人月结
青海海北招聘搅拌站操作人员一名，负责单线操作。工资约八千元，具体根据技术水平确定。
数据跟进核对，办公室工作
4-5千/月
跟单员社保6-10人月结全职
1、负责处理系统上订单，确保信息准确无误;
2、协调内部资源，跟踪订单进度，确保按时交付;
3、维护订单管理系统，及时更新订单状态，保证数据准确性;
4、分析订单数据，提出优化建议，提升订单处理效率，
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识;
2、具有较强的责任心和抗压能力，能在快节奏环境中保持高效;
[岗位］跟单管理专员
3-7千/月
跟单员社保20人以上月结兼职全职
[岗位］跟单管理专员
[任职要求]：
1. 会基本的电脑操作
2. 不限经验、不限学历
3. 学习力强，执行力强，逻辑清晰，善于总结复盘
4. 工作认真细致，有责任心
[工作内容]
负责在公司提供的平台上做线上交易，也就是进单和出单。
前面有5天培训学习期
[福利待遇]
1. 工作时间: 上午9:20-15：30，双休，法定节假日正常放假，不加班，请假灵活
2. 薪资构成：实习期底薪3000 + 绩效 ，转正后5000+绩效，买五险
3. 定期下午茶、团队建设等员工活动
物流跟单
3-6千/月
跟单员社保20人以上朝九晚六
1.地址核对，物流跟单等
2.办公室坐班，不用风吹日晒，不用跑业务，不用开发客户
3.新人有师傅带，会打字就可以
薪资结构
基础薪资：底薪3200+提成+奖金+节假福利+五险
上班时间：
早九晚六，中午休息一个半小时，单休
车辆资料管理员
3-4千/月
文员经验不限大专
管好每辆车的档案、证件、维保、保险、违章/事故、数据台账，确保合规、可查、可追溯 。
一、车辆档案管理（一车一档）
- 建台账：车牌、车型、车架号、发动机号、注册日期、营运性质、购置/挂靠/报废信息 。
- 纸质+电子存档：行驶证、营运证、登记证书、购车发票、购置税、合格证、挂靠协议等。
- 动态更新：过户、变更、报废、调拨、抵押/解押手续办理与记录。
二、证件与合规管理（防脱审脱保）
- 车辆证件：行驶证年检、营运证年审、道路运输证、环保检测、交强险/商业险续保，到期提醒+代办+台账更新。
- 司机证件：驾驶证、从业资格证、押运证（危货），到期提醒、审验、换证、存档。
- 通行证/超限证：办理、领用、归还登记，避免证件丢失转借。
三、维保与技术档案
- 计划保养：按里程/时间做一级/二级维护、季度检测、年检计划。
- 维修记录：报修、审批、进厂监督、配件核对、维修单据归档、里程/油耗登记。
- 技术台账：检测报告、维修竣工合格证、主要部件更换记录、事故修复记录 。
四、保险与理赔
- 投保：险种配置、保额、续保、保单存档。
- 出险：报案、现场对接、收集资料、定损、理赔跟进、台账登记。
- 成本：保险费用统计、理赔率分析、控制保险成本。
五、违章与事故处理
- 违章：每日查违章、通知司机限期处理、台账登记、逾期跟踪。
- 事故：报备、取证、协调交警/保险、责任划分、处理结果、整改备案、档案留存。
六、数据统计与报表
- 运营数据：里程、油耗、运输量、车次、营收、成本统计。
- 资产台账：车辆原值、折旧、残值、调拨、报废、盘点记录。
- 报表：日报/周报/月报（维保、保险、违章、事故、油耗），上报管理层。
七、安全与内业资料
- 安全台账：培训记录、会议纪要、检查报告、应急预案、演练记录。
- 合同文件：运输合同、挂靠协议、维修合同、保险合同归档。
- 系统维护：TMS/GPS/运管平台车辆与司机信息录入、更新、异常处理。
日常必备技能
- Excel（台账、函数、数据透视表）、Word、档案管理、细心严谨、沟通协调。
文员3-5年中专/中技
办公室文员一名，要求电脑精通，办公室，人事，社保缴费，合同资料，会开车，管吃管住工资6千到6千5，交五险一金
B照驾驶员几名，要求45岁以下，身体健康，责任心强，5年以上驾龄，管吃管住工资8千以上，交五险
统计核算专员
4-6千/月
文员3-5年大专生产统计
工作职责
1. 负责原材料采购计划的拟定、审批及提交，仔细核对原料库存数量与可用天数，科学编制采购方案。
2. 完成原材料预算相关工作。
3. 核实过磅系统中物料供应商、品名、库位、订单编号及扣重数据，确保信息准确无误，并将原料数据录入SAP系统，保障系统数据完整，支持月度结账顺利进行。
4. 负责硅铁破碎与精整环节的劳务费用结算，提供真实有效的数据支持，并及时跟踪挂账及付款进度。
任职要求
1. 大专及以上学历，统计学、计算机等相关专业优先。
2. 具备3年以上工作经验，熟悉冶金生产系统中原材料、产成品及相关生产指标的测算与统计者优先考虑。
享带薪年假及五险的办公室专员(J15555)
5千-1万/月
文员经验不限学历不限销售续保财产险车险产品电话销售网络销售助理
工作内容：
1：公司提供车险到期客户资源，负责电话沟通，协助办理车险续保相关事宜
2：依托公司精准分配的即将到期客户名单，完成新客户开发与老客户维护
3：属于办公室内勤岗位，无需外出拓展业务，不涉及地推或面对面销售，全程在办公场所完成
4：当前车险市场需求旺盛，提成机制清晰，业绩易达成
5：综合收入由底薪+津贴+提成+奖金构成，转正后月收入稳定在4000-10000+，收入上不封顶
6：实行八小时工作制，上班时间为9:30-12:30、14:30-19:30，周末双休，享受国家法定节假日（五一5天、十一7天、中秋端午、春节均带薪休假）
7：入职前安排带薪岗前培训，帮助快速掌握业务流程
8：正式入职即按规定缴纳五险社保
入职要求：具备同行业工作经验或综合素质优异者，学历可放宽至中专或高中
居家办公条件：
1．曾在中国大地保险公司从事车险电话销售工作，且有两次入职经历者
2．曾在其他同行企业从事车险电销岗位，连续工作满半年以上者
满足上述任一条件，可申请远程居家办公，无需到公司打卡，免开早晚会，工作时间自主安排，适合需要兼顾育儿的家庭成员
栏目概述
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