文员
2-3千/月
文员经验不限高中
岗位职责:
1. 负责内部文件的归类与管理；
2. 协调各部门之间的工作对接与任务安排；
3. 整理相关业务数据，并完成上级交办的其他事务。
任职要求：
1. 性格积极乐观；
2. 工作认真细致，具备责任感，对文职类工作有热情；
3. 具备良好的文字表达与撰写能力；
4. 熟练操作各类办公软件；
薪资待遇：
1. 底薪 2500+节日福利
2. 完善的晋升体系
工作时间:
朝八晚六，周末双休
运营文员
3-5千/月
文员1-3年本科营运文员
岗位职责：
文书及报表管理：
负责来文的签收、登记并流转至相关职能部门，并对承办进度进行跟踪督促；
按规范起草各类书面文件，配发相应文号，完成流转或送审流程，并及时反馈处理结果；
组织部门会议，做好会议记录，按时整理并发布会议纪要；
协助完成部门工作总结、工作计划、销售报表、经营报表等相关材料的汇总上报。
合同管理：
负责合同全流程操作，包括录入、送审、报批、签署、用印、交付租户、转交相关部门及归档，并建立完整台账；
依据《档案管理规定》，对本部门的合同、文件、来函等资料进行分类归档，按月移交至行政部档案库。
信息收集：
负责租户信息的采集、整理与动态更新，确保信息的真实、准确和时效性。
行政事务管理：
负责部门排班安排及考勤数据的统计制作；
管理部门物资，按月提交采购需求，组织盘点工作，落实出入库登记管理。
任职要求：
本科及以上学历；
具备1年以上相关工作经验；
熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，掌握邮件收发与处理技能，能熟练操作各类办公自动化设备。
内勤
4-5千/月
文员经验不限大专有人力资源专员/助理经验招聘薪酬员工关系专业服务甲方公司金融
【岗位职责】
1. 负责部门的人事日常工作，包括招聘、入离职、员工考勤、劳动关系管理等。
2. 负责办公室行政相关工作。
3. 辅助市场人员进行项目全过程的流程提交、督办、上传、归档等工作；辅助安排客户接待工作。
4. 负责部门各类表格的填写及汇总、各维度的数据对接等。
5. 配合经营分析会、年度预算等数据提供工作。
6. 与公司财务部、人力资源等各个部门进行数据对接工作。
7. 负责公司收、支管理和资金的核对工作，做到账、实相符。
8. 严格按照公司的财务制度审核报销结算各项费用。
9. 负责保管财务相关票据、凭证及相关文件，做好归档和登记工作。
10. 配合完成领导交给的其它工作。
【岗位要求】
1. 具有财务经验及人事行政相关从业经验，具有方案撰写写作能力优秀者优先。
2. 熟悉国家及地方劳动法律法规知识。
3. 具有人力资源各模块工作经验，熟悉各模块工作流程。
4. 了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务。
驻场专员
3-5千/月
文员1-3年大专资料管理后勤管理
1. 负责各类资料与文件的整理及归档工作；
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，积极配合各部门协作；
3. 掌握基础电脑操作技能，能熟练运用Word、Excel等常用办公软件；
4. 性格踏实稳重，责任心强，工作态度认真细致，严格遵守公司各项规章制度；
5. 完成上级交办的其他工作任务；
6. 负责日常办公环境的维护与管理。
库管
4-5千/月
文员经验不限高中熟练运用电脑办公软件弹性工作制
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰
2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时
4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜
5.完成领导交办的其他基础性支持工作
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先
5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境
办公室内勤 法定节假日全休 入职交五险
8千-1.6万/月
文员高中
工作内容：
1. 通过网络、电话方式与车主进行沟通，办理车险续费和售后服务。
2. 公司提供固定车主资源，工作简单薪资稳定，办公环境舒适。
【福利待遇】
1. 全面优厚的薪资福利：综合底薪2300-6400+绩效+月度奖金+过节福利。
2. 岗位待遇：试用综合4000-4500元/月；转正稳定5000~8000元/月，高级月薪1万起，上不封顶！签订劳动合同缴纳社保五险。
3. 带薪培训：公司给予专业系统化的带薪培训，有无经...
驻汽车4S店监管员—西宁（双休）
2-3千/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述：
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关手续办理
2、按日完成车库内车辆的盘点工作，确保账实相符
3、准确执行相关业务系统的数据录入与操作流程
4、按时整理并提交日常所需的业务报表资料
5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况
6、接收并落实公司安排的各项任务指令
7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作
任职资格：
1、为人诚信，具备良好的责任意识
2、能熟练操作电脑，掌握办公软件基本应用，具备EXCEL表格制作能力
备注：
1.纯文职岗位，不涉及任何销售性质工作。
2.工作时间9:00到18:00，周末双休，法定节假日正常休息。
3.需自行配备笔记本电脑。
行政文员/助理
3-5千/月
文员1-3年本科文员助理
岗位职责：
1、负责各类文件的收发及登记工作
2、负责办公物资的申请与采购跟进
3、负责公司日常行政及后勤事务的协调与管理
任职要求：
1、年龄22-28岁
2、具备较强的抗压能力
3、熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件
4、具备良好的团队协作意识，工作细致、认真负责
岗位福利：双休、薪资3K-5K
青海海北急需招聘一名小工，工作时间为明天。薪资为200元，以现金结算。
200元/天
小工1-4天1-2人日结
急需招聘一名小工，工作时间为明天。薪资为200元，以现金结算。
放线员测量员
明天海北招聘替班人员。岗位职责包括：测量放线配合好，不碰桩不压线；雨季、冬施知道咋干、不蛮干；带班、顶班能派活、能交底；油耗、台时心里有数，不瞎造；离开驾驶室收臂、铲斗着地、拔钥匙。
跟单员月结
招聘：跟单员薪资：面议岗位职责：1.负责订单全流程跟进，包括订单确认、生产进度跟踪、出货安排及单证整理。
淘宝跟单专员
3-6千/月
跟单员社保五险朝九晚六
岗位职责:
1.办公室做班，不用风吹日晒、不用跑业务、不用开发客户
2.新人有师父带，会打字就可以
薪资结构:
基础薪资：底薪3200+提成+奖金+节假福利+五险
公司福利很好：
每个月团建、平时有格外奖励
上班时间:
早上9:00-12：00
午休12:00-13:30
下午13:30-18:00
副驾驶跟单员上二休一包吃住买社保月薪9000
9千-1.2万/月
跟单员餐补包住保险高温补贴包吃社保20人以上月结全职
岗位职责：
1. 负责订单全流程跟进，包括接单、排产、出货、物流及客户签收确认
2. 协调生产、仓储、运输等环节，确保订单准时交付
3. 及时处理订单异常，反馈并推动问题闭环解决
4. 整理归档跟单资料，维护客户订单台账及系统数据准确
5. 配合财务完成对账与开票支持，保障回款及时性
任职要求：
1. 学历不限，具备良好的沟通协调与责任心
2. 有跟单、物流、贸易或制造业相关经验者优先
3. 熟练使用办公软件，能高效处理多任务并保证细节准确
4. 适应上二休一工作节奏，服从公司统一安排
5. 公司提供食宿及社保，欢迎踏实肯干的伙伴加入
物流客服跟单员
4-5千/月
跟单员包住1-2人全职
岗位职责：
1.负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、货物跟踪、出货安排及售后反馈闭环
2.与客户、工厂、物流等多方高效沟通，及时协调解决跟单过程中的异常问题
3. 整理并归档订单相关资料（合同、图纸、检验报告、装箱单等），确保信息准确可追溯
4.定期汇总订单数据，制作跟单报表，为业务决策提供基础支持
5. 配合完成客户验货、样品寄送及跨部门协作任务
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力
2.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏
3.熟练使用Excel、Word等办公软件，有ERP系统操作经验者优先
分拣周结
需要物流人员，地点青海省·海北藏族自治州，月到手7000-8200，周结。配合班组完成当天任务，加班另算，能长期做优先｜长期有活
办公室文员
4-6千/月
文员1-3年大专office
职位描述：
1、接听客户来电，解答咨询并处理设备预订相关事宜。
2、负责客户信息整理、档案归集及各类数据的日常维护。
3、协助完成办公室各项基础性事务工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验。
2、掌握办公室行政管理基本知识，熟悉日常运作流程。
3、能够熟练操作OFFICE等常用办公软件。
4、工作态度细致严谨，具备主动性与较强的责任意识。
薪资待遇：
1.工资结构：底薪+奖金+五险。
2.工作时间：早八晚五，周休一天，法定节假日正常休息。
3.公司福利：员工生日福利、结婚贺礼、生子贺礼、工龄补助、年终表彰会、团队旅游等。
4.晋升平台：随着公司持续发展，鼓励员工积极晋升，为全体职工提供职业发展通道和成长机会，配套完善培训机制及岗位培养体系。
职位福利：五险、餐补、免费培训
文员
3-5千/月
文员经验不限大专
一、任职要求
1.基本条件
1. 年龄22–40周岁，高中及以上学历，有无经验均可，有生鲜/商贸/仓储订单优先；
2. 熟练使用Excel（录入、制表、简单筛选），会基础电脑打字；
3. 细心稳重、责任心强，对数字敏感，差错率低。
2.工作能力
1. 能核对客户下单、品名、数量、规格、价格、配送地址；
2. 接单、录单、排单、汇总日订单，对接仓库、司机、客户对账；
3. 处理订单改单、撤单、异常缺货、客诉问题；
4. 每日整理订单台账，按时上交报表。
3.综合素质
1. 沟通顺畅，能电话对接客户；
2. 服从排班，旺季可配合临时加班；
3. 无不良嗜好，做事有条理。
二、岗位职责
1. 接收线上/线下客户订单，系统录入建档；
2. 审核订单信息，核对库存，下发备货单；
3. 跟进发货进度，同步配送异常；
4. 月末协助对账、单据归档。
三、薪资福利（可选填写）
工资面议，月休4天。
内勤客服专员
4-6千/月
文员1-3年大专office
职位描述：
1、接听客户来电，解答咨询并处理订机相关事宜。
2、负责客户档案及各类资料的数据整理与维护。
3、协助完成办公室日常行政事务工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验。
2、了解办公室行政管理流程及相关专业知识。
3、熟练使用OFFICE等常用办公软件。
4、工作细致严谨、积极主动，具有较强的责任意识。
薪资待遇：
1.工资结构：底薪+奖金+五险。
2.工作时间：早八晚五，每周休息一天，法定节假日正常休假。
3.公司福利：员工生日礼品、结婚礼金、生育礼金、工龄补贴、年终评优、团队旅游等。
4.晋升平台：公司处于持续发展阶段，重视员工成长，提供完善的晋升通道、系统化培训机制及岗位能力培养体系。
职位福利：五险、餐补、免费培训
车辆资料管理员
3-4千/月
文员经验不限大专
管好每辆车的档案、证件、维保、保险、违章/事故、数据台账，确保合规、可查、可追溯 。
一、车辆档案管理（一车一档）
- 建台账：车牌、车型、车架号、发动机号、注册日期、营运性质、购置/挂靠/报废信息 。
- 纸质+电子存档：行驶证、营运证、登记证书、购车发票、购置税、合格证、挂靠协议等。
- 动态更新：过户、变更、报废、调拨、抵押/解押手续办理与记录。
二、证件与合规管理（防脱审脱保）
- 车辆证件：行驶证年检、营运证年审、道路运输证、环保检测、交强险/商业险续保，到期提醒+代办+台账更新。
- 司机证件：驾驶证、从业资格证、押运证（危货），到期提醒、审验、换证、存档。
- 通行证/超限证：办理、领用、归还登记，避免证件丢失转借。
三、维保与技术档案
- 计划保养：按里程/时间做一级/二级维护、季度检测、年检计划。
- 维修记录：报修、审批、进厂监督、配件核对、维修单据归档、里程/油耗登记。
- 技术台账：检测报告、维修竣工合格证、主要部件更换记录、事故修复记录 。
四、保险与理赔
- 投保：险种配置、保额、续保、保单存档。
- 出险：报案、现场对接、收集资料、定损、理赔跟进、台账登记。
- 成本：保险费用统计、理赔率分析、控制保险成本。
五、违章与事故处理
- 违章：每日查违章、通知司机限期处理、台账登记、逾期跟踪。
- 事故：报备、取证、协调交警/保险、责任划分、处理结果、整改备案、档案留存。
六、数据统计与报表
- 运营数据：里程、油耗、运输量、车次、营收、成本统计。
- 资产台账：车辆原值、折旧、残值、调拨、报废、盘点记录。
- 报表：日报/周报/月报（维保、保险、违章、事故、油耗），上报管理层。
七、安全与内业资料
- 安全台账：培训记录、会议纪要、检查报告、应急预案、演练记录。
- 合同文件：运输合同、挂靠协议、维修合同、保险合同归档。
- 系统维护：TMS/GPS/运管平台车辆与司机信息录入、更新、异常处理。
日常必备技能
- Excel（台账、函数、数据透视表）、Word、档案管理、细心严谨、沟通协调。
文员
2-6千/月
文员经验不限学历不限助理设计师
【岗位职责】
1. 在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2. 负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3. 负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4. 负责组织编写各部门职位说明书；
5. 定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
6. 根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
7. 协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
8. 协助推动公司理念及企业文化的形成；
9. 协助制定公司人力资源整体战略规划；
10. 负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，以及公司安排的其他工作。
栏目概述
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