高德地图本地生活新赛道，欢迎有到店业务经验的伙伴加入！在这里，只要你有能力，就一定能脱颖而出，是金子总会发光。 岗位描述 1、通过电话邀约或实地拜访方式，推动本地餐饮美食类商户入驻平台，具备收费型销售经验者优先。 2、1年以上本地生活领域销售经验者优先，需拥有线下收费销售实操经历。 3、具备较强的抗压能力、学习能力、自我驱动力及环境适应力。 4、能够与商户建立稳定良好的客户关系，推动长期深度合作。 5、善于总结个人成功案例，并能沉淀方法论，赋能团队成员复制推广。 备注： 1、清晰明确的晋升机制 2、享受法定节假日、公司年假、产假、婚假等各类假期 3、薪酬结构：底薪+高提成+奖金+绩效 4、依法缴纳五险一金，试用期三个月 5、无责底薪：4K+绩效+提成，综合收入8k以上，能力突出者可面议薪资 6、工作时间：9:00-18:00 7、年龄要求：40周岁以内 8、必备工具：电动车、笔记本电脑

【薪资待遇】 薪资待遇：无责底薪3000-5000（面试定职级）+餐补200+提成 【岗位福利】 1、试用期买五险一金，入职就有，不需要转正或开单。 2、试用期工资不打折，开单周期短，提成按时发放不拖欠。 3、独立工位，办公环境好，入职配笔记本电脑和办公电话。 4、公平透明的双晋升渠道，专业晋升/管理层晋升+全国28个城市+其他产品线可以申请调岗。 5、企业专职培训师，新人训、销售技巧培训、产品培训，帮助迅速提升销售技巧。 6、团队活动:周、月、季度表彰总结会+奖金奖品:团队旅游+聚餐+团建+下午茶+k歌。 7、工作时间：清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假，还可享受13-18天超长春节带薪假期。 8、公司长期在电视、网络、报纸等媒体投放大量广告让签单水到渠成。 PS：此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入，无经验者公司提供专业的岗前培训! 对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。 【工作职责 】 1、根据公司提供有效的客户资源，通过电话、网络等媒介联系客户，并以拜访的方式进行新客户开发; 2、负责向目标客户介绍产品知识，推广活动，进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，； 3、收集客户信息，建立和维护客户档案； 4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值。 【任职资格】 1、大专及以上学历，有销售经验者可以放宽到中专高中。 2、有良好的沟通能力、较强的服务意识，有团队意识和责任感。 3、为人诚实，热情大方，追求高薪。 面试地址： 江苏/南京/建邺区 新城科技园科技创新综合体-B5栋7楼 【工作时间】 1、早上9:00-12:00下午13:30-18:00，月休6天（周日固定休息，周六看业务线灵活安排） 2、法定假日均正常休假、年假、婚假、产假、陪产假 3、带薪年假16天 【面试流程】 1、现场面试（初试-复试，当天完成）-offer入职 2、面试结果当天通知(如hr遗忘可当天晚上询问面试结果)

我们专注大健康产品，市场需求大、复购高、好推广。 无底薪纯高提成，不画饼，收入透明！ 你的提成（清晰可见） • 销售第1套礼包：提成 500 元 • 销售第2套礼包：提成 600 元 • 销售第3套礼包：提成 1980 元 上不封顶，推得多赚得多！ 岗位优势： • 年龄：22-60岁都可做 • 产品简单易上手，全套话术+有人带 • 时间自由，不坐班、不打卡 • 适合想赚额外收入、有执行力的人 我们希望你 • 有赚钱欲望，敢沟通、肯努力 • 有做过销售、有人脉的、有经验优先 • 目标明确，不玻璃心，以结果为导向 想赚高收入，直接发消息，当天就能带你起步！

纯打字客服，线上服务为主，无需电话沟通！以线上推单为核心，行业合规，平台稳定，团队年轻化，90后、00后集结，工作氛围活跃，诚邀渴望高收入的有志之士加入！ 福利待遇：8小时工作制，无加班 无责底薪4000+绩效（上不封顶）+提成，综合收入7k-20k 节假日福利、生日福利、带薪年假、产假、婚假、丧假等法定假期齐全 工作时间：13:00～22:00 （含1小时用餐时间），每月休息6～7天 发薪日：每月10日 岗位职责： 1. 通过线上渠道开展公司产品的推广与营销 2. 负责新老客户的日常维护与关系管理 3. 主动开发并拓展客户资源，做好跟进与服务 4. 纯线上销售模式，无需外勤，不涉及电话工作 5. 公司配备办公设备及工作账号，支持高效作业 岗位要求： 1. 能熟练使用微信与意向客户交流，指导下单流程并协助完成操作 2. 情商较高，具备良好的沟通技巧及基础办公软件操作能力 3. 有团队管理经验者，可随时提交晋升申请，获得发展机会 4. 对个人职业发展有清晰目标，具备强烈赚钱意愿者优先录用 5. 学历不限！具备网络营销、客服或电销相关经验者更受青睐

薪酬结构：底薪＋提成＋各类奖励 福利政策：双休（支持调休、连休），节假日正常休假，定期组织团建活动…… 工作时段：上午10点至下午5点（准时下班） 工作时间早10晚5，不压榨不加班，主打轻松自由，团队成员均为00后，氛围非常融洽， 聚餐、喝酒、K歌样样不落，收入水平位居行业前列， 新人首月收入可达万元，入职即安排专人指导，欢迎无经验者及应届毕业生加入，租房市场机会广阔 1. 日常主要负责接待客户，空闲时一同外出拍摄房源视频 2. 对接房东了解房屋空置情况，及时上线平台发布信息 [薪资待遇] 新人月均收入9~12K，一两个月熟悉业务后可达1.5~3W，业绩优异者上不封顶 [晋升通道] 从入职到成为店东最快仅需3个月，只要你有意愿，我们全力扶持！ 路径：业务合伙人 → 储备店长 → 店东 【企业福利】 1. 上班时间早10晚5，弹性安排，下午可接送孩子，双休制，无需强制坐班 2. 零经验也可加入，应届生友好，配备导师一对一辅导 3. 多重绩效激励，底薪+提成模式，最高可享100%提成全额归属 4. 享受租房特权，入职后可租赁南京全城房源，免收中介费用 5. 设有月度奖励、新人补贴、绩效奖金、管理津贴、项目分红、年终奖及带薪年假 6. 团队年轻化，氛围活跃，支持兼职或全职，时间灵活自由，双休保障，提成比例行业领先 立即报名 在线沟通

工作内容： 1. 客户在线查看房源，我们负责直接带看并协助签约即可。 2. 无需外出推广，不涉及社区开发等工作。 3. 新人平均每人每月成交3-5单，经验丰富的员工可稳定达成5单以上。 4. 新员工入职后，由门店经理一对一全程指导，快速适应，操作简单易上手。 5. 所有房源均为公司直营管理，交易流程高效，成交周期短。 6. 薪资发放准时，每月15日按时打款，绝不拖欠。 7. 享有15至20天超长带薪年假，日常节假日照常休息，方便安排出行与家人团聚。 8. 每月组织团队活动、生日聚会，设置开单奖励、带看激励等多重奖金，收获不断。 工作时间： 早九晚六/早十晚七 上班地址： 南京范围就近分配 晋升空间： 初级租赁经纪人（6K-10K）-资深租赁经纪人(10K-15K)-团队经理(15K-30K)-商圈经理(50K-100K）-销售部总监（150K-200K）

不是中介，无中介费用，无需穿正装，不涉及销售推广 （属于服务类岗位，无需电话沟通，具备基础电脑操作即可） 收入与付出成正比，当前处于业务高峰期 福利待遇 1、每月18日准时发放工资，确保不拖欠 2、节日发放礼品，定期组织团队活动，春节享受约14天假期 薪资结构 月收入=底薪+提成（300元/单-600元/单）+高单价房源奖励+调价激励+跨区域作业奖励+高单价房额外奖+月度优秀员工奖+每日优秀员工奖+周度优秀员工奖 新员工综合月薪7k-8k，资深员工平均月入1.2W-3W 工作职责 1、通过公司分配的平台账号发布房屋信息，及时回应客户咨询 2、陪同客户实地看房，完成公司分配的带看任务 3、协助客户完成租赁签约流程 晋升通道：内部培养晋升机制 路线为：管家 → 经理 → 区域经理 → 城市总负责人 工作时间：上午9点至晚上7点，中午休息一个半小时 我们为你提供 1、入职即安排系统培训，配备经验丰富的导师一对一指导，公司统一派发订单，提供专属操作端口 2、精准匹配客户需求资源 3、无任何中介服务费，支持、季付、半年付及年付方式，可选整租或合租，租金范围从几百到数千元不等，签约成功率高达80% 工作地点 1、鼓楼区江东北路弘辉龙江里小区 2、建邺区雨润路10号雨润公司第二公寓 3、马道街169号(武定门地铁口2号出口) 4、秦淮区:海福巷90-1报业文化创意 5、马群街33号禾素时代22栋 6、南京市鼓楼区鲁迅园小区

要求：18-30周岁，男女不限，经验不限 底薪4500元加提成，早十晚五，每周双休 公司提供房源资源，新人有专人带教，前三个月平均收入约8k 工作满三个月以上员工，月收入稳定达15k以上 工作内容：公司主营房屋租赁业务，岗位主要负责在各大平台发布房源视频，接待客户并安排实地看房，所有房源由公司统一提供 员工福利：每月不定期组织团队建设活动或集体旅游，通过七天试用考核即可正式入职 晋升通道：业务合伙人 → 储备店长 → 店长/店东 → 区域经理 → 区域总监 → 城市总经理 → 大区总经理 上班时间：上午10点至下午5点，每周固定双休

年工资奔驰amg到手金融销售 直说吧，我们要人你想赚钱，那就来看看。我们不跟你谈理想，知道你的理想是不上班 有无经验均可，纯小白也可以尝试的岗位，应届大学生我们举手欢迎。公司提供一手资源，不需要自己外出开发资源，公司实行老带新机制，不怕不会手把手教，新人两天即可开单工作内容岗位职责: 1.受理客户主动通过网络平台主动申请，客户均通过公司网络推广(头条，微信，支付宝，百度等)主动找我们，并带着需求(不用打骚扰电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针) 2.了解和分析客户情況，制定相对应方案。 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理。 4.为客户提供优质的服务，促进二次成交。不用大海捞针 待遇:底薪10000+15到40%高提成+奖金+晋升机制+生日福利+节假日福利+话补

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

面试企业如下 江宁总区域 禄口片域 1⃣智能电子18-40男女不限 2⃣菜鸟/叉车/分拣/装卸工 18-49 岁 3⃣菜鸟家电仓库短期工 4⃣禄口朗劲 20-45 岁 谷里片区 1⃣谷里货架厂 25-53 岁 2⃣谷里电子 18-42 岁 3⃣谷里食品 男女不限16-53岁 陶吴区域 1⃣味洲食品 女 18-54 岁男 18-50 岁 麒麟门片区 1⃣双星模具 男女不限18-45 殷巷片区 1⃣汉桑音响厂 男女不限18-40岁 栖霞总区域 仙林片区 1⃣京东方外协男女不限16-38岁 马群片区 1⃣马群凯米科技厂 24-40 岁 龙潭片区 1⃣龙潭电池厂 18-45 岁。 六合区域 龙池片区 1⃣利德东方 18-42男女不限 外地大区域 镇江丹徒区 1⃣丹徒制药 男 18-52 岁女 18-50 丹阳片区 滁州来安县（靠近浦口） 1⃣滁州来安光电 16-40 岁 马鞍山片区 1⃣马鞍山朗劲。20-52。

日结发薪➕免费工作餐➕不扣差价税➕不转正长期高工价 8号面试政策；提前到安排住宿； 普通工衣➕消磁接收➕纹身拍照确认； 不穿无尘衣➕不过安检门➕恒温车间； 【南京日结安全带】 白班日结2⃣7⃣5⃣元/天 夜班日结2⃣8⃣7⃣.5⃣元/天 员工日结25元/小时，，点对点白班计薪11小时，夜班计薪11.5小时，转为月结26元/小时，可预支工资，前五天8小时薪资为120元/天，第六天下班可发放，打卡满30天补贴到正常薪资标准，/人/月； 年龄：21-37周岁，男女不限，初中学历，会写26个英文字母，身高不超过1米8，不能太胖，岗位站班为主； 工作内容：主要从事生产组装汽车安全带，主要岗位检测，包装，组装。上六休一，一周一倒班； 免费工作餐，营养套餐（标准超高）；住宿：空调，热水器，4-6人间，住宿费10元/天，水电均摊，，； ⚠特别提示：面试时间：12:30到厂区门口携带身份证，面试不能穿裙子，短裤，拖鞋；面试当天安排住宿； ⚠

253/天➕不体检，日结，生产汽车零部件，机器人辅助上下料/手工焊，站立式工作 18-47 周岁，12小时两班倒，8点到8点点对点计薪11小时； 日结22元/小时，242元/天包含一切补贴，后开始日结，第5天发第4天的工资，以此类推！ 月结23元/小时，253元/天包含一切补贴，综合工资7000-8000，每月25日发薪，生活困难预支！ 提供免费工作餐，，水电平摊，；✅至少做三个月以上，！。

不体检，入职0⃣，每周预支8⃣0⃣0⃣块，包吃住，2⃣2⃣0⃣一天，感谢支持推荐 【溧水麦格纳】 组装，装配，看机器等岗位，简单易上手，住宿厂内厂外任选，包进！ 单价21元/时，每天记薪10.5小时！ 年龄18-45周岁 福利：包2餐，3菜一汤，当天安排宿舍！。

65岁大龄➕无任何套路 住宿免费➕免费一餐 不过安检门➕不查纹身烟疤黑户 厂吃厂住➕边玩边工作简单轻松 【南京厂区打杂工】 员工1⃣8⃣元/小时 员工1⃣8⃣元/小时，平均每天上班8～10个小时班，以实际出勤为准，发薪日20号 招聘年龄：要求 65 岁以下，身体健康，服从安排。 ✅因名额少避免放鸽子，， ✅主要在厂区打扫卫生，打杂工作，会使用小型割草机，种种花草，浇浇水，等工作 ✅吃饭免费一餐，住宿免费，水电均摊，6-8人间，厂吃厂住，，，！入职需做常规体检 温馨提示： ⚠，离职需要提前申请正常离职，其余未备注事宜遵循企业规定 客服1⃣☎

✅一、巢湖市聚丰现代农业服务中心 （主要做农产品种子和农药产品） 上班时间：7:30-11:30,14:00-17:30左右 1、乡镇业务员：25-45岁，工资4000+提成，要会开车 地址：巢湖市亚父街道 ◆--◆--◆--◆--◆--◆ ✅二、锦尚泓智慧城市运营管理有限公司 1、物业客服（五险一金）：25-50岁，工资2500-3000元+提成，有工作经历优先 2、保安：62 岁以下，薪资1800-2600元/月 电话：

招聘【前台、客房、早餐阿姨、销售（节日福利）】 单位名称：杭州新悦酒店管理有限公司 招聘岗位：前台，客房，早餐厅阿姨，销售，4个岗位 职位要求：善于沟通，乐观上进 薪资待遇：面谈 工作时间：8：00-17：00 联系电话：

联系我，请说是在的，谢谢！ ————————————— 招聘【业务员、门店理货员（节日福利）】 1.业务员:负责区域内的收派件，开发客户工作。25-45岁，待遇:7000-12000元/月，月休1天。联系电话：

诚聘销售精英，共拓全国版图！我们正在寻找充满热情与韧性的你，无论身处哪个城市，只要心怀梦想、渴望挑战，这里就有你大展拳脚的舞台。我们是一家致力于连接企业与本地人才的成长型品牌公司，业务覆盖全国所有地级市。我们相信，真正的销售高手，不仅在于签下订单，更在于理解每一片土地的需求，成为客户信赖的伙伴。 岗位职责 1. 负责所辖城市（或地区）的企业客户开发与维护，通过地推陌拜方式获得渠道，开拓新客户资源。 2. 深度理解公司产品与服务，为客户提供专业、定制化的解决方案，完成销售目标。 3. 建立并维护长期、稳定的客户关系，定期回访，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率。 4. 收集并反馈当地市场信息、竞争对手动态，为公司的市场策略提供一线洞察。 任职要求 1. 学历不限，经验不限。我们更看重你的学习能力、沟通意愿和不服输的劲头。有销售经验或本地人脉者优先。 2. 具备出色的沟通表达能力和亲和力，能够快速与不同背景的人建立信任。 3. 目标导向，抗压能力强，能适应快节奏工作，享受挑战与达成目标的成就感。 4. 不用离开家乡就能开找工作，实现高薪收入。 我们提供 1. 极具竞争力的薪酬体系：无责底薪 + 高额提成 + 业绩奖金，收入上不封顶，你的付出直接兑现。 2. 全面的成长支持：系统化的产品与销售培训、一对一导师带教、清晰的晋升通道（销售专员→高级专员→城市主管→区域经理）。 3. 灵活的办公模式：线上线下结合，充分授权，让你能最有效地深耕本地市场，并且实现在家乡就能达到的广东工作薪资标准。 4. 温暖的团队氛围：定期团建、节日福利、年度体检，我们不仅关注你的业绩，也关心你的成长与健康。 应聘方式 如果你渴望一份能亲手开拓市场、收入与能力同步飞跃的事业，请立即通与我联系！！！

【招聘】直播核销/取货员 年龄：40～65岁 要求：精通智能手机、心细、认真、执行力强，性格随和、服务意识好。 工作内容：直播订单核销、线下取货核对、收发货，店面卫生、货架摆放。 工资面谈 大量招聘业务员30岁~45岁 工作时间：8:30–17:30，每周单休月收入1万左右 工作地点：刘家窑嘉业大厦 电话：唐

【岗位职责】 公司通过渠道投放获取对话资源，咨询人员在专业平台与主动咨询的患者进行沟通交流。 【在这里你将获得】 1、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金； 2、提供员工宿舍，免费住宿，设施齐全且临近公司；无需住宿者，若居住地距公司3公里内，每月补贴不少于800元； 3、设有员工福利食堂，免费提供中餐与晚餐，每餐三菜一汤，荤素均衡； 4、每日提供零食、饮料、水果作为下午茶； 5、享有带薪年假（首年5天，逐年递增至15天封顶）、婚假、生育假、员工旅游、结婚礼金1000元、生育礼金、生日福利及节日福利等； 6、定期举办季度优秀员工表彰会，晋升机制公开透明 【对你只有一点小小的要求】 渴望赚钱、追求高薪、具备高目标的人加入，现有资深员工均已实现买房买车梦想，扎根南京生活

工作内容: 写字楼内办公，负责基础邀约工作，任务轻松易上手 固定坐班，无需外勤 薪资待遇: 1. 无责任底薪5000元+绩效奖金+提成 2. 缴纳五险，每周提供下午茶，定期组织团建活动 工作时间: 早九晚六，单休

毕业时间:不限 招聘截止时间:2025.12.31 薪资详情： 薪资范围:10000-30000元/月 底薪:4500元/月 提成模式:按利润提成，业绩4500以上提成100%，4500以内提成40% 我们是做什么的呢？ 专注于房屋租赁中介服务，不打陌生电话，无需穿正装，工作内容清晰易上手，公司提供系统化新人培训，欢迎无经验者加入 岗位职责： 1. 公司提供58同城、安居客等获客渠道，相关费用由公司承担（行业内少有） 2. 公司统一提供房源与客户资源，为客户精准匹配合适房源，线下陪同看房 3. 负责在线发布房源信息，向客户推荐并进行资源对接 4. 邀约客户线下看房，协助完成实地带看及后续签约流程，成功后收取中介服务费 岗位福利： 团队颜值在线，同事年轻有活力，办公氛围轻松融洽 每月组织一次团建活动，安排两次集体聚餐 工作时间灵活自由，早九晚六，每月享有6天休息日

1、负责客户资料的归集与数据统计 2、负责产品内容的讲解与答疑 3、依据客户需求提供专业的咨询建议及解决方案 4、缴纳五险一金 6、享受法定节假日及带薪休假 7、无业绩任务，无绩效考核，无需加班 7、欢迎新人加入，可带领团队成员共同上岗

工作内容: 写字楼内办公，负责简单邀约，任务轻松易上手 固定坐班，无需外出 薪资待遇: 1. 底薪+高额提成+开单奖励+月度奖金+综合收入过万 2. 缴纳五险，每周提供下午茶，定期组织团建活动 工作时间: 早九晚六

任职要求： 1. 具备1-3年相关行业工作经验，本科及以上学历（接受非统招） 2. 优秀的沟通协调能力，善于与人互动 3. 热爱销售工作，能迅速判断客户目标及购买意图 4. 掌握谈判策略与高效成单技能 主要职责： 1. 开发新客户资源 2. 维持良好的客户关系 3. 主导商务洽谈并推动决策落地 4. 洞察客户实际需求，积极提供解决方案 5. 完成合同签署流程 6. 保持充沛精力，具备抗压能力与进取心态 7. 负责应收账款跟进 8. 主动提升专业知识与业务能力 9. 提供成交客户后续服务支持 福利待遇： 1、实行五天八小时工作制； 2、缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险； 3、缴纳住房公积金； 4、为员工本人及子女配备额外商业保险； 5、每年享受10至15天带薪年休假 薪资详情 薪资范围：5000-8000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：五险一金

工作职责 1、为企业提供出口海外的全流程服务方案，涵盖网站搭建、客户获取、成交转化、支付结算及合规支持等环节，实现外贸出海的一体化对接。 2、推进本地市场客户的开拓与本地化服务体系的实施，增强客户粘性与满意度，通过电话沟通、实地拜访、行业展会及线上渠道等多元化方式开展招商工作。 3、为优质客户提供专业咨询与定制规划，深入分析其外贸发展需求与核心难题，制定适配的产品组合方案，助力整体解决方案在区域市场的有效落地。 4、落实既定销售计划，持续跟进客户进展，精准响应客户需求，保障业绩目标的顺利达成。 5、关注行业发展方向与竞争格局变化，收集市场信息并反馈，辅助公司优化运营与战略决策。 任职要求 1、具备大客户销售背景，有相关领域客户资源或从事过to B类业务者优先考虑。 2、结果导向意识强，能承受较强工作压力，拥有良好的企业端沟通、谈判技巧及团队协作能力。 3、熟悉外贸服务逻辑，具备复盘总结习惯和商业敏感度，可接受短期出差安排。 4、遵守公司各项管理规定，维护企业声誉与合法权益，大专及以上学历要求

一、公司介绍 1.公司专注于本地生活领域的市场拓展，深耕餐饮与休闲娱乐行业，通过资源整合与商家协同合作，布局潜力市场，日常需进行电话沟通开发。渴望增收的伙伴不容错过，业绩流水持续累积，归属个人不折损。 二、工作职责 1.开展餐饮类及休娱类商户的合作接洽，服务范围不限定具体区域。 2.自主挖掘潜在客户资源，借助多元渠道推进市场开拓，达成个人销售目标。 3.完成商户合作协议的签订及相关跟进工作。 三、任职要求 1.不限性别，不限学历背景 2.具备1年以上本地生活领域商务拓展经验，曾就职于美团、抖音、口碑、高德、小红书、快手、联联周边游、美味不用等、食物主义等相关平台者优先。 3.拥有CKA或KA餐饮客户资源者优先录用。 4.欢迎带团队加入 5.提供一周带薪适应期，拎包即可上岗 四、薪资架构与晋升 1.底薪+绩效+签约奖励+连锁激励+流水提成（10%-20%），提成无上限 2.晋升路径：BD → 储备BDM → BDM → CM 3.周末实行单双休制度，享受法定节假日及五险一金待遇

知识产权顾问（专利方向） 【行业前景】 国家重点扶持领域，伴随国家进步带动企业成长，企业壮大促进技术创新，技术突破进一步强化知识产权保护与服务需求，行业规模持续扩大，发展前景广阔，属于长青型产业，专业门槛高，具备长期深耕潜力，易成长为领域专家。 【公司优势】 1. 坚持科技驱动与服务升级双轮并进，自主研发“云葫芦”等多款应用，融合AI与大数据技术，实现全产业链赋能，十三年沉淀积累超百万用户，构建起稳定的知识产权服务体系； 2. 组织体系完善，涵盖技术研发—线上运营—顾问服务—交付支持全链路，配备知识产权规划师、资深执业代理人、科技项目专员等专业化执行团队； 3. 业务范围覆盖国内外商标、专利、版权、软件著作权、交易许可、维权诉讼及科技项目申报等一站式企业服务，服务链条完整，客户复购率高，形成可持续增长模式。 【岗位职责】 1. 对接平台（云葫芦APP、小程序、官网等）注册用户或线索资源，通过电话沟通了解客户意向，结合专业知识提供定制化解决方案； 2. 重点维护客户关系，通过在线沟通等方式持续跟进，推动成交转化； 3. 深入本地市场，主动拓展新客户，建立稳定长期合作机制； 4. 结合专业知识、行业动态、系统工具及销售技巧，深度挖掘客户需求，助力客户完善知识产权布局与经营策略，培育为高价值客户。 【岗位要求】 1. 认同知识产权服务行业价值，愿意长期发展，作风踏实稳重，具备正确的职业观； 2. 具备企业级客户服务或销售经验者优先考虑； 3. 表达清晰，善于沟通，学习能力强，性格积极进取，有强烈目标感和收入追求，能独立思考，行动力强。 【发展路径】 实行季度调薪与内部晋升机制，依据个人能力可选择双通道发展：专业序列由初级→中级→资深顾问进阶；管理序列由专员→主管→业务总监晋升。 【薪资待遇】 一年四次调薪机会、带薪培训、五险一金、定期团建、节假日福利、带薪年假、扁平化管理。

岗位职责： 1.主动联系并持续维护客户关系，提升客户满意度； 2.结合市场动态，拟定销售方案与执行计划； 3.参与各类销售活动的组织与落地，增强品牌影响力； 4.汇集市场反馈信息，及时向团队汇报，支持产品优化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2.能够独立应对和解决工作中的各类问题； 3.具有良好的团队协作意识，能与同事高效配合； 4.热爱销售工作，适应外出办公安排。 岗位福利： 1.签订正式劳动合同，缴纳六险一金； 2.每日工作时间9:00起，大小周休息； 3.法定节假日正常休假，享有额外年假； 4.提供系统化岗前培训、在岗培训，每年一次海外旅游机会。